據(jù)了解，會(huì)計(jì)研究生畢業(yè)時(shí)可選擇的就業(yè)途徑是很多的，如會(huì)計(jì)師事務(wù)所、國(guó)有企業(yè)、銀行等等。下面小編搜集整理了會(huì)計(jì)學(xué)碩士的就業(yè)方向，2017年考生可以全面了解一下。

　　一、國(guó)企或外企

　　如果你的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)掌握還不錯(cuò)，自己又比較愿意適應(yīng)那種較為忙碌的生活，就業(yè)時(shí)不妨多關(guān)注一下這些單位。在這些企業(yè)里面，或多或少會(huì)有一些壓力，但壓力也會(huì)變成繼續(xù)努力的動(dòng)力。

　　二、銀行或證劵公司

　　包括四大行和股份制商行、城市商業(yè)銀行、外資銀行駐國(guó)內(nèi)分支機(jī)構(gòu)。證券公司，含基金管理公司;上交所、深交所、期交所。

　　對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)，在銀行里工作是一份很穩(wěn)定很體面的工作。隨著中國(guó)金融市場(chǎng)的逐步開放，世界經(jīng)濟(jì)一體化的加強(qiáng)。

　　中國(guó)的金融企業(yè)勢(shì)必會(huì)更加國(guó)際化，金融人才的需求量勢(shì)必會(huì)增加。

　　三、會(huì)計(jì)師事務(wù)所

　　很多考會(huì)計(jì)學(xué)的研究生都選擇了會(huì)計(jì)師事務(wù)所，一般而言，事務(wù)所能讓考生學(xué)到在企業(yè)10年甚至20年也學(xué)不到的東西。如果你對(duì)專業(yè)知識(shí)掌握得已經(jīng)很熟練，并且又感覺能適應(yīng)經(jīng)常出差加班的工作，可以選擇事務(wù)所。但是要有吃苦的心理準(zhǔn)備，事務(wù)所的工作強(qiáng)度是很大的，不過(guò)有一份付出就有一份收獲，報(bào)酬也是很可觀的。

　　四、公務(wù)員

　　近幾年國(guó)家機(jī)關(guān)每年都要招考公務(wù)員，對(duì)那些從小就有治國(guó)理想的同學(xué)是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)。如果你感覺能忍受公務(wù)員的清貧生活，并且對(duì)公務(wù)員這個(gè)職業(yè)有較濃厚的興趣，可以在每年畢業(yè)前參加公務(wù)員招考考試。

　　五、高校教師

　　教師每年有至少三個(gè)月的帶薪假期，還可以享受穩(wěn)定的福利待遇。如果你從小就有教書育人的志向那就更合適不過(guò)了。在選擇高校的時(shí)候要綜合考慮學(xué)校的前景，而不要只看重暫時(shí)提供的某些條件。建議選擇那些在學(xué)術(shù)上對(duì)自己發(fā)展有幫助的學(xué)校，即使待遇稍微差一點(diǎn)。學(xué)習(xí)課老師也認(rèn)為，女孩子做教師其實(shí)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。

　　會(huì)計(jì)是一個(gè)靠經(jīng)驗(yàn)吃飯的行業(yè)。任何一個(gè)單位都不會(huì)放心把財(cái)務(wù)總監(jiān)或者會(huì)計(jì)主管的位置交給一個(gè)剛剛從學(xué)校出來(lái)的畢業(yè)生。所以，研究生畢業(yè)后還是要眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)，多積累經(jīng)驗(yàn)，用十年的時(shí)間向首席財(cái)務(wù)官CFO的位置奮斗!

　　會(huì)計(jì)就業(yè)前景良好，究其原因主要有以下幾點(diǎn)

　　(一)人才市場(chǎng)需求大

　　中國(guó)地大物博，發(fā)展迅速，大中小企業(yè)數(shù)不勝數(shù)，每個(gè)企業(yè)最不能缺的就是會(huì)計(jì)職位。然而，每年五六萬(wàn)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生只能滿足企業(yè)人才需求的一小部分，余下的職位空缺，只能由非會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)生來(lái)填補(bǔ)。

　　(二)高薪穩(wěn)定吸引力大

　　會(huì)計(jì)工作既高薪又穩(wěn)定，人人擇之，何奇之有。當(dāng)企業(yè)愈來(lái)愈意識(shí)到財(cái)務(wù)部門的重要性時(shí)，會(huì)計(jì)工作人員的薪資待遇也會(huì)隨之不斷提升。經(jīng)過(guò)相關(guān)調(diào)查顯示：一般會(huì)計(jì)人員月薪2000～3000元，會(huì)計(jì)主管月薪3000～8000元，大型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)月薪達(dá)8000～50000元。如此可觀的月薪收入，能不吸引越來(lái)越多的人嗎?

　　(三)升職機(jī)會(huì)多

　　從事會(huì)計(jì)行業(yè)工作講究的是人品，注重的是經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷只是其次。據(jù)中國(guó)的知名獵頭公司統(tǒng)計(jì)，2008年財(cái)務(wù)部門晉升為公司核心管理層人員的幾率比其他部門高出19.3%。會(huì)計(jì)工作就如酒，時(shí)間越久，越醇香，越值得品嘗。

　　(四)入行容易，行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)低

　　進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的門檻很簡(jiǎn)單，只要擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證即可。而且，考取證書的難度很小。會(huì)計(jì)職位在企業(yè)中有著舉足輕重的地位，是企業(yè)機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)必不可少的關(guān)鍵角色，是企業(yè)核心人員。無(wú)論公司規(guī)模如何，都離不開會(huì)計(jì)工作人員。所以說(shuō)，即使裁員，會(huì)計(jì)承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)比其他職位小得多。

　　如今學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)專業(yè)的人越來(lái)越多，可以說(shuō)水平也是參差不齊。當(dāng)前，我國(guó)特別缺乏精通會(huì)計(jì)政策、通曉國(guó)際慣例、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)和發(fā)展戰(zhàn)略的高級(jí)會(huì)計(jì)人才。例如，國(guó)內(nèi)已經(jīng)取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的人數(shù)與需求之間還有很大缺口。隨著經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，社會(huì)對(duì)于高級(jí)會(huì)計(jì)人才的需求還將進(jìn)一步擴(kuò)大。