勞動委托書

時間：2023-03-09 10:01:41 委托書我要投稿

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勞動委托書15篇

　　委托人不得以任何理由反悔委托事項，說明委托書具有不可撤銷性。在當(dāng)今社會生活中，需要用到委托書的事務(wù)越來越多，還是對委托書一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的勞動委托書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

勞動委托書15篇

勞動委托書1

　　委托人：xx

　　法定代表人：xx

　　職務(wù)：xx

　　受委托人：xx

　　姓名：

　　工作單位：xx

　　職務(wù)：xx

　　住址：xx

　　電話：xx

　　現(xiàn)委托上列受委托人在我公司與勞動爭議一案中，作為我方仲裁代理人。

　　代理人的代理權(quán)限為：

　　代為出庭參與庭審活動、答辯、舉證、質(zhì)證、發(fā)表辯論意見、發(fā)表最后意見；代為提出管轄權(quán)異議；代為承認(rèn)、放棄或者變更仲裁請求；代為提起反請求；參與調(diào)解、進(jìn)行和解；代為簽署、領(lǐng)取本案法律文書；代為提起訴訟，特別授權(quán)全權(quán)代理。

　　代理人在委托權(quán)限范圍內(nèi)簽署的有關(guān)文書我單位均予承認(rèn)，并承擔(dān)法律責(zé)任。

　　委托人：（蓋章）xx

　　法定代表人：（簽名或蓋章）xx

xx年xx月xx日

勞動委托書2

　　本授權(quán)委托書聲明： (姓名)系 (單位)法定代表人，現(xiàn)授權(quán)委托本單位的 (職務(wù)) (姓名)以本公司的名義與其單位勞動者簽訂勞動合同、培訓(xùn)協(xié)議、商業(yè)技術(shù)保密協(xié)議、車改合同等相關(guān)勞動用工合同和協(xié)議并辦理相關(guān)手續(xù)。受托人在職期間在勞動用工活動中所簽署的上述文件和處理與之相關(guān)的一切事務(wù)我均予以承認(rèn)。

　　特此委托

　　法定代表人： (簽字蓋章)

　　年月日

　　受托人： (簽字蓋章)

　　年月日

　　法人授權(quán)委托書

　　委托人：

　　地址：

　　法定代表人：

　　受托人：

　　地址：

　　主要負(fù)責(zé)人：

　　性別：職務(wù)：電話：

　　本授權(quán)委托書聲明：受托人可以本公司的名義與其單位的勞動者簽訂勞動合同、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、車改合同等相關(guān)勞動用工合同和協(xié)議并辦理相關(guān)手續(xù)，受托人在勞動用工活動中所簽署的.上述文件和處理與之相關(guān)的一切事務(wù)我公司均予以承認(rèn)。

　　特此委托

　　委托方(簽字蓋章)

　　年月日

　　受托方(簽字蓋章)

　　年月日

勞動委托書3

　　勞動爭議仲裁委員會：

　　貴委立案受理申請人與被申請人及第三人的勞動爭議仲裁案(廈勞仲案[20]號)，現(xiàn)依法委托下列人員為我方當(dāng)事人的代理人：

　　1、姓名性別公民身份號碼工作單位職務(wù)住所郵政編碼聯(lián)系電話

　　2、姓名性別公民身份號碼工作單位職務(wù)住所郵政編碼聯(lián)系電話

　　委托事項和權(quán)限為下列第項：

　　一、一般代理，包括：

　　1、代為陳述勞動爭議仲裁請求或反請求及事實理由；

　　2、代為答辯；

　　3、代為申請回避；

　　4、代為舉證（包括申請調(diào)查取證、鑒定）和質(zhì)證，詢問證人；

　　5、代為辯論，接受詢問或告知，發(fā)表意見；

　　6、代為協(xié)商約定或確定包括不公開審理、采取書面或其它方式進(jìn)行審理、仲裁期間的鑒定機(jī)構(gòu)并簽署相關(guān)協(xié)議，向鑒定人提問；

　　7、代為簽收通知、告知、決定書、裁決書等仲裁文書。

　　二、特別代理，包括：

　　1、一般代理的'所有委托事項和權(quán)限；

　　2、代為提出、撤回勞動爭議仲裁申請或反申請；

　　3、代為承認(rèn)、撤回、放棄、增加、變更仲裁請求或反請求；

　　4、代為調(diào)解和簽署、簽收調(diào)解書或調(diào)解筆錄。

　　三．其它代理：

　　委托人：

　　受委托人：

　　年月日

　�。ㄗⅲ何腥藶樽匀蝗�，由其本人簽字；委托人為單位，應(yīng)由單位法定代表人或負(fù)責(zé)人簽字或蓋章，并加蓋單位公章；受委托人亦應(yīng)由本人簽字。）

