公司行政部文員工作簡歷模板

　　個人簡歷對于任何一個求職者來說都十分重要，畢竟個人簡歷的完善度、美觀度以及整潔度決定了HR對求職者的第一印象。為此，是YJBYS小編CJ為大家提供的公司行政部文員工作簡歷模板，僅供參考。

　　公司行政部文員工作簡歷模板

　　姓　　名： 個人簡歷 國　　籍： 中國

　　目前住地： 廣州 民　　族： 漢族

　　戶 籍 地： 廣州 身高體重： 158 cm?50 kg

　　婚姻狀況： 未婚 年　　齡： 27 歲

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型： 普通求職?

　　應(yīng)聘職位： 行政專員/助理：行政助理、人事專員、高級秘書：

　　工作年限： 5 職　　稱： 無職稱

　　求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

　　月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州 汕頭

　　工作經(jīng)歷：

　　公司名稱： 廣州**電子有限公司起止年月：2006-02 ～ 2010-01

　　公司性質(zhì)： 所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備

　　擔任職務(wù)： 技術(shù)部文員、行政部助理

　　工作描述： 主要負責：

　　(1)協(xié)助組織公司員工的招聘、培訓工作。

　　(2)辦理人員任免、調(diào)薪、調(diào)遷、獎懲、離職、考勤統(tǒng)計、薪資計算等各項事務(wù)。

　　(3)辦理勞保業(yè)務(wù)，負責公司員工的勞保福利品的購買和各種制服的制發(fā)工作。

　　(4)做好車輛管理，合理調(diào)配車輛，確保各部門用車需要和行車安全。

　　(5)辦理員工各項福利、膳食供應(yīng)工作。

　　(6)協(xié)助部門主管制定部門預算，并監(jiān)督預算的執(zhí)行情況。

　　(7)做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購及管理

　　(8)協(xié)助擬訂公司各項規(guī)章制度。

　　(9)巡查公司環(huán)境，做好日常5S工作。

　　(10)協(xié)助財務(wù)核對處理員工各類報銷單據(jù)。

　　離職原因：

　　公司名稱： 合生**招標中心起止年月：2004-03 ～ 2005-12

　　公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務(wù)： 檔案、合同管理員

　　工作描述： 負責部門文檔、合同管理工作，組織建立健全的檔案系統(tǒng);確保檔案資料完整和準確

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校： 廣州大學

　　最高學歷： 本科 畢業(yè)日期： 2008-01-01

　　所學專業(yè)： 中文秘書 第二專業(yè)： 計算機應(yīng)用

　　培訓經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) �！�業(yè) 獲得證書 證書編號

　　2001-09 2004-06 廣東科學技術(shù)職業(yè)學院 計算機應(yīng)用 大專

　　2005-02 2008-01 廣州大學 中文秘書 本科

　　語言能力

　　外　　語： 英語　一般

　　國語水平： 良好 粵語水平： 良好

　　工作能力及其他專長

　　任職檔案管理員期間得益最大的是對文檔管理、保存、發(fā)放、銷毀、保密等有一定的了解，也培養(yǎng)了我的細心、耐心，能從事較為繁瑣的事務(wù)。任職行政部助理期間，熟練使用辦公軟件，能獨立處理日常辦公行政事務(wù)。善與人溝通，客觀公正的處理人事糾紛，親和力強，原則性強，有良好的道德素質(zhì)，能用平常心面對得失。

　　詳細個人自傳

　　愿意吃苦受累，積極主動的努力實現(xiàn)自身價值。作風優(yōu)良、待人誠懇，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。工作認真負責，為了自己的目標為了完成自己想要的事情拼命投入力量;樂于與人溝通，生活在群體之中，具有較強的團隊合作的精神，能夠積極互動努力達成團隊的目標。期望自身的淺識能為貴公司及員工提供良好的服務(wù)。

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面試禮儀須知

　　一、空間須保留

　　人與人之間永遠有距離。每個人都有自己的空間�！�時，應(yīng)試人和主試人必須保持一定的距離，留有適當?shù)目臻g，不適當?shù)木嚯x會使主試人感到不舒服。如果應(yīng)試人多，招聘單位一般會預先布置好　室，把應(yīng)試人坐的位置固定好。你進　室后，不要隨意將固定的椅子挪來挪去。有的人喜歡表現(xiàn)親密，總是把椅子往前挪。殊不知，主試人是討厭這種行為的，因為他們不喜歡別人坐得太近。如果應(yīng)試人少，主試人也許人讓你同坐在一張沙發(fā)上，這時，你就應(yīng)該界定距離，太近了不好，太遠了也不好。太近了容易和主試人產(chǎn)生肌膚接觸，這是失禮的行為。如果一個女性應(yīng)試人和一個男性主試人摩肩擦時，主試人勢必會認為你是個輕佻的女子，不宜錄用。坐得太遠了，則會使主試人產(chǎn)生一種疏遠的感覺，這就會影響溝通的效果。

