- 會計(jì)人員面試怎樣回答的常見問題 推薦度:
- 相關(guān)推薦
會計(jì)人員面試的常見問題
會計(jì)人員在應(yīng)聘財會類職位的時候,下面是小編整理的會計(jì)人員面試常見問題,歡迎大家閱讀!
會計(jì)人員面試常見問題
3分鐘的自我介紹。一定要突出自己的優(yōu)點(diǎn)。
個人資料的詢問及核查。主管會就你的個人求職簡歷問一些相關(guān)問題,大多都圍繞你的簡歷來問,所以面試前一定要好好看看自己的簡歷。
專業(yè)知識和技能的考核。問題大部分就跟上面我列舉的差不多,一般不會出很刁鉆的問題,具備會計(jì)基礎(chǔ)知識就可以應(yīng)對。
心理及素質(zhì)方面的考核。主管會假設(shè)一些問題讓你回答,還有一些測試心理的問題。比如今天這家公司問我,當(dāng)你閉上眼睛,你腦海中會浮現(xiàn)平靜的海面還是萬馬奔騰?說明理由。這個就沒有準(zhǔn)確的答案了,只要你的解釋是合理的就沒有問題。
面試結(jié)束,他會讓你做一個自我評價,評價自己對本次的面試是否滿意。然后面試官會指出你本次面試的優(yōu)缺點(diǎn),然后告訴你幾天內(nèi)會通知你是否通過面試。
企業(yè)究竟需要具備什么素質(zhì)(能力)的`財務(wù)人員?
我的答案是:
領(lǐng)導(dǎo)、組織、決策能力
這些是外企很看中的,幾乎每個職位都會需要,所以我們財會同學(xué)們面對他們可以放心突出這些能力。但是面對私企,國企,或者一般的合資企業(yè),面對他們的Hr和Manager們,這些能力他們不感興趣,甚至有的會反感,我需要一個踏踏實(shí)實(shí)的財務(wù)人員,太過絢爛的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷也許會讓他們覺得你浮躁,坐不住
學(xué)習(xí)能力,溝通協(xié)作能力
這也是財會求職者要表達(dá)出來的素質(zhì),紙上寫分錄,做企業(yè)價值評估你可能會做,實(shí)際工作中你可能只有面對Excel,ERP干瞪眼的份。
職業(yè)精神
錯哪怕0.01也可能造成意想不到的巨大損失,所以財會工作需要我們很專注,認(rèn)真的完成每一項(xiàng)工作,即使這些工作很繁瑣,deadline還很近
誠實(shí)
涉及到做假賬問題,雙刃劍。我想可以往合理避稅,優(yōu)化財務(wù)結(jié)構(gòu)等等方面回答?
你為什么想來我們公司工作?
——人事主管最常面試的問題和最喜歡的答案
問題1:如果我錄用你,你認(rèn)為你在這份工作上會待多久呢?
A.這問題可能要等我工作一段時間后,才能比較具體地回答。
B.一份工作至少要做3年、5年,才能學(xué)習(xí)到精華的部分。
C.這個問題蠻難回答的,可能要看當(dāng)時的情形。
D.至少2年,2年后我計(jì)劃再出國深造。
解答:選擇B最多,A次之。B的回答能充分顯示出你的穩(wěn)定性,不過,這必須配合你的履歷表上,之前的工作是否也有一致性。A的回答則是非常實(shí)際,有些人事主管因?yàn)樾蕾p應(yīng)征者的坦誠,能夠接受這樣的回答。
問題2:除了我們公司之外,你還應(yīng)征了其它哪些公司呢?
A.除了向貴公司這樣的計(jì)算機(jī)外設(shè)產(chǎn)品公司外,我還應(yīng)征了××飲料公司、××軟件設(shè)計(jì)公司及××化工公司。
B.因?yàn)槭峭ㄟ^人才網(wǎng)站,所以有很多公司與我聯(lián)絡(luò),不勝枚舉。
C.由于我只對計(jì)算機(jī)公司較感興趣,因此除貴公司外,我還應(yīng)征了××及××公司。
D.我不是很積極地想換工作,這半年多來陸陸續(xù)續(xù)寄了一些履歷,公司名字不太記得。
解答:最理想的回答是C。C的回答可以顯示出應(yīng)征者的目標(biāo)明確,對于自己的下一個工作應(yīng)該在哪里,思考得很清楚。
問題3:你希望5年后達(dá)到什么成就?
A.做一天和尚敲一天鐘,盡人事聽天命、順其自然。
B.依我的機(jī)靈及才干,晉升到部門經(jīng)理是我的中期目標(biāo)。
C.自己獨(dú)當(dāng)一面開公司。
D.“全力以赴”是我的座右銘,希望能隨著經(jīng)驗(yàn)的增加,被賦予更多的職責(zé)及挑戰(zhàn)。
解答:最理想的回答是D。
問題4:如果你離開現(xiàn)職,你認(rèn)為你的老板會有什么反應(yīng)?
