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門衛(wèi)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，很多情況下我們都會(huì)接觸到責(zé)任書，責(zé)任書可以讓大家知道完成目標(biāo)是每個(gè)人的事，要同心同德、團(tuán)結(jié)一致。擬定責(zé)任書需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家整理的門衛(wèi)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
門衛(wèi)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書1
一、嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，愛(ài)崗敬業(yè)，作風(fēng)正派。
二、維持公司所屬范圍內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序，消除隱患，確保公司生產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)安全。
三、堅(jiān)持24小時(shí)值班，周六周日正常在崗，堅(jiān)決杜絕各類安全事故和失竊案件的發(fā)生。
四、按規(guī)定開、關(guān)大門，對(duì)外來(lái)人員要主動(dòng)詢問(wèn)、熱情接待，并做好登記。嚴(yán)格禁止社會(huì)上的閑散人員，包括小商、小販等入內(nèi)。
五、堅(jiān)守崗位，恪盡職守，對(duì)廠區(qū)內(nèi)不定時(shí)巡邏。嚴(yán)格把守人員進(jìn)出口關(guān)，上班時(shí)間無(wú)出門單或領(lǐng)導(dǎo)審批不得隨意進(jìn)出。
六、認(rèn)真對(duì)單位公共物品的入出情況作好記錄。
七、著裝嚴(yán)整，按時(shí)上下班，認(rèn)真履行值班登記制度。值班中發(fā)生、處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記。
八、認(rèn)真檢查出入車輛，停放要指定位置，不準(zhǔn)亂停亂放。
九、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)消防安全知識(shí)，掌握各種器材操作技術(shù)及使用方法，提高防火意識(shí)，消除火災(zāi)隱患。
十、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)解決，不能解決的要上報(bào)，同時(shí)采取有效的'防范措施。發(fā)生事故要立即組織搶救并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)報(bào)告。
十一、工作期間不得喝酒，不準(zhǔn)隨便離崗，室內(nèi)外保持清潔、衛(wèi)生。
十二、遇有治安、安全隱患等問(wèn)題，要及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，嚴(yán)重的可直接撥110請(qǐng)求協(xié)助。若發(fā)生因失職造成財(cái)產(chǎn)被盜或流失，由門衛(wèi)承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)損失。
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20xx年xx月xx日
門衛(wèi)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書2
為認(rèn)真貫徹“安全第一”的方針，切實(shí)落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保公司生產(chǎn)安全，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本責(zé)任書，由公司與保安員簽訂。
一、責(zé)任期限
本責(zé)任書期限為一年，時(shí)間從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
二、責(zé)任人職責(zé)
1.人員、車輛的進(jìn)出管理：
1.1檢查員工上下班打卡，對(duì)不佩帶廠牌、不按規(guī)定穿工衣或衣冠不整者給予警告或拒絕進(jìn)入。
