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基層團(tuán)組織座談會(huì)發(fā)言稿

時(shí)間:2020-10-26 19:07:18 發(fā)言稿 我要投稿

基層團(tuán)組織座談會(huì)發(fā)言稿

  共青團(tuán)的基層組織是指團(tuán)在各行各業(yè)的基層單位建立起來的團(tuán)支部,以及直接領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)支部的團(tuán)總支和團(tuán)委。團(tuán)的基層組織是全團(tuán)工作的基礎(chǔ)。加強(qiáng)基層組織建設(shè)一直是共青團(tuán)建設(shè)的重點(diǎn)。 下面有YJBYS小編整理的基層團(tuán)組織座談會(huì)發(fā)言稿,歡迎閱讀!

基層團(tuán)組織座談會(huì)發(fā)言稿

  基層團(tuán)組織座談會(huì)發(fā)言稿

  為積極鞏固全國文明村和全國先進(jìn)基層黨組織創(chuàng)建成果,圍繞我村當(dāng)前和今后發(fā)展實(shí)際,結(jié)合村黨委布置的重點(diǎn)中心工作,為加快我村的新一輪發(fā)展。本人作為第一支部的一名普通黨員,決心做到以下幾方面。

  一、加強(qiáng)自我教育。積極參加村黨委、支部及活動(dòng)點(diǎn)組織的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高自身素質(zhì),積極響應(yīng)

  村黨委的決策、決定,服從好、支持好、配合好,為我村黨建工作增添一份力量,決不做不利于村的事,不說不利于團(tuán)結(jié)的話,以黨章規(guī)定和黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。二、增強(qiáng)自我管理。以優(yōu)化環(huán)境、改善村民生活質(zhì)量為前提,積極參與庭院整治長效管理。從自身做起,積極行動(dòng)做表率,保持不怕苦、不怕累、不怕臟的良好作風(fēng),自覺帶頭做好村容村貌管理,為建設(shè)優(yōu)美人居環(huán)境盡到一份自己的義務(wù)。三、注重自我服務(wù)。當(dāng)村民對(duì)村黨委的決策決定抱有不同意見時(shí),以認(rèn)真、耐心的態(tài)度解釋,讓村民能夠了解。當(dāng)村民有困難時(shí),主動(dòng)伸出援助之手,盡可能幫助解決問題,對(duì)于一些老弱病殘的村民,要經(jīng)常關(guān)心、探訪,給予溫暖和關(guān)懷;當(dāng)老黨員不幸逝世,要帶著一顆敬重而無比沉重的心去緬懷;在面臨危急險(xiǎn)重任務(wù)時(shí),要喊出響亮的名字,“我是一名黨員”。四、履行自我責(zé)任。為了提高我村面貌和知名度,村黨委提出四塘江景觀改造工程、環(huán)村道路拓寬工程、園區(qū)建設(shè)土地流轉(zhuǎn)等工作。作為一名黨員,應(yīng)圍繞村重點(diǎn)中心任務(wù),積極配合支持好,帶頭做好份內(nèi)之事,為村黨委能順利實(shí)施每個(gè)方案出一份力。以上是我在當(dāng)前和下一步工作中的決心,同時(shí)也提本支部全體黨員為創(chuàng)新本支部工作特色和亮點(diǎn),為加快推進(jìn)我村創(chuàng)建全國先進(jìn)基層黨組織步伐,讓我們鼓足信心和決心,努力付出汗水來實(shí)踐入黨時(shí)誓言。

  基層團(tuán)組織座談會(huì)發(fā)言稿

  同志們:

  今天,集團(tuán)公司團(tuán)委在這里召開20xx年上半年共青團(tuán)工作會(huì)議,會(huì)議開得很好、很及時(shí)。是貫徹集團(tuán)“6.25”、“7.25”和“8.13”三個(gè)會(huì)議精神,統(tǒng)一思想、激發(fā)干勁,安排好下半年的工作會(huì)議。開好這次會(huì)議,對(duì)于進(jìn)一步團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體團(tuán)員青年,在集團(tuán)的二次創(chuàng)業(yè),企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中發(fā)揮助手和生力軍的作用,具有十分重要的意義。

