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調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告

時(shí)間:2024-09-15 15:39:47 曉麗 申請(qǐng)報(bào)告 我要投稿

(經(jīng)典)調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告11篇

  在現(xiàn)實(shí)生活中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),我們?cè)趯憟?bào)告的時(shí)候要避免篇幅過長(zhǎng)。我們應(yīng)當(dāng)如何寫報(bào)告呢?以下是小編為大家收集的(經(jīng)典)調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

(經(jīng)典)調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告11篇

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年入職該公司至今已有四年多時(shí)間,在這四年的時(shí)間里,讓我學(xué)到了很多的東西,首先我很感謝公司給我鍛煉的機(jī)會(huì),以及很多方面的幫助。千言萬語(yǔ)化成一顆感恩的心,希望更好的報(bào)答公司。這是我的初衷。

  隨著時(shí)間的推移與閱歷的增加,現(xiàn)在的我可以說在公司做事更加得心應(yīng)手,相對(duì)于以前來說有了更大的改變。不僅可以做單一的開票工作,還能負(fù)責(zé)配送、話務(wù)工作。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情(例如;送貨過程中出現(xiàn)的問題,庫(kù)房裝貨問題等等)在去年的一年時(shí)間里,更是間接做了公司所屬財(cái)務(wù)錄入工作(銷售日?qǐng)?bào)表及費(fèi)用支出等)我自認(rèn)為對(duì)公司不能說是兢兢業(yè)業(yè),但也是勤勞肯干的.。

  相信我的作為領(lǐng)導(dǎo)也是看在眼里的。鑒于現(xiàn)在的工作量加大以及我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市(物價(jià)上漲,貨物膨脹)無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,這是其一,其二,在公司的幾年時(shí)間內(nèi),我一直希望可以得到更大的發(fā)展空間,對(duì)自己的能力可以有更深層入的提升,但公司都未予以理會(huì),這點(diǎn)我很失望。對(duì)于一個(gè)老員工的我來說,如果她的工作量加大,而薪金卻和新員工的一樣,這點(diǎn)是無法理解的。

  鄭重說明一點(diǎn)的是公司領(lǐng)導(dǎo)的承諾居然一直未兌現(xiàn),著實(shí)讓我有些憋屈。作為一個(gè)一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,也許我還需要努力鍛煉,但我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我肯定的回答和建議。另外一點(diǎn)需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求,在此情況下提出實(shí)屬于無奈,望公司領(lǐng)導(dǎo)理解。為了能更好的為公司效力,也為了我能夠安安心心的工作,使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,其它不變。

  當(dāng)然加薪不是目的,只是希望我做的工作與努力成正比。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 2

尊敬的xxx:

  在您百忙之中有件個(gè)人的事情想耽誤你點(diǎn)時(shí)間。

  自從20xx年x月進(jìn)入公司工作已經(jīng)x年,在過去的這一年的時(shí)間里,在您和同事的幫助下我從一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生逐漸成長(zhǎng)為具有專業(yè)知識(shí)的員工。并熟練掌握了xxx和xxx,在您和同事的指導(dǎo)下,我也做了點(diǎn)成績(jī),例如:......

  工作以來,我敬職敬業(yè),嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。

  由于我目前的薪酬是...,我認(rèn)為已經(jīng)不能和我目前的工作情況相對(duì)應(yīng)。我申請(qǐng)公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,我認(rèn)為是xxx比較合理。

  當(dāng)然在工作中我也存在著很多缺點(diǎn),業(yè)務(wù)上、能力上和公司的很多同事相差很遠(yuǎn),不過我相信通過您及同事的.幫助,自己的努力,我會(huì)徹底改正這些缺點(diǎn)。我會(huì)更加珍惜今后的時(shí)間,不斷充實(shí)自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功! 希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量!

  祝公司前程似錦,興旺發(fā)達(dá)!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在這一年來對(duì)我本人的關(guān)懷與肯定!

