員工個(gè)人辭職申請書

時(shí)間：2023-12-08 16:40:45 辭職申請書我要投稿

[精選]員工個(gè)人辭職申請書

　　在現(xiàn)在的社會生活中申請書使用的情況越來越多，申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達(dá)。為了讓您不再為寫申請書頭疼，以下是小編為大家收集的員工個(gè)人辭職申請書，歡迎大家分享。

[精選]員工個(gè)人辭職申請書

　　員工個(gè)人辭職申請書篇1

尊敬的經(jīng)理：

　　您好!

　　經(jīng)在貴公司工作長達(dá)一年之久，我自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì)得到較大提高。和同事們一齊工作，很歡樂。同事們關(guān)系融洽。工作的歡樂與辛酸，增強(qiáng)了我個(gè)人對社會的適應(yīng)性。但由于個(gè)人成長環(huán)境、心理素質(zhì)、低壓環(huán)境下的抗拒力不足，造就了一個(gè)身心薄弱、職業(yè)素質(zhì)低下的不稱職的工作人員，他就是我。

　　我在貴公司這段時(shí)期，行業(yè)業(yè)務(wù)、專業(yè)技能大幅提高，但工作適應(yīng)性一向處于探索階段。

　　論行業(yè)業(yè)務(wù)，這也算是我畢業(yè)后初次對鋼鐵行業(yè)領(lǐng)域的信息進(jìn)行深入學(xué)習(xí)的地方。從不懂到了解，從了解到熟悉，我感覺到了自我的成長�？吹阶晕铱焖俪砷L起來，我很歡樂，因?yàn)槲业墓ぷ餍时纫郧按蟠筇岣�，不再為業(yè)務(wù)不清而工作遲遲難以推進(jìn)。

　　專業(yè)技能方面，從一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生程序設(shè)計(jì)這方面的知識僅存理論，到熟練應(yīng)用到工作業(yè)務(wù)當(dāng)中，我很高興。我看到了自我的成長，理論知識的重要，學(xué)以致用的自豪。

　　工作適應(yīng)性這方面，我做的不足。我是一個(gè)剛剛畢業(yè)的學(xué)生，我滿身的精力、熱情，有的是新想法、見解，自畢業(yè)以后，我感覺我當(dāng)以自我的知識才干為企業(yè)單位做出自我的貢獻(xiàn)。但有時(shí)我的想法能得到垂青，有時(shí)卻冷遭批評。四處碰壁之后，得到一條規(guī)則：自我的想法也許不成熟，自我的熱情、主動(dòng)進(jìn)取到最終只能是徒勞，給自我?guī)淼闹皇谴蠹业睦涑�、批評。經(jīng)過激烈的討論之后，我深感難受，做一個(gè)有思想、能把自我的見解講解出來的工作人員難，能被自我的領(lǐng)導(dǎo)理解更難，這也許是我個(gè)人本事不足，不能說服領(lǐng)導(dǎo)，但有時(shí)的說服又怕誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)的決策，我真的很為難工作!所以我不能說出我的想法，預(yù)測出問題的地方，也不能說，我只能本分工作，別無他心。但這又不是我自我，我在此環(huán)境下怕是會出精神問題了。能遇企業(yè)決策力強(qiáng)、執(zhí)行力高、能全方位把控工作進(jìn)度、為下屬分憂、知下屬難的`領(lǐng)導(dǎo)，才是上策。若不能在此施展拳腳，展我才、出我力，處處束縛，身心受累，這不是一個(gè)想快速成長、明確自我職業(yè)發(fā)展、認(rèn)清自我的一名工作人員想做的事情。

　　歸根結(jié)底，是自我的社會適應(yīng)性差、工作適應(yīng)性差。本分工作，無新思想、新想法，不展自才，踏實(shí)工作，每月領(lǐng)月薪，這也是一種適應(yīng)。但這不屬于我。我也不會選擇這種適應(yīng)。對于我，也許只能選擇離開。給別人留個(gè)空間吧，讓出自我的一片地方，讓能適應(yīng)這種環(huán)境的人來適應(yīng)這種環(huán)境。

