副總安全生產(chǎn)責(zé)任書
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副總安全生產(chǎn)責(zé)任書1
安全副總工程師是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下對本礦的安全工作負(fù)全面的直接責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)好專兼職安全員抓好本單位安全工作,并對本職責(zé)范圍的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
工作職責(zé):
1)貫徹執(zhí)行有關(guān)安全技術(shù)勞動保護法規(guī);
2)做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作,總結(jié)交流推廣先進經(jīng)驗;
3)經(jīng)常深入基層,指導(dǎo)下級安全技術(shù)人員的工作,掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查研究生產(chǎn)中的'不安全問題,提出改進意見和措施;
4)組織安全活動和定期安全檢查;
5)參加審查施工組織設(shè)計(施工方案)和編制安全技術(shù)措施計劃,并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;
6)與有關(guān)部門共同做好新工人、特種作業(yè)人員的安全技術(shù)訓(xùn)練、考核、發(fā)證工作;
7)進行工傷事故統(tǒng)計、分析和報告,參加工傷事故的調(diào)查和處理;
8)不違章指揮和違章作業(yè),遇有嚴(yán)重險情,有權(quán)暫停生產(chǎn),并報告領(lǐng)導(dǎo);
9)對違反有關(guān)安全技術(shù)勞動法規(guī)的行為,經(jīng)說明勸阻無效時,有權(quán)越級上告;
10)在編制年度安全計劃和勞保經(jīng)費,提出和落實施工作業(yè)人員的意外傷害保險;參加行業(yè)主管部門的定期例會,并負(fù)責(zé)在公司內(nèi)傳達和組織相應(yīng)級別的人員參加學(xué)習(xí)、討論;
11)加強對職工進行安全教育,經(jīng)常組織職工學(xué)習(xí)本工種安全技術(shù)操作規(guī)程,對特殊工種要積極配合有關(guān)部門組織定期培訓(xùn)考核、發(fā)證工作;
12)組織參加本單位定期或不定期的安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問題,認(rèn)真整改,消除隱患。日常施工中生產(chǎn)與安全技術(shù)矛盾時,首先處理好安全問題,堅持安全第一;
13)督促教育職工堅持執(zhí)行“安全生產(chǎn)十不準(zhǔn)”,正確使用防護用具,獎罰嚴(yán)明,對一貫遵守紀(jì)律,確保安全生產(chǎn)的項目、班(組)或個人,給予表彰、獎勵。對制止或避免重大傷亡事故的有功人員,可上報公司嘉獎;對違章肇事者,應(yīng)批評教育,情節(jié)嚴(yán)重者,應(yīng)處分或上報董事會處理,督促勞資、安全部門做好班組任務(wù)單安全簽證工作;
14)嚴(yán)格按程序檢查施工,堅持做到:圖紙有會審,安全技術(shù)有交底、施工有方案、操作有規(guī)程、工間有檢查、隱患有處理、事故有分析、改進有措施;
15)參加結(jié)構(gòu)復(fù)雜、技術(shù)要求高、危險性大等工程項目的安全技術(shù)交底工作,解決疑難問題;
16)領(lǐng)導(dǎo)好本部門和專兼職安全員搞好公司的安全生產(chǎn)管理工作。
17)協(xié)助安全礦長抓好職工檢舉、匯報的安全問題及安全信息。
18)負(fù)責(zé)組織分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)攻關(guān)和新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝的推廣應(yīng)用。
19)按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
xx煤礦
煤礦安全副總工程師:xxx
xx年xx月xx日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書2
為深入貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,有效遏制各類事故的發(fā)生,確保公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,扎實做好_________年安全生產(chǎn)工作,按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,公司總經(jīng)理特與生產(chǎn)副總簽訂_________年安全生產(chǎn)責(zé)任書,要求全面履行以下安全生產(chǎn)各項職責(zé):
一、目標(biāo)
1、管理職責(zé)范圍內(nèi),安全、消防、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故為零;
2、輕傷事故為零,重傷及死亡事故為零;
3、公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查參與率達90%;
4、安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育參加率達90%。
二、管理要求
1、生產(chǎn)副總是公司總經(jīng)理在生產(chǎn)管理方面的助手,在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)問題,對公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。
2、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,生產(chǎn)副總對公司的安全生產(chǎn)負(fù)主要責(zé)任。
3、組織制訂、修訂和審批生產(chǎn)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃,并組織實施。
4、堅持貫徹“五同時”原則(公司的生產(chǎn)組織及領(lǐng)導(dǎo)者在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作),監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責(zé)履行及各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。
