軟件工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板
求職簡(jiǎn)歷就像一個(gè)人的封面,一份好的簡(jiǎn)歷能幫助求職者敲開(kāi)招聘單位的大門(mén)!那么求職簡(jiǎn)歷這么重要,這里面有什么簡(jiǎn)歷技巧呢?下面我們一起來(lái)看看軟件工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱覽!
軟件工程師崗位求職簡(jiǎn)歷模板
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多項(xiàng)軟件相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，有網(wǎng)站開(kāi)發(fā)經(jīng)歷
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熟悉IBM AIX系統(tǒng)、Brew平臺(tái)、java平臺(tái)、IBM DB2
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擅長(zhǎng)css，jsp，html，php，mysql
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CET6通過(guò)，優(yōu)秀的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；中級(jí)口譯通過(guò)
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2012.07-2012.08
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北京喬布國(guó)際教育咨詢(xún)有限公司
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技術(shù)負(fù)責(zé)人
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閱讀大量英文材料，整理網(wǎng)站內(nèi)容
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研究ibm、vault、微軟等公司英文網(wǎng)站結(jié)構(gòu)，策劃公司網(wǎng)站
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2012.06-2012.07
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北京維度動(dòng)力信息技術(shù)有限公司
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人事部助理
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2周內(nèi)通過(guò)研讀大量英文技術(shù)材料迅速熟悉Brew平臺(tái)，并與個(gè)部門(mén)配合
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獨(dú)立完成2個(gè)游戲項(xiàng)目，創(chuàng)造性的解決了動(dòng)畫(huà)顯示方面的技術(shù)問(wèn)題
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2012.03-2012.06
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美國(guó)加特納咨詢(xún)公司北京分公司
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技術(shù)助理
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在php英文官方站點(diǎn)研讀大量文檔，突破了1個(gè)網(wǎng)站久待解決的技術(shù)問(wèn)題
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2011.06-2013.02
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www.conanren.com
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網(wǎng)站創(chuàng)始人
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著名漫畫(huà)《名偵探柯南》相關(guān)站，擁有注冊(cè)用戶(hù)4000多人的論壇
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擔(dān)任論壇版主，堅(jiān)持定期發(fā)布基于網(wǎng)絡(luò)的文檔、規(guī)章
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全面負(fù)責(zé)網(wǎng)站的前臺(tái)美工界面制作、后臺(tái)程序的開(kāi)發(fā)、已有程序的維護(hù)及站點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題
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進(jìn)行詳細(xì)的客戶(hù)需求分析，用網(wǎng)絡(luò)投票進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，根據(jù)結(jié)果指定發(fā)展計(jì)劃，組織各種活動(dòng)吸引人氣調(diào)動(dòng)論壇討論氣氛
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2009.09-2013.07
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喬布大學(xué)
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計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
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本科
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熱愛(ài)軟件編程，目前研究課題為網(wǎng)絡(luò)游戲服務(wù)器開(kāi)發(fā)，2011年初破解某網(wǎng)絡(luò)游戲外掛加密算法，自寫(xiě)軟件解除其使用期限
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喬布大學(xué)IBM技術(shù)中心副主任，系統(tǒng)使用IBM AIX系統(tǒng)，java平臺(tái)
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在校期間任團(tuán)委書(shū)記，負(fù)責(zé)團(tuán)工作的任務(wù)分配協(xié)調(diào)驗(yàn)收等工作，交流能力優(yōu)秀
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熱愛(ài)軟件編程 <優(yōu)先填寫(xiě)體現(xiàn)個(gè)人職業(yè)能力的興趣愛(ài)好>
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拓展閱讀：面試中如何應(yīng)對(duì)面試的“作秀”
小陳去面試時(shí)，坐在既是老板又是面試官的“太上皇”對(duì)面，她努力使自己鎮(zhèn)定。那位面試官的'提問(wèn)，小陳基本都能回答上來(lái)，但一看面試官不置可否的樣子，她自己都產(chǎn)生懷疑。每回答完一個(gè)問(wèn)題，面試官只是點(diǎn)下頭，接著問(wèn)后面的問(wèn)題。小陳感覺(jué)面試官是在玩題海戰(zhàn)術(shù)，她只好拿出耐心跟他“死抗”。最后，小陳覺(jué)得能把面試官所有問(wèn)題回答完已經(jīng)是奇跡，能否被錄取已無(wú)所謂。不過(guò)事實(shí)證明，小陳當(dāng)時(shí)的決定是正確的，因?yàn)樗谒奶旌笫盏揭环怃浫⊥ㄖ獣?shū)。
警鐘提醒：面試官有時(shí)會(huì)在求職者面前“作秀”，目的就是給你施加壓力，看你調(diào)節(jié)自己情緒的能力。有些工作就是“高壓作業(yè)”，需要很大的耐心和抗壓能力。因此，遇到難以搞定的面試官，才是體現(xiàn)求職者應(yīng)變能力的時(shí)候，如果回答問(wèn)題發(fā)揮得好，往往易被用人單位錄用。
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