　　對于別人，我不會做出評價(jià)，我也不能做出評價(jià)。我們不能改變別人，只能由別人去自我認(rèn)識自我，不能認(rèn)清者，是自癡，能在外部環(huán)境變化之后想到自身的原因進(jìn)行總結(jié)者，是自明。自明者，才是卓越的領(lǐng)導(dǎo)。因?yàn)槭挛锇l(fā)生變化，不管是質(zhì)，還是量，總之是有必須原因的。

　　對于我所參與的工作，我每一天都在認(rèn)真工作，我相信我是個(gè)職責(zé)心感強(qiáng)的人，鑒于空氣環(huán)境壓抑，暫時(shí)不能茍活。我離開職位后，我會安排我的工作由后人接下來。

　　對于此刻工作狀況，我就多說一句，問題是有的，有的也是很關(guān)鍵重要的。能否執(zhí)行到位，落實(shí)到工作中，在上線之前解決，這可能不是我的職權(quán)了。我們的工作我給經(jīng)理兩個(gè)字：監(jiān)督。監(jiān)：必須要監(jiān)我們的工作空檔，因?yàn)橛袉栴}但不必須會有人落實(shí)，這在將來是很危險(xiǎn)的，并且這個(gè)工作經(jīng)理必須要做。督：督促，工作進(jìn)度方面必須要督促，不然，最終只能是關(guān)鍵點(diǎn)上突擊，忽視過程。

　　對于工程項(xiàng)目來說，我算是對不起公司了，因?yàn)榇蠹叶济靼状丝淌鞘裁磿r(shí)候，我此刻離開，說實(shí)話我也不想這么就走了。這不仁義，也不道義。于人于理都是講不通的。

　　最終祝愿我公司計(jì)質(zhì)量項(xiàng)目成功上線，祝公司各位同仁每一天心境歡樂。就此停筆!

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇2

親愛的領(lǐng)導(dǎo)：

　　來到廣告中心也快兩個(gè)月了，開始感覺中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當(dāng)然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學(xué)了一些東西。

　　很遺憾在這個(gè)時(shí)候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信。當(dāng)您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。

　　在這一個(gè)多月的工作中，我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認(rèn)真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項(xiàng)工作。而且到這里來工作的目的'也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道，還是一個(gè)朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個(gè)月工資還不夠您扣的，當(dāng)然也不夠一個(gè)網(wǎng)站的制作費(fèi)用。當(dāng)初您好說的網(wǎng)線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價(jià)值的事情還不如不做，現(xiàn)在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想，應(yīng)該換一份工作去嘗試了。

　　我也很清楚這時(shí)候向中心辭職于中心于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，中心正值用人之際，不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng)，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到中心今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對中心負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(x月x號～x月x號)的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，以上便是我的辭職申請，將要離開這個(gè)中心，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領(lǐng)導(dǎo)們原諒我的離開。

　　祝愿中心蒸蒸日上!

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個(gè)月的工作機(jī)會。

　　本人的工期是一個(gè)月，因此在迫不得已要走之前必須留下一個(gè)條理清晰，言之有理的辭職信，交待提早離開的原因。很簡單的一個(gè)，意外。

　　我所經(jīng)歷的意外首先一個(gè)是工作分配方面，我是從來沒有一個(gè)當(dāng)搬運(yùn)的心理準(zhǔn)備，理所當(dāng)然的缺乏生理準(zhǔn)備;無論從多方面考慮，我都不是一個(gè)很適當(dāng)?shù)娜恕．?dāng)然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷，比如說不夠力。同在搬運(yùn)的都能一次性的搬起四個(gè)以上的xx，而我很遺憾的只能是一個(gè);這樣的失敗，在幾個(gè)所謂的裝車高手看來顯得很不力，覺得人事部請來的是個(gè)垃圾，連搬五箱都不會。當(dāng)初被眾人奚落以及玩弄了一番，覺得特別無奈。不過很快就進(jìn)步了，現(xiàn)在xx都能提六箱。不過這樣的進(jìn)步讓我覺得自己在很附庸和很弱智，的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運(yùn)的資質(zhì)，也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠(yuǎn)來說對自己并沒有怎樣大的好處，加上工作量巨大，與倉管缺乏默契，沒有任何的工作經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)致在工作過程當(dāng)中十分十分的被動(dòng)，經(jīng)常莫名其妙的'受到倉管的責(zé)備。適應(yīng)工作27日來，許多時(shí)候不能揣摩管理層的旨意，工作仍然時(shí)常碰釘。當(dāng)然的，當(dāng)中很重要的一個(gè)原因其實(shí)是很顯而易見的就是我的身體太不健壯，剛從學(xué)校走出來，經(jīng)過兩年高三的備試，正如某同事說的不能勝任消耗大的體力勞動(dòng)，因此愈做愈礙手礙腳，懵懵懂懂。

