澳門清潔工工資多少
澳門新聞局2日發(fā)布消息說，《物業(yè)管理業(yè)務的清潔及保安雇員的最低工資》法律已于昨日生效，特區(qū)政府多個部門，包括房屋局、環(huán)境保護局、民政總署、海事及水務局、司法警察局、治安警察局及消防局，連同自來水公司及清潔專營公司，已有一套應對措施，避免大廈出現(xiàn)管理真空的情況。
鑒于日前多間物業(yè)管理公司因工資較低出現(xiàn)大量物管人員流失問題，澳門房屋局呼吁管理公司盡快制作2016年管理預算的賬目和管理方式，并交由分層建筑物所有人大會議決。發(fā)言人說，物業(yè)管理真空時亦可能產(chǎn)生另一些問題，罪案、火警、升降機故障等情況都值得關注，執(zhí)法部門會與澳門物業(yè)管理商會保持聯(lián)系，若有管理公司退場便會通報司警大廈罪案預防小組、治安警察局及消防局，相關部門會加派警員在該大廈及附近區(qū)域巡邏，以及加強大廈的防火巡查等，以確保大廈及住戶安全。
發(fā)言人說，《物業(yè)管理業(yè)務的清潔及保安雇員的最低工資》法律于2015年7月3日在立法會通過，并于今年1月1日正式生效。立法目的`是為較低收入的僱員提供工資保障，使他們在工作后可以獲得合理的報酬，從而改善其生活和待遇。據(jù)悉，新實施的澳門《物業(yè)管理業(yè)務的清潔及保安雇員的最低工資》法規(guī)定，時薪雇員每小時為澳門幣30元。日薪雇員每日為澳門幣240元。月薪雇員每月為澳門幣6240元。
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民生領域
修改《經(jīng)濟房屋法》:經(jīng)濟房屋申請改采“先抽簽后審查”的模式,即申請時僅須對申請的形式要件進行審查,待抽簽完畢后,再對申請進行實質(zhì)審查。
修改《勞動關系法》:雇主以不合理理由解除合同而用以計算賠償?shù)脑禄緢蟪甑淖罡呓痤~提升至兩萬元澳門幣。
通過《勞動債權保障制度》:確保有關債權未獲債務人履行時得到支付。
制定《物業(yè)管理業(yè)務的清潔及保安雇員的最低工資》:規(guī)定在相關法律生效三年內(nèi),全面實行最低工資。
制定《嬰兒配方奶粉致病性微生物限量》《奶類食品致病性微生物限量》,更新《食品中禁用物質(zhì)清單》。
簽定《“泛珠三角應急協(xié)作區(qū)”食品藥品安全應急協(xié)作框架協(xié)議》:增強各方在食品安全信息的通報、提升技術交流的工作成效。
行政改革領域
修訂《公務人員的招聘、甄選及晉級培訓制度》:建議統(tǒng)一招聘制度將會配合公共行政整體改革,以能力為導向,按不同職程、職務所要求的能力共性及特性進行招聘。
《公共部門勞動合同制度》:完善公共部門以勞動合同方式聘請人員的制度。在績效考核方面,試行引入第三方學術機構(gòu),對三個部門的服務素質(zhì)進行調(diào)查。
《2015年—2019年澳門特區(qū)電子政務整體規(guī)劃》:整體提升政府的服務素質(zhì)。
制定《集中統(tǒng)籌立法機制內(nèi)部操作流程指引》:統(tǒng)籌未來立法工作。
反腐領域
《預防及遏止對外貿(mào)易中的賄賂行為的制度》正式生效。
簽署《中國人民銀行和澳門金融管理局關于防范洗錢和恐怖融資活動諒解備忘錄》:澳門廉政公署強化對私營領域的反貪工作,全力打擊私營機構(gòu)的貪污賄賂行為。
區(qū)域合作領域
《內(nèi)地與澳門CEPA關于內(nèi)地在廣東與澳門基本實現(xiàn)服務貿(mào)易自由化的協(xié)議》生效:內(nèi)地首次以準入前國民待遇加負面清單的方式簽署的自由貿(mào)易協(xié)議。