A.很震驚,因?yàn)槔习鍖ξ宜闶呛苄刨,我就如同他的左右手一樣?/p>
B.還好吧,他大概心里也有數(shù),反正公司現(xiàn)在也不忙。
C.他大概習(xí)慣了,反正他手下的人來來去去已是司空見慣。
D.我想他一定會生氣地破口大罵,他是一個相當(dāng)情緒化的人。
解答:最理想的回答是A。面談?wù)呦虢宕肆私猓愫颓埃ìF(xiàn))任主管的相處情形,以及你在主管心目中的地位如何?
問題5:你為什么想來我們公司工作?
A.主要是這份工作的內(nèi)容很吸引我。
B.貴公司在業(yè)界頗出名的,聽說管理也很人性化。
C.我的大學(xué)同學(xué)在貴公司會計(jì)部工作,是他建議我來應(yīng)征的。
D.貴公司所處的產(chǎn)業(yè),以及在業(yè)界的.聲譽(yù)、工作性質(zhì),都很吸引我。
解答:最理想的回答是D,A次之。
流動資產(chǎn)和非流動資產(chǎn)的劃分依據(jù)是什么?這個劃分依據(jù),出自哪一個具體準(zhǔn)則?
《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第30號—— —財務(wù)報表列報》,劃分依據(jù)是看“是否在1年內(nèi)或超過1年的一個營業(yè)周期內(nèi)變現(xiàn)”。這是以前會計(jì)教材中的說法,現(xiàn)在新準(zhǔn)則的說法已經(jīng)不同了,要注意知識更新。
為什么企業(yè)的一些存貨、應(yīng)收賬款,變現(xiàn)時間實(shí)際上超過了1年,還依然在資產(chǎn)負(fù)債表的流動資產(chǎn)項(xiàng)目中列示?
這是因?yàn)槠淠茉诔^1年的一個營業(yè)周期內(nèi)變現(xiàn)”
對一個企業(yè)而言,營業(yè)周期是什么意思?如何知曉企業(yè)的一個營業(yè)周期是多長時間? “不同企業(yè)的營業(yè)周期是否相同?同一企業(yè)不同年份的企業(yè)周期是否相同?
營業(yè)周期,是指從取得存貨開始到銷售存貨并收回現(xiàn)金為止的時期,亦即企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營周期。營業(yè)周期長短對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營具有重要影響:營業(yè)周期越短,說明資產(chǎn)的效率越高,其收益能力也相應(yīng)增強(qiáng);營業(yè)周期越短,資產(chǎn)的流動性越強(qiáng),資產(chǎn)風(fēng)險降低。營業(yè)周期的長短還影響著企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模和資產(chǎn)結(jié)構(gòu),周期越短,流動資產(chǎn)的占用相對越少;反之,則相反。因此,分析研究企業(yè)的營業(yè)周期,并想方設(shè)法縮短營業(yè)周期,對于增強(qiáng)資產(chǎn)的管理效果具有重要意義。
營業(yè)周期的長短可以通過應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)和存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)近似的反映出來,因此,我們可由應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)和存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)之和簡化計(jì)算營業(yè)周期。即:營業(yè)周期=應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)+存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)
采用這種簡化計(jì)算方法計(jì)算營業(yè)周期時,應(yīng)注意下列因素可能會影響計(jì)算結(jié)果:
采用營業(yè)年度或日歷年度的年初、年末數(shù)簡單計(jì)算平均數(shù)。營業(yè)年度的年初、年末通常是企業(yè)生產(chǎn)和銷售的淡季,則由于應(yīng)收賬款和存貨的數(shù)據(jù)偏低,而使?fàn)I業(yè)周期被縮短。采用日歷年度時,則由于不同企業(yè)可能處于淡季,也可能處于旺季,從而使?fàn)I業(yè)周期有可能被縮短,也有可能被延長。
采用不同存貨計(jì)價方法時,由于存貨價值不同,而導(dǎo)致不同的存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)在價格上漲的情況下,如采用后進(jìn)先出法,則存貨價值偏低,存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)被低估,從而也人為地縮短了營業(yè)周期。
對于外部報表使用者而言,通常只能根據(jù)銷售凈額而非賒銷凈額計(jì)算應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)天數(shù)。由于應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)被低估,也會導(dǎo)致營業(yè)周期的縮短
“不同企業(yè)的營業(yè)周期是否相同?同一企業(yè)不同年份的企業(yè)周期是否相同都是不同的” 這個營業(yè)周期,企業(yè)的會計(jì)人員是可以算出來的
最后,給應(yīng)聘者一張資產(chǎn)負(fù)債表、一張利潤表和一個計(jì)算器,讓他在3分鐘內(nèi)算出你企業(yè)當(dāng)年的營業(yè)周期是多長時間
【會計(jì)人員面試的常見問題】相關(guān)文章:
會計(jì)人員面試怎樣回答的常見問題12-11
應(yīng)聘面試的常見問題11-21
主管面試常見問題11-27
外企面試的常見問題11-27
壓力面試常見問題12-12
醫(yī)學(xué)面試的常見問題03-26
兒科面試常見問題04-08
游戲面試常見問題07-06
最新面試常見問題12-30