培訓(xùn)介紹信

時間：2023-07-15 15:29:04 介紹信我要投稿

培訓(xùn)介紹信[必備]

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，我們可以使用介紹信的機(jī)會越來越多，介紹信是用來介紹聯(lián)系接洽事宜的一種應(yīng)用文體，是應(yīng)用寫作研究的文體之一。相信很多朋友都對寫介紹信感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)介紹信，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

培訓(xùn)介紹信[必備]

培訓(xùn)介紹信1

xxxxxx有限公司：

　　茲有我單位（公司）xx部門的員工具體如下：

　　員工1：xxxx身份證號：xxx

　　員工2：xxxx身份證號：xxx

　　員工3：xxxx身份證號：xxx

　　員工4：xxxx身份證號：xxx

　　前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請予接洽。

xxxx單位（蓋章）

　　20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信2

技術(shù)有限公司：

　　我公司委派下列工程師xx人參加你公司xxxx(地點(diǎn))培訓(xùn)：xxxxxxxx

　　姓名：xxxx職務(wù)：xxxx電話：xxxx

　　請予以接待。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信3

長治縣煤炭局：

　　茲有我礦職工王志軍、李正芳、崔建軍、索增武、李華山、成晶、郭艷波、郭福明、張曉冬、王毅、張玉華、李金輝、宋建青、路明、郭志強(qiáng)、李小衛(wèi)、申主紅等17位同志前去貴局參加特殊工種培訓(xùn)，望貴局見信后給于辦理有關(guān)學(xué)習(xí)事宜。

　　zhuna

　　20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信4

　　茲介紹我單位同志前去報(bào)考山西省委黨校20xx年直屬在職本科班。

　　該同志在我單位 (部門)工作，現(xiàn)擔(dān)任(職位)，政治面貌，學(xué)歷�？�。該同志擁護(hù)黨的路線、方針、政策，品行端正，工作認(rèn)真，遵紀(jì)守法，身體健康，能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí)。

　　同意報(bào)考，請予接洽。

　　單位名稱：

　　(組織人事部門公章)

二OXX年月日

培訓(xùn)介紹信5

xxx技能培訓(xùn)學(xué)校：

　　我單位職工某某某，在工作中踏實(shí)肯干，努力進(jìn)取，為使其進(jìn)一步提高職業(yè)素養(yǎng)和技能水平，特推薦其到你校參加某某工種某級的培訓(xùn)，望予以接納。

　　企業(yè)名稱(蓋公章)

　　xxxx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信6

xxx人力資源部：

　　茲介紹單位名稱(或“我單位”)職工XX(姓名)，X(性別)，工號/保險號，身份證號，參加XXXX(工種)培訓(xùn)/復(fù)訓(xùn)，證件號為XXXX(初訓(xùn)不用填寫)，請與接洽。

　　xxx

20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信7

xxx有限公司：

　　茲有我單位（公司）xxx部門的員工具體如下：

　　員工1：xxx，身份證號：xxx

　　員工2：xxx，身份證號：xxx

　　員工3：xxx，身份證號：xxx

　　員工4：xxx，身份證號：xxx

　　前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請予接洽。

　　單位（公司）：

　　日期：

培訓(xùn)介紹信8

人事處(教務(wù)處)：

　　經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)同意我部門同志報(bào)考(聯(lián)系) 學(xué)校(單位) 專業(yè)的碩(博)士研究生、碩(博)士學(xué)位班、高校教育碩士、工程碩士、MPA、MBA、本科及以下教育、國內(nèi)外訪問(進(jìn)修)學(xué)者、單科進(jìn)修班、研究生主干課程進(jìn)修班、高級研修班、骨干教師進(jìn)修班、專題研討班、短期業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、社會實(shí)踐、其他形式等�，F(xiàn)該同志已收到學(xué)校(單位)的錄取通知書(或接受函)。

　　本部門已和該同志進(jìn)一步明確了進(jìn)修學(xué)習(xí)要求，落實(shí)了培訓(xùn)進(jìn)修計(jì)劃。從部門工作及該同志的實(shí)際情況出發(fā)，同意該同志以(脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、在崗學(xué)習(xí))的`方式完成學(xué)業(yè)，其中脫產(chǎn)學(xué)習(xí)時間為：年月至年月。

　　本部門對該同志所承擔(dān)的教學(xué)(工作)任務(wù)已作了妥善安排，現(xiàn)介紹到貴處，請辦理有關(guān)手續(xù)。

此致

敬禮!

