節(jié)約用電通知

時間：2023-03-10 15:40:36 通知我要投稿

節(jié)約用電通知(集合15篇)

　　在現(xiàn)實社會中，越來越多人會去使用通知，通知大多屬于知照性的下行公文。相信很多朋友都對寫通知感到非�？鄲腊桑旅媸切【帋痛蠹艺淼墓�(jié)約用電通知，歡迎大家分享。

節(jié)約用電通知(集合15篇)

節(jié)約用電通知1

各部門、廠：

　　隨著天氣進入冬季，公司生活用電也進入高峰期。為節(jié)能降耗，杜絕各種浪費現(xiàn)象，現(xiàn)對安全節(jié)約用電再次重申如下：

　　一、節(jié)能降耗，從我做起。做到“人離、機停、電斷”，杜絕一切用電設備、電器空轉(zhuǎn)的浪費現(xiàn)象。

　　二、對燈光無特別要求的區(qū)域，請關閉部分照明設備。

　　三、使用電腦人員：

　　1、離開辦公室兩個小時以上必須關閉電腦及周邊設備電源。

　　2、離開30分鐘以上請關閉電腦顯示器。

　　3、請自行將電腦設置成節(jié)電狀態(tài)。

　　四、空調(diào)運行時，請關閉門窗。合理設置空調(diào)溫度，冬季不得高于20℃，夏季空調(diào)溫度不得低于26℃，上午上班盡量遲開空調(diào)，下班提前30分鐘關閉空調(diào)。最后離開辦公室人員負責關機，嚴禁無人空開。

　　五、嚴禁在辦公室及宿舍使用任何非單位提供的大功率電器。個人攜帶的小型用電設備，如手機充電器等，在使用后必須立即從插座上撥除，不得長時間擱置。

　　六、各部門、廠負責人為“節(jié)約用電”第一責任人，綜合部將不定期對用電情況進行檢查，對違反規(guī)定的'部門，將上報總經(jīng)理室嚴格考核相關責任人和部門負責人。

　　請全體嚴格執(zhí)行“節(jié)約用電”的有關規(guī)定，積極參與“節(jié)能降耗”工作，節(jié)約用電，杜絕浪費。

　　特此通知

　　綜合部

　　二〇XX年十二月二日

節(jié)約用電通知2

各科室、大隊：

　　夏季是用電的高峰時節(jié)，為做好單位節(jié)約用電，特作如下通知：

　　一、樹立節(jié)約意識，養(yǎng)成節(jié)約習慣

　　節(jié)約是一種美德，是一種文明，更是一種制度，每一個員工都要以公司為家，節(jié)約用電，把節(jié)約養(yǎng)成習慣，從我做起，從小事做起，進一步樹立節(jié)約思想，強化節(jié)約意識，把節(jié)約落實到實際個人行動中。

　　二、強化節(jié)約措施，禁止浪費電力

　　1、空調(diào)作為辦公設施，辦公人員離開或辦公室無人的情況下應關閉空調(diào)，嚴禁室內(nèi)無人空調(diào)照常使用開機。各科室使用空調(diào)期間，要將辦公室的`門窗關閉，以確�？照{(diào)的使用效果;雷雨天氣應立即關閉空調(diào)，以免遭受雷擊。

　　2、關于電腦及辦公設備的使用

　　計算機、電風扇、復印機、打印機、傳真機、飲水機等辦公設備不用的情況下，請盡可能關閉電源。上班人員離開辦公室時，請隨手關閉燈具、空調(diào)、辦公設備、儀器設備的電源，減少待機耗電,杜絕開“長明燈”。

　　特此通知!

　　休寧縣城市管理行政執(zhí)法局

　　20xx年6月24日

節(jié)約用電通知3

公司各部門及職工：

　　根據(jù)集團《關于節(jié)約用電、安全用電的通知》，為確保正常的工作秩序和用電支出成本控制，要求我公司職工形成節(jié)約用電，合理用電，安全用電的良好氛圍，養(yǎng)成節(jié)約用電的良好習慣。結(jié)合實際情況，現(xiàn)通知如下：

　　一、工作區(qū)所有電器設備、電源、開關、插座，除專業(yè)維修人員外，任何人不得私自變動、亂接、亂拉，確保生命及財產(chǎn)安全。如發(fā)現(xiàn)上述設備有安全隱患應及時上報更換，避免意外發(fā)生。

