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教師培訓心得體會

時間:2021-11-04 09:51:12 培訓心得體會 我要投稿

【實用】教師培訓心得體會錦集六篇

  當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,寫心得體會是一個不錯的選擇,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編精心整理的教師培訓心得體會6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【實用】教師培訓心得體會錦集六篇

教師培訓心得體會 篇1

  XX年7月8日至19日,我非常幸運地參加了株洲市生物教師培訓班學習。在培訓學習中,聆聽了專家與名師的報告,他們以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一天都能感受到思想火花的沖擊;結交了一群優(yōu)秀的同行朋友,探討了諸多疑惑。

  在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。對我們的教育與新課程又有了一個新的認識。

  在這里,我要衷心地感謝株洲市教育局、株洲市教科院、株洲市教師培訓中心給我們創(chuàng)造了這樣一個難得的學習機會。下面將我的學習心得小結如下:

  這次培訓學習,我聆聽了株洲市教科院陳捍東院長、株洲市景炎中學匡鋒老師、長沙市教科院孔春生院長、北師大附中侯雄偉老師、株洲市第十九中學尹頭華老師和株洲師專附屬中學張鑫老師等等的專題報告,再一次深深地感受到:一個人能走多遠,看他與誰同行;一個人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點;一個人有多成功,看他與什么人相伴;有幾位好同伴,將會成就你的一生。

  在貫徹新課改精神的過程中,陳捍東院長帶來的思想道德教育,鼓勵教師安心——是最高的境界;他象一位老朋友一般,與大家一起談人生、談工作,激發(fā)教師負起責任、開拓視野;勉勵教師不辱使命——建設現(xiàn)代教育;激起我心中的許多感想。

  聽了陳院長的報告后,我對自己的心態(tài)作了一個調(diào)適,樹立了新的正確的教育觀,并將以良好的心態(tài)投入到今后的教學工作中去。要先做人,再教書。做人要有一個好心態(tài),一個好心情。陳院長起點高,落點低,說到了廣大教師的心坎上。心理健康,身體才能健康,工作才能愉快,好心態(tài)成就一切事業(yè)。愛事業(yè)、愛學生、愛同事,輕輕松松地當老師,快快樂樂地干事業(yè)。放下包袱,拋卻沉重,讓微笑永遠綻放在臉上!要善待學生,尊重生命。要善于引導,做到能理解、寬容。要通過改變目標、改進方法、轉換活動、合理宣泄、調(diào)整認知等幾個方面向名師靠近,促進自己向大師方向發(fā)展。這次學習,我學到了自信,學到了方法,感悟至深。

  匡鋒老師以切身的感受、實際的案例直觀展現(xiàn),教學與實踐相結合的教學,體現(xiàn)新課改指導下角色的轉變,教會了我們設計、研究的方法?锢蠋熛蛭覀冋故玖艘环N活靈活現(xiàn)的教學氛圍,更是讓我感受到新課改清新的氣息。正如古人說的“授人以魚不如授人以漁,授人以漁不如授人以漁場”。作為一名教師,我認為這種觀念的形成是很重要的。有了這個觀念的引導,在今后課程改革中盡管可能會碰到各種各樣的問題、挫折,堅信我會去探索、解決,而不是躲避,因為希望就在前面!

  我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,也很少去體察學生的情感和需求。陳捍東院長關于聽課和評課的講座,用實際事例展示聽課、評課的方法及要點,使我在聽課、評課方面有了更深入的了解,茅塞頓開,提高了自身的素養(yǎng)。這種聽課和評課方式的重大轉變,是自身發(fā)展的需要,也是教師之間團結合作、共同發(fā)展的需要。由此,我又一次在觀念上、理念上發(fā)生了巨大的變化。我想,新課改的精神就像陽光一樣,普照到了與之相關的每一人。

