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離職的證明

時(shí)間:2023-01-13 12:18:53 離職證明 我要投稿

關(guān)于離職的證明【薦】

  在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,許多人都有過寫證明的經(jīng)歷,對(duì)證明都不陌生吧,證明是我們經(jīng)常用到的應(yīng)用文體。那么擬定證明真的很難嗎?下面是小編精心整理的關(guān)于離職的證明,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于離職的證明【薦】

關(guān)于離職的證明1

  ,男,身份證號(hào): , xx年x月x日聘用為我公司員工,現(xiàn)因其個(gè)人原因辭職。我公司自xx年x月x日起與其解除勞動(dòng)合同,其離職時(shí)崗位為,最后工作日為xx年x月x日。

  現(xiàn)已辦理完畢相關(guān)離職手續(xù),與我公司已無任何勞動(dòng)關(guān)系。特此證明

  xxx

  xx年x月x日

  員工簽收:

  日期:

關(guān)于離職的證明2

  甲方:xxx(單位名稱)

  乙方:xxx身份證號(hào):xxx

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxx乙方簽字:xx

  甲方代表簽字:xxx

關(guān)于離職的證明3

  茲證明李浩先生,身份證:452897xxxxx,原系我司市場(chǎng)策劃部職員,在職時(shí)間為20xx年5月14日至20xx年7月23日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  無花廣告有限公司

  20xx年9月18日

關(guān)于離職的證明4

  原我單位職工xx與我單位簽署的勞動(dòng)合同現(xiàn)已履行完畢,該職工因個(gè)人發(fā)展原因,已于20xx年x月x日從我單位離職。

  經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的工資獎(jiǎng)金等財(cái)務(wù)清算工作已結(jié)清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)糾紛。

  特此證明。

  xxxx有限責(zé)任公司(公章)

  20xx年xx月xx日

關(guān)于離職的證明5

  茲證明唐____先生,身份證號(hào)碼___________________于________年4月15日入我公司工作,擔(dān)任技術(shù)員職位,現(xiàn)因個(gè)人原因,于______年9月30日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

  廣西隴川____有限公司

  ________年9月30日

關(guān)于離職的證明6

  離職證明

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號(hào):

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于2xx-xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。

  甲方(簽章): 甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  年 月 日

關(guān)于離職的證明7

  王xx自20xx年12月1日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至20xx年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),離職證明樣本,辭職報(bào)告《離職證明樣本》。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

xxx

  xx年xx月xx日

關(guān)于離職的證明8

  一、注意:

  我國(guó)現(xiàn)行法律尚沒有關(guān)于用人單位出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書的完整、明確的規(guī)定,只有1999年國(guó)務(wù)院公布的《失業(yè)保險(xiǎn)條例》從辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記、享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的角度,規(guī)定城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。

  二、正文:

  在實(shí)際操作中,我們理解和掌握離職證明的知識(shí),主要目的是保護(hù)自己的職場(chǎng)利益。

  1、離職證明的意義

  證明你在原單位的工作行為;

  現(xiàn)在很多單位入要求新人提供離職證明,成為了入職必備材料之一;

  同時(shí),表明你與前單位已解除關(guān)系,避免糾紛。

  2、離職證明的內(nèi)容

  內(nèi)容包括4部分,

  人員基本信息(姓名、性別、身份證號(hào))、職務(wù)信息(任職時(shí)間、崗位、職級(jí)、收入等)、離職原因、公章。

  關(guān)于內(nèi)容,需強(qiáng)調(diào):

  一、無論公司是否有范本,最好只體現(xiàn)基本信息,因?yàn)槁殑?wù)信息可能影響新雇主的判斷。

  比如,之前職務(wù)是客戶部,應(yīng)聘新單位的市場(chǎng)部,雖然實(shí)際工作內(nèi)容一樣,但也會(huì)造成誤解。

  比如,你應(yīng)聘經(jīng)理職位、且在面試時(shí)也介紹的是經(jīng)理工作經(jīng)歷,但實(shí)際上是主管,這就更不便讓新單位知道了。

  二、員工被開除的`,一般開具開除通知書或開除證明書;

  但有的公司也是寫到離職證明上,離職原因標(biāo)注開除的原因。

  這類問題,需要與公司和人事溝通好,無論怎么解決,千萬不好體現(xiàn)在離職證明上。

  三、由于勞務(wù)派遣、外包、子公司等情況,存在公司名稱和蓋章名稱不一致的現(xiàn)象。

  一定做好準(zhǔn)備,不要被新單位提問時(shí),無法解釋或吞吞吐吐,造成不必要的誤會(huì)。

  總之,離職證明越簡(jiǎn)單越好。

  3、離職證明的程序

  正常離職,和原單位沒有糾紛,開離職證明會(huì)比較順利。

  先咨詢?nèi)耸虏块T,公司是否有固定范本,如果有,直接由人事部門出具即可;