　　二、合理使用燈光照明。自然光線充足和人員較少時，盡量不開燈，做到人走關燈，杜絕長明燈現(xiàn)象。

　　三、合理使用空調(diào)。使用空調(diào)時，應關閉門窗，阻斷冷氣外泄。當氣溫低于28℃或達到適宜的溫度時，應減少開放空調(diào)時間；當氣溫低于26℃時，禁止使用空調(diào)�？照{(diào)使用時，應將制冷溫度設置在26℃以上經(jīng)濟運行狀態(tài)。

　　四、辦公用電設備

　　1. 計算機應設定在節(jié)電模式，若長時間外出或午休時間應關閉計算機，避免待機耗電。下班時一定要關機切斷電源后離開，如發(fā)現(xiàn)人走電腦長時間開機狀態(tài)，將給與相應的處罰。

　　2. 使用復印機等辦公自動化設備時，要開啟省電模式功能，長時間不使用或下班后要徹底切斷電源，減少辦公設備待機能耗。

　　3. 飲水機等耗電設備要隨用隨開，下班后及時關閉電源。

　　五、照明燈具管理

　　辦公室、走廊、會議室等在光線充足的時候，盡可能關閉照明電源或減少照明源的`數(shù)量，做到人走燈滅。

　　請本公司職工積極配合工作，做到節(jié)約用電，安全用電。近期，公司行政部和監(jiān)督員將開展安全用電的相關檢查并公示結(jié)果，對違規(guī)用電或嚴重浪費等情況，將予以相應的處罰。凡監(jiān)察發(fā)現(xiàn)一次，將扣現(xiàn)金20元，并扣罰年度績效分2分。

　　特此通知，請大家自覺遵守執(zhí)行。

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　　20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日

節(jié)約用電通知4

尊敬的各位住戶：

　　目前，我市電力供應非常緊張，全市性的'拉閘限電每日都在發(fā)生，市政府已發(fā)出通知，號召全市機關、企業(yè)和市民節(jié)約用電，以保證電網(wǎng)安全。為此，方方物業(yè)公司希望廣大住戶節(jié)約用電：

　　從身邊開始，從自己做起，做好節(jié)約用電隨手可做的六件小事：

　　1、出門時隨手關閉電源，養(yǎng)成人走關燈、關空調(diào)的好習慣。

　　2、白天陽光充足時不要開燈，照明用電盡量能不開就不開。

　　3、合理使用空調(diào)，使用時設置溫度不低于25度。

　　4、盡量使用節(jié)能燈泡等節(jié)能家電。

　　5、不用電器或離開時，要關機，減少待機耗電。

　　6、勸阻小朋友不要無休止地聽音樂、玩電腦游戲、看電視等。

　　感謝各住戶對節(jié)約用電行動的支持與配合！

　　xx物業(yè)管理有限公司

　　20xx年5月25日

節(jié)約用電通知5

職工宿舍樓教職工：

　　為既方便職工生活，又節(jié)約用電、安全用電，現(xiàn)特對職工宿舍樓用電作如下規(guī)定：

　　一、不準用照明線路使用空調(diào)。

　　二、宿舍無人時，必須關閉空調(diào)。

　　三、因已有教工食堂，即日起一律不準使用電暖氣、電磁爐、電飯鍋、電熱杯等電器取暖、做飯、熱水。

　　違規(guī)使用空調(diào)，該宿舍空調(diào)予以永久斷電處罰;違規(guī)使用其它電器，予以使用者一次100元罰款處罰(查實后從值班費中直接扣除)。

　　本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行�！　】照{(diào)線路供電時間：

　　07:30-09:00 ;11:20-15:00 ;18:00-23:00 。

　　總務處

　　xxxx年xx月xx日

節(jié)約用電通知6

　　冬季來臨，隨著氣溫逐漸下降，用電范圍和用電量都在不斷增大，且部分線路（原供電設計未考慮空調(diào)負荷，另還存在部分線路老化問題）超負荷運轉(zhuǎn)，現(xiàn)已導致兩次停電事故發(fā)生，目前變壓器處于高負荷運轉(zhuǎn)狀態(tài)，隨時可能導致整個公司停電，為防止停電，火災事故發(fā)生，切實做好安全用電、節(jié)約用電工作，特將有關事項通知如下：

　　一、電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時，必須立即停止操作，關閉電源，并及時檢查、找電工修理。確認能安全運行時，才能繼續(xù)使用。

