退休人員續(xù)交醫(yī)�？捶�

　　醫(yī)保一直是我們關(guān)心的問題，近日的面試熱點(diǎn)對(duì)于退休人員續(xù)交醫(yī)保，你怎么看的話題，快來閱讀了解吧。

　　4月6日訊：江蘇省公務(wù)員面試是一種經(jīng)過組織者精心設(shè)計(jì)，在特定場(chǎng)景下，以考官對(duì)考生的面對(duì)面交談與觀察為主要手段，由表及里測(cè)評(píng)考生的知識(shí)、能力、道德等有關(guān)素質(zhì)的一種考試。最常用的是結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論兩種形式。

　　【熱點(diǎn)概述】

　　2016年初，財(cái)政部長樓繼偉發(fā)表文章透露，政府正在研究制定職工醫(yī)保退休人員繳費(fèi)政策。一石激起千層浪。這被外界解讀為，退休人員繳納醫(yī)�；�?qū)�從“紙上談兵”進(jìn)入可行性研究階段。

　　【模擬題】

　　對(duì)于退休人員續(xù)交醫(yī)保，你怎么看?

　　【參考解析】

　　辯證看待這一問題

　　讓退休人員繳納醫(yī)保費(fèi)有一定的合理性。一方面，隨著老齡化社會(huì)的來臨，越來越多退休人員加入免交費(fèi)而享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的大軍。而這也意味著，交醫(yī)保的人數(shù)可能在逐年下降。另一方面，近年來醫(yī)保費(fèi)用大幅增加，有些地方醫(yī)�；�金左支右絀，有些地方累計(jì)結(jié)余已瀕臨紅線，甚至是在“空賬”運(yùn)行。這樣來看，除非讓醫(yī)�；�金深陷困境，直至所有人都無法享受既有待遇，否則就必須想辦法開源節(jié)流，補(bǔ)充醫(yī)�；�金。這也就是說，退休人員交醫(yī)保，基本上已成為一個(gè)必選項(xiàng)。

　　但也要看到，目前實(shí)施這一政策不具備足夠說服力。一方面，僅僅通過退休人員繳費(fèi)開源，是否就能夠填補(bǔ)資金缺口，缺乏更詳細(xì)的數(shù)據(jù)支持。相對(duì)而言，醫(yī)療支出的節(jié)流控制是彌補(bǔ)資金缺口更重要的方面。假如在節(jié)流端口沒有剛性改善措施，退休人員繳費(fèi)再多，恐怕也于事無補(bǔ);另一方面，退休人員繳納醫(yī)保，還將面臨類似養(yǎng)老保險(xiǎn)金存在的“公平”質(zhì)問：如果退休職工有必要為醫(yī)�；�金缺口買單，占據(jù)更多醫(yī)療資源的干部群體是否同樣應(yīng)該買單?養(yǎng)老金存在部分地區(qū)結(jié)余較多而部分地區(qū)收不抵支的情況，而有現(xiàn)實(shí)醫(yī)�；�金支出壓力的地區(qū)基本都是養(yǎng)老金有支出壓力的地區(qū)，如果再讓這些地區(qū)的退休人員繳費(fèi)，是否會(huì)影響?zhàn)B老生活，造成新的不公平?

　　[參考對(duì)策]

　　專家總結(jié)如下對(duì)策：

　　第一，讓退休人員繳納醫(yī)保費(fèi)的前提是保障退休人員的收入不能再降低，因此必須同步配合養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的改革;現(xiàn)行《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定退休職工不繳納醫(yī)保費(fèi)，如實(shí)行退休人員續(xù)繳醫(yī)保，需要先修改《社會(huì)保險(xiǎn)法》。

　　第二，退休人員繼續(xù)繳費(fèi)要考慮兩點(diǎn)：一是，大多數(shù)老年人能否負(fù)擔(dān)得起?當(dāng)養(yǎng)老金成為他們唯一收入來源，還要拿出部分去繳醫(yī)保，這肯定會(huì)降低他們的生活質(zhì)量;二是，退休后繼續(xù)繳醫(yī)保，能否提高醫(yī)保報(bào)銷比例?或者說，參保者能額外得到什么好處?如果只是增加負(fù)擔(dān)卻沒有好處，這樣的改革就難以推進(jìn)。

　　第三，應(yīng)對(duì)醫(yī)保基金缺口，當(dāng)前更現(xiàn)實(shí)的做法是節(jié)流而不是開源。改被動(dòng)式醫(yī)�？刭M(fèi)為主動(dòng)式控費(fèi)，改變醫(yī)療體系過度醫(yī)療、以藥養(yǎng)醫(yī)弊端，將稀缺醫(yī)保資源更公平地分配給不同群體而無論其職業(yè)性質(zhì)是什么，善用國有資本加大其對(duì)公共服務(wù)的投入，是醫(yī)保開源取得共識(shí)的必要前提。系統(tǒng)性改革越徹底，醫(yī)保體系改革才越可能形成共識(shí)，并在此基礎(chǔ)上建立起與老齡化相適應(yīng)的可持續(xù)運(yùn)行機(jī)制。

　　11省“三項(xiàng)醫(yī)保”已實(shí)現(xiàn)由人社部門統(tǒng)一管理

　　今年1月國務(wù)院《關(guān)于整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的意見》印發(fā)后，河北、湖北率先明確城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度整合后由人社部門統(tǒng)一管理。加上《意見》印發(fā)前已在全省范圍實(shí)現(xiàn)醫(yī)療保險(xiǎn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的天津等地，全國已有11個(gè)省級(jí)地區(qū)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)三項(xiàng)醫(yī)保由人社部門統(tǒng)一管理。

　　據(jù)人社部方面介紹，按照中央的要求，目前各地正抓緊推進(jìn)制度整合工作，均明確了工作安排并抓緊起草總體規(guī)劃。其中，河北省政府5月12日印發(fā)了整合制度的實(shí)施意見;湖北省制度整合方案于今年3月初審議通過，并于5月17日經(jīng)湖北省整合城鄉(xiāng)醫(yī)保制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會(huì)議進(jìn)一步研究完善，擬于近日印發(fā)。上述兩省按照“先歸口，后整合”的路徑推進(jìn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保制度整合，制度整合方案均明確提出按照《意見》要求，理順基本醫(yī)保管理職能，統(tǒng)一由人社部門承擔(dān)，整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保制度，2017年起實(shí)行統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)政策。

　　從已整合地方的探索情況看，醫(yī)療保險(xiǎn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌取得了成效，制度更加公平，基金抗風(fēng)險(xiǎn)能力進(jìn)一步提升，城鄉(xiāng)居民醫(yī)保管理服務(wù)實(shí)現(xiàn)一體化，城鄉(xiāng)居民待遇普遍提高。

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