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殘疾人用工協(xié)議

時間:2024-08-23 09:41:21 協(xié)議書范本 我要投稿
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殘疾人用工協(xié)議

  在現(xiàn)在社會,協(xié)議使用的頻率越來越高,簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實生活中的糾紛。什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編為大家收集的殘疾人用工協(xié)議,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

殘疾人用工協(xié)議

殘疾人用工協(xié)議1

  甲方:利川銘雨利萊大酒店

  乙方:

  為支持殘疾人事業(yè),關愛殘疾人,我單位特聘請 乙方 為我單位臨時用工,根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

  1、 甲方安排乙方服務崗位,從事客房部相關工作;

  2、 乙方的崗位、職責以及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關對規(guī)定執(zhí)行。

  3、 乙方應完成日常工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

  4、 甲方安排乙方工作,是經(jīng)過乙方自己在確保身體沒有問題,能勝任工作崗位的情況下,甲方方才安排乙方上崗的`,若因乙方個人身體原因而發(fā)生的個人安全事故或重大疾病或舊病發(fā)作,甲方概不負責,乙方承擔全部責任。

  5、 乙方在甲方單位工作期間內(nèi),愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。若乙方對甲方財物有所損壞,乙方應照價全額賠償。

  6、 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起有效。

  甲方: 乙方:

  20xx年月

殘疾人用工協(xié)議2

  甲 方:成縣金苑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)有限公司

  乙 方: 身份證號:

  殘疾類型: 殘疾證號: 成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產(chǎn)業(yè)發(fā)展、觀摩、示范、培訓、康復、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務基地,F(xiàn)根據(jù)實際需要,聘請我縣殘疾人員 為本單位臨時用工 ,根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

  1.協(xié)議期限為 ,自 年月 日起至 年月日止。

  2.甲方安排乙方為 崗位,從事本單位 等項工作。

  3.乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的`有關規(guī)定執(zhí)行。

  4.乙方應完成日常工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

  5.因甲方(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調(diào)配。

  6.甲方按有關規(guī)定和單位實際,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為每天元,于次月10日前根據(jù)其實際上班天數(shù)結(jié)算工資。

  7.乙方應嚴格遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度,同時,愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。

  8.本協(xié)議期限屆滿時即終止, 如工作需要, 在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

  9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂后立即生效。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  年 月 日

  成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地殘疾人

  臨 時 用 工 合 同

  甲方: 乙方: 時間:

殘疾人用工協(xié)議3

  甲方:

  乙方:

  居民身份號碼: 家庭住址:

  為保障甲乙雙方的合法權(quán)益,根據(jù)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的'基礎上簽訂本協(xié)議書。

  一、甲方的權(quán)利和義務

  (一)、甲方按月給乙方支付勞動報酬 元。必須在每月30日之前付清工資。

  (二)、甲方為乙方提供工作服等必備品。

  (三)、甲方免費為乙方提供每日三餐。

  (四)、乙方若不服從甲方管理,甲方有權(quán)解除勞動合同。

  二、乙方的權(quán)利和義務

  (一)、乙方必須身體健康,無傳染病和家族病。

  (二)、乙方必須嚴格服從甲方正常的工作管理。

  (三)、乙方必須講究個人衛(wèi)生,嚴禁使用霉爛食品。

  (四)、如甲方不按照合同規(guī)定的勞動報酬按時支付工資,乙方有權(quán)向相關部門提出仲裁請求,有權(quán)要求甲方補發(fā)工資并解除勞動合同。

  三、甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議的有關規(guī)定,未盡事宜雙方協(xié)商解決。

  四、本協(xié)議自簽字之日起生效。

  五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方簽字:

  乙方簽字:

  月 簽訂日期:

殘疾人用工協(xié)議4

  甲方(公章):

  乙方姓名:

  性別:

  殘疾證號:

  根據(jù)《中方縣人民政府辦公室關于印發(fā)<中方縣殘疾人專職委員選聘辦法(試行)>的通知》(中政辦發(fā)[2011]39號)、《中方縣選聘村(社區(qū))殘疾人專職委員工作方案》(中方殘工委[2012]1號)文件精神,F(xiàn)經(jīng)文化考試和面試考察等程序,甲方?jīng)Q定選聘乙方為我鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(社區(qū))殘協(xié)殘疾人專職委員。甲、乙雙方按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,簽訂如下。

