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30-45歲高層次人才“搶手”本科以上需求大
來自北京市人事局的消息，２００３年第一季度，首都人才市場(chǎng)依然十分興旺。從對(duì)學(xué)歷的要求情況看?本科以上學(xué)歷的需求數(shù)占需求總數(shù)的７１．２７％，對(duì)大專以下學(xué)歷的需求數(shù)占需求總數(shù)的２８．７３％。??據(jù)統(tǒng)計(jì)，期間全市人才市場(chǎng)共舉辦大中型人才招聘洽談會(huì)１５場(chǎng)（固定人才市場(chǎng)、小型專場(chǎng)招聘會(huì)除外），參會(huì)招聘單位３７１９家次，求職人員總數(shù)達(dá)到２４８７７８人次。其中，應(yīng)屆畢業(yè)生專場(chǎng)會(huì)４場(chǎng)，共有８９７家單位參加招聘，８５５００多名學(xué)生參加了應(yīng)屆畢業(yè)生專場(chǎng)會(huì)；綜合性人才招聘洽談會(huì)１１場(chǎng)，有２８２２家單位參加招聘，求職人員共１６３２７８人次。
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，２００３年第一季度全市各人才市場(chǎng)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)登記用人單位招聘職位需求１３８６５７４個(gè)，登記求職人員共２７９２１８８人次，職位供需比為２．０１∶１。
第一季度首都人才市場(chǎng)供求情況呈現(xiàn)以下特點(diǎn)：
人才流動(dòng)速率加快
人才流動(dòng)速率加快，市場(chǎng)配置人才資源比例增大。一方面，用人單位面臨新的發(fā)展，招聘需求增加量較大。據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示，“三資”企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)的需求量占用人單位需求總量的三成左右，國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的需求量達(dá)到總需求量的２０％。另一方面，各類人才紛紛走進(jìn)市場(chǎng)，以求在年初用人需求增加的機(jī)遇找到更為適合自身發(fā)展的職位。
供需比例總體平衡
人才市場(chǎng)供需比例總體保持平衡。盡管第一季度人才流動(dòng)量較大，但供需比例保持在２．０１∶１。說明首都人才市場(chǎng)供給總量能基本滿足首都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，各需求專業(yè)通過市場(chǎng)選擇人才的空間基本合理。另外，人才市場(chǎng)供需雙方的專業(yè)門類較為齊全，人才資源結(jié)構(gòu)趨于合理。統(tǒng)計(jì)結(jié)果表明，共有８０種專業(yè)人才進(jìn)入市場(chǎng)，相對(duì)去年的統(tǒng)計(jì)專業(yè)數(shù)量有所增加，并且各種專業(yè)分類都有相當(dāng)?shù)男枨笈c供給量。但也有部分專業(yè)供需比例呈現(xiàn)較大差距，例如：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和會(huì)計(jì)等專業(yè)供需比達(dá)到７∶１以上，而信息工程專業(yè)供需比只為０．３∶１，供給不能滿足需求數(shù)量。人才市場(chǎng)供需狀況顯示出隨著首都經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，市場(chǎng)需求和供給在部分人才層次上仍然存在差異。
民營(yíng)企業(yè)成為新寵
民營(yíng)企業(yè)成為擇業(yè)新寵，復(fù)合型人才備受青睞。一季度人才市場(chǎng)供求信息顯示，民營(yíng)企業(yè)不低于獨(dú)資外企的薪資水平和相對(duì)廣闊的個(gè)人發(fā)展空間，對(duì)求職者有較強(qiáng)的吸引力。求職者的心態(tài)逐步走向成熟，擇業(yè)取向更加明確。有近２０％的人才愿意流動(dòng)到民營(yíng)企業(yè)，復(fù)合型、一專多能的人才更加受到用人單位的歡迎。對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷水平和綜合素質(zhì)與能力的要求成為單位用人的主要考核點(diǎn)。從人才年齡上看，中青年人才最好找工作。３０－４５歲的高層次人才成為用人單位的“搶手貨”，占總需求量的４８％；３０歲以下的青年人才成為人才擇業(yè)市場(chǎng)的主體，約占流動(dòng)人才的４５％。
廣告需求勢(shì)頭猛升
計(jì)算機(jī)硬件專業(yè)仍排首位，廣告專業(yè)需求上升勢(shì)頭迅猛。第一季度人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)硬件專業(yè)人才需求總量為１２３５２５人次，高居人才需求榜首位。廣告專業(yè)的需求數(shù)為１０８８８０人次，在需求榜上由第十位躍至第三，而供給量則與去年相比保持持平，可見隨著廣告業(yè)的發(fā)展，廣告專業(yè)人才越來越受到重視。今年其余的專業(yè)需求排行情況較之去年有所波動(dòng)，但總體保持合理走向與態(tài)勢(shì)。
本科以上學(xué)歷需求大
高學(xué)歷人才擇業(yè)較易?本科以上學(xué)歷需求較大。從對(duì)學(xué)歷的要求情況看?本科以上學(xué)歷的需求數(shù)占需求總數(shù)的７１．２７％，對(duì)大專以下學(xué)歷的需求數(shù)占需求總數(shù)的２８．７３％。從具體專業(yè)對(duì)學(xué)歷需求的情況看?排行首位的計(jì)算機(jī)硬件和人力資源管理專業(yè)對(duì)學(xué)歷要求最高，本科以上的需求量約占需求總量的８０％－９０％，土建、行政管理等部分專業(yè)對(duì)學(xué)歷要求不高，沒有明顯限制。
第一季度供需排行榜
招聘專業(yè)數(shù)量排名前２０位的是?計(jì)算機(jī)硬件、土建、廣告、信息工程、行政管理、輕工糧食食品、中等職業(yè)教師、中西醫(yī)、企業(yè)管理、材料科學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、機(jī)械與儀器儀表、化工與制藥、計(jì)算機(jī)軟件、物流管理、會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)分析、金融、電子工程。此外，信息管理、人力資源管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)、旅游管理等專業(yè)的招聘需求量也相對(duì)較大。
求職專業(yè)數(shù)量排名前２０位的是?機(jī)械與儀器儀表、廣告、翻譯、中西醫(yī)、土建、財(cái)政、國(guó)際貿(mào)易、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)硬件、化工與制藥、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、通信工程、行政管理、信息工程、人力資源管理、電子工程、金融、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理。而材料科學(xué)、編輯、輕工糧食食品、物流管理等專業(yè)仍保持較大供給量。
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