5、組織對生產(chǎn)事故的調(diào)查處理,堅持“四不放過”原則(事故原因未查明不放過、責(zé)任人未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關(guān)人員未受到教育不放過)。
6、組織安全生產(chǎn)大檢查,落實重大生產(chǎn)事故隱患的`整改,負(fù)責(zé)審批危險作業(yè)(車間動火動焊等)。
7、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督生產(chǎn)部門的安全培訓(xùn)、教育和考核工作。
8、定期召開安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。9、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗,獎勵先進部門和員
工。
10、針對公司管理流程中不符合職業(yè)健康、環(huán)保等相關(guān)法規(guī)要求的事項,有權(quán)向公司安全生產(chǎn)委員會提出修訂要求。
11、按照上述安全職責(zé),每年制定生產(chǎn)副總年度安全工作計劃,逐條落實在當(dāng)年具體工作安排中。、
三、考核
1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進行檢查考核。
2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故,安全管理達標(biāo),對主要責(zé)任人進行獎勵。
3、年度內(nèi)發(fā)生事故、完不成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),公司將按照《北京首航科學(xué)技術(shù)開發(fā)公司生產(chǎn)安全事故與違章處罰辦法》及有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟處罰。發(fā)生事故,實行安全一票否決。
四、附則:
1、本責(zé)任書一式二份,由公司安委會辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。
2、本責(zé)任書自簽訂之日起執(zhí)行考核。
總經(jīng)理:_________生產(chǎn)副總:_________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書3
為貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合管理”的安全生產(chǎn)方針,推進各項相關(guān)政策法規(guī)的落實、執(zhí)行,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo),特制定此責(zé)任書。
分管業(yè)務(wù)、計費副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé):
一、負(fù)責(zé)貫徹落實國家和上級有關(guān)安全法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司和安委會有關(guān)安全指示,對公司業(yè)務(wù)、計費工作全面負(fù)責(zé)。
二、針對安全生產(chǎn)規(guī)章制度、管理規(guī)定等組織下屬員工進行培訓(xùn)教育。
三、監(jiān)督檢查下屬部門對安全職責(zé)的履行,根據(jù)具體情況采取獎懲措施。
四、定期組織分管部門召開安全工作會議,根據(jù)實際需要安排部署下一步工作。
五、落實安全隱患整改制度,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)、工作中存在的問題并采取防范措施。
六、參與事故處理,配合分管工作范圍內(nèi)部事故的調(diào)查處理工作。
七、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)重大事故處理、應(yīng)急搶險工作。
八、及時有效組織處理公司安全事務(wù),參與制定安全計劃、措施。
九、認(rèn)真貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司管理規(guī)定,保證公司安全生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。
安全承諾:
一、作為分管工作負(fù)責(zé)人,我對分管領(lǐng)域安全工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、為確保安全生產(chǎn)任務(wù)的.完成,我一定加強對下屬部門的領(lǐng)導(dǎo)管理,督促其對各自安全生產(chǎn)職責(zé)的履行。
三、及時處理工作、生產(chǎn)中存在的問題,排除隱患,杜絕不安全因素。
四、落實責(zé)任,積極管理,確保各分管部門安全生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成。
五、加強領(lǐng)導(dǎo),從嚴(yán)要求,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
總經(jīng)理分管業(yè)務(wù)計費簽字: 副總經(jīng)理簽字:
年 月 日 年 月 日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書4
一、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司安全生產(chǎn)工作,具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)作業(yè)、安全技術(shù)保障、安全監(jiān)督管理等工作,主持公司日常安全生產(chǎn)工作,對公司安全生產(chǎn)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、組織制定、修訂并實施安全生產(chǎn)方面規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及措施計劃。
三、監(jiān)督檢查下屬部門對安全職責(zé)的履行,根據(jù)具體情況采取獎懲措施。
四、組織安全培訓(xùn)教育工作,針對安全管理制度、安全作業(yè)規(guī)程、勞保防護措施等內(nèi)容定期組織培訓(xùn)。
五、落實安全隱患整改制度,督促整改事故隱患,杜絕一切不安全因素。
