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生育保險(xiǎn)金的領(lǐng)取條件是什么？
生育保險(xiǎn)(maternity insurance)是國(guó)家通過(guò)立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法(征求意見(jiàn)稿)》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開征求意見(jiàn)。意見(jiàn)稿明確，生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。
生育保險(xiǎn)是通過(guò)國(guó)家立法規(guī)定，在勞動(dòng)者因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)力暫時(shí)中斷時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)及時(shí)給予物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。其宗旨在于通過(guò)向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助他們恢復(fù)勞動(dòng)能力，重返工作崗位。
生育保險(xiǎn)金的領(lǐng)取條件
(一)、參保單位和參保個(gè)人必須按規(guī)定按時(shí)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，申領(lǐng)生育保險(xiǎn)金時(shí)無(wú)欠費(fèi)。
(二)、申領(lǐng)生育保險(xiǎn)金的人員除符合《成都市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)暫行辦法》(市政府第59號(hào)令，以下簡(jiǎn)稱59號(hào)令)規(guī)定的條件外，生育或流產(chǎn)60日以內(nèi)不間斷按時(shí)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間(不包括補(bǔ)繳時(shí)間，下同)須滿24個(gè)月。生育或流產(chǎn)60日以后繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間滿24個(gè)月的，不屬于由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥付生育保險(xiǎn)金的范圍。
(三)、2003年2月1日以后參保繳費(fèi)的，申領(lǐng)生育保險(xiǎn)金時(shí)除提供59號(hào)令規(guī)定的證件、證明及有關(guān)資料外，有用人單位的人員須提供力、理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)經(jīng)市或區(qū)(市)縣就業(yè)服務(wù)管理局已注明備案標(biāo)識(shí)的《錄用人員花名冊(cè)》、單位與錄用人員簽訂的勞動(dòng)合同書(被錄用人員系外來(lái)務(wù)工勞動(dòng)者的還要同時(shí)提供《外來(lái)人員就業(yè)證》);沒(méi)有用人單位的人員須提供力、理參保繳費(fèi)手續(xù)時(shí)本人戶籍所在的街道或鎮(zhèn)(鄉(xiāng))勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)出具的就業(yè)證明或《失業(yè)證》，本人系外來(lái)務(wù)工勞動(dòng)者的提供由市或區(qū)(市)縣就業(yè)服務(wù)管理局發(fā)給的《外來(lái)人員就業(yè)證》和就業(yè)證明。
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