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公司員工離職證明【精】
在學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家一定都接觸過證明吧,證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實的真實情況的憑證。那么證明怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的公司員工離職證明,歡迎大家分享。
公司員工離職證明1
甲方:xxx公司(單位名稱)
乙方:xxx,身份證號:xxx
乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認解除/終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xx。甲方代表簽字:xxx
乙方簽字:xxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職證明2
茲證明xxxx自xxxx年xxxx月xxxx日入職我公司擔任xxxx部門xxxx崗位,至xxxx年xxxx月xxxx日因xxxx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xxxx”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司蓋章xxxxxxxxxxxxxxx
日期:xxxxxxxxx年xxx月xxxx日
公司員工離職證明3
甲方:___公司(單位名稱)
乙方:___身份證號:___
乙方原為甲方____(部門)的____(職務(wù)),于20__年_月_日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):___甲方代表簽字:___
乙方簽字:___
20__年_月_日
公司員工離職證明4
x銀行:
xxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。
以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
公司員工離職證明5
___先生/女士自____年__月__日入職我公司擔任人力人事專員職務(wù),至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
___有限公司(公章)
____年__月__日
公司員工離職證明6
xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx_職務(wù),由于xxx個人xxx原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關(guān)系。
特此證明!
公司名稱(公章)
xxxx年xx月xx日
公司員工離職證明7
茲有我單位___先生身份證號碼:_______自____年__月__日起在我公司工作至今,F(xiàn)擔任我公司____。其居住房子由單位提供,位于_______。
特此證明!
此致
敬禮!
___
20__年__月__日
公司員工離職證明8
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xx年xx月xx日
說明:
1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份?因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動者進行失業(yè)登記時,須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的證明!
2、離職證明一定要有員工簽收的'證據(jù)保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。
公司員工離職證明9
姓名:____,男,身份證號碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職,至_____年____月____日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。____因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
____部經(jīng)理(簽名)__________
___________公司蓋章
_____年_____月_____日
公司員工離職證明10
姓名:xxxxxxxxxxxx,性別:xxxxxxxxx,年齡:xxxxxxxxx。
身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
自xx20xx年xxxxxx月至xx20xx年xxxxxx月于我單位工作,在此期間無不良表現(xiàn),因個人原因辭職,現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。
特此證明!
單位(蓋章)xxxxxxxxxx
20xx年xx月xx日
公司員工離職證明11
茲證明:xxxxxxx,性別:xxxxxxx,出生于xxxx年xxxx月xxxxx日,系xxxxxxx省xxxxxxx市(縣)人,于xxxx年xxxx月xxxxx日至xxxx年xxxx月xxxxx日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無違法違紀行為,因xxxxxxx離職,最后職務(wù)為xxxxxxxxxx。
特此證明
xxxxxxx集團有限公司人力資源部
xxxx年xxxx月xxxxx日
公司員工離職證明12
xxx,自xxxx年xx月xx日入職我公司擔任xx職務(wù),至xxxx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
xxxx公司(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
公司員工離職證明13
xxxxx(姓名),xxxxx(性別),身份證號:xxxx,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
公司員工離職證明14
甲方:xxxxxxxx(單位名稱)
乙方:xxxxxxxx身份證號:xxxxxxxx
乙方原為甲方xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):xxxxxxxx
乙方簽字:xxxxxxxx
20xx年xx月xx日
甲方代表簽字:
20xx年xx月xx日
公司員工離職證明15
姓名:________性別:____出生年月:_______________
文化程度:________________住址:_____________________樓______號______室
__________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。
因_________________________________________________________________________
于______年______月______日提出離職。
根據(jù)《有限公司勞動合同》的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商同意,自______年______月______日起批準__________先生/女士離職。
離職人:__________________
經(jīng)辦人:__________________
________________有限公司
日期:____年____月____日
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