　　二、冬季是電器火災易發(fā)季節(jié)，嚴禁烘烤物品，做到人走關閉一切電源開關。

　　三、下班時除了檢查安全外，應切斷所有用電設施。

　　四、有制熱空調(diào)的辦公區(qū)域應將空調(diào)溫度設置在節(jié)約能源度數(shù)：26℃。

　　五、對不及時關閉用電設施的.部門和個人一旦查實將予以通報，并處以經(jīng)濟處罰100元。

　　希望公司全體員工應盡已責，自覺遵守、減少公司資源流失，養(yǎng)**全用電、節(jié)約用電的好習慣。

　　xxxxx公司

　　XXXX年xx月xx日

節(jié)約用電通知7

全校師生員工：

　　冬季來臨，中央空調(diào)和各類取暖設施超多使用，學校用電量急劇攀升。冬季作為用電高峰期，南京市供電公司對我校用電負荷也提出了明確的要求并將加以限制。

　　日前，我處日常巡查發(fā)現(xiàn)了諸如教室、房間無人，但空調(diào)、燈具長時間不關、公共區(qū)域照明燈具晝夜長明等浪費現(xiàn)象。

　　為節(jié)儉資源，減少浪費，期望大家加強節(jié)儉意識，自覺遵守我校用電和空調(diào)使用管理等有關規(guī)定。我處將會同有關職能部門加大巡查范圍和力度，對發(fā)現(xiàn)的浪費現(xiàn)象將在必須范圍予以公示。

　　20xx年x月x日

節(jié)約用電通知8

校內(nèi)各單位：

　　隨著冬季來臨，我校用電負荷激增，電力基礎設施超負載運行。經(jīng)摸排，一些辦公室、實驗室、教室等公共場所存在浪費電的現(xiàn)象，為保障教學、科研和生活的正常用電，廣大師生應增強節(jié)能意識，更加合理、有效地利用電力資源。結(jié)合我校實際情況，現(xiàn)就進一步加強全校節(jié)約用電有關要求通知如下：

　　1.教室、辦公室應充分利用自然光線，人少時開部分燈，人員離開時，隨手關燈，杜絕白晝燈、長明燈；

　　2.空調(diào)開啟時應關閉門窗，合理設置空調(diào)溫度，人員離開時應提前半小時關閉空調(diào)，做到人走機關，禁止室內(nèi)無人時空調(diào)開機；

　　3.長時間離開辦公室要及時關閉室內(nèi)各類電源，空調(diào)、電腦、打印機等設備不用時要及時關機，減少設備電耗和待機能耗；

　　4.實驗室設備在人員離開時，應關閉設備電源，嚴禁無人值守時開機；

　　5.教學樓值班人員應加強走廊、通道、衛(wèi)生間等照明需求較低場所的用電管理，白天盡可能不開燈。晚自習結(jié)束后，及時關閉教學樓電源；

　　6.愛護學校基礎設施，發(fā)現(xiàn)電氣設備損壞現(xiàn)象，及時向后勤服務中心反映；

　　7.全校嚴禁使用電暖氣、電熱毯、電熱爐、小太陽等電氣設備取暖，杜絕消防安全隱患。

　　各單位要高度重視節(jié)約用電工作，立足自身實際，制定節(jié)電措施，并認真開展節(jié)約用電宣傳教育活動，努力營造節(jié)約用電的.良好氛圍。后勤服務中心負責組織人員對用電情況進行不定期、不定時檢查，一旦發(fā)現(xiàn)違反節(jié)約用電的不文明行為，將予以通報批評。

　　節(jié)能減排工作領導組辦公室

　　20xx年12月28日

節(jié)約用電通知9

各分公司、各位員工：

　　今年以來，各分公司普遍存在內(nèi)部管理偏松、浪費現(xiàn)象嚴重的狀況。比如水電費等上升過快等。為解決這些突出的問題，總公司決定：自20xx.12.1日起，各分公司根據(jù)在冊、在編員工的具體人數(shù)，額定每人每月用電用水費用不得超過100元/月。超出部分由分公司負責人負責和承擔。公司提供住所的，也按上述標準執(zhí)行。公司將不再承擔其超出部分費用，請各分公司員工樹立“節(jié)水節(jié)電，人人有責”的'觀念，從我做起，從現(xiàn)在做起，養(yǎng)成節(jié)約用水用電的良好習慣，適度用水用電，形成全員節(jié)約的氛圍。

