關于企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信模板匯編7篇
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇1
XXX先生/女士:
我謹作為蔣龍先生在集團工作四年間的直接領導寫此推薦信。 今天的蔣龍與四年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責一個公司所有工程事務的管理者來講,這些變化亦是他個人在管理與領導能力上日趨成熟的真實體現(xiàn)。
對于他這四年來在公司所作出的實際貢獻,如完善公司具體行政管理制度、全面提升行政服務品質、連續(xù)三年被評為集團6S優(yōu)異獎等,我不作贅述,因為這些只能代表他的過去。我將從溝通、學習與傳播三方面對他作出適當評價,以期您能對他有更全面、更深入的認識。 他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強與服務對象、與工程部的溝通,從而改變并形成了一種較為民主的工程事務管理模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把生產(chǎn)與行政管理緊密結合起來,以行政管理來支持生產(chǎn),并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用。
他還是一位樂于學習且善于學習的管理者。作為一名基礎管理者,他這四年來的學習實踐集中在三個方面,一是從失誤中學習,一是從同
事的成功經(jīng)驗中學習,一是從外界培訓及自我學習中學習。他把所學在實踐中加以運用,從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學習上謙虛與勤奮,充分顯示了他在管理實踐過程中對學習的不斷檢驗與總結,充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學習、關聯(lián)性學習中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,他帶動了一群人對學習新知識、新技能的興趣與嘗試!
他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士。耐心傳授并不斷升華管理理念,是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中,且有所成效,比如教育同事調整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力、鼓勵創(chuàng)新等等。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強,但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與工程實踐上的專注與專業(yè)。
作為蔣龍先生曾經(jīng)的領導、永遠共勉的朋友,我期望蔣龍先生在將來通過全面提升其管理智慧、領導能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!
順頌
商祺!
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇2
尊敬的領導:
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出寶貴的時間來看這封自薦信。非常榮幸能接受您的挑選,向您呈上我的個人資料。
我是***醫(yī)科大學20xx屆***外科研究生。大學五年和研究生三年的學習過程中,我始終奮發(fā)向上,努力把自己培養(yǎng)成知識與能力兼?zhèn)涞默F(xiàn)代復合型人才。學習上,目的明確,態(tài)度端正,注重培養(yǎng)專業(yè)技能,成績優(yōu)秀,多次獲校級綜合獎學金。我還非常注意培養(yǎng)自己與別人進行交流的能力,始終能處理好和周圍人之間的人際關系,因為我相信,只有與人合作、共同進步,才能取得成功。我的愛好廣泛,在學校期間,積極參加各項課外活動,抓住每一個機會,全面提高自身綜合素質:連續(xù)2年獲“校園十佳歌手”稱號;中學時代作為校田徑隊中長跑選手,曾獲校5000米越野跑冠軍,經(jīng)常代表學校參加市區(qū)級比賽并取得較好成績,大學期間雖然課業(yè)緊張,仍多次在校運動會中長跑比賽中取得前幾名的好成績;作為系足球隊的門將,我見證了球隊奪取全校冠軍的激動時刻;20xx年我光榮的加入了中國共產(chǎn)黨;作為校藝術團聲樂部的成員,我亦經(jīng)常參加學校舉辦的各種晚會和演出。
研究生期間我在***醫(yī)科大學***醫(yī)院進行臨床實踐,先后在***外科(病房4個月、急診1個月)、***外科(4個月)、***內科(3個月)、放射科(1個月)、感染科(1個月)進行了系統(tǒng)的住院醫(yī)師培訓,對相關科室各種疾病的診斷和治療有了比較系統(tǒng)的了解和認識,具備了一定的實際操作能力。
一直以來,我都非常注重個人修養(yǎng),生性和善,為人正直,富于同情心、愛心,踏實肯干,具有創(chuàng)新精神、團隊意識,以及強烈的使命感和責任心。我熱愛醫(yī)學事業(yè),真誠地希望在生活、工作中找到自己的坐標,做一名優(yōu)秀的醫(yī)務戰(zhàn)線工作者。醫(yī)學是人類最偉大最崇高的事業(yè),我愿為中國醫(yī)學事業(yè)和貴院的發(fā)展做出自己的貢獻!如果貴院對我還有其他要求,我可以利用畢業(yè)前的一段時間加強訓練,努力滿足您的要求!