六、定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,部署安全生產(chǎn)工作,及時解決生產(chǎn)作業(yè)中存在的問題。
七、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備及先進管理方法的推廣應(yīng)用。
八、組織安全事故的調(diào)查處理及重大事故的搶險工作。
九、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不安全因素、險情及事故,果斷正確處理,并采取有效措施,防止事態(tài)擴大。
十、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)、消防、生產(chǎn)工藝、動力、檢測檢驗、機電儀、道路交通等方面的綜合管理工作。
十一、認(rèn)真貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司安全管理制度,保證公司安全生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的'實現(xiàn)。
本責(zé)任書自簽字后生效,安全生產(chǎn)責(zé)任人已明白上述各項安全生產(chǎn)責(zé)任要求,并承諾對管理區(qū)域內(nèi)的安全事故負(fù)責(zé),若由于管理不善導(dǎo)致安全事故發(fā)生時,愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
1、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
2、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》《安全生產(chǎn)法》相關(guān)條款給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
3、本責(zé)任書有效期限為一年
企業(yè)法人簽字(公章):____ ,責(zé)任人:____
____年____月 ____日,____年____ 月 ____日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書5
為了認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)大檢查文件規(guī)定和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎(chǔ)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保本單位經(jīng)營目標(biāo)的全面實現(xiàn)。
特與你簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,責(zé)任條款如下:
一、遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念,加強安全生產(chǎn)管理,協(xié)助總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)本單位的安全生產(chǎn)工作,對分管的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、組織本單位員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件,結(jié)合本單位安全生產(chǎn)情況,制訂保證安全生產(chǎn)的.具體方案,并組織實施。
三、協(xié)助總經(jīng)理召開安全生產(chǎn)例會,對例會決定的事項負(fù)責(zé)組織貫徹落實。
四、主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃,并組織實施。
五、組織有關(guān)部門定期開展專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查;對重大隱患,組織有關(guān)人員研究解決,或按規(guī)定權(quán)限向上級有關(guān)部門提出報告,在上報的同時,應(yīng)制訂可靠的臨時安全措施。
六、參與制訂安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程,并組織實施;定期檢查執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
七、發(fā)生事故后,應(yīng)迅速察看現(xiàn)場,及時準(zhǔn)確地向上級報告,同時按分工主持事故調(diào)查,確定事故責(zé)任,提出對事故責(zé)任者的處理意見。
八、堅決貫徹安全工作“一崗雙責(zé)”、“零指標(biāo)”的要求,確保安全生產(chǎn)事故零傷害。如若發(fā)重大事故,給予分管責(zé)任人行政、經(jīng)濟處罰,必要時追究法律責(zé)任。
九、附則
本責(zé)任書自簽訂日起執(zhí)行。
總經(jīng)理簽字:
副總經(jīng)理簽字:XXX
20xx年XX月X日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書6
第1條 為切實搞好安全生產(chǎn)管理,有效地揭制各類事故的發(fā)生,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,全面完成各項指標(biāo)任務(wù),促進我礦持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展和有利社會的穩(wěn)定,確保本礦從業(yè)人員的生命和財產(chǎn)安全,特簽定此安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
第2條 認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針政策,牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”的理念,嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》、《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、《礦井通風(fēng)與安全》的規(guī)定要求,搞好礦井“一通三防”工作。
第3條 全年安全考核指標(biāo):
第一款 杜絕重傷以上人身事故和較大非人身事故;地面杜絕重傷及以上人身事故和性質(zhì)嚴(yán)重的非人身事故,實現(xiàn)安全年;
第二款 “一通三防”重大隱患為零;
第三款 有毒有害氣體、通風(fēng)設(shè)施等檢查符合《煤礦安全規(guī)程》要求,檢查率達100%;