  在這段時(shí)刻里,我充分感受到了xxxx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶的企業(yè)價(jià)值觀,真正的為客戶的利益著想,切實(shí)地為客戶做實(shí)事。我堅(jiān)信,秉承著這種誠(chéng)實(shí)、守信、專業(yè)、務(wù)實(shí)的精神,公司會(huì)發(fā)展的越來越好。在這將近一年時(shí)刻里,我嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真做好份內(nèi)的各項(xiàng)工作。在工作中勤于思考,積極地參與到ECARE組的開發(fā)工作中,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,沙特,尼日利亞局點(diǎn)的`ecare開發(fā)任務(wù),crm3.0向crm3.3版本的升級(jí)工作及dealer功能的開發(fā)。為了能更好的為公司服務(wù),同時(shí)也為了個(gè)人的發(fā)展需要,特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)調(diào)薪,望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予批準(zhǔn)!

  當(dāng)然,如果公司不予思考,本人也會(huì)一如既往的認(rèn)真做好本職工作。在公司需要時(shí),發(fā)奮為公司的各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)自我的智慧。我也堅(jiān)信隨著公司的發(fā)展,我本人也會(huì)得到良好的發(fā)展!

  再次期盼公司領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ业纳暾?qǐng)給予思考。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 4

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  非常感謝您在百忙之中還抽空看望我們單位,對(duì)于您的到來,我感到非常的欣喜。您說我們員工有什么要求可以提,您會(huì)適當(dāng)考慮。

  實(shí)際上我還真是有不少難處要跟您說一下。細(xì)細(xì)數(shù)來,我從20xx年xx月xx日進(jìn)入單位工作以來,已經(jīng)過去了三年時(shí)間了?墒桥c長(zhǎng)時(shí)間的工作時(shí)間形成鮮明對(duì)比的'是,我的月薪只有區(qū)區(qū)的元。在這樣的一個(gè)繁華大都市,這樣的月薪實(shí)在是讓我的生活變得窘迫,確實(shí)難以維持啊。

  這個(gè)月,我生活開支就達(dá)到了2500元,這元月薪實(shí)在不夠。現(xiàn)在我想若是調(diào)月薪申請(qǐng)下不來,那我肯定是要考慮辭職換工作了。

  特此,我向領(lǐng)導(dǎo)遞交我的調(diào)月薪申請(qǐng),希望領(lǐng)導(dǎo)考慮我的實(shí)際困難,予以批準(zhǔn)!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 5

領(lǐng)導(dǎo):

  您好!本人從畢業(yè)后一向在xx工作,至今已經(jīng)是第xx個(gè)年頭過半了。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請(qǐng)求,理由如下:

  1、目前我所負(fù)責(zé)的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對(duì)外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作資料造成我目前的'工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

  2、xx杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為xx(稅后xx多點(diǎn)),遠(yuǎn)低杭州市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能到達(dá)¥xx/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

  3、以xx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際狀況,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 6

尊敬的x總經(jīng)理:

  時(shí)間過得很快,來到xx企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。

  作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營(yíng)銷部的業(yè)績(jī)有增無減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jī)。

  作為個(gè)人,自入職公司以來,感受到公司對(duì)職員最真誠(chéng)的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會(huì)在未來的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

  目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識(shí),在這點(diǎn)上對(duì)本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識(shí),本員工應(yīng)該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

  部門事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完成體系和體系,體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進(jìn)。對(duì)于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運(yùn)方面長(zhǎng)期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請(qǐng)生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對(duì)公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部、營(yíng)運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。

  在這一年中雖然不敢說個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對(duì)積極主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也非常理解在追求利潤(rùn)最大化的情況下,公司會(huì)需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對(duì)于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的`外部競(jìng)爭(zhēng)力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對(duì)企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jī)效、心情的好壞。從某種程度上說,好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵(lì),帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據(jù)、類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同,一般薪酬在~左右。

  因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說,薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請(qǐng),以期得到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本人工作成績(jī)的肯定和鼓勵(lì),更是對(duì)未來工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

  衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 7

尊敬的總公司領(lǐng)導(dǎo):

  在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,xx物業(yè)近年來腳踏實(shí)地、團(tuán)結(jié)拼搏,逐步發(fā)展壯大,邁入了良性循環(huán)的`軌道,目前我部門員工薪金待遇普遍低于同行業(yè)水平,職工隊(duì)伍不夠穩(wěn)定,現(xiàn)申請(qǐng)對(duì)工資待遇略作上調(diào),以調(diào)動(dòng)員工的工作熱情和積極性,為公司服務(wù)。

  物業(yè)公司員工工資擬調(diào)整標(biāo)準(zhǔn):