  通過本次培訓學習,我充分領略到專家與名師那份獨特的魅力:廣博的知識積累、深厚的文化底蘊和自強不息的精神。長沙市教科院的孔春生院長,使我的心靈受到了很大的沖擊?桌蠋焺傊辈话、正氣浩然的高尚品格讓我非常欽佩。他是一位華中師大畢業(yè)的高才生,后來又獲得碩士學位。一位高級知識分子,教學成績也相當出色,曾從省城重點中學下放到縣里農(nóng)村中學,后又從農(nóng)村一步步走到了長沙市教科院,并當上了副院長。他的傳奇經(jīng)歷很感人,也催人奮進。我再一次深刻地認識到:是金子,在哪里都會發(fā)光的。他獨創(chuàng)的“激、探、創(chuàng)”教學法讓我們眼前一亮,我們即將把這一全新的教學法應用到現(xiàn)實的教學工作中去,希望他的教研種子通過我們的傳播,能在株洲開花結果。

  侯雄偉老師關于說課的講座,深深的感染了我。他那精湛的說課技巧,讓我們感受到無形的壓力,并產(chǎn)生由衷的敬佩的心情。我在聆聽他強調(diào)教學的有效性、如何讓課堂充滿活力的報告后,在頭腦中產(chǎn)生無限思緒。侯老師的講座似有一種強大的動力,激勵我們要溫故而知新,勉勵我們要在學習中反思,在反思中進步,在進步中成長,在成長中不斷地加深自身文化底蘊,提高自身專業(yè)素養(yǎng)。

  培訓學習期間,我們還觀摩了一些名師的優(yōu)秀授課視頻。這些名師能根據(jù)《綱要》的要求,給我們展示了一堂堂別開生面的優(yōu)質(zhì)示范課,給了我們?nèi)碌母杏X。我深深地感受到,作為一名教師,尤其是一線教師,主要的工作陣地就是課堂。教師不能只是課堂技術的機械執(zhí)行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。一定要在課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,避免出現(xiàn)形式上的整合――教師跟著課件走,學生跟著鼠標走,教學跟著電腦走的現(xiàn)象。

  株洲師專附中的張鑫老師關于實驗教學的講座,引導我們挖掘校本課程,發(fā)揮現(xiàn)有實驗設備器材的作用。我深深地感到教學要結合實際,就地取材,靈活機動。要因人而異,要因生而異。要針對學生,因材施教,不可照搬照套。教學有法,但無定法,貴在得法;在五彩繽紛的花園里,不可眼花繚亂,要學蜜蜂,采擷百花精華,自釀成蜜,形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采。

  株洲市第十九中學尹頭華老師關于教學資源的獲取和利用的的講座,使我深受啟發(fā)。首先我們要明確“是用教材教,還是教教材?”教材是教學過程中的載體,但不是唯一的載體。在教學過程中,教材是死的,但作為教師的人是活的。教材只是獲取教學資源的一部分,我們要通過多種途徑去廣泛獲取教學資源,特別是通過網(wǎng)絡去獲取。以前,我只能通過土豆等極少的網(wǎng)站獲取視頻下載資源,通過培訓后,我利用新的網(wǎng)站,能夠從網(wǎng)上獲取一切視頻資源了,這讓我異常興奮。在這次培訓中,我們還現(xiàn)場利用網(wǎng)上資源,設計了《開花和結果》一節(jié)的教學ppt,現(xiàn)學現(xiàn)用。

  陳捍東院長關于中考生物命題的講座,讓我對新課改的總體目標、生物中考命題趨勢變化有了更深入的了解。我們嘗試著進行了中考命題的模擬訓練,這樣能為我們自己今后的教學與中考全面接軌帶來很大的益處。作為一名優(yōu)秀的教師,必須要有開發(fā)課程和整合課程內(nèi)容的能力。只有這樣才能用好教材、活用教材。所以,作為教師在教學過程中不但要應用教材,還要活用教材、補充教材,與現(xiàn)實生活緊密聯(lián)系,充分挖掘本土資源和校本資源,充實教材內(nèi)容。只有這樣,才能更好地搞好教學工作,才能有效地應對中考試題的千變?nèi)f化,才能讓自己執(zhí)教的學生在中考中取得更好的成績。

  這次培訓,非常遺憾的是:沒有能夠聽到湖南省教科院的董仲文老師的講座。董老師在來株洲進行講座的路途中,接到父親病危的電話,只好急回,原來安排的講座也只好臨時改變。不知董老師的父親轉危為安否?以后還能聽到董老師的講座嗎?