  剛才,翁玉波同志實(shí)事求是地總結(jié)了共青團(tuán)09年上半年的工作,講得很好、很全面。張朋同志對(duì)下半年重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署,提出了全年的工作目標(biāo)和任務(wù),講得很具體,也很務(wù)實(shí)。希望會(huì)后,各級(jí)團(tuán)組織要組織團(tuán)員,認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹落實(shí)。在正式講話之前,我向大家通報(bào)一下集團(tuán)團(tuán)委人事調(diào)整的情況。根據(jù)工作需要,翁玉波同志調(diào)任集團(tuán)安監(jiān)部副部長,張朋同志到集團(tuán)團(tuán)委任副書記。在過去的三年多時(shí)間里,玉波書記帶領(lǐng)集團(tuán)各級(jí)團(tuán)組織努力工作、展示作為,開展了創(chuàng)建青年文明號(hào)、爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手、青年安全示范崗、主題團(tuán)日、青年志愿者等一系列積極向上的活動(dòng),并榮獲全國青年志愿者先進(jìn)單位。特別是在集團(tuán)困企退市的大潮中,通過座談會(huì)、簽名等活動(dòng),動(dòng)員廣大團(tuán)員青年積極支持改革、投身改革、推動(dòng)改革,為退市工作做出了自己的貢獻(xiàn)。同時(shí),在集團(tuán)藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)和慶祝建會(huì)60周年、紀(jì)念退市表彰大會(huì)各種大型活動(dòng)中,承擔(dān)了大量的會(huì)務(wù)和服務(wù)工作,做了很多艱苦細(xì)致、默默無聞的工作?梢哉f,這三年,集團(tuán)共青團(tuán)的工作始終是在融入大局中發(fā)揮作用,展示作為,開展得非常有聲有色。這次對(duì)玉波同志的調(diào)整,讓他去責(zé)任重大的安全部門協(xié)助趙超處長工作,也是集團(tuán)黨委對(duì)共青團(tuán)工作的認(rèn)可和對(duì)他本人的肯定。

  張朋同志是集團(tuán)機(jī)關(guān)第一批掛職鍛煉的年輕干部,在安全部門工作多年,工作扎實(shí)、勤奮,有熱情,在集團(tuán)安全長效機(jī)制建立、《職工安全手冊(cè)》制定等工作中協(xié)助趙超處長作了很多基礎(chǔ)性工作,特別是在奧運(yùn)反恐工作中和歷年黃金周的安全工作,為集團(tuán)的安全穩(wěn)定做出了重要的貢獻(xiàn)。應(yīng)該說這次調(diào)整,也是集團(tuán)黨政對(duì)他工作的肯定與更大的信任。我相信兩位同志都能在新的工作崗位上發(fā)揮所長,做好工作,不辜負(fù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持。同時(shí)也相信大家能夠一如既往地支持他們的工作,使我們團(tuán)的工作繼續(xù)保持生機(jī)和活力。

  下面,我代表集團(tuán)公司黨委對(duì)進(jìn)一步做好年共青團(tuán)工作,提幾點(diǎn)希望和要求:

  一、以津渡市長在集團(tuán)退市表彰大會(huì)上的講話精神為統(tǒng)領(lǐng),貫徹落實(shí)好集團(tuán)7.25和8.13會(huì)議精神