　　本通知自20xx.12.1日起執(zhí)行。

綜合辦公室

　　20xx年xx月xx日

節(jié)約用電通知10

　　目前，正值炎熱的夏季，是空調(diào)使用的'高峰時期。為了建設節(jié)約型企業(yè)，切實加強用電控制，杜絕浪費，節(jié)約能源，特通知如下：

　　1、養(yǎng)成人走燈關的良好習慣，要杜絕開“長明燈”。

　　2、做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時盡量關閉門窗，提倡“每天少開一小時”。

　　3、下班時要養(yǎng)成隨手關空調(diào)、電腦、打印機、復印機、飲水機等電器的良好習慣。

　　4、禁止私自在辦公室內(nèi)安裝使用大功率電器。

　　各部門人員要強化節(jié)約意識，反對浪費的行為。要發(fā)揮節(jié)約用電的自覺性和主動性，從自身做起，從身邊做起，堅持厲行節(jié)約，養(yǎng)成良好習慣，形成全員節(jié)約的氛圍。

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　　20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日

節(jié)約用電通知11

全校師生員工：

　　勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，勤儉辦校是校園發(fā)展的內(nèi)在動力。如何建立節(jié)約型校園，是我們面臨的十分緊迫而重要的任務之一。大力倡導節(jié)約用電不僅僅是校園自身發(fā)展的需要，更是校園培養(yǎng)合格人才、履行社會職責的需要。為此，校園向全校師生員工發(fā)出如下通告：

　　一、做節(jié)約用電的倡導者。要增強節(jié)約環(huán)保意識，養(yǎng)成良好的生活習慣，建立健康、禮貌、簡約、環(huán)保的生活方式和學習方式，構(gòu)成節(jié)約光榮、浪費可恥的.良好風尚。

　　二、做節(jié)約用電的實踐者。要從此刻做起，從自己做起，從節(jié)約每一度電做起。

　　1、各班級、各辦公室在自然光線充足時，8:oo——17:00不允許開燈開風扇。（陰雨天除外）

　　2、各班多媒體、辦公室電腦、電子備課室電腦等耗電設備，不用時要隨時切斷電源，減少待機耗電，努力做到人走燈滅、關機，杜絕長明燈現(xiàn)象。公共照明按需啟用，避免浪費。

　　三、做節(jié)約用電的示范者。無論是在教學、科研、學習、生活中都要注意節(jié)約用電，養(yǎng)成良好的節(jié)電習慣，人人爭做建立節(jié)約型校園楷模。

　　四、做節(jié)約用電的監(jiān)督者。校園領導、學生會將對各辦公室、各班用電狀況進行隨機檢查，對違反校園規(guī)定的班級每次扣量化10分，對違反校園規(guī)定的辦公室進行全校通報批評，取消年度“和諧辦公室”評選資格，嚴重者將對職責人進行罰款。同時歡迎廣大師生到德育處來檢舉浪費現(xiàn)象，一經(jīng)核實，給予量化獎勵5分。

　　讓我們用心行動起來，厲行節(jié)約，利校利民，為建立節(jié)約型校園做出應有的貢獻；讓我們營造人人講節(jié)約、人人都參與的濃厚氛圍，確保校園“節(jié)約用電”工作落到實處，促進校園可持續(xù)發(fā)展，努力建設資源節(jié)約型校園。

　　單位：

日期：

節(jié)約用電通知12

各部室、車間（含外協(xié)班組）：

　　近期，公司水電費高居不下，水電費用過高，這其中有一部分費用是我們平時對節(jié)約重視不夠造成。為此，公司領導決定在全體職工中開展節(jié)約用水用電活動，要求廣大職工發(fā)揚主人翁精神，以廠為家，節(jié)約光榮、浪費為恥，為了建設節(jié)約型企業(yè)，切實加強用電控制，杜絕浪費，節(jié)約能源，特通知如下：

　　1、做到人走燈關、人離水斷，養(yǎng)成隨手關燈、關水的良好習慣，杜絕“長流水”、“長明燈”現(xiàn)象。

　　2、空調(diào)運行期間禁止開窗；下班或離開辦公室、宿舍之前，關掉所有電器電源（包括空調(diào)、電腦、打印機、電燈等），徹底杜絕浪費現(xiàn)象，避免火災事故發(fā)生。辦公室自然光線充足時，應充分利用自然光源；人少時，少開燈。

