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養(yǎng)老金并軌是什么意思
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。下面是小編精心整理的養(yǎng)老金并軌是什么意思，希望對大家有所幫助。
養(yǎng)老金并軌是什么意思
養(yǎng)老金“并軌”：指對機關事業(yè)單位工作人員實行和企業(yè)職工一樣的基本養(yǎng)老保險制度。
其目的在轉機制，而非降待遇，改革可能需要財政的大力支持，適當調(diào)整公務員和事業(yè)單位職工工資水平，彌補因個人繳費而增加的支出，維持改革前后職工的基本生活水平。雙軌制——企業(yè)養(yǎng)老金和事業(yè)養(yǎng)老金采取不同的退休養(yǎng)老金制度（現(xiàn)在的事業(yè)養(yǎng)老金比企業(yè)養(yǎng)老金高出3倍左右，人們的呼聲很高一致要雙軌制并軌）。
2012年3月，這一制度在全國“兩會”上引起代表委員們的關注和熱議，對當前的養(yǎng)老體制進行改革、取消養(yǎng)老金“雙軌制”的呼聲高漲。2013年12月，人社部確定養(yǎng)老金雙軌制并軌方案。
2014年12月，機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革方案經(jīng)國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過。
隨著機關事業(yè)單位全面完成基本工資標準的調(diào)整，養(yǎng)老金“并軌”也正式進入實質性啟動階段。到2015年7月底，山東、上海等一些地區(qū)陸續(xù)公布了當?shù)氐酿B(yǎng)老金并軌實施意見和辦法，明確了個人繳費工資基數(shù)。
由于此次機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革與完善工資制度同步推進，部分參加工作晚、職務較低的人員，增加的工資不足以完全彌補養(yǎng)老保險個人繳費，出現(xiàn)“增不抵繳”的現(xiàn)象。對此，官方采取了措施，確保所有人繳納養(yǎng)老保險后當期工資都有增加。
養(yǎng)老金并軌有什么好處
“機關事業(yè)單位職業(yè)年金今年就會繳納，與機關事業(yè)單位繳納基本養(yǎng)老保險是同步的�！比肆Y源和社會保障部社會保障研究所所長金維剛介紹。
“職業(yè)年金是機關事業(yè)單位工作人員的補充養(yǎng)老保險�！苯鹁S剛說。辦法明確，職業(yè)年金所需費用由單位和工作人員個人共同承擔。單位繳納職業(yè)年金費用的比例為本單位工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳費工資的4%，由單位代扣。國家適時調(diào)整單位和個人職業(yè)年金繳費的比例。
“我最關心的就是繳費基數(shù)是多少！”國家某部委公務員王欽任職正科3年，月收入5400元左右，其中工資只有1900元左右，其他都是津補貼。“要是按照1900元的工資繳費，那就虧大了�！彼f。
人社部負責人告訴記者，對于公務員和參公人員，繳費基數(shù)是上一年的基本工資、國家統(tǒng)一的津補貼和已經(jīng)規(guī)范后的津補貼；對于事業(yè)單位人員，繳費基數(shù)是基本工資、國家統(tǒng)一的津補貼以及績效工資�！案母镄缘难a貼、獎勵性的補貼暫時不納入繳費基數(shù)。”這位負責人說。
職業(yè)年金基金將實行市場化投資
職業(yè)年金的錢從哪里來？辦法規(guī)定，對于財政全額供款的單位，單位繳費部分由財政支出，根據(jù)單位提供的信息采取記賬方式，每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計算利息，工作人員退休前，本人職業(yè)年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實。
而對于非全額供款的單位，單位繳費由單位實際承擔，采取實賬積累。由此形成的職業(yè)年金基金實行市場化投資運營，按實際收益計息。
職業(yè)年金也能跨單位跨地區(qū)轉移
辦法規(guī)定，變動工作單位時職業(yè)年金個人賬戶資金可以隨同轉移，升學、參軍、失業(yè)期間或新就業(yè)單位沒有實行職業(yè)年金或企業(yè)年金制度的，其職業(yè)年金個人賬戶由原管理機構繼續(xù)管理運營。這解決了公務員、事業(yè)單位人員升遷、調(diào)動后的職業(yè)年金接續(xù)問題。
辦法規(guī)定了領取職業(yè)年金的幾種情況，其中工作人員退休后，可以選擇兩種方式按月領取職業(yè)年金待遇：一種是一次性用于購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品，然后按保險約定按月領取待遇；另一種是選擇按照本人退休時對應的計發(fā)月數(shù)計發(fā)職業(yè)年金月待遇標準，發(fā)完為止。