  第一條,本合同期限:壹年,自年月日起至年月日止。

  第二條,乙方工作職責:

  1、在村(居)委會領導下,宣傳黨和政府關于殘疾人事業(yè)的法律法規(guī)和方針政策,宣傳人道主義和現(xiàn)代文明殘疾人觀,教育殘疾人遵紀守法、自覺履行公民義務,發(fā)揚“自尊、自信、自強、自立”精神,宣傳殘疾人自強典型和社會扶殘助殘先進事跡,動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。

  2、定期入戶了解掌握殘疾人的基本信息、生產(chǎn)生活狀況、實際困難和需求,建檔立卡,同時上報村(社區(qū))殘協(xié)和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))殘聯(lián)。

  3、代表殘疾人利益,反映殘疾人需求,維護殘疾人合法權(quán)益,向上級反映殘疾人生產(chǎn)生活、康復、教育、就業(yè)、維權(quán)等方面的愿望和建議,發(fā)揮橋梁紐帶作用。

  4、宣傳普及殘疾預防、康復醫(yī)療基本知識,協(xié)助開展殘疾人康復訓練,提供殘疾人輔助器具信息咨詢等。

  5、開展就業(yè)指導,提供就業(yè)培訓信息、農(nóng)村種(養(yǎng))殖技術(shù)信息等。

  6、督促、幫助、落實殘疾學生和貧困殘疾家庭學生接受學前教育、義務教育、職業(yè)教育、高等教育等。

  7、及時上報符合以下條件的殘疾人信息,并協(xié)調(diào)落實:低保、社會救助和托養(yǎng);新農(nóng)合補助、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補助和新型養(yǎng)老保險補助;危房改造、殘疾人家庭無障礙設施改造補助;康復扶貧貸款、小額信貸等。

  8、調(diào)解涉及殘疾人的矛盾糾紛,做好殘疾人的.穩(wěn)定工作。協(xié)助推動公共場所無障礙建設,開展殘疾人文體娛樂活動和志愿者助殘活動。

  9、負責村(社區(qū))殘疾人協(xié)會日常工作,完成上級交付的其他任務。

  第三條,工作條件:甲方支持乙方依法依規(guī)履行崗位職責,為乙方提供必要工作條件、業(yè)務培訓和工作指導。

  第四條,乙方待遇:甲方給予乙方誤工補貼,按每月100元的標準發(fā)放。

  第五條,乙方義務:

  1、帶頭遵守國家法律法規(guī)和鄉(xiāng)規(guī)民約;

  2、服從工作安排,保障必要的工作時間;

  3、在工作中發(fā)揚積極主動精神,恪盡職守。

  第六條,聘用考核:

  1、甲方在縣殘聯(lián)的指導下對乙方履行崗位職責情況進行考核。

  2、崗位聘用期內(nèi),乙方服從甲方管理。

  3、每半年考評一次,考核結(jié)果作為工作補貼和下次聘用上崗的依據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格,則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工作補貼,直至解除本合同。

  第七條,工作補貼減發(fā)、停發(fā)及合同解除的情形:

  1、嚴重違法違紀被追究刑事責任的,本合同自行解除,不再發(fā)放工作補貼;

  2、經(jīng)考核為不合格的受聘人員;

  3、不完成工作任務者。

  第八條,解聘與續(xù)聘:本合同期限屆滿后,經(jīng)考核符合續(xù)聘條件的,重新簽訂合同;經(jīng)考核不合格的,甲方有權(quán)解聘合同。

  第九條,本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,縣殘聯(lián)備案一份。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

殘疾人用工協(xié)議5

  甲方:

  乙方:

  身份證號:

  甲、乙雙方根據(jù)省殘聯(lián)《關于進一步加強和規(guī)范基層殘疾人組織建設實施意見》(黔殘聯(lián)201145號)等文件精神,為了加強鎮(zhèn)寧鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))基層殘疾人組織建設,解決有人為殘疾人辦事和促進殘疾人就業(yè),在平等自愿協(xié)商一致的基礎上,簽訂本合同。