　　另外的一個(gè)意外是本人讀書方面。由于錄取結(jié)果不理想，所錄取的學(xué)校通知書的到來，我必須馬上辭工，返校。

　　我很內(nèi)疚在工作期間有幾次遲上班的表現(xiàn)，由于起居交通等等原因，迫不得已。雖然現(xiàn)象在組內(nèi)很普遍，我依然深感歉意。另外與小組內(nèi)的人缺乏交流溝通，不很合群，工作十分消極。

　　但是可以肯定一點(diǎn)，那就是我很用心做，我有時(shí)候是不會做，而決非不愿意做;能搬五箱xx的，我絕對搬，但是我不行;所以有時(shí)候是一邊站著等有能者搬之。無可口非，我是很蠢。

　　我會倘若再有機(jī)會的話，我會義不容辭回來工作。很快我就要回校，專心從事自己的網(wǎng)絡(luò)工作。

　　希望批準(zhǔn)我的辭請，我衷心感謝，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇4

尊敬的總經(jīng)理：

　　你好！

　　首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個(gè)月的工作機(jī)會。

　　本人承諾的工期是一個(gè)月，因此在迫不得已要走之前必須留下一個(gè)條理清晰，言之有理的辭職信，交待提早離開的原因。很簡單的一個(gè)，意外。

　　我所經(jīng)歷的意外首先一個(gè)是工作分配方面，我是從來沒有一個(gè)當(dāng)搬運(yùn)的心理準(zhǔn)備，理所當(dāng)然的缺乏生理準(zhǔn)備；無論從多方面考慮，我都不是一個(gè)很適當(dāng)?shù)娜�。�?dāng)然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷，比如說不夠力。同在搬運(yùn)的都能一次性的搬起四個(gè)以上的花滿月，而我很遺憾的只能是一個(gè)；這樣的失敗，在幾個(gè)所謂的裝車高手看來顯得很不力，覺得人事部請來的是個(gè)垃圾，連搬五箱都不會。當(dāng)初被眾人奚落以及玩弄了一番，覺得特別無奈。不過很快就進(jìn)步了，現(xiàn)在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進(jìn)步讓我覺得自己在很附庸，唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運(yùn)的資質(zhì)，也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠(yuǎn)來說對自己并沒有怎樣大的好處，加上工作量巨大，與倉管缺乏默契，沒有任何的工作經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)致在工作過程當(dāng)中十分十分的被動(dòng)，經(jīng)常莫名其妙的受到倉管的責(zé)備。適應(yīng)工作27日來，許多時(shí)候不能揣摩管理層的旨意，工作仍然時(shí)常碰釘。當(dāng)然的，當(dāng)中很重要的一個(gè)原因其實(shí)是很顯而易見的就是我的身體太不健壯，剛從學(xué)校走出來，經(jīng)過兩年高三的`備試，正如某同事說的不能勝任耗大的體力勞動(dòng)，因此愈做愈礙手礙腳，懵懵懂懂。

　　另外的一個(gè)意外是本人讀書方面。由于錄取結(jié)果不理想，所錄取的學(xué)校通知書的到來，我必須馬上辭工，返校。

　　但是可以肯定一點(diǎn)，那就是我很用心做，我有時(shí)候是不會做，而決非不愿意做；能搬五箱繁華錦秋月的，我絕對搬，但是我不行；所以有時(shí)候是一邊站著等有能者搬之。無可口非，我是很蠢。