1.2上班期間，凡除業(yè)務(wù)員及公司對(duì)外窗口聯(lián)系人員以外的人員離開廠區(qū)必須憑主管以上領(lǐng)導(dǎo)開具的《人員放行條》方可放行。
1.3檢查物品的出入情況。凡進(jìn)出物品必須憑授權(quán)人員開具的《物品放行條》方可放行。
1.4嚴(yán)禁員工攜帶食品進(jìn)入辦公區(qū)域。
1.5在工作崗位上見(jiàn)到經(jīng)理級(jí)以上的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)行軍禮問(wèn)好。
1.6對(duì)宿舍入住人員的出入進(jìn)行監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)異常人員及時(shí)處理并匯報(bào)。
1.7對(duì)住宿人員的入住或離舍手續(xù)進(jìn)行監(jiān)督檢查。
1.8嚴(yán)禁送貨摩托車、自行車進(jìn)入廠區(qū)。
1.9來(lái)訪人員進(jìn)入廠區(qū)必須出示有效證件，經(jīng)被訪者允許接見(jiàn)后，方可登記進(jìn)入。
1.10來(lái)訪人員應(yīng)佩戴來(lái)訪證進(jìn)入廠區(qū)。離廠時(shí)應(yīng)交還來(lái)訪證方可離開。
1.11政府部門如勞動(dòng)部門、公安部門、工商部門、稅務(wù)部門等來(lái)訪人員一律經(jīng)人力資源部或財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人允許方可入內(nèi)。
1.12親友來(lái)訪不得進(jìn)入廠區(qū)，應(yīng)電話通知其行政部門，下班后在廠外接見(jiàn)等候的親友。
1.13非公司員工不得進(jìn)入大門半步，不得在廠門外大聲喧嘩。
1.14來(lái)訪車輛進(jìn)入廠區(qū)必須出示有效證件，經(jīng)被訪者允許接見(jiàn)后，檢查車箱后登記進(jìn)入。
1.15保安人員應(yīng)檢查車箱內(nèi)是否有危險(xiǎn)品或禁入廠區(qū)物品。
1.16本公司的車輛出入廠區(qū)，應(yīng)登記進(jìn)出的時(shí)間，車號(hào)，司機(jī)的.姓名，車內(nèi)物品等。
2.信件及物品的進(jìn)出管理：
2.1快遞公司、物流公司派送至我司的信件、包裹由門崗統(tǒng)一簽收，并檢查信件、包裹是否有拆封現(xiàn)象，如發(fā)現(xiàn)已被拆封，應(yīng)及時(shí)查看是否有物品遺漏并盡快與快遞公司取得聯(lián)系，妥善處理相關(guān)事宜。
2.2保安將收到的快件、包裹在郵件收發(fā)本上進(jìn)行登記，內(nèi)容包括日期、收件人、快件號(hào)碼、寄件單位。登記完畢后，每天定時(shí)轉(zhuǎn)交前臺(tái)簽收。
2.3如有倉(cāng)庫(kù)貨物如退貨等情況，及時(shí)通知倉(cāng)庫(kù)至保安室簽收。
2.4公司出貨必須持有授權(quán)人員簽字的物品放行條或出貨單，經(jīng)檢查后方可放行。
3.電話接聽及使用：
3.1接聽電話：鈴聲響三聲之內(nèi)接起，問(wèn)好并報(bào)單位名稱和自己的姓名(您好，保安室)。
3.2電話機(jī)旁邊要準(zhǔn)備好紙、筆進(jìn)行記錄，確認(rèn)記錄下的時(shí)間、地點(diǎn)、對(duì)象、事件等準(zhǔn)確無(wú)誤。
3.3當(dāng)接到員工報(bào)警電話(火警或盜警或其它突發(fā)事件)，應(yīng)迅速按照公司應(yīng)急程序規(guī)定處理，及時(shí)通報(bào)有關(guān)人員，不得有任何延誤。
3.4嚴(yán)格監(jiān)管好電話，不得撥打私人電話，通過(guò)電話清單如查出私人電話記錄，則費(fèi)用從當(dāng)月工資中扣除并予以處罰。
4.應(yīng)急管理
4.1凡在公司范圍內(nèi)及大門門口范圍內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件，包括但不限于火災(zāi)或發(fā)生火情、盜竊、打架斗毆、罷工、聚眾鬧事、水災(zāi)、惡劣天氣等情況，根據(jù)《廣州市鵬輝電池有限公司突發(fā)事件處理程序》、《火警信號(hào)鳴響之各部門的處理程序》、《假日及夜間休息期間火警信號(hào)鳴響之值班門衛(wèi)的處理程序圖》、《夜班應(yīng)急處理程序》啟動(dòng)應(yīng)急程序并立即進(jìn)入應(yīng)急狀態(tài)，按照程序要求履行職責(zé)。
5.消防職責(zé)