  8月13日,集團(tuán)召開困企退市表彰大會(huì),津渡市長親臨會(huì)場(chǎng)并做了重要的講話,對(duì)集團(tuán)的困企退市工作給予了高度的評(píng)價(jià)和充分的肯定。津渡市長在會(huì)上說“我們幾乎每天都在開會(huì),但是參加這個(gè)主題的總結(jié)表彰大會(huì)還是第一次。大家都感受到了會(huì)場(chǎng)的氣氛又熱烈、又激奮而且又特別凝重;仡櫄v史感情非常凝重,總結(jié)工作成果累累,展望未來激情澎湃。這不是溢美之詞,完全符合今天會(huì)議的氣氛和主題。” 當(dāng)時(shí)在座的每一個(gè)同志都感到了振奮和激動(dòng)。而當(dāng)市長講到“交通集團(tuán)困難企業(yè)退出市場(chǎng)是歷史性跨越,在成績和經(jīng)驗(yàn)面前要奮發(fā)進(jìn)取,二次創(chuàng)業(yè),再創(chuàng)佳績。要把優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高企業(yè)效益和增加職工收入作為二次創(chuàng)業(yè)的重要目標(biāo),通過改制重組、結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化升級(jí),向知識(shí)密集型、資本密集型和現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展,提高企業(yè)效益,增加職工收入,以集聚人才資源和市場(chǎng)資源,使職工共建持續(xù)發(fā)展企業(yè),共享改革發(fā)展成果。”我們又都感到了壓力和責(zé)任。8月14日,集團(tuán)黨委下發(fā)了《學(xué)習(xí)市長講話,進(jìn)一步深入開展“解放思想、加快發(fā)展、艱苦創(chuàng)業(yè)”大討論活動(dòng)的通知》,提出從九個(gè)方方面深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握市長講話的豐富內(nèi)涵。周六、周日很多單位就都進(jìn)行了組織學(xué)習(xí)。昨天,集團(tuán)召開常委擴(kuò)大會(huì)議,武岱董事長帶領(lǐng)班子成員和機(jī)關(guān)各部室的負(fù)責(zé)同志一起再次學(xué)習(xí)了津渡市長的講話,大家一致認(rèn)為,崔市長的講話,充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)集團(tuán)工作的高度重視、親切關(guān)懷和大力支持,是對(duì)我們的極大鼓舞、激勵(lì)和鞭策。在座的大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),全面貫徹執(zhí)行,自覺地用津渡市長的重要講話精神統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動(dòng),增強(qiáng)做好工作的緊迫感、責(zé)任感和自覺性、主動(dòng)性。7月24、25日兩天,集團(tuán)召開雙過半工作會(huì)議,董事長、總經(jīng)理武岱同志作了重要講話。明確了二次創(chuàng)業(yè)的新起點(diǎn)、新形勢(shì)、新任務(wù),并確定了新的歷史時(shí)期的工作基調(diào)和三年奮斗目標(biāo),各級(jí)團(tuán)組織要積極組織廣大團(tuán)員青年,通過講形勢(shì)、講任務(wù)、講大局、講前景,引導(dǎo)青年正確分析和認(rèn)識(shí)當(dāng)前企業(yè)面臨的形勢(shì),切實(shí)把廣大團(tuán)員青年的思想意志和行動(dòng)都統(tǒng)一到集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)的正確決策上來,統(tǒng)一到二次創(chuàng)業(yè)的奮斗目標(biāo)上來,統(tǒng)一到“艱苦創(chuàng)業(yè)、實(shí)干興交、勵(lì)精圖治、強(qiáng)企富民”的工作基調(diào)和“堅(jiān)持一個(gè)中心、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)確保”工作目標(biāo)以及“實(shí)現(xiàn)六個(gè)突破,做好八項(xiàng)工作”的工作思路上來,像投入退市那樣,投身到二次創(chuàng)業(yè)的大潮中去,為集團(tuán)進(jìn)入全市百強(qiáng)企業(yè)和職工收入趕上或超過全市人均水平做出我們交通青年的貢獻(xiàn)。

  二、 勤奮學(xué)習(xí),提高素質(zhì),作二次創(chuàng)業(yè)需要的復(fù)合型人才

  人才是企業(yè)最寶貴的資源,是企業(yè)興衰成敗的關(guān)鍵。建設(shè)現(xiàn)代企業(yè),提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力在很大程度上也取決于職工素質(zhì)的提高和高素質(zhì)人才的培養(yǎng)。當(dāng)前,集團(tuán)已經(jīng)進(jìn)入了二次創(chuàng)業(yè),加快發(fā)展的`關(guān)鍵時(shí)期,急需一大批高素質(zhì)、高技能的專業(yè)人才、管理人才、經(jīng)營人才,尤其是青年人才。我們?cè)谧母魑,都是各企業(yè)、各單位青年的骨干和領(lǐng)軍人物,必將是企業(yè)今后發(fā)展的中堅(jiān)力量和鐵骨脊梁。大家要從現(xiàn)在起,樹立“時(shí)刻準(zhǔn)備著”的思想,通過系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)、基層艱苦的實(shí)踐,主動(dòng)工作的磨礪,鍛煉、提升自己的綜合素質(zhì)和工作能力,把自己鍛煉成為能說、能寫、能干、能組織、能協(xié)調(diào)、講政治、懂經(jīng)營、善管理,能適應(yīng)各種崗位需要的復(fù)合型人才。 團(tuán)的崗位是一個(gè)學(xué)習(xí)的崗位,鍛煉實(shí)踐的崗位,是培養(yǎng)干部的搖籃。這是有別于其他工作崗位的一個(gè)顯著特點(diǎn)。由此也決定了只要干團(tuán)的工作,就不要同其它崗位比別的東西。而要比工作、比學(xué)習(xí)、比素質(zhì)、比干勁、比激情、比貢獻(xiàn)。否則,你就會(huì)失去前進(jìn)的動(dòng)力。鄧小平同志曾經(jīng)說過,面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的國際形勢(shì),重要的是把中國自己的事情辦好。在二次創(chuàng)業(yè)、急需人才的時(shí)候重要的是把我們的工作干好,把我們的素質(zhì)解決好,把主要精力放在學(xué)習(xí)、工作上。機(jī)會(huì)是給有準(zhǔn)備的人提供的。在人才倍需的創(chuàng)業(yè)時(shí)代,你是否做好準(zhǔn)備,迎接新的挑戰(zhàn),是我們?cè)谧拿總(gè)團(tuán)干部需要認(rèn)真思考、解答的問題。要通過我們的思考、解答,在團(tuán)干部中形成努力學(xué)習(xí)的風(fēng)氣,踏實(shí)干事、主動(dòng)實(shí)踐的風(fēng)氣,要形成比學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)復(fù)合型人才的好的態(tài)勢(shì)。

