2016銀行春招和秋招的區(qū)別

　　銀行招聘分為春招與秋招，這兩個(gè)招聘有什么區(qū)別呢?一起來(lái)看看。

　　招聘流程

　　秋招的招聘流程為：校園宣講--公告--網(wǎng)申--筆試--面試--體檢--審核--錄取--培訓(xùn)，而春招將不會(huì)再有“校園宣講”這個(gè)環(huán)節(jié)，小伙伴們要注意了哦。

　　招聘條件

　　春招的條件要求相對(duì)秋招比較低，但是小伙伴們?cè)诰W(wǎng)申階段依然不能馬虎，因?yàn)榍镎械慕?jīng)驗(yàn)告訴我們不是條件越優(yōu)秀就能通過(guò)網(wǎng)申，還是需要一定的技巧的。

　　考試內(nèi)容

　　春招的筆試內(nèi)容相對(duì)有縮減，不像秋招內(nèi)容那么多，而且有與秋季重復(fù)題目哦;面試不會(huì)有大變化，依然是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)+半結(jié)構(gòu)化為主。

　　PS：春招不像秋招是全國(guó)統(tǒng)考，而是部分統(tǒng)考，大多是各分行自行組織!

　　招聘崗位

　　春招的招聘崗位基本是柜員崗，多為定向和派遣性質(zhì)，沒(méi)有秋招類型那么多，但并不比秋季招聘提供的崗位差，大可放心。

　　招考周期

　　特別要注意的就是春招招考周期較短，節(jié)奏緊。銀行的春季招聘一般集中在3至5月份，2016的春季招聘預(yù)計(jì)在3月中旬至4月達(dá)到招聘高峰，而大多數(shù)高校的開(kāi)學(xué)時(shí)間在2月底或3月初，對(duì)于考生來(lái)說(shuō)準(zhǔn)備的時(shí)間很短，所以小伙伴們一定要提前準(zhǔn)備!

　　銀行春招的兩大特點(diǎn)

　　個(gè)別銀行招聘流程簡(jiǎn)化，總體流程依然不變

　　案例一：廣東農(nóng)行的2013年春季招聘會(huì)根據(jù)考生秋季招聘時(shí)在筆試面試中的表現(xiàn)，通知部分考生獲得免筆試、面試的資格，直接進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，但是還是需要重新申請(qǐng)相應(yīng)的指定崗位。

　　案例二：交通銀行、農(nóng)業(yè)銀行春季招聘，所有符合條件的考生均可網(wǎng)申，秋季招聘提交的網(wǎng)申信息依然可以使用原賬號(hào)并修改報(bào)名信息，考試流程和秋季招聘無(wú)異。

　　以上兩個(gè)案例說(shuō)明，個(gè)別銀行的春季招聘流程可能簡(jiǎn)化，但是大部分銀行的招聘流程還是按照網(wǎng)申、筆試、面試和體檢的環(huán)節(jié)來(lái)進(jìn)行的。

　　總體來(lái)說(shuō)春季補(bǔ)招為臨近畢業(yè)的考生提供了多方面的機(jī)會(huì)，錯(cuò)過(guò)了秋季招聘的考生，在春季招聘時(shí)仍有機(jī)會(huì)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。春季招聘作為2014屆應(yīng)屆畢業(yè)生銀行求職的最后一次校園招聘機(jī)會(huì)，有必要對(duì)此做好充分準(zhǔn)備。

　　關(guān)于銀行春招的常見(jiàn)疑問(wèn)解答

　　1、銀行春季招聘一般集中在幾月份?

　　銀行的春季招聘一般集中在2至5月份，2015年的春季招聘預(yù)計(jì)在3月中旬至5月達(dá)到招聘的高峰，而大多數(shù)高校的開(kāi)學(xué)時(shí)間在2月底或3月初，對(duì)于考生來(lái)說(shuō)準(zhǔn)備的時(shí)間很短，所以有志于報(bào)考銀行的考生一定要提前準(zhǔn)備。

　　2、春季招聘的主要用工形式有哪些?

　　銀行春季校園招聘與秋季校園招聘一樣，都是招聘的勞動(dòng)合同制員工，也就是大家所說(shuō)的正式工。當(dāng)然，為滿足自己的用工需求，會(huì)有個(gè)別分行會(huì)根據(jù)自己的需要招聘一部分勞務(wù)派遣制員工。關(guān)于用工的形式，招聘簡(jiǎn)章里一般都會(huì)注明，所以大家在報(bào)名前要仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章，明確用工方式。但是對(duì)于想進(jìn)入銀行系統(tǒng)的同學(xué)來(lái)說(shuō)，即使是勞務(wù)派遣制，也建議去爭(zhēng)取，因?yàn)楝F(xiàn)在國(guó)家明確規(guī)定勞務(wù)派遣制員工與單位合同制職工同工同酬，且可以通過(guò)業(yè)績(jī)考核、考試等渠道成為銀行正式員工。

　　3、勞務(wù)派遣和合同工分別是什么?

　　勞動(dòng)合同制員工是和銀行直接建立勞動(dòng)關(guān)系并簽訂勞動(dòng)合同的員工，就是你所謂的正式工;勞務(wù)派遣制員工是和勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同、建立勞動(dòng)關(guān)系，然后由勞務(wù)公司派到銀行提供的崗位工作的員工，雖然不屬于銀行合同制員工范圍，但是屬于從業(yè)人員統(tǒng)計(jì)范圍。

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