　　我會承諾倘若再有機(jī)會的話，我會義不容辭回來工作。很快我就要回校，專心從事自己的網(wǎng)絡(luò)工作。

　　希望批準(zhǔn)我的辭職申請，我衷心感謝，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上！祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快！

　申請人：XXX

　　20xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　首先，我感覺十分的抱歉和遺憾，由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素，經(jīng)過慎重研究之后，特此提出離職申請。

　　在貴公司工作x年多的時(shí)間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫忙，在本職工作和xx專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感激貴公司供給給我這個(gè)良好的平臺，這x年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

　　在那里，異常感激各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的.工作、生活中給予的大力支持與幫忙；尤其感激科室主任曾工和科室里的老員工和新同事，x年來對我的信任和關(guān)照，在那里感激所有給予過我?guī)兔Φ耐聜�。在那里真心的說聲多謝！

　　望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，雖然我提出了辭職申請，可是在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

　　祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。

此致

敬禮！

　　申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇6

尊敬的經(jīng)理：

　　您好!

　　首先我很抱歉這是一封辭職信，很感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

　　我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自從我進(jìn)入了x餐廳之后，由于你對我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在餐廳的工作，我從中學(xué)到了許多知識，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時(shí)間的思考，我決定遞上辭呈。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力不足的原因影響了餐廳的正常運(yùn)作，更迫切的原因是我必須在20xx年x月后參加計(jì)算機(jī)等級證的培訓(xùn)，較長時(shí)間內(nèi)都不能上班，所以經(jīng)過深思熟慮之后，我決定在20xx年x月前辭去而我在餐廳的工作。我知道這個(gè)過程中會給你帶來一定程度上的不便，當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂，實(shí)在是深感歉意。

　　在遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重�，F(xiàn)在公司的.發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。

　　經(jīng)過幾天的深思熟路，主要從個(gè)人和公司的發(fā)展角度。x酒店是我在進(jìn)來的第一家酒店，讓我學(xué)習(xí)了很多，成長了很多，感謝各級領(lǐng)對我的栽培和照顧。但剛?cè)肼殘鰰r(shí)雄心勃勃，熱情豪放，斗志昂揚(yáng)的我漸漸遠(yuǎn)去，讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是：不斷學(xué)習(xí)，不斷改變，不斷努力，完善。我也一直在努力，以便更好的發(fā)揮自己的作用，但是我覺得個(gè)人在公司一直找不到久違的激情，找不到目標(biāo)，所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。

　　衷心的祝愿軍x酒店業(yè)務(wù)蒸蒸日上，與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成，身體健康。

此致

敬禮!

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇7

X總：

　　您好！

　　思考良久，還是打算提筆寫下這封辭職報(bào)告。

　　很感謝能有機(jī)會與您共事，也是基于對您的認(rèn)同，無論周圍的壓力有多大，無論其他人說什么，我不辯解，抗著，只希望努力是有結(jié)果的，是能幫助到您的，只希望有一天能看著廣居民生逐步長大，成長為參天大樹，只希望能有機(jī)會在樹下納涼。

　　而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結(jié)合公司現(xiàn)項(xiàng)目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了（xx年度截止XX月份人事費(fèi)用達(dá)XX元，年人均數(shù)按XX人計(jì)，人均人力成本XX元/年，很恐怖的數(shù)據(jù)了，如果再算邊際貢獻(xiàn)，極有可能會遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類公司的邊際貢獻(xiàn)了）？從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看，建議如果在目前僅是xx項(xiàng)目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計(jì)劃（在目前而言，員工的合同將大量的于XX月XX日到期，對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項(xiàng)目而言，因?yàn)橐彩欠制趩?dòng)的，實(shí)際可根據(jù)分期計(jì)劃實(shí)行階段性的人才擴(kuò)充準(zhǔn)備，當(dāng)然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。