第四款 隱患整改合格率達100%;
第五款 措施執(zhí)行率達100%;
第4條 在礦井總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下緊緊圍繞礦井通風(fēng)安全開展工作,本著為企業(yè)負(fù)責(zé)、為礦井安全工作負(fù)責(zé)、為總工程師負(fù)責(zé)、為本職工作負(fù)責(zé)、為全礦職工生命安全負(fù)責(zé)的'思想為總體的工作思路。
第5條 定期或不定期對“一通三防”災(zāi)害隱患事故進行分析,配合協(xié)助礦長、總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)制定災(zāi)害預(yù)防措施和處理計劃,并落實實施到位。
第6條 對“一通三防”工作做好統(tǒng)籌安排,帶領(lǐng)瓦檢員定期或不定期對“一通三防”檢查巡查和維護并每班安排瓦檢員對井下進行現(xiàn)場管理,檢查地點和次數(shù)符合《煤礦安全規(guī)程》要求。通風(fēng)設(shè)施安裝維護到位。
第7條 協(xié)助和配合礦領(lǐng)導(dǎo)組織定期的安全檢查和自查,對查出存在的安全隱患問題進行登記上報礦領(lǐng)導(dǎo),并及時落實整改完善合格。
第8條 在現(xiàn)場管理中,嚴(yán)格制止“四違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律、違責(zé)行為),在瓦斯超限的情況下,立即停電、撤人采取措施進行處理。嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人聯(lián)鎖”放炮制度。
第9條 認(rèn)真履行法律、法規(guī)規(guī)定的其它職責(zé)。
第10條 對檢查儀器、儀表定期效檢,嚴(yán)禁超檢使用。
第11條 瓦斯臺帳、日報、檢查記錄手冊和牌板必須按時認(rèn)真填寫規(guī)范,數(shù)據(jù)一致,每班不得漏檢、假檢。
第12條 按時參加礦組織召開的各種會議,并對“一通三防”工作、作出全面匯報。
第13條 認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識、法律、法規(guī)、切實加強責(zé)任心,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。不違章作業(yè)、不違章蠻干。
第14條 嚴(yán)格執(zhí)行礦井領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班下井作業(yè)規(guī)定,在輪流帶班下井期間,負(fù)責(zé)當(dāng)班井下安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行、人員組織安排、隱患查處與落實整改,對當(dāng)班井下的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),是當(dāng)班井下現(xiàn)場的第一負(fù)責(zé)人。
第15條 以上第一至十四條年終進行逐條考核,按照源豐煤礦20xx年相關(guān)文件規(guī)定進行獎罰。獎罰年終兌現(xiàn)。
第16條 此安全目標(biāo)責(zé)任書一式二份,煤礦留存一份,通防副總一份。
簽狀方【總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)(簽字)】:
責(zé)任人【通防副總(簽字)】:
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書7
本人現(xiàn)任****科技有限公司設(shè)備安全主管副總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司設(shè)備及安全管理工作。為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn),履行以下責(zé)任:
一、依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項規(guī)章制度、操作規(guī)程并嚴(yán)格落實到位。
二、依法對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和安全知識培訓(xùn),做到按要求持證上崗。
三、認(rèn)真貫徹國家安全法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行公司安全管理制度。
四、組織對重大事故的調(diào)查處理,分析和制度防范措施,落實事故“四不放過”的原則,對造成安全事故責(zé)任者提出處理意見。
五、督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。
六、深入生產(chǎn)現(xiàn)場,定期檢查安全生產(chǎn),及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。
七、依法制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并定期組織演練,落實操作崗位應(yīng)急措施。
八、為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的'勞動防護用品,并監(jiān)督教育從業(yè)人員按照規(guī)則佩戴、使用。
九、組織開展安全教育、安全技術(shù)培訓(xùn)考核和應(yīng)急預(yù)案演練工作。
十、做好事故搶險救援,妥善處理對事故傷亡人員依法賠償?shù)仁鹿噬坪蠊ぷ鳌?/p>
十一、履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。我保證在任職期間,恪盡職守,認(rèn)真履責(zé)。
責(zé)任人(簽字):
年 月 日
總經(jīng)理(簽字):
年 月 日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書8
為確保全礦安全生產(chǎn),明確安全目標(biāo)和強化責(zé)任,杜絕各類事故的發(fā)生,圓滿完成全年煤礦安全生產(chǎn)的各項指標(biāo),按照上級文件要求和本礦實際情況簽訂并實行安全目標(biāo)管理,安全目標(biāo)以一年為限,并將總目標(biāo)分解到各責(zé)任人,簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,年終進行總結(jié)評比,并按責(zé)任狀規(guī)定進行嚴(yán)格考核和獎懲,保證全年安全目標(biāo)的實現(xiàn),特簽訂本責(zé)任狀。
一、安全目標(biāo)任務(wù)