　　介紹人：xx

　　20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信9

xx技術(shù)有限公司：

　　我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點(diǎn))培訓(xùn)：__________________________

　　姓名：______________職務(wù)：______________電話：______________

　　請予以接待。

　　xxx

20xx年xx月xx日

培訓(xùn)介紹信10

xxxxxx有限公司：

　　茲有我單位(公司)xxxxxxx部門的員工具體如下：

　　員工1：xxxxxxxxxxxxxx身份證號：xxxxxxxxxxxxx

　　員工2：xxxxxxxxxxxxxx身份證號：xxxxxxxxxxxxx

　　員工3：xxxxxxxxxxxxxx身份證號：xxxxxxxxxxxxx

　　員工4：xxxxxxxxxxxxxx身份證號：xxxxxxxxxxxxx

　　前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請予接洽。

　　單位(公司):

　　日期：

培訓(xùn)介紹信11

　　******有限公司：

　　茲有我單位（公司）_______部門的員工具體如下：員工1：______________身份證號：

　　_____________ 員工2：______________身份證號：_____________ 員工3：______________身份證號：_____________ 員工4：______________身份證號：_____________

　　前往貴公司進(jìn)行***操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請予接洽。

　　單位（公司）:

　　日期：

培訓(xùn)介紹信12

　　茲有我單位（公司）

　　_______部門的員工具體如下：員工1：______________身份證號：_____________ 員工2：

　　______________身份證號：_____________ 員工3：______________身份證號：_____________

　　員工4：______________身份證號：_____________

　　前往貴公司進(jìn)行

　　***操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請予接洽。

培訓(xùn)介紹信13

XX:

　　大家好，我叫XXX，來自遼河油田文化處。首先很高興也很榮幸在這里和大家相識，也很感謝我們組長給我這次上臺介紹的機(jī)會�？赡芤�?yàn)樗X得我來自文化處，是個文化人吧!的確，我們單位有文聯(lián)、體協(xié)、藝術(shù)團(tuán)，我身邊的同事都非常的有才，有特長，但是很遺憾，我來自文化處綜合辦公室，這一綜合，把我所有的`特長都綜合掉了，什么都略懂皮毛。我來文化處的時候還比較短，只有一年多時間，我會努力地向他們學(xué)習(xí)，如果以后我們再有機(jī)會座在一起，我一定會和大家一起來分享這份喜悅和成功!謝謝大家!

此致

敬禮!

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

培訓(xùn)介紹信14

　　您好!

　　茲介紹我公司__________名員工前往貴單位參加培訓(xùn)事宜，請接洽!

　　(公章)

　　_____年_____月____日

　　延伸閱讀：服務(wù)期培訓(xùn)注意事項(xiàng)

　　一、服務(wù)期的培訓(xùn)的怎樣的

　　用人單位可以與該勞動者訂立協(xié)議，但是約定服務(wù)期的培訓(xùn)是有嚴(yán)格的條件的。

　　(一)用人單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。按照國家規(guī)定，用人單位必須按照本單位工資總額的一定比例提取培訓(xùn)費(fèi)用，用于對勞動者的職業(yè)培訓(xùn)，這部分培訓(xùn)費(fèi)用的使用不能作為與勞動者約定服務(wù)期的條件。

　　(二)對勞動者進(jìn)行的是專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。包括專業(yè)知識和職業(yè)技能。比如從國外引進(jìn)一條生產(chǎn)線、一個項(xiàng)目，必須有能夠操作的人，為此，把勞動者送到國外去培訓(xùn)，回來以后干這個活，這個培訓(xùn)就是本條所指的培訓(xùn)。

　　(三)至于培訓(xùn)的形式，可以是脫產(chǎn)的，半脫產(chǎn)的，也可以是不脫產(chǎn)的'。

　　二、約定違約金是怎么回事

　　用人單位與勞動者要依法約定違約金，主要包含兩層意思：

　　(一)違約金是勞動合同雙方當(dāng)事人約定的結(jié)果。

　　勞動者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。體現(xiàn)了合同中的權(quán)利義務(wù)對等原則，所謂“對等”，是指享有權(quán)利，同時就應(yīng)承擔(dān)義務(wù)，而且，彼此的權(quán)利、義務(wù)是相應(yīng)的。

　　這要求當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)。

　　(二)用人單位與勞動者約定違約金時不得違法，即約定違反服務(wù)期違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。

　　違約時，勞動者所支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用