2015年南京公積金繳存須寫進勞動合同
南京維護職工公積金權(quán)益 公積金繳存須寫進勞動合同
12月16日,南京住房公積金管理中心、南京市人力資源和社會保障局、南京市總工會三部門為進一步規(guī)范南京市勞務(wù)派遣單位用工制度,維護南京廣大職工住房公積金合法權(quán)益,聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于加強勞務(wù)派遣單位住房公積金繳存工作的通知》。
通知提出,勞動合同中應(yīng)該載明住房公積金繳存的有關(guān)事項;勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當載明被派遣勞動者住房公積金的'承擔和繳存方式,明確勞務(wù)派遣單位的責任。記者獲悉,從2015年1月1日起,勞務(wù)派遣單位一旦不按照規(guī)定為員工繳存住房公積金,南京住房公積金管理中心將依法予以處理,最高可開出5萬元罰單。
據(jù)悉,南京此次規(guī)定在全國并非首例。在此之前,已有揚州、廈門等城市頒發(fā)類似規(guī)定。其中,江蘇揚州在2012年4月,已將繳存住房公積金寫入《全日制勞動合同書》格式文本,按照其規(guī)定,逾期不為職工辦理公積金的單位,將處1萬元以上5萬元以下罰款。而廈門在2011年10月,印發(fā)了“關(guān)于貫徹落實擴大住房公積金制度覆蓋面的實施意見”(以下簡稱“實施意見”),多措并舉解決職工住房問題。
此次南京該“通知”的實施,將會維護許多職工的公積金合法權(quán)益。據(jù)記者調(diào)查,在趕集網(wǎng)、前程無憂等多家招聘網(wǎng)站上,記者隨便翻了幾頁就看見有多個經(jīng)過認證的公司,其招聘啟事的待遇一欄里并沒有住房公積金這一福利,而有幾家待遇只有五險卻并沒有住房公積金這一“金”。記者在街頭隨機采訪幾位市民,也有市民表示身邊有朋友的單位并沒有為其繳納住房公積金。
“公積金繳存須寫進合同,不交的單位最高可被開出5萬元罰單”這一規(guī)定若落實的話,對市民來說,也是好消息。如果市民恰好需要買房的話,只要連續(xù)繳存6個月就可以享受公積金貸款。而現(xiàn)在,南京公積金貸款利率為4.25%,商業(yè)貸款利率為6.15%,雖然在有些銀行可以享受95折優(yōu)惠,利率為5.84%,但其與公積金貸款利率相比仍然較高。如果市民無須買房的話,住房公積金現(xiàn)在用于繳納租房等方面也是不錯的選擇。
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