關于員工辭職申請書匯編7篇
我們眼下的社會,申請書使用的情況越來越多,我們在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準確。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎?以下是小編收集整理的員工辭職申請書7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工辭職申請書 篇1
尊敬的老板:
您好!首先,十分感激您這半年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情景,覺得來xx賓館工作是我的幸運,一向以來我也十分珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感激老板對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。十分感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自我從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館,以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自我的力量。我僅有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
日期:
員工辭職申請書 篇2
尊敬的鳳華名邸領導:
您好!
感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個自我實現(xiàn)的平臺,感謝公司讓我了解到了房地產(chǎn)這一行業(yè),感謝公司的同事及領導對我無微不至的關心及照顧,經(jīng)過深思熟慮后,我決定辭掉在公司所擔任的職務。
在公司的兩個月里,我盡職盡責的完成自己的任務,因此我無憾于領取每個月的工資。不管是因為運氣,碰巧,還是因為其他原因,總之,因為我的存在,有將近20萬元的價值進入公司的賬戶,相對于那些兩三個月帶了無數(shù)批客戶,卻沒有簽一單的人而言,我也是有價值的,因此我對自己是否給公司帶來經(jīng)濟利益感到無憾。
因為自身的原因,我無法適應公司的規(guī)則,無法為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績,實在很抱歉。我決定離開這個崗位,去尋求適合自己的生活規(guī)則。
都知道我比別人更努力,在任何事情上,我都是這樣認真對待,不管以后從事什么行業(yè),我都會用這種態(tài)度去面對。但我的努力,并不只是想和最差的人相比較,何況在這個行業(yè)中,我比最差的人還要差。公司需要成績,同樣,我也需要成績。我不想在付出了更多,卻得不到回報的工作上浪費太多的時間。至少我還年輕,有更多的時間去追求屬于自己的生活規(guī)則。我上無老,下無小,自己的生活水平又不高,也不急著去掙多少錢。
我會按照公司的規(guī)則,在遞交辭職信之后的一個星期離開目前的崗位。不管我以后走到哪里,在公司的這段寶貴經(jīng)歷將伴隨我一生,這將是我求職生涯中相當重要的一部分。
另外,我想向公司提個小小的建議:在針對兼職大學生,何不實行按日,按周結算工資?在大學里,能夠出來做兼職的人,本身就是一些不平凡的人,他們只會盡職盡責的去完成自己的任務,不會像某些人那樣如何去弄虛作假。或許他們的真正目的不是為了簽單,但他們會對得起應該得到的工資;蛟S他們?yōu)榱死谜n余時間去掙取一點生活費,零花錢,一個月只做那幾天,甚至一天,把他們的工資移到下個月發(fā)放,的確不太好。何況在這個社會中,欺騙的東西太多,兼職也按月結,的確讓人心驚膽顫。在公司業(yè)績不太好的情況下,在全職業(yè)務員較少的情況下,何不給那些想做兼職的大學生一次機會呢?
最后衷心的祝愿鳳華名邸能夠蓬勃發(fā)展!祝福同事們能夠再創(chuàng)佳績!
此致
敬禮
申請人:xxx
xx年xx月xx日
員工辭職申請書 篇3
股東你們好:
xx在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。同時也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!