　　3、使用會議室單位，會議結(jié)束時須將電燈、空調(diào)隨手關掉。

　　4、保潔人員應隨手關掉工作燈、空調(diào)、衛(wèi)生間水龍頭；走廊、通道、衛(wèi)生間等照明需求較低的場所，白天盡可能不開燈；保衛(wèi)人員在夜間巡邏辦公宿舍樓時要關掉走廊、通道、衛(wèi)生間等未關照明開關。

　　5、嚴格禁止在辦公室、宿舍內(nèi)自行安裝使用大功率用電器，以防意外事故發(fā)生。

　　6、食堂用水、電、氣時要做到隨用隨開，用完即關。

　　7、車間為生產(chǎn)重地，平時應養(yǎng)成安全節(jié)電習慣，不得私自外接電線，設備嚴禁帶“病”運行；停用的設備，要拉閘斷電，鎖好相關的'配電箱、開關箱；設備搬遷時應先將電源拉掉；交接崗位時檢查電源開關，下班離崗前切斷電源。

　　8、八月十一日宿舍檢查中以下宿舍存在空調(diào)、換氣扇或電器未關現(xiàn)象，特此警示（本次暫不做處罰）。

　　南區(qū)：202、207、213、215、216、308、320

　　北區(qū)：302、308、310、315、321、407、413、416、418、422自通知下發(fā)之日起，由行政辦、車間、科室組成的檢查小組將不定時進行檢查，凡在檢查中發(fā)現(xiàn)未關水電開關等現(xiàn)象，將對相關當事人處以罰款，其中辦公室、宿舍、餐廳等空調(diào)未關處罰200元，電燈、換氣扇、電腦等未關處罰50元；保潔人員工作區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)水電未關現(xiàn)象，每次罰款10元，罰款直接從工資內(nèi)扣除。

　　各部門人員要強化節(jié)約意識，反對浪費的行為。要發(fā)揮節(jié)約用電的自覺性和主動性，從自身做起，從身邊做起，堅持厲行節(jié)約，養(yǎng)成良好習慣，構(gòu)成全員節(jié)約的氛圍。

單位：

日期：

節(jié)約用電通知13

全體員工：

　　近期在大環(huán)境下，用電缺口增大，和不時錯峰用電的狀況加劇，公司水電費高居不下，請全體員工樹立艱苦奮斗，勤儉節(jié)儉的意識，為盡最大努力節(jié)儉水電，杜絕浪費，特提出如下要求：

　　1、做到人走燈關、人離水斷，發(fā)現(xiàn)漏關水和浪費電的狀況及時告知廠部，及時采取相關措施。

　　2、杜絕“長流水”和“長明燈”的現(xiàn)象，關“住”點點滴滴，發(fā)揚勤儉節(jié)儉的傳統(tǒng)美德。

　　3、夏季使用空調(diào)應將溫度調(diào)至不低于26℃，風速不要調(diào)到最高檔，下班或離開之前，關掉所有電源，徹底杜絕浪費現(xiàn)象。

　　4、宿舍無人停留應關掉所有電器電源，如該宿舍無人，電器還處于開啟狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)一次就將該宿舍的用電補貼取消。

　　全體員工都要樹立“節(jié)水節(jié)電，人人有責”的觀念，從我做起，從此刻做起，自覺養(yǎng)成節(jié)儉水電的.良好習慣，互相監(jiān)督和制止浪費水電行為，樹立大局意識，用心營造節(jié)儉資源的良好氛圍，為建設節(jié)儉型企業(yè)而作出努力。

　　特此通知！

　　___有限公司

　　20xx年5月4日

節(jié)約用電通知14

各員工：

　　隨著公司的不斷發(fā)展，員工生活水平的提高，公司用電需求不斷增大，多次出現(xiàn)因超負荷用電導致的燒毀配電設施等不安全因素，同時也不同程度地存在用電浪費現(xiàn)象，為了增強節(jié)約意識、合理用電、杜絕浪費用電、保障用電安全，確保公司正常生產(chǎn)、員工正常生活，推進公司節(jié)約型企業(yè)建設。結(jié)合公司實際，現(xiàn)將節(jié)約用電有關要求通知如下：