  通過這次學習,讓我清醒地認識到:專家與名師之所以能成為專家與名師,關鍵在于他們的那種主動精神、廣博的知識積累和深厚的文化底蘊。專家和名師能夠恰當把握教學生成,是與他們辛勤的付出、不斷地積累總結分不開的!安唤(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香”是他們的最好寫照。作為一名參加培訓的教師,要想以高貴的姿態(tài)行走,就要在教學中學會反思。在反思中總結,真正提高教學能力,爭做一個專家型、學者型的教師。

  21世紀是一個知識大爆炸的世紀,社會在發(fā)展,科技在進步,也就要求教育的不斷創(chuàng)新,需要可持續(xù)性的發(fā)展。對學生實施高素質(zhì)的教育,首先是要提高教師的素質(zhì)。教師應由經(jīng)驗型向專業(yè)型轉化,傳統(tǒng)型的教師已不適合新形勢的需要。人的一生就是學習的一生,所以,我們沒有理由不具備特殊技能知識,沒有理由不學習,不提高自身素質(zhì)。我們在職的每位教師都應該不斷地用知識來充實自己,并逐步向專業(yè)化教師轉化。

教師培訓心得體會 篇2

  會議的主要內(nèi)容是集中學習前沿教育理論,布置特級教師所承擔的帶好一個團隊、建設好一個名師工作室的任務。特級教師是在學科教育教學的某一方向有獨特建樹的人,因為在這方面思考的深入,有獨特的實踐和探索,所以取得了突出的成績。有了一定的成績、得到認可之后,需要繼續(xù)在這一領域做排頭兵,拿出更多的實踐成果來。所以從某種角度看,特級教師也是一個“孤獨的行者”,始終實踐探索在學科教育的最前沿。培訓給特級教師帶來的是“家”的溫暖,大家可在其中找到相互支撐的力量。

  此次培訓,讓我們印象最深的是特級教師的“譽”后再發(fā)展話題。特級教師作為一種榮譽是對一個老師前期十多年乃至幾十年來工作的高度認可和表彰,是教師一個區(qū)域和領域內(nèi)影響力的證實。這是一個高尚的稱號,對于特級教師本人而言,他要承擔起神圣的使命,承載學校和地區(qū)的期望,同時還扮演著一個莊嚴的角色。所以說,特級教師不僅是榮譽,更是責任和使命。特級教師不僅僅是個人資本,更是國家的資本、全社會的資源和財富。特級教師,并不是站在巔峰的教師;重要的不是你所處的位置,而是你朝的方向。成為專家級、大師級的特級教師是這些受人矚目的特級教師努力的方向。怎樣才能成為專家級大師級的特級教師呢?首先是學習,只有不斷地學習,從書本中汲取營養(yǎng),在同事間博采眾長,廣泛涉獵各類知識,為我所用,特級教師才能保持自己的優(yōu)勢,鞏固自己的特色,形成自己風格。其次是敢于改革,善于創(chuàng)新,在不斷的實踐中形成自己特色、流派和風格。再次是注重個人的修養(yǎng),修煉,提升自己的品位和氣質(zhì)。

  常態(tài)的課堂才是老師的舞臺。經(jīng)過這次學習我們會更加立足課堂,把不斷學習,改革,探索作為自己常態(tài)的生活方式,生活習慣,在教書育人的道路上走遠,走好。真正做到“靜下心來教書,潛下心來育人”。因為這對于年輕的我們而言,責無旁貸。

教師培訓心得體會 篇3

  8月5日至8月7日為期三天的全縣小學數(shù)學骨干教師培訓圓滿結束。短短的三天時間對我來說,是教育理念的一次全新、全方位的提升,受益頗深。這次培訓內(nèi)容豐富、形式多樣。既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。

  一、理論經(jīng)驗,促進教師發(fā)展。8月5日張主任做了《如何搞好網(wǎng)絡大集體備課》的精彩報告,他的講解讓我明確了什么是集體備課,在網(wǎng)絡大背景下怎樣搞好大集體備課,以及網(wǎng)絡大集體備課的操作方法。張主任的報告既有理論的闡述,又有具體操作的演示,是一頓豐盛的精神大餐。