1、全礦杜絕重傷以上人身事故及二級以上生產(chǎn)事故。
2、嚴(yán)格控制重傷(指身體重要部位骨折且休息六個月以上)、輕傷(指輕微骨折且休息六個月以下)及人為重大機電設(shè)備(指直接經(jīng)濟損失3萬元以上或被迫停三天)等事故。
3、培訓(xùn)計劃完成100%,有效保證率100%,爭取全員持證100%。
4、上級檢查全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不按計劃達標(biāo),四季度達不到一級礦井的,不兌現(xiàn)。
5、開展月度隱患排查及反“三違”活動,每月查處安全隱患以“三定表”形式整改,嚴(yán)格執(zhí)行帶班、值班制度。
6、嚴(yán)格審核礦井通風(fēng)方案、加強礦井“一通三防”的管理,杜絕無風(fēng)、微風(fēng)作業(yè)現(xiàn)象。
7、按時參加每天一次的安全生產(chǎn)調(diào)度例會,協(xié)調(diào)好安全與生產(chǎn)的關(guān)系。
8、要始終把“安全第一、預(yù)防為主”方針貫穿于生產(chǎn)管理的全過程,真正做到不安全不生產(chǎn),隱患不排除不生產(chǎn)。創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,確保全年生產(chǎn)工作的穩(wěn)步發(fā)展。
9、全面負(fù)責(zé),加強礦井“一通三防”的'現(xiàn)場管理、監(jiān)測監(jiān)控儀器設(shè)備的管理以及信息的反饋和處理工作。
10、接受上級部門的安全監(jiān)督、安全檢查以及相關(guān)的整改建議和處罰決定。
二、安全目標(biāo)管理考核
年度風(fēng)險抵押金50000元;月度工資的30%作為安全目標(biāo)管理責(zé)任狀考核,30%用于質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核,40%用于生產(chǎn)任務(wù)考核;人身事故和人為重大機電設(shè)備事故按月度考核;重大安全隱患、隱患整改、查隱患反“三違”、帶班值班安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)會等項目按月度考核,每季度末兌現(xiàn)。礦井年度安全目標(biāo)考核以月度考核為依據(jù)。具體獎罰標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、全年無重傷、死亡事故,獎勵本人全年崗位工資額的10%。
2、發(fā)生死亡事故,全年安全風(fēng)險抵押金全部變?yōu)榱P金,并按原抵押數(shù)額重新抵押。
3、發(fā)生一起重傷事故,扣全年風(fēng)險抵押金的20%—30%。
4、發(fā)生一起輕傷事故,扣全年風(fēng)險抵押金的10%—15%。
5、發(fā)生一起人為重大機電設(shè)備事故,扣全年風(fēng)險抵押金的20%—25%。
6、出現(xiàn)一次本人或他人不作為所致的重大安全隱患,罰款300—500元。
7、分管專業(yè)的施工單位每出現(xiàn)一條不及時按“三定表”整改的安全隱患,扣款50元/條。
8、每月查處安全隱患和“三違”行為的罰款金額不低于500元,差額自負(fù)。
9、月度無故減少帶班、值班次數(shù)(未填寫記錄視為未執(zhí)行帶班、值班制度),扣款100—300元/次;由于跟班不到位發(fā)生事故的,按事故性質(zhì)和損失程度罰款500—1000元。
10、每月缺席一次安全生產(chǎn)調(diào)度協(xié)調(diào)會(無會議記錄視為未參加),扣款50元/次;跟班所發(fā)現(xiàn)問題必須在會上提出處理方案,否則扣款100元/次。
礦長簽字:XXX
XXX年XX月XX日
通風(fēng)副總簽字:XXX
XXX年XX月XX日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書9
為了進一步加強礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理,明確各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,在安全生產(chǎn)管理上做到事事有人管、層層有人負(fù)責(zé),確保20xx年度安全生產(chǎn)。結(jié)合我礦實際情況,簽訂20xx年度《安全目標(biāo)責(zé)任書》,總工程師與副總工程師簽訂以下安全目標(biāo)責(zé)任書:
一、安全生產(chǎn)目標(biāo):
1、全年做到無重傷及重傷以上事故,杜絕瓦斯、水災(zāi)事故事,七級以下輕傷事故控制為零。
2、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化通過評級驗收,進入聯(lián)合試運轉(zhuǎn)。
3、在保證安全的前提下保質(zhì)保量完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)。
二、副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制
。1)在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)提供地質(zhì)測量資料、對掘進、防突負(fù)技術(shù)管理責(zé)任,對總工程師負(fù)責(zé)。
。2)協(xié)助總工程師認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級及公司有關(guān)防突技術(shù)管理的規(guī)定。
。3)參與編制和審定礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃及安全技術(shù)措施計劃,并督促檢查實施情況。
。4)負(fù)責(zé)全礦瓦斯地質(zhì)資料的'收集、分析、管理和保管工作,負(fù)責(zé)組織編制、審批瓦斯地質(zhì)方面的安全技術(shù)措施。
。5)深入現(xiàn)場,了解地質(zhì)變化情況,檢查防突安全技術(shù)措施執(zhí)行情況。對出現(xiàn)的問題及時安排有關(guān)單位處理;重大問題向礦總工程師匯報,并參加研究處理。
。6)負(fù)責(zé)組織整理探煤、探構(gòu)造鉆孔成果,以及上報、歸檔工作。
(7)負(fù)責(zé)組織定期召開業(yè)務(wù)檢查和會議,提出工作計劃,討論研究疑難地質(zhì)問題,督促地測人員做好地質(zhì)和測量業(yè)務(wù)安全管理工作。
。8)負(fù)責(zé)落實測量安全通知單及透窩通知單的審查和簽字及措施落實、監(jiān)督工作,確保安全透窩。
(9)參加“一通三防”專業(yè)會和防突專題會議,分析研究在地質(zhì)測量方面存在的防突管理問題,提出改進措施。