　　1 、各員工要增強節(jié)約用電意識，清醒認識公司目前用電的緊張現(xiàn)狀，將節(jié)約用電當成目前一項重要工作來抓，杜絕浪費用電現(xiàn)象。

　　2 、公司培訓學習課上要加強對員工進行節(jié)約用電教育，要求每一位員工都“從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊每一件小事做起，從節(jié)約每一度電做起”，使節(jié)約用電真正成為每位員工的自覺習慣和美德，為節(jié)約用電、安全用電做出自己應有的貢獻。

　　3 、在自然光線充足的情況下避免開啟照明設備;下班時應關閉電腦、打印機、空調(diào)、飲水機等用電器具的電源開關。

　　4 、公司的生活區(qū)路燈自通知之日起全部改用功率為60(W)以下的`照明燈。其它人員不得擅自更換。

　　5 、各倉庫加強管理，對領取的照明設施問清用途。對領取使用于生活區(qū)路燈高于60(W)的照明燈，應嚴格拒絕領取。

　　6、集團公司電工要進一步加強生活區(qū)的巡視，發(fā)現(xiàn)私自更換公司生活區(qū)照明燈的人員，均按違章用電處罰。

　　特此通知！

　　xxxx公司

20xx年xx月xx日

節(jié)約用電通知15

各位教師及學員：

　　近幾年我省干旱較為嚴重，為用心推進節(jié)儉型學校建設，減少和杜絕水電資源的浪費現(xiàn)象，結(jié)合我院“示范性院�！钡脑u估活動，現(xiàn)決定在成教院開展節(jié)儉用水、用電工作。相關事宜通知如下：

　　一、加強宣傳教育，強化節(jié)儉意識

　　建設節(jié)儉型學校是建設資源節(jié)儉型社會的必然要求，是繼承和發(fā)揚中華民族勤儉節(jié)儉優(yōu)良傳統(tǒng)的具體體現(xiàn)，也是加強國土資源系統(tǒng)自身建設的重要資料。各位師生要深入學習、加強宣傳教育，牢固樹立勤儉節(jié)儉意識，從自身做起、從點滴做起，自覺養(yǎng)成節(jié)儉每一滴水、每一度電的習慣，努力在全院構(gòu)成“人人節(jié)儉，事事節(jié)儉、處處節(jié)儉”的良好風尚。

　　二、完善節(jié)儉措施，合理用水用電

　　(一)節(jié)電方面

　　1.辦公設備節(jié)電：離開辦公室前應隨手關掉電腦(包含顯示器)、打印機、飲水機等用電設備，拔下電源插頭，避免火災事故發(fā)生。

　　2.照明節(jié)電：工作人員在辦公時間要充分利用自然光源，減少照明設備電耗。要養(yǎng)成隨手關燈的習慣，杜絕長明燈。學院衛(wèi)生工作人員、后勤管理人員需根據(jù)樓道和衛(wèi)生間的用電需求開啟或關掉電源，杜絕白天走道開燈的'現(xiàn)象。后勤工作人員應加強對路燈的管理，路燈的開、關時間需按季度一年調(diào)整四次。

　　3.設備節(jié)電：嚴禁在學生公寓、辦公室、值班室等處使用電爐、電暖氣、電飯鍋、熱得快等大功率電器。

　　(二)節(jié)水方面

　　1.自覺養(yǎng)成節(jié)水習慣，使用水龍頭時盡量合理用水，用完隨手關掉，杜絕各種“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象的發(fā)生。

　　2.大力提倡半開水龍頭，提倡使用臉盆接水洗臉洗手。

　　3.涮洗拖把、抹布時不要過量用水，個性要避免人走了，還開著水龍頭的現(xiàn)象。

　　4.宿舍洗漱、洗滌衣物、洗水果、涮洗拖把時推薦用容器盛水，避免水龍頭長流水，減少水的流失量。

　　5.合理二次利用水資源，如將洗水果、洗衣服的水用來洗抹布、涮洗拖把、沖廁所。

　　6.見到滴水的龍頭，及時擰緊。

　　7.如遇到因故障引起破裂或漏水的狀況，應及時向后勤管理教師反饋報修。

　　8.綠化灌溉采用噴灌、滴灌等節(jié)水灌溉方式，禁止采用漫灌方式。

　　9.后勤水電工作人員需每一天檢查各樓宇，發(fā)現(xiàn)有設備損壞應立即報修或維修。

　　三、做好督促檢查，確保工作實效