  二、名師課堂,引領教學實踐。培訓活動中,我們欣賞了徐長青老師執(zhí)教的《“退”中的數(shù)學》。名師就是名師,聽他的課是一種享受一種充實,無論是孩子還是老師都會被深深的感染,短短的一節(jié)課讓學生既獲得了收識,又鍛煉了思維,提高了能力,更給了我們有益的啟示,得到心靈的洗滌和情感的升華;另外學生還有充足的時間、空間展示自己的學習成果,在他們的課堂中教師的主導和學生的主體地位得到了很好的體現(xiàn)。

  三、消化培訓,激勵自身成長。培訓是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了自己的教學,對今后的工作有了明確的方向。這一次培訓活動后,我會把所學的教學理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。還要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識,進一步提升自己。

  非常感謝縣教研室給我提供這樣一個學習的平臺,不僅提高了自身的教育理論水平和教學實踐能力,還激勵著自己,爭取在以后的教學工作中做得更好。

教師培訓心得體會 篇4

  5月12日、13日,我有幸到牟平參加了煙臺市小學數(shù)學骨干教師培訓會議。經(jīng)過本次培訓,我的思想、觀念、感受全新,特別是各位老師的講座,對我們觸動很大,使我深感新課改背景下進一步提高自身專業(yè)化發(fā)展水平的重要性和迫切性。當然,提高自身專業(yè)化發(fā)展水平并不是一蹴而就的,它必須經(jīng)歷一個不懈的奮斗過程。

  一、作為教師,我認為必須具備以下幾個“有”:

  1、有自主發(fā)展的內(nèi)驅力

  骨干教師不是一種稱號,而是一種責任,培訓旨在提高骨干教師的專業(yè)素養(yǎng),發(fā)揮骨干的作用,承擔起帶動全體教師共同發(fā)展的責任。每一位教師都應有意識地增強專業(yè)發(fā)展的責任感,努力提升自主發(fā)展的內(nèi)驅力,提升自我發(fā)展意識。

  2、有樂于學習的態(tài)度

  朱熹曾有名句“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,知識的更新也是同樣的道理,教師要有樂學的態(tài)度,才能使自己具備廣博的`知識基礎和嫻熟的教育教學能力,以適應未來社會發(fā)展的需求。本次培訓給了我一次很好的學習機會,對我自身的專業(yè)提高起到了重大作用。

  3、有勇于實踐的精神

  現(xiàn)代教師,既需要理論的積累更需要經(jīng)驗的積累,兩者合一,才能為自身的專業(yè)化發(fā)展道路開創(chuàng)廣闊的前景,而這兩者都離不開教師的——實踐,廣大教師只有成為教育教學的積極參與者、研究者和實踐者時,教師的教育智慧才能得到充分的發(fā)揮,也才能更為有效地激發(fā)學生的創(chuàng)新潛能。

  4、有善于反思的習慣

  “反思是教師的一塊“自留地”,只有不斷耕耘,才能檢討自己的教育理念與行為,不斷追問“我的教學有效嗎?”“我的教學能更有效嗎?”,不斷總結自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續(xù)的專業(yè)成長!笨偨Y——深化——修正——獲得,這是教師專業(yè)成長的法寶。 “經(jīng)驗+反思=成長”,如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那他就不可能在原有的基礎上再有發(fā)展。

  二、聽課的感受

  這次的聽課過程中,給我感受最深的就是牟平實驗小學的學生表現(xiàn)。課堂上多數(shù)的學生都積極投入學習討論中,在任課教師提出的大問題的引導下,積極思考,活躍發(fā)言,“我想提問”、“我想補充”、“我有疑問”……,看!多么的自信,多么的坦然,多么的善思敢質(zhì)疑,充分的體現(xiàn)了學生是課堂上的主人。但反思自己的課堂上,學生發(fā)言不活躍,回答問題猶豫不敢確定,放眼整個教室只有少數(shù)的優(yōu)秀學生充當著課堂的主角,對于學習的不自信、不大方、不活躍是學生普遍存在的問題。但這個現(xiàn)象的出現(xiàn)并不是學生的責任,而更大程度上和教師的教學方式有很大的關系。從這樣的對比中,不難感受出牟平實驗小學的老師在平時的教育教學中所做出的工作,學生能有這樣的表現(xiàn),不是一朝一夕,一節(jié)課所能訓練出來的?磥碚娴挠斜匾淖円幌伦约旱慕虒W方式了,課堂上試著大膽放手給學生,以問題促進學生思考,發(fā)展學生的思維,改變學生的學習模式。

