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給職場新人分享的幾個建議

時間:2020-11-12 12:35:52 職場動態(tài) 我要投稿

給職場新人分享的幾個建議

  距今位置從事財務(wù)行業(yè)已經(jīng)快有十個年頭了,總體來說在這個行業(yè)上我也算是有點經(jīng)驗了,下面我就將我這十年的經(jīng)驗總結(jié)一下向給為職場新人分享一下:

給職場新人分享的幾個建議

  眼下大部分的應(yīng)屆生都已經(jīng)收到了offer,其中不乏一批財務(wù)新人。選擇了財務(wù)工作,大多代表了一輩子的選擇,做得好與不好,從入行開始就已經(jīng)埋下了伏筆,你每一天的工作、付出與收獲,都會影響著自己的未來。在剛開始工作的時候,如果有人來提點、指引,將會順利許多。

  1.如果你在職場感到迷茫,這是再正常不過的一件事。

  很多財務(wù)新人入職后會有一段迷茫期,或長或短。有些人會在迷茫期懷疑自己的能力、專業(yè),甚至是對工作的選擇。

  作為財務(wù)新人,因為校園和社會的巨大落差,而在職場中感到無措、盲目、迷茫、失去方向是再正常不過的事情,這是剛?cè)肼殨r的正常表現(xiàn),因為你正常從一個理論為主的狀態(tài)轉(zhuǎn)向為實務(wù)操作的階段。

  2.你會利用這一段迷茫期嗎?千萬不要錯過它。

  作為剛?cè)胄械男氯,最重要的事情、最需要克服的困難,就是將自己所有的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐,從錄入數(shù)據(jù)、黏貼憑證,到參與做賬、各類項目。合理利用自己的迷茫期,將會使你事半功倍。因為迷茫期的存在是由于你對從前學(xué)到的知識與目前的工作之間的關(guān)系產(chǎn)生了懷疑,這種懷疑恰好證明了你在某一個領(lǐng)域的不足,從這些不足下手,先優(yōu)化自己,再進行強化,是一個不錯的成長途徑。

  3.職場是殘酷的,財務(wù)工作是繁瑣且枯燥的,這些你都該要理解。

  基礎(chǔ)財務(wù)工作注定是繁瑣、枯燥的,很多年輕的財務(wù)人們一開始都無法適應(yīng),他們以為自己一入職就能得到重用、叱咤財務(wù)圈,卻不知自己的能力在前輩們眼中不足一提。

  但是這就是職場,別人認為你不行,作為基礎(chǔ)員工的你就得不到期望的工作、只能繼續(xù)在繁瑣的事情里埋頭苦干。趁早認清這類事實,可以讓你更快調(diào)節(jié)好自己、奮起直追。

  每天面對無數(shù)張report、無數(shù)voucher,也許你覺得枯燥,但是換個角度來說也是在鞏固自己的.基礎(chǔ),畢竟大部分職場沒有人手把手教你,自己現(xiàn)在基礎(chǔ)工作中摸索點經(jīng)驗未嘗不是好事,當(dāng)你積累了足夠多的經(jīng)驗、有了一定的成果之后,同事們、前輩們自然會認可你的價值,覺得你可靠、可以進一步培養(yǎng),然后你就將有機會接觸更加專業(yè)的內(nèi)容。

  落實到具體的工作中,就是多看、多聽、多問。多看,看的是公司里的財務(wù)資料,讓自己盡快熟悉公司運行情況;多聽,聽的是同事們討論的工作內(nèi)容,他們的解決方案與建議對你是不小的啟發(fā);多問,問的是自己百思不得其解的工作內(nèi)容,一兩個有深度的問題,還是很容易被同事們接受并給予解答的。

  4.專業(yè)的學(xué)習(xí)是在忙都不能停下的事情。

  雖然實務(wù)很重要,但是對于始終隨著時代需求發(fā)展、改變著的財務(wù)行業(yè),保持學(xué)習(xí)新的態(tài)度也是非常重要的。很多前輩們都說財務(wù)是非常重視學(xué)術(shù)的工作,財務(wù)人們不僅注重自己已有的財務(wù)知識,更會利用自己業(yè)余的時間去高頓財經(jīng)之類的培訓(xùn)機構(gòu)進行系統(tǒng)的培訓(xùn)充電,補充、完善、強化自己的知識。

  5.做好規(guī)劃,努力過好每一天。

  你的長期目標是什么、短期目標是什么,對自己最終的期待又是什么?對于這些計劃,是否有了一系列的安排與規(guī)劃,比如知識儲備、升職路線,比如準備幾年內(nèi)考過諸如ACCA、USCPA、CPA等有助于自己升職的證書等。這些規(guī)劃對你的職場起著提醒的作用,讓你在迷茫或疲憊時保持努力的方向。

  財務(wù)工作很辛苦,月末月初加班是家常便飯,然而正是這種辛苦的付出,才能讓你看得到更多的回報。只要用心堅持,哪怕再瑣碎的事情,你也可以有收獲。


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