此外，參保人如出國（境））定居，其職業(yè)年金個人賬戶資金可根據(jù)本人要求一次性支付給本人；工作人員在職期間死亡的，其職業(yè)年金個人賬戶余額可以繼承。
案例
以一名月薪6000元的基層公務員為例，其每月參加職業(yè)年金的繳費數(shù)為6000×4%=240元；而單位雖然是以工資總額的8%繳交，但具體到個人，實際上也為這名基層公務員繳交了6000×8%=480元的職業(yè)年金。
再如一名60歲退休的公務員，其對應的計發(fā)月份數(shù)為139月，其職業(yè)年金滾存總額為30萬，那么其可以按月領取300000/139=2158.27元。除退休金外，該參保人的職業(yè)年金收入再增加2000多元每月，連領139個月。
職業(yè)年金咋管理
采用個人賬戶方式管理，個人繳費實行實賬積累，也就是你繳的年金全部進入看得見摸得著的個人賬戶，“我的是我的，單位交的退休后連本帶息也是我的”
財政全額供款的單位，單位繳費部分每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計息，非財政全額供款的單位，單位繳費部分劃入核定賬戶形成職業(yè)年金基金，按投資收益計息。
職業(yè)年金基金咋投資
實行市場化投資運營，按實際收益計息，遵循謹慎、分散風險的原則，保證安全性、收益性和流動性，具體投資管理辦法另行制定，委托具有資格的投資運營機構作為投資管理人，選擇具有資格的商業(yè)銀行作為托管人，必須與投資管理人和托管人的自有資產(chǎn)或其他資產(chǎn)分開管理，不得挪作他用。
換單位咋辦
新單位已經(jīng)建立職業(yè)年金或企業(yè)年金制度的，職業(yè)年金個人賬戶資金可以轉移，升學、參軍、失業(yè)或新單位沒有實行職業(yè)年金或企業(yè)年金制度的，職業(yè)年金個人賬戶由原管理機構繼續(xù)管理運營
咋領取
退休后一次性購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品，然后按保險約定按月領取待遇，退休后選擇按退休時對應的計發(fā)月數(shù)計發(fā)，發(fā)完為止。
1和2為單選項，參保人選定后不得更改，出國（境）定居，可一次性支付給本人，在職期間死亡的，其職業(yè)年金個人賬戶余額可以繼承。
咋交稅
事涉養(yǎng)老保險相關政策帶來的退休金收益，按社保法規(guī)定，不需繳納個人所得稅。
什么時候開始交
自2014年10月1日起實施，也就是說要從去年10月起繳交。
養(yǎng)老金并軌是什么意思
2014年12月23日，國務院副總理代表國務院向第十二屆全國人大常委會第十二次會議做了關于統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社會保障體系建設工作情況的報告，報告中首次明確，機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革方案已經(jīng)國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過。
改革的基本思路是一個統(tǒng)一、五個同步。
“一個統(tǒng)一”：黨政機關、事業(yè)單位建立與企業(yè)相同基本的養(yǎng)老保險制度，實行單位和個人繳費，改革退休費計發(fā)辦法，從制度和機制上化解“雙軌制”矛盾。
“五個同步”：
機關與事業(yè)單位同步改革，職業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險制度同步建立、養(yǎng)老保險制度改革與完善工資制度同步推進、待遇調(diào)整機制與計發(fā)辦法同步改革，改革在全國范圍同步實施。
改革在全國范圍同步實施
報告稱，按照中央部署，有關部門經(jīng)過廣泛調(diào)查研究和反復論證，已經(jīng)擬訂了改革方案，并經(jīng)國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過。
改革的基本思路是一個統(tǒng)一、五個同步�！耙粋�統(tǒng)一”，即黨政機關、事業(yè)單位建立與企業(yè)相同基本養(yǎng)老保險制度，實行單位和個人繳費，改革退休費計發(fā)辦法，從制度和機制上化解“雙軌制”矛盾。
五個同步
1、機關與事業(yè)單位同步改革；
2、職業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險制度同步建立；
3、養(yǎng)老保險制度改革與完善工資制度同步推進；
4、待遇調(diào)整機制與計發(fā)辦法同步改革；
5、改革在全國范圍同步實施。
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