  三、別樣的教研

  此次學習,在我面前又打開了一扇新的窗,讓我初次接觸一個新的名詞“LDC”,讓我看到了多姿多彩的教學成果,學到了許許多多的教學策略。

  LDC的研究倡導的不是教育學術上的研究,而是行動上的研究。它是融入教師教育教學的,教師在教學中研究,在研究中改善教學,在實踐研究中提升。LDC的研究一是去“做”,其次是一起做。我們一起來做研究,不是“你要我做研究”,不是“我來教你做研究”,也不是“跟我一起做研究”,而是“我們一起做研究”。

  一提到做研究,我們可能會覺得很難,離我們很遙遠。但在牟平實驗小學實際參加了一次LDC研究后,那有序的安排、熱鬧的氣氛帶動了每一位老師忘我的投入到研討中,做記錄的、進行海報設計的、認真反思精心準備發(fā)言的……,研討不再是善說者的一言堂,不再是專家的講座,樸實、真實的形式,精彩的交流,使我深深感受到研究并不是特別難做的事,重要的是我們的認識和內(nèi)化的一個過程。關鍵是看我們怎樣認識和對待這個問題,其中內(nèi)化是一個很重要的過程。那么,怎樣來做研究?研究最大的價值在于喚醒老師研究的狀態(tài)。最大的挑戰(zhàn)是老師的思維方式。研究需要平和的心態(tài),客觀真實的面對教育。先逐漸改變我們教研的方式,讓老師們輕松地走進來,改變自己的思維方式,也就是“快樂做研究”。

  心動不如行動。只要我們動手做起來,我們就會有許多意想不到的收獲和快樂。希望我們也快樂地做研究、在研究中尋找快樂、在快樂中分享成功。

教師培訓心得體會 篇5

  20xx年5月24日到26日,“20xx全國夢想種子教師培訓”在xx師范學院舉行,作為一名雖已有40歲年齡、20年教齡,但只有一學期半夢想課程教齡的“年輕”的夢想教師,我有幸成為了其中的一員,并在三天的培訓期間有了非常多的感觸和收獲。

  (一)報到

  5月23日下午1點,我們學校一行8人和xx鎮(zhèn)xx小學的饒老師一起,懷著光榮、激動而又期待的心情,頂著驕陽、冒著高溫從資中出發(fā),幾經(jīng)轉車,下午6點半來到了培訓的承辦地——xx師范學院。一到報到處,我們的夢想引路人——胡老師就激動地和來自上海的、會議的主辦方“真愛夢想基金會”的成員們相互熱情的擁抱和握手。胡老師是一個資深的夢想教師,從我們學校的夢想中心建立一開始,就參與夢想課的教學、活動和管理,并逐步將夢想課程推廣到縣內(nèi)的其他一些學校,還組建了我們資中夢想教師的“雨蝶沙龍”,獲得了真愛夢想基金會和大家良好的贊譽,被人親切地稱為“胡媽”。胡老師的工作非常地出色,我們正是在她的帶領和指導下,對夢想課程從陌生到了解,并一步步地成長起來,才得以有這次參加培訓的機會。

  報到后,其他的幾個人都被安排到校外的賓館去住宿,但賓館已經(jīng)滿員,我就和饒老師一起住在了學校的公寓,不過條件還不錯,設備設施同賓館差不多,光線、空氣還要好些。

  (二)開幕式

  5月24日上午9時,“20xx全國夢想種子教師培訓”正式開始,首先舉行的是開幕式,上海真愛夢想基金會的胡斌總監(jiān)致開幕詞,xx師范學院教師專業(yè)發(fā)展中心的主任致歡迎詞,全國首家開設在師范學院的真愛夢想基地的落成舉行了揭牌儀式。