  一、乙方被選聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))殘疾人專職委員。

  二、聘用合同期限:從年月日起至年月日止,實行三年一聘,優(yōu)勝劣汰、能出能進的動態(tài)管理法。

  三、乙方待遇:工資待遇以崗位補貼形式發(fā)給(由縣殘聯(lián)從殘疾人就業(yè)保障金中列支),每月1400元,其中基礎工資1000元、浮動工資400元;“五險一金”等保障性待遇由甲方負責為乙方繳納。

  四、乙方的工作職責

  1、乙方由所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))殘聯(lián)領導和管理,協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)和社區(qū)殘協(xié)開展殘疾人工作;業(yè)務服從縣殘聯(lián)指導。2、密切聯(lián)系并掌握轄區(qū)內(nèi)的各類殘疾人,對轄區(qū)內(nèi)殘疾人和殘疾人家庭的基本狀況及需求,進行全面的調(diào)查摸底、建檔立卡;聽取意見、反映心聲,積極幫助殘疾人解決實際困難。

  3、積極向殘疾人宣傳各項方針政策和法律法規(guī),做好殘疾人思想政治工作,倡導自尊、自信、自強、自立精神,教育殘疾人遵紀守法,自覺履行公民義務,調(diào)動殘疾人積極性。

  4、積極配合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘聯(lián)和社區(qū)殘協(xié)做好殘疾人生活保障、康復、教育、就業(yè)、扶貧、維權(quán)、辦理證和文體活動等方面的服務工作。5、按時參加各級殘聯(lián)的.工作會議和培訓,定期匯報工作情況,及時完成各級殘聯(lián)交辦的各項工作任務。

  6、乙方應嚴格遵守勞動紀律,保守本單位的工作業(yè)務秘密,如有違法違紀行為甲方可根據(jù)情節(jié)輕重,按法律法規(guī)規(guī)定給予酌情處理。

  五、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除聘用合同。

  1、在崗期間被證明不符合選聘條件的;

  2、嚴重違反紀律和甲方依法制定的規(guī)章制度的;

  3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任的;

  5、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的;

  6、犯有其他嚴重錯誤的。

  六、有下列情形之一的,甲方可解聘合同,但應當提前三十日以書面形式通知乙方。

  1、乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓后仍不能勝任工作的;

  3、聘用期間屬于客觀原因發(fā)生重大變化,致使原聘用合用無法履行,經(jīng)甲、乙方協(xié)商不能變更聘用合用達成協(xié)議的。

  七、甲方與乙方簽訂的聘用合用期滿,或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))撤銷,聘用合同自行終止,聘用關系自行解除。

  八、有下列情形之一的,乙方可以隨時解除聘用合同。

  1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  2、甲方未按照聘用合同約定解決待遇或者提供勞動條件的。

  九、甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除聘用合同。

  十、甲方對乙方每年務必進行考核評議

  1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))殘疾人專職委員實行定期考核評比制度。甲方按照殘疾人專職委員職責有關規(guī)定,負責對乙方進行考評。考評時間安排在聘用期間每年年終的最后一個月進行,采取年度工作自我總結(jié),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))干部、群眾評價,考評小組綜合考評等方式綜合評定。

  2、考評內(nèi)容分德、能、勤、績四個方面,主要是工作態(tài)度、履行職責、工作實績、自身形象和群眾滿意程度,重點考核工作實績。

  3、甲方考評組根據(jù)殘疾人專職委員的德、能、勤、績及測評結(jié)果等情況,確定優(yōu)秀、稱職、不稱職檔次依此確定專職委員是否能夠勝任工作。對工作積極、成績顯著、能夠勝任的專職委員,上級縣殘聯(lián)按照有關規(guī)定,適時予以表彰獎勵,申請聘期滿后繼續(xù)聘用;對工作不力,不能勝任的專職委員,按規(guī)定予以及時解聘。

  十一、本合同未盡事宜,按有關規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決;本合同訂明的事項,與新法律、法規(guī)有相抵觸的,按新法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  十二、本合同一式四份,甲方、乙方各執(zhí)一份,上報縣殘聯(lián)辦公室和殘疾人勞動就業(yè)服務指導中心各一份(備案)。