　　另外，在與各部門溝通的時(shí)候，中高層對公司未來的發(fā)展基本都感到迷惘，公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰，他們對自己的發(fā)展也感到迷惘，如果僅是山房項(xiàng)目而言，他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦（現(xiàn)在有XX人），對于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費(fèi)，現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力，但對于企業(yè)而言，這雖然是一種留人的方式，但卻不是最好的方式，還是需要有企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的文化氛圍來留人，這才是長久之計(jì)，尤其對于中高層管理人員而言，薪酬福利都是次要的，他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)！對于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的，對于企業(yè)的`文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。

　　同時(shí)，各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通，這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧，這個(gè)在咨詢顧問來后會有好的解決方案了，就不多說了。

　　公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但xx老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認(rèn)可。之前所列的有關(guān)XX月份的工作計(jì)劃，特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計(jì)劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計(jì)劃才是具有針對性的，具有實(shí)操性的；有關(guān)薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評價(jià)與績效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進(jìn)行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。

　　一直以來都在思考自己的發(fā)展與定位，因?yàn)榈禺a(chǎn)，因?yàn)閷δ恼J(rèn)同，離開了所熟悉的it企業(yè)，從去年八月進(jìn)公司算起，已經(jīng)一年有余了，雖然努力著，卻一路跌跌撞撞，工作沒有任何的起色，人力資源的工作也沒能推動(dòng)，曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè)，但現(xiàn)在看來卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系，工作內(nèi)容在不斷的變化增加著，攬的事兒越來越多，卻一樣都沒有做好。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動(dòng)，失敗！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時(shí)候該有決定了，是時(shí)候離開尋找更適合的人來幫助您了，當(dāng)然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當(dāng)。

　　祝愿：xxxx，傳承百年！

辭職人：xxx

　　XX年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!

　　本人自應(yīng)聘貴公司以來，經(jīng)過五個(gè)月的努力，終于接近業(yè)務(wù)員的水平。在工作中，由難到易、從生疏至熟練，由一個(gè)懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。為此，我非常感謝貴公司給我一個(gè)展現(xiàn)自己能力的舞臺。在這個(gè)舞臺上，有多少坎坷我都默默承受，因?yàn)槲抑荒芟虼蠹艺故竟玖己玫男蜗�。雖然兩位領(lǐng)導(dǎo)對待每位職工都如同自己的親人，但是曲終人散，我這個(gè)演員也該退場了。相信貴公司的名譽(yù)一定能吸引更多的.賢才加入。綜上所述，請兩位領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)本人辭職。

　　在遞交這封辭職信時(shí)，我的心情十分沉重�，F(xiàn)在由于我個(gè)人因素的影響，無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此，請?jiān)试S離開。

　　當(dāng)前公司正處于快速發(fā)展的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)、壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無法為公司分憂，實(shí)在是深感歉意。如果貴公司在業(yè)務(wù)繁忙時(shí)需要我?guī)兔Γ也挥?jì)報(bào)酬，只要接到電話，我愿意趕來幫忙。

　　感謝諸位給予我的信任和支持，并祝所有同事在工作和活動(dòng)中取得更大的成績，愿公司越辦越好，在新的一年里更上一層樓!

此致

敬禮!

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇9

尊敬的經(jīng)理：

　　您好！

　　我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到xx國際酒店工作，至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏；在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變；在這里，也度過了我人生中最黃金的時(shí)段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的.平臺，對此我深表感激。

　　由于我自身經(jīng)驗(yàn)的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時(shí)間的思考，為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因而影響酒店的外宣水準(zhǔn)，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關(guān)策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。

　　我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續(xù)保留酒店v網(wǎng)號碼，如果有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢，我將及時(shí)做出答復(fù)。

　　非常感謝您在七年時(shí)間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時(shí)候，我都會為自己曾是xx國際酒店的一員而感到榮幸。