  開幕式后,由基金會的“奶爸”xx講師進行了“種子教師ABC”的培訓,他為我們宣講了種子教師是什么、為什么、怎么做等方面的知識,讓我們對種子教師有了一個初步的認識和了解。種子教師是從越來越多的夢想教師中經(jīng)過申請和推薦粼選出來的,在經(jīng)過基金會的考核和重點培養(yǎng)后,將成為基金會的核心力量和伙伴,將代表夢想基金會進行夢想理念的推廣、夢想課程傳播和示范,給更多的師生帶來快樂,帶來創(chuàng)新、多元、自信的未來。

  隨后,來自青;ブh的袁xx老師、甘肅省xx縣北城鋪初級中學的常xx老師、四川省xx市xx壩小學的黃小路老師分享了他們在夢想路上的經(jīng)驗、收獲和感動。

  來自基金會的“小!毙靫講師在帶領大家做了一段快樂的“我是大猩猩”的活動進行鍛煉和放松后,以“亞洲第一偶像天團”——唐僧師徒四人取經(jīng)團為例,就“團隊建設”對大家進行了生動、形象的講解,讓我們學會了什么樣的團隊效率才高、如何看待團隊中別人與自己的不同及在團隊中要怎樣做等。又通過“操控”、“愛,讓夢飛翔”、“匆忙小球” 等游戲讓我們在體驗中再一次深入地認識到團隊合作的重要性。特別是“匆忙小球”游戲,你能想像如何讓一個乒乓球在2秒鐘的時間就經(jīng)過20多個人的每一個人的手嗎?但這還不是最讓人震憾的,最讓我們震憾和激動的是,全場兩百多人分成五組、五個聲部,在“小!崩蠋煹闹笓]和組織下,經(jīng)過半小時的訓練,在沒有任何樂器和伴奏的情況下,就用擊掌的方式合奏出一曲整齊的、動聽的、壯觀的“夢想樂章”。

  (三)分班培訓

  從24日下午開始,分班進行培訓。

  5月24日下午,我們參加的是李桃講師的“演講技巧”的培訓。在分組后,各組派代表進行了“讓你了解我”的展示,向大家介紹自己的姓名、特點、興趣愛好、自己的演講經(jīng)驗和遇到的問題及參加培訓的目的等。李老師在向我們簡單地介紹了演講的含義、類型、挑戰(zhàn)等知識后,重點就“嬴得觀眾的三要素——文字、語音語調(diào)、肢體語言”等進行了指導和訓練。最后,小組合作進行準備,派代表進行了演講的演練,并由其他各小組按不同的方面輪流進行點評。

  5月25日上午,來自貴陽花溪區(qū)華陽小學的劉秀麗校長為我們就“如何上好夢想課”進行了培訓。久聞大名的劉校長在組織大家進行分組和制定規(guī)則后,開始了認識新朋友的“破冰”活動,我們小組的七個成員分別來自四川、湖南、貴州和福建,很快大家就相互認識了,并進行了很好的合作。在對這節(jié)培訓進行目標說明后,劉校長組織大家進行了“交換手機”、“搶桃酥”、“前進后退”、“請跟我做”四個游戲,并從這四個游戲,引導我們深刻地認識到:自己在日常教學中的態(tài)度和行為將直接影響到學生的態(tài)度和行為,引起了在場老師共鳴和思考。最后,劉校長就如何進行夢想課的準備、夢想課的教學及如何才能上好等問題進行了生動、具體的指導,并布置好了作業(yè):明天上午由我們組來自湖南吉首的黃老師進行一節(jié)完整的“夢想課”的展示。

  5月25日下午,郭曉冰講師對我們進行了“引導員技巧”的培訓。事實上,夢想教師就是一名“引導員”,要將機會讓給孩子,引導他們進行自我教育、自我成長。郭老師從簡單的日常問候開始,一步步地引導我們學會了“什么是引導員”、“引導員的重要性”、“引導員技能的基本方法”等知識和技能。郭老師采用“理財”的形式,只要敢于發(fā)言就給予獎勵,讓大家暢所欲言,積極參與,讓大家在活動中不知不覺地有了很大的收獲。最后,我們“向錢沖”隊獲得了第一名,郭老師還獎勵了我們隊一包來自江蘇徐州的“小孩酥”。