5.1值勤保安必須每天進(jìn)行消防設(shè)施的檢查，發(fā)現(xiàn)失效過(guò)期、不合格、損壞的滅火器、消防應(yīng)急燈、消防栓等必須報(bào)告記錄。
5.2公司發(fā)生火警，保安員應(yīng)第一時(shí)間穿好消防服、頭盔、防毒面具等投入滅火、搶救財(cái)產(chǎn)。
6.交接班記錄：
6.1對(duì)當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)在交接班記錄中詳細(xì)注明并予以說(shuō)明。
6.2交接班時(shí)雙方應(yīng)簽字確認(rèn)。
三、考核與獎(jiǎng)罰
公司對(duì)責(zé)任人履行責(zé)任進(jìn)行考核并進(jìn)行獎(jiǎng)懲(以下單位均為人民幣)。
1.獎(jiǎng)勵(lì)，以下獎(jiǎng)勵(lì)由保安隊(duì)長(zhǎng)根據(jù)保安參與情況分配獎(jiǎng)金：
1.1破獲盜竊案，給予參與破案的全體保安獎(jiǎng)勵(lì)盜竊財(cái)產(chǎn)價(jià)值的40%；
1.2及時(shí)發(fā)現(xiàn)火情并將火情立即撲滅，每次獎(jiǎng)勵(lì)保安隊(duì)200元；
1.3員工報(bào)火警后，火情緊急嚴(yán)重，及時(shí)前往撲救，將火情撲滅，每次獎(jiǎng)勵(lì)保安隊(duì)1000元以上；
1.4遇突發(fā)事件包括但不限于火災(zāi)、水災(zāi)、惡劣天氣、打架斗毆、罷工、工傷等，指揮得當(dāng)，處理及時(shí)有效，未造成人員損傷及財(cái)產(chǎn)損失，或挽回公司聲譽(yù)形象等，每次獎(jiǎng)勵(lì)保安隊(duì)2000元；
1.5敢于指出并糾正員工嚴(yán)重違紀(jì)行為如在廠區(qū)內(nèi)吸煙、破壞公司財(cái)產(chǎn)等，每次酌情獎(jiǎng)勵(lì)值勤保安10元～50元；
2.以下情況根據(jù)值勤保安失職違規(guī)情況向公司賠償經(jīng)濟(jì)損失：
2.1公司發(fā)生盜竊案件，經(jīng)查屬保安失職，在公司規(guī)定期限內(nèi)未破獲案件，給予當(dāng)班值勤保安賠償盜竊財(cái)產(chǎn)價(jià)值的40%的處罰，同時(shí)給予嚴(yán)重警告處分；盜竊財(cái)產(chǎn)損失價(jià)值在人民幣1萬(wàn)元以上的(含)，公司保留立即辭退當(dāng)班值勤保安的處分權(quán)力。
2.2未及時(shí)發(fā)現(xiàn)火情，或未及時(shí)有效撲滅火情，給予責(zé)任人賠償公司損失200元/次/人的處罰；
2.3員工報(bào)火警后，火情緊急嚴(yán)重，不及時(shí)前往撲救造成火情未得到有效控制或撲滅，給予責(zé)任人賠償公司經(jīng)濟(jì)損失500元/次/人。
2.4遇突發(fā)事件包括但不限于火災(zāi)、水災(zāi)、惡劣天氣、打架斗毆、罷工、工傷等，指揮不得當(dāng)，處理不及時(shí)，造成人員損傷及財(cái)產(chǎn)損失，或造成公司聲譽(yù)形象受損等，給予責(zé)任人賠償公司經(jīng)濟(jì)損失300元/次/人。
2.5上班期間未按規(guī)定值勤，包括但不限于打瞌睡、看小說(shuō)、玩游戲、抽煙、與人聊天、擅自離崗等情況，給予違規(guī)保安員每次賠償100元處罰；
2.6工作失誤，丟失快遞或快遞未及時(shí)處理，以及未按規(guī)定進(jìn)行消防設(shè)施的點(diǎn)檢，人員、物品出入未按規(guī)定執(zhí)行放行，給予保安員每次賠償100元處罰；如造成公司損失的，進(jìn)一步追加經(jīng)濟(jì)處罰；
2.7以上經(jīng)濟(jì)處罰的同時(shí)，公司視經(jīng)濟(jì)損失的嚴(yán)重程度及保安認(rèn)錯(cuò)態(tài)度給予警告、嚴(yán)重警告、立即辭退處理。公司警告三次(含)、嚴(yán)重警告兩次(含)即達(dá)到辭退條件。
四、本責(zé)任書為勞動(dòng)合同的補(bǔ)充條款，具勞動(dòng)合同同等效力。
責(zé)任人與公司均對(duì)上述條款充分理解并接受。本責(zé)任書一式兩份，公司與責(zé)任人各持一份。
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20xx年xx月xx日
門衛(wèi)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書3