一個單位想有發(fā)展就像戰(zhàn)場打仗一樣,需要一個統(tǒng)一的管理,從上到下需要令行禁止,單位的發(fā)展利益永遠放在首位,單位管理經(jīng)營者,不僅要制定相關的單位發(fā)展,各項規(guī)章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規(guī)章制度,制定各項員工福利標準,制定單位文化,讓員工更好的了解單位今后的發(fā)展,同時還要考慮單位多元化經(jīng)營管理。為單位增添更多收入。提高單位干部員工的福利待遇。
xx是一個剛組建的新單位,在現(xiàn)有xx物業(yè)市場已經(jīng)算是起步很晚的物業(yè)單位了,想在現(xiàn)有物業(yè)市場生存、擴大發(fā)展市場,首先依靠自身開發(fā)商,先把單位品牌打造出來,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,培養(yǎng)打造本單位自己的團隊,在今后的幾年里,積累單位財富,在xx市提高xx單位的社會知名度!讓更多人知道xx,了解xx,渴望xx,只有這樣xx才能在今后的市場站穩(wěn)、擴大。
現(xiàn)在xx物業(yè)專業(yè)人才都在外面市場發(fā)展,同時xx物業(yè)市場也因為種。種因素影響著人才發(fā)展壯大。所以xx物業(yè)有一個很好的機會,正因為xx是一個剛組建的物業(yè)單位,人才能夠看到今后個人升值發(fā)展空間大,所以現(xiàn)在就應該培養(yǎng),組建單位團隊,淘汰篩選不適應本單位發(fā)展的人員。
剛來的時候,就怕與你們在今后的管理經(jīng)營上面發(fā)生管理經(jīng)營思路不一致,以便造成不必要的麻煩,所以當時我就一再強調(diào)獨立的管理經(jīng)營權,只是為了更好的經(jīng)營單位,能把xx經(jīng)營起來,能在未來十至十五年內(nèi)把xx做成xx物業(yè)的龍頭單位。但是現(xiàn)在單位的執(zhí)行力度,讓我看不見希望也制約著員工的發(fā)展,員工都是人不是神,他們也同時再拿著皇親國戚來衡量,成功的單位在用人方面大多數(shù)都是用人不用親,在單位規(guī)章制度面前做到人人平等。單位用人也要遵循能者上、平著讓、庸者下的原則?涩F(xiàn)在你們幾位股東都是各自猜忌,相互把控財、務、人、使得我在工作中力不從心,現(xiàn)在門面房還有地下停車場還沒啟用,啟用后會帶來一定的收益,同時也會帶來相應的開支費用,隨著脫離開發(fā)商,還要支出很多費用,小區(qū)日常費用、設備綠化維護費用,辦公費用,以及人員各項費用,還會產(chǎn)生一些不可遇見的費用等,現(xiàn)有各項支出不明確使得無法做到實際的基本預算。同時對整體的單位發(fā)展帶來很大的弊端。
來了一個月了,個人而言,員工都是好員工,只是以前沒有一個好的工作制度來讓員工們真正理解單位的含義,單位需要發(fā)展就要有一個嚴格的工作制度,同時還要制定一個完善的獎罰制度,來約束、獎勵那些優(yōu)秀的員工,提高他們對單位的認識,調(diào)動起他的工作積極性。同時單位還要站在一個關心愛護員工的角度去看問題,因為真正給單位創(chuàng)造財富價值,以及樹立單位品牌的正是這些員工。單位能處處考慮員工,同樣員工也能把單位利益放在首位。只有相互依托才能把一個單位做強做大,有一個更好、更高的發(fā)展。
請于批準:
辭職人:
員工辭職申請書 篇4
尊敬的領導:
您好!
承蒙您的信任,給了我到本工廠工作的機會,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境中工作和學習,讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛煉,不止是我自己很多人都看在眼里,公司給予我太多太多的無形財富了。在這里,我有我的認真負責,也有我的消極任性。一路走來,點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人,感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心,開導我、鼓勵我、培養(yǎng)我。真的很感激這里所有的人容忍了沖動而暴躁的我!
提出辭職我想了很久很久,這么好的機會我都這樣放棄,我自己內(nèi)心都很惱火:我真是一個不懂珍惜的人。其實,選擇離開真的是非常不舍,因為一些個人原因,個人的工作能力有限,而公司就像高速列車不斷向前進,我卻停滯不前。俗話說“學無止境”,人是需要不斷發(fā)展、進步、完善的。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,而且重復性的工作讓我產(chǎn)生了一些惰性?紤]了很久,我想我是需要去充充電,在有限的生命里盡量多學點知識,不讓若干年后白發(fā)蒼蒼的自己后悔年輕時的無知。
在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升,越走越順!領導及各位同仁工作順利,幸?鞓!
辭職申請人:xx
20xx年x月x日
員工辭職申請書 篇5
尊敬的王廠長、趙廠長:
經(jīng)過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的工作,此次申請,純粹是個人興趣的原因,非關其他原因。我非常重視我在xx廠內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為xx廠的一員,我確信我在xx廠里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益,對此,我表示衷心的感謝,感謝廠里領導為我提供這個的機會,我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出離職。
來到xx廠也已經(jīng)3-4年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。廠里平等的人際關系和開明的'工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。嫣然一個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是跟不廠里的節(jié)奏,思想上總是給廠里難以統(tǒng)一。有時候感到彷徨無助。
經(jīng)過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的工作,我知道這樣做辜負辛苦養(yǎng)育我的父母,辜負王長廠的信任和栽培,更加對不起我自己以后想在有這樣的機遇就很難了
可能是因為還太小,太不懂事,太不懂去珍惜擁有的;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很不順,這曾讓我無奈,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向廠里對于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的制度的啟動,所有的工作在xx廠上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性,本著對廠里負責的態(tài)度,為了不讓廠里因我而造成的決策失誤,所以我決定自己離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。離開工作3-4年的xx廠,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會忘記王長廠對我的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿xx廠前程似錦!王長廠、趙廠長身體健康~工作順心!同事們工作順利!