  行政人員

  經(jīng)理:3000元

  上調(diào)后工資—3500元;會(huì)計(jì):1600元

  上調(diào)后工資—2000元;出納:1500元

  上調(diào)后工資—2000元;主管:1500元

  上調(diào)后工資—1800元;電工:1500元

  上調(diào)后工資—1800元;司機(jī):1600元

  上調(diào)后工資—1700元。

  保安、保潔人員

  保安隊(duì)長(zhǎng):1200元

  上調(diào)后工資—1400元;保安副隊(duì)長(zhǎng):1050元

  上調(diào)后工資—1200元;保潔主管:850元

  上調(diào)后工資—1000元;保安:1000元

  上調(diào)后工資—1100元;保潔:800元

  上調(diào)后工資—900元。

  望總公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為感!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 8

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我一向認(rèn)為來到我們公司對(duì)我來說是件很幸運(yùn)的事。無論是工作還是在做人方面,在那里我都學(xué)到了各方面的專業(yè)知識(shí)。目前我還是比較喜愛那里的工作環(huán)境和工作氛圍,因此在公司的這個(gè)崗位上我一向是兢兢業(yè)業(yè)地認(rèn)真對(duì)待我的每項(xiàng)工作,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。隨著公司的業(yè)績(jī)不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀(gè)人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進(jìn)步。而工作量也正在逐步加深,這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司和同事們產(chǎn)生了深厚的`感情,人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。為工作付出的滿腔熱情、盡管犧牲個(gè)人的休息時(shí)刻和身體健康來說為了公司的利益我認(rèn)為是值得的。

  自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的職責(zé)。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí),比如英語(yǔ)和提升自己在品牌推廣的各項(xiàng)運(yùn)作,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。因此這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

  自有幸進(jìn)入公司以來,已有xx年,期間一向擔(dān)任公司xxx(當(dāng)時(shí)部門就我一個(gè)人,能夠說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,甚至下至打雜),主要職務(wù)負(fù)責(zé)整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò)硬件和軟件的正常運(yùn)行(包括xx)、抱著高登公司是我家,繁榮大家的情緒,一向發(fā)奮工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。因此我常常自勉自勵(lì),不敢忘記公司深情厚意。

  然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平均在不斷上調(diào)。在這種形勢(shì)下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。望公司領(lǐng)導(dǎo)按個(gè)人潛質(zhì)和負(fù)責(zé)的項(xiàng)目和對(duì)工作的熱情,調(diào)整我工資由原來的xx調(diào)升為xx元。至此公司的深情厚誼,本人定當(dāng)銘記于心,在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。

此致

敬禮!

  申請(qǐng)人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 9

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  自20xx年xx月xx日進(jìn)公司以來,先后在xx項(xiàng)目、xx項(xiàng)目擔(dān)任工長(zhǎng)職務(wù)。在xx項(xiàng)目由于自身能力有所欠缺,周圍同事都在加薪的情況下我也沒有盲目的向公司申請(qǐng)給我加薪,因?yàn)槲抑酪粋(gè)人的能力的大小決定了他的價(jià)值(薪酬)。正是看著周圍同事在不斷的進(jìn)步促使我更加的努力學(xué)習(xí)及工作,往往工作范圍已經(jīng)超過了我本身崗位的工作范圍,我知道要想讓自己進(jìn)步必須要承擔(dān)更多的工作來鍛煉和提升自己的各方面能力。

  到xx項(xiàng)目后,因?yàn)橛辛嗽趚x項(xiàng)目?jī)赡陙淼膶W(xué)習(xí)及提升,自身能力有了一定提高。第一次向公司領(lǐng)導(dǎo)寫了調(diào)薪申請(qǐng),申請(qǐng)調(diào)薪1500元,最終公司給我調(diào)薪500元,沒有達(dá)到自己期望值,有一定的失落。在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,讓我認(rèn)識(shí)到自己的不足,很快的恢復(fù)了平靜,讓我更加努力的學(xué)習(xí)及工作。意識(shí)的轉(zhuǎn)變也影響了工作的方向,轉(zhuǎn)變了從簡(jiǎn)單的現(xiàn)場(chǎng)管理到項(xiàng)目的管理。工作中也開始尋找為公司創(chuàng)造價(jià)值的機(jī)會(huì),不再簡(jiǎn)單盲目的負(fù)責(zé)管好現(xiàn)場(chǎng)。由于蒙頂山項(xiàng)目的特殊性,為公司創(chuàng)造價(jià)值的機(jī)會(huì)也更多,我不放過任何一個(gè)為公司創(chuàng)造價(jià)值的機(jī)會(huì),讓我找到了體現(xiàn)自己的價(jià)值的時(shí)候。從開工以來,通過對(duì)土方工程以及樁基工程的把控,通過熟悉合同及清單抓住任何漏項(xiàng)的工程,通過方案來尋找價(jià)值空間等。