  如沒有范本,在網(wǎng)上找一份,只要人事部門認(rèn)可即可。

  當(dāng)然,這個(gè)時(shí)間不會(huì)太長(zhǎng),短則一天、遲不過一周。特殊情況除外。

  大多數(shù)公司,人事部門就能全部搞定這事,直接給你完成版的。

  除非有的公司,人事部門會(huì)寫好內(nèi)容,讓自己你去找印章保管人,這類情況很少。

  4、離職證明的提供

  雖然新單位會(huì)要求提供離職證明,但法律法規(guī)并沒有明確規(guī)定,離職證明的交閱方。

  所以,有以下問題需注意,

  新單位不會(huì)強(qiáng)求離職證明的格式,只要涵蓋基本信息,有公章即可;

  如新單位沒有硬性要求的,可提供復(fù)印件,原件自己留存;

  【范本一】

離職證明

  先生/女士/小姐(身份證號(hào)為xxxxxxx)自20xx年XX月XX日入職,我公司擔(dān)任人力資源部,人力資源助理職務(wù),至20xx年XX月XX日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

  20xx年XX月XX日

關(guān)于離職的證明9

  茲證明____女士,身份證號(hào)碼____________。自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔(dān)任________職務(wù)。

  現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  ________公司

  人事部

  20____年____月____日

關(guān)于離職的證明10

  茲證明______原系我司__________一職,在職時(shí)間為20____年____月____日至20____年____月____日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù),無勞動(dòng)糾紛。特此證明!

  ______有限公司____分公司

  20____年____月____日

關(guān)于離職的證明11

  填表日期年 月 日本表粗框內(nèi)各欄務(wù)必填寫,不得遺漏離職證明書

  姓名 出生日期年月日性別□男□女身分證號(hào)碼 住址 電話 離職當(dāng)月工資 離職: 年月日實(shí)際工作地縣(市)離職原因(本欄僅可勾選一項(xiàng))一、非自愿離職:□關(guān)廠□遷廠□休業(yè)□解散□受破產(chǎn)宣告勞動(dòng)基準(zhǔn)法第十一條:□一款□二款□三款□四款□五款勞動(dòng)基準(zhǔn)法第十四條第一項(xiàng):□一款□二款□三款□四款□五款□六款□勞動(dòng)基準(zhǔn)法第十三條但書□勞動(dòng)基準(zhǔn)法第二十條□定期契約工作期滿:自年月日至年月日二、□自愿離職三、□其它(勾選此項(xiàng)者,務(wù)必文字說明)(身分證復(fù)印件正面黏貼欄)(身分證復(fù)印件背面黏貼欄)投保單位證明欄(★離職證明由投保單位出具者請(qǐng)?zhí)畋緳?

  (請(qǐng)加蓋印信或章戳)投保單位名稱:

  保險(xiǎn)證字號(hào):投保單位電話:投保單位地址:本表粗框內(nèi)所記載資料內(nèi)容,業(yè)經(jīng)投保單位復(fù)核無誤,如有不實(shí)愿負(fù)一切法律責(zé)任。投保單位聯(lián)絡(luò)人: 聯(lián)絡(luò)電話:主管機(jī)關(guān)證明欄(★離職證明由地方主管機(jī)關(guān)出具者請(qǐng)?zhí)畋緳,并?qǐng)加注開具原因)主管機(jī)關(guān)名稱:(請(qǐng)蓋印信或章戳)申請(qǐng)人自行釋明欄(★離職證明向投保單位及勞工行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)無法取得者請(qǐng)?zhí)畋緳冢,如有不?shí)愿負(fù)一切法律責(zé)任。申請(qǐng)人 (簽章)※本表以投保單位填寫為原則,若同意由離職員工自行填寫,請(qǐng)投保單位務(wù)必確實(shí)檢查有無遺漏或記載繆誤,經(jīng)核對(duì)無誤后,再加蓋印信或章戳,以示負(fù)責(zé)。

關(guān)于離職的證明12

  茲有xx(姓名)同志于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間在我司擔(dān)任xx職務(wù),在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因xx原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。

  特此證明

公司名稱(加蓋公章)xx

  xx年xx月xx日

關(guān)于離職的證明13

  茲證明____先生/女士(身份證號(hào)碼:__)于年08月13日入職,擔(dān)任我公司總經(jīng)理助理職務(wù),勞動(dòng)合同期限為兩年。至年03月18日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職、交接手續(xù),終止原勞動(dòng)合同,依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。

  因未簽訂相關(guān)《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ____________公司

關(guān)于離職的證明14

  ___自20__年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20__年01月01日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  證明人:

  20__年__月__日

關(guān)于離職的證明15

  茲有______(姓名),于20____年____月____日日至20____年____月____日日期間,在我司擔(dān)任______職務(wù),F(xiàn)已申請(qǐng)離職,并正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。

  特此證明!

  ____________有限公司(蓋章)

  20____年____月____日

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