員工辭職申請書 篇6
親愛的店經(jīng)理:
當您看到這封信的時候,我已經(jīng)決定離開麥當勞了,即將告別半個多月的麥當勞生涯。非常感謝這半個多月以來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多,這是我人生的第一份工作,雖然我做的不是太好,可是我盡了自己的全力,也希望得到你們的肯定與滿意,這半個多月雖然很辛苦,通過這半個多月的學習與生活我也明白體會很深,以后我會更加的珍惜別人的勞動成果,也了解到服務業(yè)的艱辛,總之,感觸甚多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由忠的感激。
現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職:
1、我的家離工作地點有個1小時的路程,工作很不方便。
2、能力有限,無法勝任艱苦的麥當勞工作,不想影響麥當勞的工作熱情。
3、不明白為什么經(jīng)常加班和臨時更改本人的工作性質。
4、無法適應麥當勞的吃飯時間與工作強度。
5、考慮到自己底子薄,能力差,趁著自己尚有求學的光景,特申請辭職去學習。相信您們定能理解作為一名學生迫切希望回歸校園求知的心,望能得到您們的批準。
再次感謝!
此致
敬禮!
辭職人:XXX
XX年XX月XX日
員工辭職申請書 篇7
尊敬的領導:
您好!
進入公司工作也有了快半年了,這半年,從自己適應,再到歷經(jīng)疫情,大家共同的克服困難,居家來辦公,再回到公司,可以說這半年經(jīng)歷了很多,而自己也是體會到在公司工作的不容易,來這,我也是經(jīng)過一番考慮,才最終做了決定,但這個決定,而今看來確實是錯誤的,可能也是當時自己的想法太過于天真,對于自己的能力也是過分的自信了,導致真的在工作的崗位上,確是不斷的犯一些錯誤,而且一直工作沒有做的特別好,自己過得也是不順利,現(xiàn)在自己也是想明白了,所以決定辭職。
定位一直沒有定好,其實回想下,當初的決定,其實有一部分原因是抱著學習的心態(tài)來的,我也是擔心過自己能不能做好,畢竟這份工作里面用到的能力其實并不是自己特別擅長的部分,我想做出一些改變,想要看看自己的極限是在哪里,來嘗試過了,也是發(fā)覺到,很多的事情并沒有我之前想的那么簡單,一份工作,其實包含的東西真的很多,而且又不是我特別擅長的領域,那么想要去做好,真的很艱難,除了遇到的問題多之外,也是有很多的不適應,這半年來,我也是不斷的去解決工作上的難題,去漸漸的熟悉,去做好,雖然也是得到肯定,度過了試用期,但是我也是體會到,我想要更進一步是很艱難,除了自己的基礎還不夠好之外,同時也是對于這份工作,并不是自己特別喜歡,合適的,導致最后學到了一些東西,但是工作卻做的艱難,并沒有在其中真的感受到工作帶給我的成就感以及快樂。
一份工作,說到底,占了個人生活其實蠻多的時間,如果自己都不想去做,做的過程里也是沒有感受到工作帶來的樂趣,那么其實也難長久,我也是清楚,自己無法再繼續(xù)下去,也是不想再給公司添加麻煩,我的工作其實也是讓同事們操心很多,經(jīng)常性的一些基礎的錯誤都是會出現(xiàn),雖然最后也是去做好了,但是也是會有挺多的擔心,而自己也是每天過的不是那么順利,一天下來,特別的累,這不是工作上的那種累,而是自己心里感覺到的累,覺得是一種煎熬,讓我也是清楚的知道,真的要走了,不能再待下去,對自己對公司都是不好的,而我的離開,也是我認真思考之后才有的決定,也是希望予以理解。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
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