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人社局:今年北京養(yǎng)老金上調(diào)9月底前落實到位

時間:2020-09-10 17:41:36 社保政策資訊 我要投稿

人社局:今年北京養(yǎng)老金上調(diào)9月底前落實到位

  近日,據(jù)北京市人社局消息,該局局長徐熙在12345熱線接聽群眾電話時表示,北京將于9月底前將今年增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位,并從今年1月起補發(fā)。

  據(jù)悉,按照人社部要求,今年總體上調(diào)水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右。同時,此次調(diào)整,采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法,定額調(diào)整體現(xiàn)社會公平,掛鉤調(diào)整體現(xiàn)“多工作、多繳費、多得養(yǎng)老金”的激勵機制,可以與繳費年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤。

  北京市于去年3月13日曾上調(diào)過2015年的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),彼時調(diào)整后,北京市企退人員養(yǎng)老金每月人均增加305元,平均養(yǎng)老金水平提高到3355元/月。這也是北京市連續(xù)23次上調(diào)養(yǎng)老金。

  對于北京市2015年的養(yǎng)老金上調(diào),市人社局副局長王明山曾解釋,掛鉤調(diào)整就是將繳費年限與基本養(yǎng)老金增加掛鉤,保證多繳費者多拿錢。適當(dāng)傾斜是在定額增加養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,對部分人群適當(dāng)提高增加額度。去年,北京市上調(diào)養(yǎng)老金主要向低收入和高齡的退休人員適當(dāng)傾斜。

  據(jù)介紹,當(dāng)時調(diào)整,以2014年年底前的基本養(yǎng)老金為依據(jù),從養(yǎng)老金3050元以下到4550元以上由低至高分為四檔。最低一檔,即養(yǎng)老金3050元以下的此次定額增加160元/月,比4550元以上的最高檔每月多增加60元。

  拓展閱讀

  北京養(yǎng)老保險如何辦理

  個人養(yǎng)老保險的保險期限包括保險費繳費期和養(yǎng)老金額取期。保險費繳費期從被保險人辦理投保手續(xù),并交納第一期保險費起,至約定繳費期滿為止;養(yǎng)老金領(lǐng)取從被保險人約定的繳費期滿的次月起,至保險人保險責(zé)任終止時止。

  個人養(yǎng)老保險的保險合同對被保險人承擔(dān)下列保險責(zé)任:被保險人在養(yǎng)老金領(lǐng)取期內(nèi),可獲10年固定年金,如果被保險人在固定年金期間身故,其受益人(未指定受益人的',可由其法定繼承人)可繼續(xù)領(lǐng)取至10年,保險責(zé)任方告終止;如果被保險人領(lǐng)滿10年固定年金后仍健在,則可繼續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金直至身故,保險責(zé)任方告終止;如果被保險人在保險費繳費期內(nèi)身故,可按規(guī)定領(lǐng)取死亡退保金,保險責(zé)任終止。

  個人養(yǎng)老保險費繳付方式可按月、季、年交付,亦可在投保時一次性繳清,每個被保險人月交保險費不得低于20元,年交保險費不得低于200元。開始領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡分別為50、55、60、65等四檔,投保人可選擇自己認(rèn)為最合適的檔次。被保險人交付保險費滿2年,如有急需,可憑單證向保險公司申請借款。借款金額不得超過保險單現(xiàn)金價值的70%,借款期限不得超過7個月。借款本息在借款到期時一并歸還,逾期不還,借款本息達(dá)到退保金額時,保險效力終止。

  個人養(yǎng)老保險為我國多層次、多形式的社會養(yǎng)老保障制度的建立和完善,起到了不可缺少的作用。、

  2016年北京退休職工養(yǎng)老金計算方法

  基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費工資)除以2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額除以個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù);2006年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險、2006年7月1日后申領(lǐng)基本養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)參保人,再計發(fā)地方養(yǎng)老金:地方養(yǎng)老金=(本市2005年度在崗職工月平均工資-全省2005年度在崗職工月平均工資)除以2×本人2006年6月30日前繳費年限×1%。

  注:關(guān)于a的取值,本人平均繳費指數(shù)大于等于0.6時,a=1;本人平均繳費指數(shù)小于0.6時,a=本人平均繳費指費除以0.6.指數(shù)化月平均工資= 全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)。企業(yè)職工退休工資主要是由基本養(yǎng)老金組成,其中基本養(yǎng)老金在計發(fā)時又由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng) 老金、地方養(yǎng)老金等主要三部分組成。

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