。10)參加防突安全檢查,對查出的問題負(fù)責(zé)督促整改落實。
三、處罰
1、在任職期間,發(fā)生七級以上工傷事故的,一次罰款500.0元,七級以下的罰款300.0至200.0元。
2、發(fā)生死亡事故,嚴(yán)格按公司規(guī)定執(zhí)行處罰。
四、此書有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日是。
本責(zé)任未盡事宜,按《煤礦安全規(guī)程》執(zhí)行。
總工程師:目標(biāo)責(zé)任人:
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書10
為認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進一步加強安全生產(chǎn)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn),保障國家財產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰分管、誰負(fù)責(zé)”、“分級管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,各級副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作,并做到各負(fù)其責(zé)、各盡其職,公司總經(jīng)理特與副總經(jīng)理(生產(chǎn)、工藝)簽訂安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護目標(biāo)管理責(zé)任書,要求全面履行以下安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的各項職責(zé):
一、管理目標(biāo)
1、堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對公司安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的.安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作負(fù)主要責(zé)任。
2、生產(chǎn)副總是公司總經(jīng)理在生產(chǎn)、工藝管理方面的助手和參謀,在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,督促檢查和協(xié)調(diào)處理其分管業(yè)務(wù)上的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護問題,對分管部門的安全生產(chǎn)工作、職業(yè)健康、環(huán)境保護負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。
3、堅持安全生產(chǎn)管理“五同時”原則,即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時,要計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全;定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,針對存在的問題,及時制定解決辦法和措施,對分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行督促和檢查。
4、組織制定、修訂和審定本企業(yè)的各項安全管理制度,安全技術(shù)規(guī)程,組織編制安全技術(shù)措施計劃、方案及安全技術(shù)長遠(yuǎn)規(guī)劃。
5、定期參加安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,及時解決存在的問題,負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。
6、按照發(fā)生事故“實事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則,參與對各類事故的調(diào)查處理,擬定防范措施和處理意見,采取防范措施,防止事態(tài)擴大。
7、組織分管部門干部、職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。定期組織一線職工參加職業(yè)健康體檢,并建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬和檔案。
8、經(jīng)常聽取各車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。
二、考核與獎懲
1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。
2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標(biāo),給主要責(zé)任人進行獎勵。
3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。
總經(jīng)理簽字:副總經(jīng)理簽字:
日期:日期:
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書11
為認(rèn)真貫徹落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,努力提高企業(yè)安全管理水平和不斷改善職工的勞動素質(zhì),切實有效的遏制礦井事故的發(fā)生,特制定本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo):
安全目標(biāo):減少輕傷以上工傷事故,減少三違行為。實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)。
二、安全管理目標(biāo):
1、在安全副礦長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作,對安全副礦長負(fù)責(zé),對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
2、認(rèn)真貫徹“五同時”原則,堅持不安全不生產(chǎn)。
3、具體負(fù)責(zé)組織制定分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計劃,監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
