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湖南省工傷保險賠償標準
為了讓大家了解更多工傷保險知識，今天小編準備了湖南省工傷保險賠償標準，希望對大家有幫助!
湖南工傷保險賠償標準：
第二十三條 經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門認定為工傷的職工，其治療工傷的醫(yī)療費用、工傷康復費用和輔助器具配置費用按照規(guī)定從工傷保險基金支付。
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，工傷認定前，醫(yī)療費用由用人單位墊付;經(jīng)依法認定為工傷的，墊付費用及以后的醫(yī)療費用由經(jīng)辦機構核定后從工傷保險基金支付。
職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付�；鹬Ц兜木唧w標準按照省有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受《條例》第三十五條規(guī)定的待遇。
第二十五條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受《條例》第三十六條規(guī)定的待遇。
經(jīng)工傷職工本人提出，可以與用人單位解除或者終止勞動關系，停發(fā)傷殘津貼，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，終止工傷保險關系。
一次性工傷醫(yī)療補助金的具體標準是：五級傷殘為24個月的本人工資，六級傷殘為18個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準是：五級傷殘為36個月的本人工資，六級傷殘為30個月的本人工資。
第二十六條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，按照《條例》第三十七條的規(guī)定，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。
勞動(聘用)合同期滿終止勞動關系，或者職工本人提出解除勞動(聘用)合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，終止工傷保險關系。
一次性工傷醫(yī)療補助金的具體標準是：七級傷殘為15個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資;一次性傷殘就業(yè)補助金具體標準是：七級傷殘為15個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。
終止勞動關系或者解除勞動(聘用)合同時，工傷職工本人工資低于本統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資60%的，按本統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資的60%計算和支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
第二十七條 五級至十級傷殘工傷職工自愿與用人單位解除或者終止勞動關系，距法定退休年齡5年以上(含5年)的，應當按照本辦法第二十五條、第二十六條的規(guī)定享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金;不足5年的，每少一年減除20%，但最高減除額不得超過全額的90%。
工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)的，不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
第二十八條 職工因工死亡，其近親屬享受《條例》第三十九條規(guī)定的待遇。
用人單位應當于確認職工因工死亡后30日內，持死者的工亡認定證明和死者親屬資料到經(jīng)辦機構申報辦理工傷保險待遇。經(jīng)辦機構應當在接到申報后15日內核定喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
第二十九條 傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費標準，由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門會同財政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況，與養(yǎng)老保險待遇同步調整。
第三十條 職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災中下落不明的，事故發(fā)生當月起3個月內由用人單位照發(fā)工資，從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。生活有困難的，可以預支一次性工亡補助金的50%。職工重新出現(xiàn)的，供養(yǎng)親屬按月領取的供養(yǎng)親屬撫恤金、預支的一次性工亡補助金應當及時退還經(jīng)辦機構。
第三十一條 用人單位應當每年按規(guī)定向統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構提供工傷職工享受傷殘津貼、工亡職工供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的證明。
工傷職工或者工亡職工供養(yǎng)親屬享受工傷保險待遇的條件發(fā)生變化，用人單位、工傷職工或者工亡職工供養(yǎng)親屬應當及時報告統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構，經(jīng)辦機構從條件變化的次月起調整工傷保險待遇。
第三十二條 用人單位分立、合并、轉讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任;原用人單位已經(jīng)參加工傷保險的，承繼單位應當?shù)疆數(shù)亟?jīng)辦機構辦理工傷保險變更登記。
用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由職工勞動關系所在單位承擔。
用人單位將生產(chǎn)經(jīng)營權、勞務工程等施工權違法轉移或者承包給沒有經(jīng)營資質的單位或者個人的，工傷保險責任由用人單位承擔。
職工被借調期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔工傷保險責任，但原用人單位與借調單位可以約定補償辦法。
職工在兩個以上用人單位就業(yè)的，工傷保險責任由職工受到事故傷害時為之工作的用人單位承擔。
個人掛靠其他單位且以掛靠單位名義經(jīng)營的，工傷保險責任由掛靠單位承擔。
原用人單位被依法注銷的，工傷保險責任由清算組織或者清算報告中確定的權利義務承受人承擔。
第三十三條 老工傷人員納入工傷保險統(tǒng)籌管理后，由工傷保險基金按規(guī)定支付工傷復發(fā)的醫(yī)療待遇，但不支付一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金。
延伸閱讀：長沙工傷保險參保流程
一、用人單位(除建筑行業(yè)、小型服務行業(yè))參加工傷保險
辦理部門：市征繳中心參保登記部(市人社局二樓大廳)
辦理時限：自領取營業(yè)執(zhí)照之日或自成立之日起30日內
申報材料：
1、參保單位經(jīng)辦人在長沙市人力資源和社會保障局政務公開大廳“參保登記”窗口領取或登陸“長沙勞動保障服務網(wǎng)”下載《長沙市社會保險登記表》、《長沙市社會保險參保人員異動表》(增加)等相關表格。
2、正確填寫并加蓋公章的上述表格、相關資料及憑證報政務公開大廳“參保登記”窗口審核。
應提供的資料：
1、單位《工商營業(yè)執(zhí)照》(或《事業(yè)法人登記證》)原件及其復印件、批準成立的證件或其他核準執(zhí)業(yè)證件原件及其復印件;
2、勞動合同復印件及其他相關證件原件及其復印件。
咨詢電話：12333
二、建筑企業(yè)參加工傷保險
辦理事項：建筑施工企業(yè)以項目為單位繳納工傷保險費。
辦理對象：建筑企業(yè)
辦理部門：省、市、區(qū)屬工程項目由建筑施工企業(yè)到市工傷保險經(jīng)辦機構辦理，縣(市)屬工程項目由建筑施工企業(yè)到縣(市)工傷保險經(jīng)辦機構辦理。
申報資料：①建筑施工企業(yè)營業(yè)執(zhí)照原件及復印件;②組織機構代碼證原件及復印件;③《建筑施工企業(yè)工傷保險參保登記表》(一式3份);④招投標中標標書(通知書)原件及復印件;⑤工程施工合同(協(xié)議書)原件及合同(協(xié)議書)第一部分的復印件。
咨詢電話：84907698
三、小型服務行業(yè)企業(yè)參加工傷保險
辦理事項：在長沙市行政區(qū)域內，在工商行政管理部門注冊登記的小型服務業(yè)如餐飲、住宿、商店、超市、美容美發(fā)、洗浴、網(wǎng)吧、藥店、健身、娛樂、維修、保潔、環(huán)衛(wèi)、物業(yè)管理、家政服務等小型服務單位，均應為其建立勞動關系(包括事實勞動關系)的從業(yè)人員辦理工傷保險手續(xù)。
辦理對象：小型服務行業(yè)企業(yè)
辦理部門：用人單位所在地街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源和社會保障站
申報資料：
1、營業(yè)執(zhí)照原件及復印件;
2、經(jīng)營場地的房產(chǎn)證或租房協(xié)議等能夠證明經(jīng)營場地面積的原件及復印件;
3、法定代表人或負責人身份證復印件;
4、《長沙市小型服務行業(yè)工傷保險參保登記表》或《長沙市家政服務行業(yè)工傷保險參保登記表》(一式三份);職工花名冊(含職工姓名、性別、身份證號、戶口所在地等個人信息資料)。
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