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員工離職證明

時間:2023-07-10 18:36:53 離職證明 我要投稿

員工離職證明(優(yōu)秀15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,要用到證明的地方還是很多的,證明是證明某個事實的一類文書。擬證明需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的員工離職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工離職證明(優(yōu)秀15篇)

員工離職證明1

  同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日任職于X公司,于20xx年xx月xx日正式與我公司解除勞動關(guān)系,特此證明。

  xxxxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

  20xx年xx月xx日

員工離職證明2

監(jiān)督管理局:

  我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號:__________),并已依法解除勞動關(guān)系。

  特此證明!

  __________公司(加蓋公章)

  _________年_____月______日

員工離職證明3

  茲證明:___,性別:_,身份證號:____,于20__年__月__日至20__年__月__日我司__職務(wù);該同仁因個人原因離職,自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動合同。

  特此證明。

  申明:此證明僅做離職證明之用,不做它用。

  __有限公司

 20__年__月__日

員工離職證明4

  趙曉清,身份證號:46523xxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年X月XX日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  明帆科技有限責(zé)任公司(蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明5

  茲證明xxxx(身份證:xxxxxxxxxxxx)自20xx年xxxx月xxxx日至20xx年xxxx月xxxx日在我司擔(dān)任xxxx部門xxxx崗位,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽。經(jīng)個人申請準(zhǔn)予離職,已辦理所有交接手續(xù)。

  特此證明!

  公司蓋章

  日期:20xx年xx月xx日

員工離職證明6

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號:

  20xx年03月06日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn) 解除 / 終止 勞動關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。 特此證明。

  甲方(簽章): 甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  年 月 日

員工離職證明7

  _________先生/女士/小姐,自日期:20_________年xx月xx日至日期:20_________年xx月xx日在我公司擔(dān)任_________(部門)的_________職務(wù),由于__________________原因提出辭職,與公司解除勞動關(guān)系。以資證明!

  特此證明。

  ____________有限責(zé)任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明8

  xxx先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  公司名稱

  20xx年xx月xx日

員工離職證明9

  XX先生自xx年 月2日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年 0月3日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  日期:20xx年0月9日

員工離職證明10

  茲有xx先生于20xx年8月8日至20xx年11月13日,在我司工程部擔(dān)任PE工程師一職,在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),現(xiàn)因個人原因,申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。

  因為簽訂保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

xxx

  20xx年xx月xx日

員工離職證明11

  xxx,x(性別),身份證號:xxxxxxxxxxxxxxx,于20xx年xx月xx日申請離職,經(jīng)研究,20xx年xx月xx日日批準(zhǔn)其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,xxx(姓名)須不定期來我公司,及時協(xié)助本單位解決相關(guān)問題。

  根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議,xxx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關(guān)系”的'公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關(guān)技術(shù),一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

  特此證明!

  公司(加蓋公章)xxxxx

  20xx年xx月xx日

員工離職證明12

  姓名:_____________,男,身份證號碼:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔(dān)任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請離職,在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。

  經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。_____________因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  經(jīng)理(簽名)_______________

  ________________________公司蓋章

  ____________年______月______日

員工離職證明13

  甲方:xxxx公司

  乙方:xxx,身份證號:xxxxxx

  乙方原為甲方職工,于xxxx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。

  同時,乙方已完成離職交接工作。

  特此證明。

  甲方(簽章):xxxx

  乙方簽字:xxxx

  日期:xxxx

員工離職證明14

  茲有xx,性別xx,身份證號碼:xx,xxx社保電腦號:xx,xx年xx月xx日入職,于xx年xx月xx日因xx原因離職,并與本公司解除勞動關(guān)系。離職前擔(dān)任xxx職務(wù)。

  感謝xx小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的.貢獻(xiàn)!并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展!

  本人簽名:x

  xx有限公司(蓋章)

  xx年xx月xx日

  證明人:xx

員工離職證明15

  xx,性別,身份證號碼:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部xx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。員工離職證明范本。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  xx部經(jīng)理(簽名)xx

  xx公司蓋章xx

  xx年xx月xx日

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