衷心感謝您閱讀完了我的自薦信,希望您能給我一個展現(xiàn)自我的機會,我將靜候佳音。
最后,祝貴院事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
研究生:
20xx年6月
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇3
尊敬的`公司領導:
他沒有轟轟烈烈的事,他沒有創(chuàng)造驚天動地的業(yè)績,他只是認認真真、踏踏實實地履行著自己的責任,普通的不能再普通,就像一滴水珠默默無聞加入大海的容量,又像一棵小草給大地增添了無限生機。他就是xx縣醫(yī)院項目部的施工員某某。
在工作中他能夠嚴格要求自己,始終堅持以提高自身素質和能力為基礎,兢兢業(yè)業(yè)的做事,老老實實的做人,較好得完成了本職各項工作任務。 在人生的道路上,每一個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史,在市場經(jīng)濟浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著,他雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的榮譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的的敬業(yè)精神,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱枕,付出了全部真誠,就是有這樣的人,做這樣的事,我們的企業(yè)才會得到長足發(fā)展,這種精神和情懷更值得贊頌和弘揚。
相信某某同志在今后的工作中定會百尺竿頭,更進一步,為長業(yè)集團的發(fā)展做出更大的貢獻。
特此推薦該同志為本年度的優(yōu)秀員工。
某某項目部
推薦人:
年 月 日
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇4
尊敬的領導:
XX中共黨員,在我廠工作五年來,政治上他嚴格要求自己,認真積極參加政治理論學習和各項實踐活動,不斷加強自身世界觀的改造,遵紀守法,牢固樹立愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的信念和主動服務意識。工作上他兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研、銳意進取,出色地完成了各項工作任務。主要表現(xiàn)在:
一、技術革新,推陳出新
該同志自從進廠以來,作為我廠的技術人員,從不停止對產(chǎn)品的研究與開發(fā),幾年下來,為我廠開發(fā)新龍頭款式高達幾十種,對產(chǎn)品做到門清路熟,相關產(chǎn)品及其配件了然于胸,狠抓質量,親歷親為,長期奮斗于生產(chǎn)第一線,對問題產(chǎn)品不放過,不放松,出現(xiàn)一例,處理一例,多次親臨事故現(xiàn)場,冷靜處理,維持了公司在客戶心中的良好形象,得到諸多好評。
二、刻苦鉆研專業(yè)知識
知識無邊界,學習無止境,他學習政治思想和科學文化知識的同時,加強專業(yè)鉆研,并不斷積累實踐經(jīng)驗,提高專業(yè)技能水平,學以致用,努力開創(chuàng)工作的新境界,將生產(chǎn)中遇到的問題,記錄成冊,不斷翻閱書本,網(wǎng)絡搜索,同事之間討論,隨時關注流行產(chǎn)品的趨勢和市場導向,確保了我廠產(chǎn)品的進步性和現(xiàn)代感。
三、成本意識靈活控制
生產(chǎn)技術的同時他還兼帶著相關產(chǎn)品的采購工作,為了確保銷售的供貨充足,多次出差,拜訪供應商,了解生產(chǎn)進度,出貨情況,產(chǎn)品質量,確保供貨及時。另外不放松對采購成本的調控,伴隨著產(chǎn)品的價格起伏,積極爭取不同時段,較低的訂貨價,保持采購價格的靈活性,極大的降低了我廠的采購成本。同時確保了我廠的采購優(yōu)勢。
四、不畏艱難勇挑重擔
我廠由于情況特殊,自人員調動后,他同時充當了司機和運輸工的工作,無論工作或是休息時間,只要貨到,風雨無阻,取貨,送貨,搬運等等,為我廠節(jié)省多項人力,物力的開支,另外,我廠自生產(chǎn)打包帶以來,由于生產(chǎn)用電的特殊性,開工時期需要保持機器的連續(xù)運轉,他和同事們輪流夜晚加班,毫無怨言。對于廠部安排的各項任務,無論艱難,積極主動,任勞任怨,一直以來都是領導的好幫手。
五、積極主動關心同事
無論工作生活,無論大小事,他都樂于奉獻。工作上,他傾囊全授,與同事分享經(jīng)驗,帶新人,生活上,他積極主動的關心同事,同事遇到困難,他立即伸出援手,不求回報,為了保持同事間的友好溝通,體現(xiàn)新時期員工的朝氣蓬勃,豐富生活,在休息時間,積極組織活動,例如野炊,春游,他以實際行動詮釋著新中國一名普通共產(chǎn)黨員的高尚品德,帶動了大家生活和工作的積極性。
雖然從某種程度上來說,如此優(yōu)秀的員工即將入職貴公司是我公司的損失,但是考慮到他個人的前途以及職業(yè)規(guī)劃和成長方向,我依然毫不猶豫的推薦他進入新的業(yè)務和環(huán)境,繼續(xù)拼搏。真誠期望貴公司能同樣支持他,給他一個提升自己實現(xiàn)夢想的機會。衷心感謝!