  5月26日上午,就是來自湖南吉首的黃老師為我們帶來的夢想試講課——夢想劇場,我們其他的老師就暫時扮演學生的角色。在分組、制定規(guī)則后,通過開場的熱身游戲自然地引入到課題并說明了這節(jié)課的目標,然后進行了“看圖說話”、“創(chuàng)作劇本”、“小組排練”和“展示活動”及“總結”等活動。老師們都積極地參與其中,在短暫的時間內(nèi)閃耀出無數(shù)創(chuàng)新的火花,表演得更是惟妙惟肖、精彩不斷、笑料不絕。我還有幸被黃老師請為“學生主持”,小小地過了一把“主持人”的癮。試講后,又由劉秀麗校長組織進行了點評,讓大家學會了如何進行夢想課的點評和經(jīng)驗分享。

  (四)晚會

  5月25日晚上,基金會和xx師范學院組織了一場盛大的聯(lián)歡晚會。在xx師范學院初教系的歌伴舞《大愛人間》拉開了晚會的序幕,參訓老師們各顯神通,歌曲、舞蹈、詩朗誦、笑話輪番上場,臺上的表演精彩,臺下的掌聲熱烈,并不時有全場的互動掀起一個個高潮。每個上臺的老師都得到了一份其他參訓老師從自己家鄉(xiāng)帶來的小禮物,晚會還特別抽取了兩份夢想教師的心愿,并得到了由基金會贈送的絲巾。最后,最特別、最感人的禮物是基金會為參加培訓的、五月份生日的老師送上了生日的祝福和生日蛋糕。

  我們來自資中“雨蝶沙龍”的十一位成員一起表演了詩朗誦《我的中國夢》,雖然配合的時間只有中午短短的半個小時,但我們在臺上以真摯的感情、協(xié)調(diào)的配合和恢宏的氣勢,贏得了觀眾們的陣陣掌聲。

  (五)閉幕式

  歡樂的時間總是過得太快。5月26日下午,大家懷著意猶未盡、依依不舍的心情參加了“20xx全國夢想種子教師培訓”閉幕式。在基金會文x老師的主持下,來自四川安縣實驗小學的鄧國梅老師以“夢想路上,圓夢埃及”為題分享了真愛夢想基金會組織優(yōu)秀夢想教師去埃及瀏覽的經(jīng)歷,來自全國各地的夢想教師按區(qū)域進行了培訓感言,基金會的“小牛”為大家培訓了“教練計劃ABC”,在雄壯的樂曲聲中大家觀看了這三天培訓的視頻剪輯,最后舉行了誓師大會。

  (六)收獲

  回想三天的培訓,有太多的收獲。收獲的不僅僅的一些知識和技能,更重要的收獲了快樂和感動。

  從上午九點至中午十二點過,從下午二點到六點過,不知不覺又是半天。總是感覺時間過得太快,只是因為我們太快樂了。每一位講師的培訓,都具有很強的針對性,都很生動而具體,每位講師的態(tài)度都是那樣的和諧可親,雖然都大致有分組、制定規(guī)則、講解目標、游戲活動、點評總結這些環(huán)節(jié),但又各具特色。他們總是在不經(jīng)意間、從一開始就激發(fā)起我們參與的熱情,在聆聽中、在游戲中、在活動中、在討論中、在交流中、在表達中、在展現(xiàn)中、在表演中、在歡笑中……老師們?yōu)槲覀兲峁┝艘淮斡忠淮蔚臋C會,為我們創(chuàng)造出和諧、寬松的氛圍,讓每一個人都融能于其中,在潛移默化中給我們帶來思考和啟迪,帶來知識和技能,當然還有更重要的快樂!而且我們所學到的知識和技能并不是僅僅只限于適用夢想課程,同樣對其他學科的教學和研究,對學生的教育、引導和班級的管理,對教師自身的發(fā)展,對教師日常的心態(tài),甚至是對教師的工作、學習、生活的各個方面來說,都會產(chǎn)生一種重要而積極的影響,相信每一位參訓的老師都有同樣的感受。在這里,我也小小的自己 “臭美”一把吧,在這次培訓活動中,我是參與積極,而且每次分組都被大家選為“小組長”,表現(xiàn)至少可以算得上是滿意吧。