4、組織分管范圍內(nèi)認(rèn)真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),制定落實重大事故隱患整改措施。對一些較大隱患要及時報告上級部門。
5、負(fù)責(zé)分管部門的安全教育培訓(xùn)與特殊工種持證上崗培訓(xùn)計劃工作。
6、按規(guī)定組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的.事故調(diào)查和處理。
7、具體負(fù)責(zé)組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定和落實。
8、定期召開安全生產(chǎn)會議、分析礦井目前的安全形勢,及時解決安全工作中存在的問題。
三、責(zé)任書期限:
本責(zé)任書于20xx年1月5日起至20xx年12月31日止,期限一年。
四、本責(zé)任書一式貳份,一份存檔,責(zé)任人一份。
五、本責(zé)任書自簽定之日起生效。
安全副礦長:XXX
責(zé)任人:XXX
20xx年XX月XX日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書12
為認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,進一步加強安全生產(chǎn)管理,確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn),保障國家財產(chǎn)和員工生命安全與健康。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰分管、誰負(fù)責(zé)”、“分級管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,各級副職應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作,并做到各負(fù)其責(zé)、各盡其職,公司總經(jīng)理特與安全副總簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,要求全面履行以下安全生產(chǎn)的各項職責(zé):
一、管理目標(biāo)
1、堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,貫徹執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對公司安全生產(chǎn)和分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任。
2、安全副總是公司總經(jīng)理在安全管理方面的助手和參謀,在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)的安全、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理工作。直接領(lǐng)導(dǎo)公司安全環(huán)保部、設(shè)備部的工作,定期聽取匯報,及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題。,對公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。
3、組織制訂、修訂企業(yè)內(nèi)的安全、健康、環(huán)保規(guī)章制度,安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計劃,并認(rèn)真組織實施。
4、領(lǐng)導(dǎo)和組織全公司安全生產(chǎn)大檢查和專業(yè)安全檢查工作,按期對所負(fù)責(zé)的危險源點進行安全檢查,督促各單位對不安全因素及時采取措施,消除事故隱患,確保安全生產(chǎn),落實整改安全生產(chǎn)上存在的.問題和事故隱患。
5、組織安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)推廣安全工作的先進經(jīng)驗,獎勵先進單位和個人。
6、宣傳倡導(dǎo)企業(yè)安全文化,及時布置和檢查安全管理部門的工作,經(jīng)常對全公司員工進行安全形勢和安全技術(shù)知識教育,并定期向總經(jīng)理匯報。
7、組織編制公司安全生產(chǎn)和改善勞動條件的安全、環(huán)保項目計劃,督促公司合理使用安全技術(shù)措施費用和安全教育經(jīng)費。
8、定期召開安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,及時解決存在的問題,負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,組織開展安全生產(chǎn)競賽、安全教育、安全技術(shù)培訓(xùn)考核和應(yīng)急預(yù)案演練工作。
9、負(fù)責(zé)組織制定重大事故隱患整改方案、安全措施、有毒有害作業(yè)點塵毒危害治理、環(huán)境保護方案的規(guī)劃和設(shè)計工作,按照“三同時”要求,組織有關(guān)部門參加審查和安全評審。
10、按照發(fā)生事故“實事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則,組織對各類事故的調(diào)查處理,擬定防范措施和處理意見,采取防范措施,防止事態(tài)擴大,并及時向上級安全和生產(chǎn)部門報告。
11、組織分管部門干部、職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓(xùn)與宣傳教育。定期組織一線職工參加職業(yè)健康體檢,并建立職業(yè)衛(wèi)生管理臺賬和檔案。
12、經(jīng)常聽取各車間、安全技術(shù)人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報,及時采取措施。
13、組織評審開停車方案及維修計劃中的環(huán)保措施。
14、負(fù)責(zé)組織環(huán)境污染事故的調(diào)查、處理上報工作。
15、確保環(huán)保治理設(shè)施運行正常,排放達標(biāo)。
16、做好設(shè)備保養(yǎng)維護工作,確保運行正常。
二、考核與獎懲
1、本責(zé)任書由公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進行檢查考核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。
2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標(biāo),給責(zé)任主要責(zé)任人進行獎勵。