根據(jù)公司20xx年安全生產(chǎn)工作安排與《安全生產(chǎn)管理辦法》要求，為認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效防范各類安全事故，確保今年安全目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目門衛(wèi)（保衛(wèi)）人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書如下：
一、項(xiàng)目安全目標(biāo)
1.事故控制目標(biāo)：杜絕死亡、重傷事故，年輕傷率不大于10‰；避免火災(zāi)、機(jī)械事故；
2.現(xiàn)場(chǎng)安全目標(biāo)：嚴(yán)格管控人員“三違”、防護(hù)缺失、機(jī)電帶病運(yùn)轉(zhuǎn)、火災(zāi)隱患，現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全防護(hù)設(shè)施設(shè)置及時(shí)、齊全、有效，驗(yàn)收合格率達(dá)到100%；
3.現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境目標(biāo)：現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范布置、物料堆放整齊、機(jī)具安排有序、環(huán)境衛(wèi)生整潔、標(biāo)識(shí)標(biāo)牌齊全、綠色施工，積極創(chuàng)建山西省安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工地。
二、門衛(wèi)（保衛(wèi)）人員分解管理目標(biāo)
1.無(wú)本人失職因素造成的死亡、重傷、輕傷、火災(zāi)事故；
2.無(wú)本人失職因素造成的物資丟失、刑事案件、現(xiàn)場(chǎng)混亂、環(huán)境污染現(xiàn)象。
三、門衛(wèi)（保衛(wèi)）人員安全管理職責(zé)
1.堅(jiān)守工作崗位，戴好頭盔袖章，衣帽整齊，禮貌待人。負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)出場(chǎng)人員、車輛、物品進(jìn)行檢查、詢問(wèn)和登記，離場(chǎng)時(shí)進(jìn)行核對(duì)，物資出場(chǎng)應(yīng)有項(xiàng)目部開具的出門證，杜絕偷竊物品夾帶出場(chǎng)；
2.熟悉的施工人員及本單位人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)直接放行。生人應(yīng)查驗(yàn)本人證件，外來(lái)辦事人員經(jīng)被找人同意后進(jìn)行登記并借戴安全帽進(jìn)門，謝絕無(wú)關(guān)人員隨便進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)；
3.現(xiàn)場(chǎng)巡查或門衛(wèi)人員實(shí)行按時(shí)巡查和按時(shí)交接班制度，接班人員未到，上一班人員不得離崗，交接班要交代清楚，做好交接班記錄。
4.門衛(wèi)人員在崗應(yīng)看護(hù)好門內(nèi)、門口安全衛(wèi)生情況，嚴(yán)禁私自脫崗，值班時(shí)不得睡覺(jué)躺臥或干其他事影響正常工作甚至無(wú)人在崗，閑雜人員謝絕在門衛(wèi)室長(zhǎng)時(shí)間逗留閑聊；
5.門衛(wèi)人員負(fù)責(zé)指揮外來(lái)車輛停放在指定地點(diǎn)，停放整齊，不得隨便亂停，影響正常施工及交通；
6.任何人員禁止隨便不戴安全帽進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)；
7.大門內(nèi)外10m范圍內(nèi)和門衛(wèi)室為門衛(wèi)人員衛(wèi)生責(zé)任區(qū)，本區(qū)范圍內(nèi)一般灰塵垃圾由門衛(wèi)人員隨時(shí)清理保持干凈，如發(fā)生嚴(yán)重垃圾材料拋灑現(xiàn)象，由門衛(wèi)人員及時(shí)報(bào)告項(xiàng)目工長(zhǎng)派人進(jìn)行清掃；
8.駛出工地的'運(yùn)輸車輛如有帶泥上路、砂土拋灑現(xiàn)象，門衛(wèi)人員應(yīng)提醒其司機(jī)經(jīng)車輛沖洗或苫蓋嚴(yán)密后放行，杜絕大門口出現(xiàn)環(huán)境污染現(xiàn)象；