  感動則來自于基金會的成員們。我們之所以能有這么多的快樂,有這么多的收獲,這同基金會和基金會成員的支持、幫助是分不開的;饡䴙槲覀兘鉀Q了行、住、食這些“后顧之憂”,讓我們可以輕裝上陣,愉快的投入培訓。在胡斌總監(jiān)的帶領下,基金會的成員們默默地為我們服務著,他們總是比我們早到會場、教室進行布置和準備,在我們培訓結束后又進行收拾和整理,還得抓緊時間做其他很多我們不知道的、幕后的組織、協(xié)調(diào)、支持和服務等工作。每次吃飯他們總是來到最后,雖然他們比我們要辛苦得多,但他們的臉上總是洋溢著幸福而快樂的笑容。

  (七)愛,讓夢飛翔

  5月24日中午,我們來自全國各地的夢想種子教師,來到xx師范學校的圖書館前,和基金會的成員、講師們一起合影,留下了在xx培訓最美好的記憶,照片中,大家開心、燦爛的笑容定格在美好的瞬間,映襯著真愛夢想基金會“愛,讓夢飛翔”的旗幟,將永遠記憶在每個人心里。

教師培訓心得體會 篇6

  為期三天的暑期教師全員培訓結束了,通過培訓自己切實收獲了許多,F(xiàn)就將自己的一些體會作個總結。

  一、轉變思想是關鍵。

  正如閆校長所說:“若你能像關愛自己的孩子一樣關愛自己的學生,相信我們的教育一定會有新的景象!笔前,作為新時代的教師,首先要做的便是轉變教育思想。要放下所謂“師道尊嚴”、“教師至上”的觀念,真正和學生打成一片,走近學生與他們成為無話不談的好朋友,去了解他們的需要,掌握他們的喜好,從而有針對性的制定自己的教學策略,方可取得最佳的教學效果。

  轉變思想當然還包括對學生的嚴要求。領導在培訓會上明確指出:關愛學生不等于放縱學生,對于基礎知識一定要過嚴過實,對于基本技能一定要嚴格訓練。這一點正是自己在教學中最大的失誤,平時教學在對學生要求不夠嚴格,得過且過,是造成自己所代學科成績不理想的最重要的原因。所以在今后的工作中一定是聽從領導的教誨,從嚴要求學生,過實每個知識點,為提高成績提供強有力的保障。

  二、確保安全是前提。

  離開了安全一切工作對免談,作為一名班主任教師,要時刻把學生的安全放在心上,時時處處講安全,事事時時提安全。要把安全工作放在一切工作的首要位置,從學生身邊的小事關注起,關注學生的日常生活,起居學習,確保學生安全健康快樂的成長,為他們的學習提供安全的氛圍。

  三、創(chuàng)新方法是根本。

  首先要改變教學觀念和教學方式。嚴格遵照縣局提出的講練時間去上好每節(jié)課,消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業(yè)完成教學任務的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現(xiàn)的問題。其次,認真學習,積極參與校本研訓。勤于反思自己的教學,發(fā)現(xiàn)自己在很多情況下,對課標與課本的學習與研究的不足,積極參與校本研訓,學習同事先進的教學方法,研究解決實際教學中的困惑,不斷提高自己駕馭課堂的能力,提高課堂教學效率,向課堂要質(zhì)量。第三,關注學生,有針對性的備好課。反思自己從前的備課,只習慣于備教學內(nèi)容,而忽視學生。試想如果不去研究學生對所教內(nèi)容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學的適切性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。總之,一切都要從學生的需要出發(fā),不斷強化自身學習與研究,根據(jù)自己學生的特點不斷創(chuàng)新教學方法,努力讓自己的每一節(jié)課都是高效成功的課,向課堂要質(zhì)量,向方法要質(zhì)量。

  總的來談,能過培訓,我認識到今后的教學中必須切實轉變思想,立足于學生,創(chuàng)新方法,努力實現(xiàn)有效的、多向的、高質(zhì)量的課堂互動,從而達到優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學這一目標,最終實現(xiàn)教學質(zhì)量新飛躍的終極目標。

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