  三、艱苦工作,服務(wù)大局,在集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)的歷史實(shí)踐中建功立業(yè)

  無論是困企退市,還是二次創(chuàng)業(yè),都為大家提供了一個(gè)歷史性的機(jī)遇,提供了一個(gè)干事創(chuàng)業(yè)、鍛煉成長、施展才華的廣闊舞臺(tái)。大家要珍惜這個(gè)難得的機(jī)遇和廣闊的舞臺(tái),艱苦工作、勤奮工作,在二次創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐中有所作為,建功立業(yè)。

  為了事業(yè)的發(fā)展,集團(tuán)確定了人才建設(shè)的三個(gè)一批,即:“引進(jìn)一批、培訓(xùn)提高一批和儲(chǔ)備一批”,確定了引進(jìn)研究生、本科生,訂單式定向培養(yǎng)事業(yè)發(fā)展的專業(yè)人才的五年規(guī)劃。如委托學(xué)院為我們的現(xiàn)代物流、長途客運(yùn)、汽車檢測(cè)與維修幾大板塊定向培養(yǎng)畢業(yè)生,畢業(yè)后直接到對(duì)口的企業(yè)工作,或經(jīng)營、或管理、或搞技術(shù)。這對(duì)我們?cè)谧母魑煌炯仁菣C(jī)遇也是挑戰(zhàn),既是動(dòng)力也是壓力。我們要正確認(rèn)識(shí)集團(tuán)事業(yè)發(fā)展人才需要的緊迫性和大浪淘沙優(yōu)者勝的嚴(yán)峻形勢(shì),正確認(rèn)識(shí)自己的價(jià)值和優(yōu)勢(shì)。大家在集團(tuán)系統(tǒng)工作多年,有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)企業(yè)熟悉、有感情,這是我們不可比擬的優(yōu)勢(shì)。但大家與新畢業(yè)的本科生、研究生相比,我們的學(xué)歷不夠高、知識(shí)性、專業(yè)性、文化底蘊(yùn)不夠深、年齡優(yōu)勢(shì)可能相對(duì)也不明顯,這可能就是我們的劣勢(shì)。如果看不清這一點(diǎn),就找不準(zhǔn)進(jìn)步的著力點(diǎn),就容易被激烈的競(jìng)爭(zhēng)所淘汰。為此,我們每個(gè)人都應(yīng)該清醒地看到這種潛在的競(jìng)爭(zhēng),自覺地變壓力為動(dòng)力,艱苦學(xué)習(xí)、艱苦工作,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),把全部的熱情和精力都投入到工作和學(xué)習(xí)中去,在崗位上成長為事業(yè)發(fā)展不可或缺的人才,在二次創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長,展現(xiàn)自身價(jià)值。我想要做到這一點(diǎn)是不是從三個(gè)方面下功夫:

  一是,珍惜。事業(yè)的發(fā)展給我們提供了成長和展示的機(jī)遇,我們每個(gè)人都要用心把握。珍惜機(jī)遇,體現(xiàn)在用心工作上,任何一項(xiàng)細(xì)小的工作用心用腦地干好。這就是珍惜。因?yàn)橛媚X,就能在完成工作的同時(shí)做好工作,因?yàn)橛眯,就能在做好工作的基礎(chǔ)上達(dá)到最好。很多例子都能夠證明這一點(diǎn)。拿最近的來說,我們6.25、7.25、8.13三次會(huì)議,之所以如此成功,上下反響強(qiáng)列,就是因?yàn)檎湎恳粋(gè)細(xì)節(jié),展覽、光盤、燈光、音響、會(huì)務(wù)、頒獎(jiǎng)、發(fā)言……提前都經(jīng)過了無數(shù)次的修改、彩排、演練,把每個(gè)可能都想到,把每個(gè)發(fā)現(xiàn)的不足都完善,才能有這么好的效果。“干就干到最好,否則就不干”這是我多年工作的信條,與大家共勉。

  二是,堅(jiān)持。我們退市時(shí)常講“行百里者半九十”,說得就是堅(jiān)持的重要性。創(chuàng)業(yè)是件很艱苦的工作,不會(huì)一蹴而就,也不會(huì)像退市那樣有政策引領(lǐng)、資金保障、職工支持就能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成規(guī)定動(dòng)作。發(fā)展沒有政策規(guī)定,只有經(jīng)濟(jì)規(guī)律;發(fā)展沒有時(shí)間規(guī)定,只有市場(chǎng)需要;發(fā)展更沒有資金規(guī)定,只有強(qiáng)企富民的標(biāo)準(zhǔn)。因此說發(fā)展比退市更艱難。大家要有充足的思想準(zhǔn)備,在艱難的創(chuàng)業(yè)過程中,吃得了艱苦、耐得住寂寞,做到有沒有人發(fā)現(xiàn)都一樣,有沒有人關(guān)注都一樣,有沒有贊美都一樣,用堅(jiān)持,在交通這片沃土上結(jié)出最甜最美的碩果。

  三是,做人。這里想說的是“先做人,后做事;先做人,后做官”的要求,F(xiàn)在集團(tuán)里有一種風(fēng)氣很不好,老話叫浮夸的作風(fēng),一些人不研究干事、不琢磨工作,老是把眼睛盯在領(lǐng)導(dǎo)的喜怒好惡上,總是把精力放在結(jié)交領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系上,走上層路線。說話離不開吹捧討好,察言觀色。對(duì)基層、對(duì)職工、對(duì)同事要不感情淡漠,要不難以深入,失去了扎根的土地。這種作風(fēng)要不得,不僅誤事更誤人,F(xiàn)在集團(tuán)機(jī)關(guān)正在進(jìn)行“大討論”活動(dòng),提出要建設(shè)“五型機(jī)關(guān)”,解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦的工作作風(fēng),要從你們?cè)谧耐緜冏銎,養(yǎng)成勤奮務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),養(yǎng)成踏實(shí)肯干的工作作風(fēng),養(yǎng)成對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)高度統(tǒng)一的工作作風(fēng),現(xiàn)做好人,再去干事;先做好事,再去做官。做官的目的是為了更好、更多地為職工服務(wù)、為企業(yè)服務(wù),絕不是滿足個(gè)人利益。要是不遏制浮夸的作風(fēng),就不會(huì)有人愿意去腳踏實(shí)地地干工作,誠實(shí)勤奮地干事情,但都去擺花架子、說好聽的,我們的事業(yè)誰來繼承呢?為此,做人是很重要的一點(diǎn),希望能夠引起大家的重視,認(rèn)真反思,有則改之,無則加勉,做一個(gè)頂天立地的人,做一個(gè)大器正值的人,做一個(gè)不負(fù)事業(yè)的人。

  同志們,我們所處的是一個(gè)充滿活力、大有可為的時(shí)代。集團(tuán)黨委殷切希望各級(jí)團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年,不負(fù)重托、不辱使命,更加勤奮地學(xué)習(xí),更加扎實(shí)地工作,更加頑強(qiáng)地奮斗,把美麗的青春奉獻(xiàn)給飛速發(fā)展的交通事業(yè)和二次創(chuàng)業(yè)的偉大實(shí)踐,譜寫人生中濃墨重彩的一筆。

  就講這么多,最后祝大家工作進(jìn)步、生活愉快、成長快樂!早日成為交通集團(tuán)的脊梁!

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