  十三、本聘用合同自簽訂之日起效。

  甲方:鎮(zhèn)寧自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))(蓋章)

  鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長(簽字):

  社區(qū)主任(簽字):

  乙方:(簽字):

  年月日

殘疾人用工協(xié)議6

  甲方:________________

  乙方:________________身份證號碼:________________

  丙方:________________身份證號碼:________________

  甲方根據(jù)經(jīng)營需要,通過乙方安排丙方來甲方及其相關聯(lián)公司進行待崗。經(jīng)雙方友好協(xié)商,就待崗事宜達成如下協(xié)議:

  第一條丙方將個人的身份證原件和殘疾證原件同時提交乙方,由乙方匯總移交甲方(可直接交甲方)。甲方收到“兩證”期間,僅限于辦理待崗就業(yè)、社保及年度審核,費用由甲方承擔。

  第二條丙方應在甲方要求時間段提供兩證配合通過殘疾人年度審核。甲方使用兩證期的'具體時間根據(jù)通知確定。

  第三條辦理完待業(yè)就業(yè)、通過審查后,丙方向甲方提供本人有效的中國境內(nèi)農(nóng)業(yè)銀行賬號。

  第四條丙方待崗待遇:甲方為丙方購買社保,通過審查后按500元/月津貼按月支付給丙方。

  第五條甲方在每月20號前把相應的補貼以轉(zhuǎn)賬(按丙方提供的個人賬號)方式支付給丙方。

  第六條如丙方不按甲方規(guī)定簽收提供兩證,甲方有權(quán)停止發(fā)放補貼和解除本協(xié)議。

  第七條如甲方需要,丙方符合甲方用工條件的情況下,甲方安排丙方正式上班,上班后本協(xié)議自動終止。

  第八條經(jīng)協(xié)商,丙方可提出請假/休假申請,請假或休假過程中發(fā)生的任何事故與甲方無關,并由乙方作擔保。

  第九條此協(xié)議一式三份,甲、乙、丙雙方代表各執(zhí)一份。

  甲方代表(簽字并蓋章):________________

  乙方代表(簽字并按手印):________________

  丙方代表(簽字并按手印):________________

殘疾人用工協(xié)議7

  甲 方:成縣金苑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)有限公司

  乙 方: 身份證號:

  殘疾類型: 殘疾證號:

  成縣殘疾人就業(yè)扶貧基地是集殘疾人產(chǎn)業(yè)發(fā)展、觀摩、示范、培訓、康復、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務基地,F(xiàn)根據(jù)實際需要,聘請我縣殘疾人員 為本單位臨時用工 ,根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

  1.協(xié)議期限為 ,自 年月 日起至 年月日止。

  2.甲方安排乙方為 崗位,從事本單位 等項工作。

  3.乙方的.崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

  4.乙方應完成日常工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

  5.因甲方(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調(diào)配。

  6.甲方按有關規(guī)定和單位實際,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為每天元,于次月10日前根據(jù)其實際上班天數(shù)結(jié)算工資。

  7.乙方應嚴格遵守甲方的工作規(guī)范和各項規(guī)章制度,同時,愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。

  8.本協(xié)議期限屆滿時即終止, 如工作需要, 在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前15天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

  9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂后立即生效。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  年 月 日

殘疾人用工協(xié)議8

  甲方:

  乙方:

  為支持殘疾人事業(yè),關愛殘疾人,我單位特聘請乙方為我單位臨時用工,根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,以便共同執(zhí)行。

  1、甲方安排乙方服務崗位,從事客房部相關工作;

  2、乙方的崗位、職責以及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關對規(guī)定執(zhí)行。

  3、乙方應完成日常工作任務,執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

  4、甲方安排乙方工作,是經(jīng)過乙方自己在確保身體沒有問題,能勝任工作崗位的.情況下,甲方方才安排乙方上崗的,若因乙方個人身體原因而發(fā)生的個人安全事故或重大疾病或舊病發(fā)作,甲方概不負責,乙方承擔全部責任。

  5、乙方在甲方單位工作期間內(nèi),愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。若乙方對甲方財物有所損壞,乙方應照價全額賠償。

  6、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起有效。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

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