  隨著工程進(jìn)度的推進(jìn),工程越加繁碎分項(xiàng)工程增多,讓原本很繁重的工作更加的繁重了。目前我所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容有:主體施工的管理(木工、鋼筋、砼、架工)、二裝施工的管理(砌體、抹灰、保溫、屋面)、邊坡施工、材料的計(jì)劃、班組產(chǎn)值的初步審批、經(jīng)濟(jì)簽證的收集及初稿的擬定等等。項(xiàng)目是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),讓年輕的我也顯得不年輕了。我知道這是一份責(zé)任也是一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),我會(huì)花更多的精力去幫助他們、指引他們,有時(shí)候工作的'難度壓的我踹不過氣來。

  隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。希望公司對(duì)員工的工作有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),如果員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對(duì)我來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。

  因?yàn)槲抑罒o論我還是同事,我們都是為公司服務(wù)的,只要盡我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我義不容辭,心甘情愿的!這些我想都是大家有目共睹的。來公司已經(jīng)快3年了,只加薪過一次500元。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我能更好的為公司效力,也讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  預(yù)祝公司的業(yè)績(jī)能更上一層樓!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  從我進(jìn)入公司到現(xiàn)在已有一年了,在這一年里首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,感謝公司為我提供了一個(gè)良好的工作平臺(tái)。自從加入公司以來,我始終以飽滿的熱情投入到工作中去,一直認(rèn)認(rèn)真真,力求把工作做到盡善盡美。

  隨著公司的發(fā)展,我的個(gè)人能力也在不斷的提升和進(jìn)步,在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下我從一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生逐漸成長(zhǎng)為一個(gè)具有專業(yè)知識(shí)的.員工。

  目前我的工作職務(wù)是施工員,但是我還兼職項(xiàng)目部安全員,既負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)施工,又負(fù)責(zé)項(xiàng)目部安全工作;收集并歸檔安全內(nèi)業(yè)資料;編寫安全施工方案和應(yīng)急預(yù)案;現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施的檢查;接收和下發(fā)各種安全文件及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。積極參與現(xiàn)場(chǎng)管理、多學(xué)、多問努力提高自己的工作能力。以公司內(nèi)部員工薪酬參考,本人薪水都略低。

  我相信一份汗水一份收獲。在這里誠(chéng)懇的希望能夠調(diào)薪,望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真審核,予以批準(zhǔn)!

申請(qǐng)人:xxx

  20xx年xx月xx日

  調(diào)薪申請(qǐng)報(bào)告 11

尊敬的總經(jīng)理:

  您好!

  我是20xx年x月進(jìn)入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司對(duì)我關(guān)心和重視,為我了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達(dá)動(dòng)力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此在這里我向您提出加薪請(qǐng)求,希望對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是招聘專員崗,我的崗位工資是xx元,按照公司的招聘專員的要求,招聘專員的工作范圍是招聘以及xx站的管理,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為分擔(dān)工作的.理念,我從20xx年xx月份陸續(xù)開始在做考勤、入職培訓(xùn)、周報(bào)、月簡(jiǎn)報(bào)、季度月簡(jiǎn)報(bào)計(jì)劃等的匯總;社保公積金、崗位說明書普通員工部分、員工關(guān)系等工作也已由我負(fù)責(zé);另外,還協(xié)助人力資源其他模塊的工作。實(shí)際情況是我已經(jīng)在做人力資源專員崗位的工作了。

  面試聯(lián)達(dá)動(dòng)力的時(shí)候,因?yàn)榭粗泄镜沫h(huán)境以及學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我接受了低于我上家工資水平的工資(之前)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的工資水平。

  鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從20xx年xx月xx日開始工資提升到xx元/月。希望能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的工作量以及市場(chǎng)的同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價(jià)我的薪酬。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵(lì),也帶動(dòng)了工作積極性;我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的。當(dāng)然如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)。

  期待您的答復(fù)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

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