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社保離職證明（通用17篇）
在平平淡淡的學習、工作、生活中，大家都不可避免地會接觸到證明吧，證明是以行政機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位或個人的名義憑借確鑿的證據(jù)證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實情況時所使用的一種書面材料。相信很多朋友都對擬證明感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的社保離職證明，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
社保離職證明 1
____________：
茲有__________身份證號：________________個人社保代碼_______________于__________年______月_____日起在我單位__________崗位任職，現(xiàn)為我單位法人代表。
特此證明。
落款：_______________
日期：_____________________
社保離職證明 2
茲有______(姓名)同志于________年____月____日至________年____月____日期間在我司擔任______職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)，離職證明的格式�，F(xiàn)因__________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無關(guān)。
特此證明。
______公司
20____年____月____日
社保離職證明 3
員工______，男，(身份證號：____________________________________)，自________年____月至今在我處辦理社會保險(包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險)。繳費正常，未有間斷。特此證明。
______公司
20____年____月____日
社保離職證明 4
先生/女士/小姐（身份證號為__________）自__________—__________入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至__________—__________因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）：__________
時間：__________
社保離職證明 5
我公司員工___（身份證號碼：____________）于20___年___月___日入職到20___年___月___日離職，在公司擔任______職位，任職期間的勞動保險手續(xù)已辦理，后因合同期滿原因離職，故社保手續(xù)已于20___年___月___日轉(zhuǎn)出，特此證明。
______公司
20____年____月____日
社保離職證明 6
原為我單位（部門）的（職務），于____年____月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。確認終止勞動關(guān)系，現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清所有費用，已辦理交接手續(xù)。
特此證明！
________有限責任公司（公章）
20____年____月____日
社保離職證明 7
甲方：________
乙方：________
身份證號：________
乙方原為甲方________部門的，于________年________月________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
________公司蓋章
________年________________月________________日
社保離職證明 8
茲證明先生/女士/小姐原系我公司財務部職員，在職時間為____-____年01月01日至____-____年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
日期：20____年03月06日
社保離職證明 9
茲證明___先生原系我公司市場開發(fā)部職員，在職時間為20____年____月____日至20____年____月____日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。
特此證明!
__有限公司
____年__月__日
社保離職證明 10
離職證明茲有我單位員工__，身份證號__，合同期限為__年1月1日至__年1月1日，從事銷售工作。因個人原因，根據(jù)勞動法規(guī)定，于__年12月31日解除/終止勞動合同。特此證明!。
公司蓋章________________
________________年________________月________________日
社保離職證明 11
茲有本單位員工________，性別________，身份證：____，勞動合同期限為：____年____月____日至____年____月____日，因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同，公司同意與其接觸勞動合同，根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，自____年____月____日開始，我公司與該員工正式解除勞動關(guān)系。
本員工離職前職位為：________。
特此證明
________有限公司
________年________月________日
社保離職證明 12
______年___月___因個人原因申請離職，在此無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵守就業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年______月______日
社保離職證明 13
_______先生，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。
以資證明！
______單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
社保離職證明 14
茲證____自20______年1月3日入職我公司擔任銷售部大區(qū)經(jīng)理，至20______年7月26日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，現(xiàn)已辦完所有離職手續(xù)。特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
20______年10月21
社保離職證明 15
原我單位職工____與我單位簽署的勞動合同現(xiàn)已履行完畢，該職工因個人發(fā)展原因，已于20____年__月__日從我單位離職。經(jīng)審核，該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結(jié)清，崗位交接工作已完成，雙方無經(jīng)濟、業(yè)務糾紛。
特此證明。
單位：____
____年__月__日
社保離職證明 16
茲證明申請人____，護照號碼：____，出生日期：__年__月__日，出生地：____（精確至市），在職時間：__（年份）公司職工（__職務），我公司同意申請人于__年__月__日至__年__月__日（請根據(jù)行程填寫）赴__旅行，為期__天（請根據(jù)行程填寫）。此次去__的費用均由申請人自行承擔。在其旅行期間，我公司保證其遵守當?shù)胤桑雌诨貒�，并保證在其回國后保留原公司職位。
__________（公司章）
__________年_____月_____日
社保離職證明 17
茲有員______工，在（原）______公司工作期間任一職，于20__年__月已辦理完所有離職手續(xù)。若因與原單位勞動關(guān)系未解除而給予（現(xiàn)）____公司造成損失，有我本人承擔。
特此說明。
公司名稱：
20__年__月__日
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