跳槽的辭職報告

時間：2021-02-12 13:02:05 職場心理我要投稿

【熱門】跳槽的辭職報告3篇

　　工作中，有人入職，自然有人辭職，我們或許會因為尋求更好的地方而選擇離職，這個時候就要用到辭職報告了。那么你真的會寫辭職報告嗎？以下是小編整理的跳槽的辭職報告3篇，歡迎大家分享。

【熱門】跳槽的辭職報告3篇

跳槽的辭職報告篇1

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導：

　　我已接受一家醫(yī)院的聘用，因此我將辭去在xxx醫(yī)院擔任的職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本醫(yī)院工作任職的最后一天是20xx年8月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯(lián)系，我希望調(diào)遷工作能夠順利進行。為xxx醫(yī)院服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺，我很慶幸能夠有機會為貴醫(yī)院工作。

　　并祝貴醫(yī)院前程似錦！

　　此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

跳槽的辭職報告篇2

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　過去的歲月里，公司給予了我良好的學習空間和時間，使我學到了一些新的東西，充實了自己，擴展了我狹窄的知識面，并增加自己的一些實踐經(jīng)驗。對于公司這么長時間以來的照顧，在此我表示真心的感謝！

　　人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的公司，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導們。當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。在公司里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進入公司開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是公司里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

　　此致

敬禮！

辭職人：xxx

年月日

跳槽的辭職報告篇3

尊敬的領(lǐng)導：

　　古語云：天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。我本來想在培養(yǎng)我的某某公司里工作終老，但生活是殘酷的，巨大的.生活壓力迫使我抬起頭來，去遙望那碧藍的天空。這時，我多么羨慕那自由飛翔的小鳥，還有那些坐得起飛機的人��！每個月的開頭，我會滿心歡喜地拿著微薄的工資去還上個月的欠債；每個月的月中，為了省錢我會竭盡全力勒緊褲帶；每個月的月末，生活的本色就變成了借錢和躲債。

　　人比人得死，這是句俗話，但確實是亙古不變的真理。看著身邊一個個兄弟都“出口”了，我這心里跟火燒似的�？粗笥衙吭履弥及吃鹿べY15%的房貼、車貼，還有五六百的高溫費，幾千幾萬的獎金，俺這心里就琢磨著，這人與人的差距咋就這么大呢？

　　人生數(shù)年，彈指一揮間。是的，公司有培訓計劃，有培養(yǎng)機制，公司承諾會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人，工資會漲的，面包會有的，可俺咋就看不明白，你們培養(yǎng)俺就要三年五年的，人家咋不用培養(yǎng)就收留了俺呢？人家咋就看得起俺，舍得多給俺錢呢？俺的人生還有多少年來給你培養(yǎng)？到時候，人老珠黃，黃花菜都涼啦！龍入淺水遭蝦戲，虎落平原被犬欺�。�

　　佛曰：一枯一榮，皆有定數(shù)。圣經(jīng)上說：欠著我的，我會記下。梁朝偉說：“出來混，總歸是要還的�！彪娨暽弦舱f：“要爽靠自己！”

　　因此，本人因為個人原因，決定離開已經(jīng)服務(wù)多年的____公司。請求領(lǐng)導批準。

　　此致

敬禮!

　　簽名：

　　時間：

【【熱門】跳槽的辭職報告3篇】相關(guān)文章：