勞動委托書4

　　委托人：

　　法定代表人：

　　職務(wù)：

　　受委托人：

　　姓名：

　　工作單位：

　　職務(wù)：

　　住址：

　　電話：

　　現(xiàn)委托上列受委托人在我公司與勞動爭議一案中，作為我方仲裁代理人。

　　代理人的代理權(quán)限為：

　　代理人在委托權(quán)限范圍內(nèi)簽署的有關(guān)文書我單位均予承認(rèn)，并承擔(dān)法律責(zé)任。

　　委托人：（蓋章）法定代表人：（簽名或蓋章）

　　20xx年xx月xx日

勞動委托書5

　　委托人：_______________

　　受委托人：_____________

　　性別:______________

　　工作單位：______________________

　　住址：________________________________

　　電話：_____________

　　現(xiàn)委_________在我與__________________________

　　案中，作為我參加訴訟的委托代理人。委托權(quán)限如下：

　　1.________________________________

　　2.________________________________

　　3.________________________________

　　委托人：×××

　　×年×月×日

勞動委托書6

　　本人與xxx有限公司簽訂的勞動合同期限即將到期，因目前本人在項目工作，不能回公司親自續(xù)簽合同，特全權(quán)委托代為在勞動合同書上簽。

　　委托人：

　　日期：

勞動委托書7

　　一、分公司有無權(quán)利簽訂勞動合同

　　根據(jù)《勞動合同法實施條例》的規(guī)定，分公司或者分支機(jī)構(gòu)是否能作為用人單位訂立勞動合同的主要標(biāo)準(zhǔn)在于是否依法取得營業(yè)執(zhí)照。依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同，未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同。但是，有以下兩點需要考慮：①分公司或者分支機(jī)構(gòu)是否依法取得營業(yè)執(zhí)照，其作為用人單位僅僅具有簽訂勞動合同的權(quán)利，如果違反相關(guān)約定，依然需要由總公司承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。③對于末依法取得營業(yè)執(zhí)照的分支機(jī)構(gòu)，在未獲得用人單位授權(quán)的'情形下與勞動者訂立的勞動合同并非必然無效，而應(yīng)該看勞動者的對于相關(guān)情形的知悉情況，即從勞動者保護(hù)的角度來看，如果該勞動者有理由相信其有訂立勞動合同的權(quán)利，則也應(yīng)該認(rèn)為有效力，由用人單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　二、授權(quán)委托書

　　授權(quán)人：xx總公司

　　受委托人：xx分公司

　　委托事項及范圍：現(xiàn)委托xx分公司合法委托代理人，授權(quán)其代表我公司進(jìn)行與勞動者簽訂勞動合同的一切工作。具體權(quán)限如下：

　　1、談判權(quán)

　　2、簽訂勞動合同權(quán)

　　3、代為承認(rèn)或放棄權(quán)利

　　授權(quán)期限：至，《授權(quán)委托書》簽發(fā)之日起生效。

　　該被授權(quán)人代表我公司所簽署的一切條款文件，我公司均予以確認(rèn)并承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任和后果。

　　代理人無權(quán)轉(zhuǎn)換代理權(quán)。特此委托!

　　委托人（法定代表人）簽章：xx

　　20xx年xx月xx日

　　被授權(quán)人簽章：xx

　　20xx年xx月xx日

勞動委托書8

xx市人事勞動爭議仲裁委員會：

　　你委受理我因工傷保險待遇訴xxxxxxx有限公司勞動爭議一案，依照法律規(guī)定，特委托下列人員為我方代理人：(注：代理人不得超過兩人)

　　1、姓名xx，男，山東xxx律師事務(wù)所律師，聯(lián)系電話xxxxxx。

　　2、姓名xx，男，xxxx公司職工，住址xxx，聯(lián)系電話xxxxxxx。

　　委托事項和權(quán)限如下(寫明要委托事項和權(quán)限)：

　　如：代為承認(rèn)、變更、放棄仲裁請求，代為和解、參加庭審、代收法律文書，代收工傷賠償款。

　　委托人：xx(手印)

　　受委托人：xx(手印)