推薦人:XXX
XXXX年XX月XX日
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇5
尊敬的領導:
您好,我謹作為XX先生在XX集團工作四年間的直接領導寫此推薦信。
今天的XX與四年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責一個分廠所有行政事務的管理者來講,這些變化亦是他個人在管理與領導能力上日趨成熟的真實體現(xiàn)。
對于他這四年來在公司所作出的實際貢獻,如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務品質、連續(xù)三年被評為集團6s優(yōu)異獎等,我不作贅述,因為這些只能代表他的過去。我將把我對他所了解的作出適當評價,以期您能對他有更全面、更深入的認識。
他是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強與服務對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通,從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把生產(chǎn)與行政緊密結合起來,以行 政來支持生產(chǎn),并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用。
作為XX先生曾經(jīng)的領導、共勉的朋友,希望您看了這封推薦信后,加以考慮XX,他肯定是一棵好苗子,會成為一名棟梁之才!
推薦人:XXX
XXXX年XX月XX日
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇6
xxx先生/女士:
我謹作為蔣龍先生在集團工作四年間的直接領導寫此推薦信。
今天的蔣龍與四年前的他相比,已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責一個分廠所有行政事務的管理者來講,這些變化亦是他個人在管理與領導能力上日趨成熟的真實體現(xiàn)。
對于他這四年來在分廠所作出的實際貢獻,如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務品質、連續(xù)三年被評為集團6s優(yōu)異獎等,我不作贅述,因為這些只能代表他的過去。我將從溝通、學習與傳播三方面對他作出適當評價,以期您能對他有更全面、更深入的認識。 他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強與服務對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通,從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,把生產(chǎn)與行政緊密結合起來,以行政來支持生產(chǎn),并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用。
他還是一位樂于學習且善于學習的管理者。作為一名基礎管理者,他這四年來的學習實踐
集中在三個方面,一是從失誤中學習,一是從同事的成功經(jīng)驗中學習,一是從外界培訓及自我學習中學習。他把所學在實踐中加以運用,從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學習上謙虛與勤奮,充分顯示了他在管理實踐過程中對學習的不斷檢驗與總結,充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學習、關聯(lián)性學習中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,他帶動了一群人對學習新知識、新技能的興趣與嘗試!
他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士。耐心傳授并不斷升華管理理念,是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中,且有所成效,比如教育同事調整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力、鼓勵創(chuàng)新等等。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強,但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè)。
作為蔣龍先生曾經(jīng)的領導、永遠共勉的朋友,我期望蔣龍先生在將來通過全面提升其管理智慧、領導能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!
沈東楓
20xx年5月16日
企業(yè)推薦給企業(yè)推薦信 篇7
尊敬的領導:
您好!
我作為XXX先生在XX集團工作X年間的直接領導寫此推薦信。
XXX,XXXX年榮幸的成為我們公司的一員,目前在生產(chǎn)部總裝車間二班負責鉗工工作。他優(yōu)異的表現(xiàn),使得我們班生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質量都有了很大的提高。今年在評優(yōu)活動中,經(jīng)過二班成員一致的投票選舉,該同志成為XXXX年度優(yōu)秀員工。他的具體表現(xiàn)如下:
勞動紀律方面:能夠嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,以嚴要求、高標準作為自己是行動準則,這種精神感染了我們二班的所有人。
工作方面:兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、銳意進取、開拓創(chuàng)新,任勞任怨,用默默無聞的工作精神來實現(xiàn)自己的承諾,把工作看成了事業(yè),而不是事情,并且不放過每一個細節(jié),他的工作態(tài)度改變了我們的工作質量。
思想品德方面:他是一個性格開朗、樂于助人的人,能夠環(huán)形思維,站在別人的立場上考慮問題,遇事冷靜。
以上就是他在XXXX年度中的表現(xiàn),他的思想、務實的工作精神、工作作風值得我們學習,并為我們公司的輝煌與發(fā)展貢獻自己綿薄之力!故本人推薦XXX為優(yōu)秀員工。
推薦人:XXX
XXXX年XX月XX日
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