9.保衛(wèi)巡視或門衛(wèi)人員應(yīng)嚴(yán)守崗位職責(zé)，發(fā)現(xiàn)偷竊、破壞、火險(xiǎn)隱患、人員違規(guī)、有人鬧-事、糾纏等異常情況、安全隱患及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)告。
四、考核辦法
每月月底考核一次，考核使用安全資料用表《安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄》表C2.2.3和《安全管理目標(biāo)考核記錄》表C2.4.4，每月底先由管理人員本人自考填表，以利自我檢查總結(jié)，改進(jìn)工作，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，然后交由項(xiàng)目經(jīng)理考核�？己私Y(jié)果由項(xiàng)目經(jīng)理掌握，對(duì)好的同志給予表?yè)P(yáng)與鼓勵(lì)，有成績(jī)給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)不足的同志給予批評(píng)與幫助，有嚴(yán)重過(guò)失給予處分。
五、獎(jiǎng)罰辦法
1.公司、上級(jí)單位對(duì)項(xiàng)目部的安全獎(jiǎng)罰金xxx%分配給門衛(wèi)人員；
2.因本人失職對(duì)項(xiàng)目部造成的損失由本人承擔(dān)；
3.個(gè)人安全管理工作職責(zé)考核優(yōu)良通報(bào)表?yè)P(yáng)，考核不合格通報(bào)批評(píng)。
本責(zé)任書自簽訂之日起生效，有效期至本年度項(xiàng)目部停工時(shí)為止，一式三份，項(xiàng)目部、項(xiàng)目經(jīng)理、門衛(wèi)人員各一份，門衛(wèi)人員換人后需另行簽訂本責(zé)任書。
項(xiàng)目經(jīng)理：
項(xiàng)目部門衛(wèi)人員：
20xx年xx月xx日
門衛(wèi)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書4
為了進(jìn)一步貫徹公司“安全第一，預(yù)防為主”的方針，明確保安員的安全責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)保安員的安全管理，保證本部門達(dá)到公司的安全運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商，簽定本安全責(zé)任書：
第一條 責(zé)任對(duì)象為本公司所屬的全體保安人員。
第二條 認(rèn)真遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，掌握本崗位的.工作流程。
第三條 實(shí)行落實(shí)崗位責(zé)任制，堅(jiān)持“誰(shuí)在崗，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)因工作失職造成生產(chǎn)安全事故的，由在崗人員承擔(dān)責(zé)任。
第四條 上班期間不準(zhǔn)打盹、睡覺(jué)、聊天、看書看報(bào)、聽收音機(jī)、玩手機(jī)等。對(duì)因脫崗、漏崗、睡崗發(fā)生的安全事故承擔(dān)責(zé)任。
第五條 嚴(yán)格進(jìn)出大廈物品的檢查工作，一切危險(xiǎn)物品不得進(jìn)入大廈，物品出門需驗(yàn)證，如因玩忽職守造成損失的，承擔(dān)賠償責(zé)任。
第六條 按照巡邏路線對(duì)管理區(qū)域進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)處理和報(bào)告，及時(shí)制止違反安全管理的行為。
第七條 文明用語(yǔ)，禮貌待人；不打架斗毆、惹事生非，不做影響內(nèi)部團(tuán)結(jié)的事。
第八條 不在酒后上崗，任何時(shí)間不酗酒。
第九條 宿舍內(nèi)不亂接亂拉電線，不用電爐在宿舍做飯、取暖，不躺在床鋪上吸煙。否則，對(duì)由此引起的安全事故承擔(dān)責(zé)任。
第十條 不得留宿非本單位工作人員在宿舍過(guò)夜。
第十一條 嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，不在外過(guò)夜，對(duì)自己外出期間的行為負(fù)全部責(zé)任。
第十二條 本責(zé)任書一式兩份，管理處和保安員各持一份，從簽字之日起生效至保安員離職后終止。
項(xiàng)目經(jīng)理：
保安員：
20xx年xx月xx日
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