　　二、坐勢須自知

　　應(yīng)試人必須有良好完美的坐勢，以使面試中的溝通和接觸能夠順利進行。如果你坐的是一張直背椅，千萬不要"癱"在椅背上，背脊應(yīng)挺直，切勿彎腰弓背，也不要搖擺小腿，頭要挺起，但不宜高昂著頭顱，僵直著脖子，這樣會把自己弄成一具僵尸似的，給人以一種冷冰冰的感覺。如果你坐的是一張軟綿綿的沙發(fā)，就要量控制住自己的身體不要陷坐下去，應(yīng)用脊椎抵住椅背。無論是坐硬椅子還是坐軟沙發(fā)，都應(yīng)保持輕松自如的坐勢，雙手最好平放在腿上，雙眼平視主試人。面試時最忌諱的坐勢就是把腿翹起來。在日常生活中，很多人翹"二郎腿"是無意識的動作，往往一坐下來便不知不覺地翹了起來。因此，面試時一定要有意識地提醒自己，千萬不要翹腿，否則，主試人會認為你這個人自高自大，沒有修養(yǎng)。有的應(yīng)試人在錄用時名落孫山，就是因為面試時翹過"二郎腿"所致，可是事后自己還一直不知道何緣何故呢。

　　三、態(tài)度須自然、親切、友善、斯文和積極

　　1、臉上應(yīng)掛著微笑。微笑是無聲的語言，是人與人之間溝通的一種好方法。會心而善良真誠的笑意，會使你的臉龐更加美好，顯得更親切。微笑會使用權(quán)主試人對你友善，而友善則是面試成功的最好條件之一。假如你在面試時自始自終板起一副臉孔，顯得冷若冰霜，主試人怎么可能會對你產(chǎn)生一種親切感受呢?

　　2、要注意眼神的交流(eye　contact)。面試過程中應(yīng)望著主試人，直視對方的雙眼，以示留神。如果你在東張西望，不是看天花板就是看地板，主試人難免會認為你太冷漠，或沉得你干事愛三心二意。面試時都難以專心致志，遑論工作?

　　3、是不要急于搶答問題，先讓度試人問完整條問題，然后給自己數(shù)秒鐘的時間去想清楚才開始作答。說話時神情要鎮(zhèn)定，態(tài)度要不卑不亢。不可滔滔不絕，興奮不已以致口沫橫飛，這是有失斯文的。四是不要把面試談話變成爭論或爭辯。在面談過程中，主試人很可能在某個問題會和你意見相左，在這種情況下，千萬不要過于熱烈地維護自己。如果你老用一種僵硬的語氣反駁："Why　isn't　it　so?"(為什么不是這樣?)"It'stupied　of　you　to　say　so."(你那樣說是愚蠢的。)"It's　my　opinion,no　matter　whether　you　like　it　or　not."(不管你喜不喜歡，我就是這么認為的。)主試人聽了，肯定會厭煩不已。要記住，面試的目的是要獲得工作，而不是要在談話中和主試人比個高低。你在爭辨中取勝了，可失去的卻是一份工作，這真是得不償失啊!

　　四、小動作須避免

　　當著人挖耳朵、擦眼屎、剔牙縫、擦鼻子、打噴嚏、用力清喉嚨都是粗魯與令人生厭的小動作。應(yīng)試人在面試時應(yīng)該努力避免這些令人難堪的小動作。只要你意識到這些小運作會誤了自己的大事，想避免這些小毛病是完全可以做到的。你可以將雙手交疊在膝上，用姆指指甲撫弄著另一只手的掌心，這樣你的雙手就會被服帖地管制住。即使噴嚏難以抑制住，打過之后你也應(yīng)該脫口說一聲"Excuse　me　."(對不起。)

　　這樣，被噴嚏所破壞了的談話氣氛又可以馬上恢復過來。扮鬼臉也是一種不雅的小動作。有些人總愛在臉上表露出對別人說話的反映，或驚喜，或遺憾，或憤怒，或擔憂，表達這些情緒時，他們總是歪嘴、眨眼、皺眉、瞪眼、聳鼻子，這就是扮鬼臉。這種鬼臉在平時人與人的交往中或許有好的效果，但在面試時卻有害無益，應(yīng)加以克服。還有一類小動作就是為了掩飾內(nèi)心的緊張和不適而去抓頭皮、弄頭發(fā)、搔癢癢。克服這類毛病并不難，保持輕松自在的坐勢，雙手平穩(wěn)地抱臂，如果帶有公文包，用手抱著包、或手握手也行。手里抓住了東西，不要嚼口香糖，也不要吸煙。

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