　　祝xx國際酒店領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利！

　　辭職人：XXX

　　20xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇10

x總：

　　您好！

　　很遺憾我在這個(gè)時(shí)候遞上份辭職書我已在公司工作了八個(gè)月多，收獲了不少，學(xué)到了不少spa的知識，對我以后在社會上工作打了很好了一層基礎(chǔ)，感謝x總x副總當(dāng)初給這個(gè)機(jī)會我在公司上班！可我現(xiàn)在在公司已經(jīng)找不到工作的動(dòng)力了，感覺每天都是重重復(fù)復(fù)的工作，"沒有擰不完的螺絲，只要做不玩的事這句子好像是以前某個(gè)服務(wù)員說過的話，這當(dāng)然不是個(gè)好句子，但這也許表達(dá)出我們做服務(wù)員的心聲，也許用"悶"字來形容比較正確吧，時(shí)間一天一天的過，青春將會一去不復(fù)返，現(xiàn)在覺得自己在這已經(jīng)可有可無了，再做下去也沒什么意思，只會浪費(fèi)時(shí)間，或許是你老總變了，或許是我改變了。也或許是績效終獎(jiǎng)的問題，好像是最低的一個(gè)吧，哎~當(dāng)初我怎么樣累都無所謂，至少我做的很開心，現(xiàn)在好像有點(diǎn)不同了，感覺上班時(shí)候老納悶著。其實(shí)我不是很喜歡楊鐘云的性格，感覺怪怪的吧，可如果汪經(jīng)理沒有這種性格，也許就沒有今天的超卓，也就沒有我今天學(xué)會的這些spa知識，（謝謝你，汪經(jīng)理）我還是挺羨慕你這種不服輸，擊不倒，戰(zhàn)不敗的性格；其實(shí)我不是你想的那種要自由就快樂的人，你知道嗎，在去年每當(dāng)公司生意不好，一天服務(wù)10多客人；或一個(gè)客人多沒有的時(shí)候，我心里面是跟你心里一樣的'不愉快，那種日子我是也很難過，，現(xiàn)在我在公司呆下去已經(jīng)沒有意義，只會浪費(fèi)時(shí)間，還不如早點(diǎn)走，去尋找屬于自己的那一片天，把機(jī)會留給后面的人，留給能給汪經(jīng)理做事的人。很抱歉；在這里我把心里的要說的話，全部攤了出來，如有冒犯之處，請郝總不記小人過。我現(xiàn)在正在外面已找著適合我的工作，那種陌生的工作環(huán)境，我想用心去的體驗(yàn)。，望x總給予批準(zhǔn)！

　　祝公司生意蒸蒸日上鵬程萬里歩歩高升一本萬利！

　　申請人xxx

　　xx年7月3日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇11

尊敬的X總：

　　您好！

　　非常感謝您給予我在公司工作的機(jī)會以及在這兩年里對我的協(xié)助和關(guān)照！自X年來到公司，工作中得到您的培養(yǎng)，業(yè)務(wù)水平得到了很大提升；生活中得到同事的關(guān)懷，也學(xué)到了很多為人處世的道理。我很享受這份工作。

　　但是近來，家父病重，我在外工作不能床前盡孝，深感罪責(zé)深重。此刻的心境已經(jīng)影響到了我當(dāng)前的工作，為了不給公司帶來大的損失，我不得不提交這封辭職信，希望能于X年X月X日正式離職，望公司批準(zhǔn)。在這個(gè)個(gè)月時(shí)間里公司若安排好了人員接替我的工作，我將盡心交接，讓他盡快上位，使公司的`損失降到最低。

　　對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。再次感謝您和同事兩年來對我的培養(yǎng)和照顧，這兩年的工作經(jīng)歷將是我這個(gè)生寶貴的財(cái)富。最后，真心祝愿公司業(yè)績節(jié)節(jié)攀升，再創(chuàng)佳績！

此致

敬禮！

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工個(gè)人辭職申請書篇12

尊敬的XX人力資源部：

　　您好!

　　由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素，經(jīng)過慎重考慮之后，特此提出離職申請，敬請批準(zhǔn)。

　　在XX工作一年多的時(shí)間里，我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助，在本職工作和音樂專業(yè)技能上，我得到了很大程度的提高，在此感謝XX提供給我這個(gè)良好的平臺，這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

　　在這里，特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝XX，XX等，一年來對我的信任和關(guān)照，感謝所有給予過我?guī)椭?同事們。

　　望批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

　　祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展，前景燦爛。

　　辭職人：

　　20xx年1月13日

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