　　xxxx 年 x 月 x 日

勞動委托書9

　　委托單位：______________________

　　法定代表人：_____________職務(wù)：____________

　　電話：________________

　　受委托人：

　　1、姓名：______________

　　性別：_____________

　　職務(wù)：_____________

　　工作單位：_______________________

　　電話：________________________

　　2、姓名：_____________

　　性別：______________

　　職務(wù)：__________________

　　工作單位：_______________

　　電話：___________________

　　現(xiàn)委托上列受委托人在我單位與___________關(guān)于____________糾紛一案中，作為我方仲裁代理人。

　　代理人____________的代理權(quán)限為：

　　委托單位：___________（蓋章）

　　法定代表人：_________（簽名或蓋章）

　　年月日

勞動委托書10

　　委托人：_________

　　受委托人：_________

　　你委受理我因工傷保險待遇訴_______有限公司勞動爭議一案，依照法律規(guī)定，特委托下列人員為我方代理人：（注：代理人不得超過兩人）

　　1、姓名__，男，山東___律師事務(wù)所律師，聯(lián)系電話______。

　　2、姓名__，男，____公司職工，住址___，聯(lián)系電話_______。

　　委托事項和權(quán)限如下（寫明要委托的事項和權(quán)限）：

　　如：代為承認(rèn)、變更、放棄仲裁請求，代為和解、參加庭審、代收法律文書，代收工傷賠償款。

　　委托人：_________

　　受委托人：_________

　　____年______月___________日

勞動委托書11

　　委托人：

　　法定代表人：職務(wù)：

　　受委托人：姓名：

　　工作單位：職務(wù)：

　　住址：電話：

　　現(xiàn)委托上列受委托人在我公司與勞動爭議一案中，作為我方仲裁代理人。

　　代理人的代理權(quán)限為：

　　代為出庭參與庭審活動、答辯、舉證、質(zhì)證、發(fā)表辯論意見、發(fā)表最后意見;代為提出管轄權(quán)異議;代為承認(rèn)、放棄或者變更仲裁請求;代為提起反請求;參與調(diào)解、進(jìn)行和解;代為簽署、領(lǐng)取本案法律文書;代為提起訴訟，特別授權(quán)全權(quán)代理。

　　代理人在委托權(quán)限范圍內(nèi)簽署的有關(guān)文書我單位均予承認(rèn)，并承擔(dān)法律責(zé)任。

　　委托人： (蓋章) 法定代表人： (簽名或蓋章)

　　20xx年xx月xx日

勞動委托書12

XXX勞動人事爭議仲裁委員會：

　　你委受理與我(單位)的勞動人事爭議一案，依照法律規(guī)定，特委托下列人員為我(單位)的代理人：

　　(1)姓名：xx性別：xx民族：xx

　　出生年月：xxx工作單位：xx

　　職務(wù)：xx電話：xx

　　與委托人關(guān)系：

　　(2)姓名：xx性別：xx民族：xx

　　出生年月：xxx工作單位：xxx

　　職務(wù)：xx電話：xx

　　與委托人關(guān)系：

　　委托事項和權(quán)限為下列第項：

　　一、一般代理(代為參加仲裁，代簽仲裁文書)。

　　二、特別授權(quán)代理(代為參加仲裁，代為承認(rèn)、放棄、變更、增加仲裁請求，進(jìn)行和解、調(diào)解，提起反申請，代簽法律文書、代為提起訴訟等)。

　　三、代理權(quán)限為：

　　委托人：(簽章)

　　受委托人：(簽章)

　　xx年xx月xx日

勞動委托書13

　　一、勞動能力鑒定委托書怎么寫

　　勞動能力鑒定委托書

　　廣州市勞動能力鑒定中心：

　　現(xiàn)委托我單位職工____________(男/女)身份證：_________________________________

　　到貴中心為我單位職工______________(男/女)身份證：________________________________

　　辦理：

　　□申請工傷勞動鑒定及簽領(lǐng)相關(guān)文件

　　□申請非因工作勞動鑒定及簽領(lǐng)相關(guān)文件

　　□其他：____________________________

　　委托人：

　　用人單位（蓋章）：

　　法人代表/經(jīng)營者簽名：____________________

　　日期：XXXX年X月X日

　　被委托人（簽名、印指模）：__________________

　　日期：XXXX年X月X日

　　被委托人身份證件粘貼處（被委托人請帶身份證原件核對）

　　二、勞動能力鑒定時間要多久

　　1、勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)及時對申請人提交的材料進(jìn)行審核；申請人提供材料不完整的，勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起5個工作日內(nèi)一次性書面告知申請人需要補正的全部材料。

　　申請人提供材料完整的，勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)及時組織鑒定，并在收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。傷情復(fù)雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)較多的，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。

　　2、勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)將勞動能力鑒定結(jié)論及時送達(dá)工傷職工及其用人單位，并抄送社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

　　可見，勞動能力鑒定一般需要60-90天作出結(jié)論，送到職工手上則需要60-110天。

　　三、申請勞動能力鑒定的條件

　　用人單位、工傷職工或者其直系親屬應(yīng)當(dāng)在職工醫(yī)療終結(jié)期滿三十日內(nèi)向本統(tǒng)籌地區(qū)勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。醫(yī)療終結(jié)期需延長的，由勞動能力鑒定委員會批準(zhǔn)。根據(jù)《工傷保險條例》第21條和第31條的.規(guī)定，工傷職工進(jìn)行勞動能力鑒定應(yīng)符合以下條件：

　　1、經(jīng)過治療后，傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)；

　　2、職工經(jīng)治療后，發(fā)現(xiàn)確實是因工作原因造成職工身體上的殘疾；

　　3、工傷職工的殘疾對以后的工作、生活造成了影響。工傷職工符合上述條件，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。