3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),公司按中復(fù)神鷹碳纖維有限責(zé)任公司《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。
簽名:xx
xx年xx月xx日
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書13
一、協(xié)助總經(jīng)理抓好公司安全生產(chǎn)工作,具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)作業(yè)、安全技術(shù)保障、安全監(jiān)督管理等工作,主持公司日常安全生產(chǎn)工作,對公司安全生產(chǎn)管理工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、組織制定、修訂并實施安全生產(chǎn)方面規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程及措施計劃。
三、監(jiān)督檢查下屬部門對安全職責(zé)的履行,根據(jù)具體情況采取獎懲措施。
四、組織安全培訓(xùn)教育工作,針對安全管理制度、安全作業(yè)規(guī)程、勞保防護措施等內(nèi)容定期組織培訓(xùn)。
五、落實安全隱患整改制度,督促整改事故隱患,杜絕一切不安全因素。
六、定期組織召開安全生產(chǎn)工作會議,分析公司安全生產(chǎn)形勢,部署安全生產(chǎn)工作,及時解決生產(chǎn)作業(yè)中存在的問題。
七、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備及先進管理方法的推廣應(yīng)用。
八、組織安全事故的`調(diào)查處理及重大事故的搶險工作。
九、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不安全因素、險情及事故,果斷正確處理,并采取有效措施,防止事態(tài)擴大。
十、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)、治安、道路交通等方面的綜合管理工作。
十一、認(rèn)真貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及公司安全管理制度,保證公司安全生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。
安全承諾:
一、作為安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人,我對公司安全生產(chǎn)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、為確保安全生產(chǎn)任務(wù)的完成,我一定加強對下屬部門的領(lǐng)導(dǎo)管理,督促其對各自職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成。
三、統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)各部門安全生產(chǎn)工作,確保安全生產(chǎn)各職能部門間緊密銜接、高效配合,安全生產(chǎn)工作有序開展。
四、及時處理生產(chǎn)運營中存在的問題,排除隱患,杜絕一切不安全因素。
五、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格管理,努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
總經(jīng)理
簽字:
副總經(jīng)理簽字:
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書14
為認(rèn)真貫徹落實各項安全生產(chǎn)責(zé)任制,努力提高企業(yè)安全管理水平和不斷改善職工的勞動素質(zhì),切實有效的遏制礦井事故的發(fā)生。特制定本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo):
安全目標(biāo):減少輕傷以上工傷事故,減少三違行為。實現(xiàn)全年無重大“一通三防”隱患。
二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo):
1、在總工的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)技術(shù)通防工作,對總工負(fù)責(zé),對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的.安全生產(chǎn)技術(shù)通防負(fù)直接責(zé)任。
2、貫徹安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施及作業(yè)規(guī)程的編制、審批工作,解決分管范圍內(nèi)的安全、質(zhì)量和技術(shù)問題。
3、對“一通三防”工作負(fù)全責(zé),定期分析、研究本礦“一通三防”工作;制定技術(shù)措施,解決“一通三防”方面存在的重大問題。
4、具體負(fù)責(zé)組織制定礦井重大事故應(yīng)急預(yù)案,制定應(yīng)急救援的技術(shù)措施。
5、抓好分管范圍內(nèi)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,定期組織檢查、驗收,保證工程質(zhì)量。
6、針對存在的危害,負(fù)責(zé)組織礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃,負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的安全檢查和隱患整改。
7、發(fā)生生產(chǎn)安全事故,及時親臨現(xiàn)場指揮組織事故搶險,參加事故調(diào)查和處理。
8、定期召開通防安全會議、分析礦井目前難以解決的重大問題,制定有效可行方案,并監(jiān)督落實。
三、責(zé)任書期限:
本責(zé)任書于_______年1月5日起至_______年12月31日止,限期一年。
四、本責(zé)任書一式貳份,一份存檔,責(zé)任人一份。
五、本責(zé)任書自簽定之日起生效。
總工:_______
責(zé)任人:_________
副總安全生產(chǎn)責(zé)任書15
為加強本企業(yè)的安全管理工作,根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則和認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,強化安全生產(chǎn)責(zé)任制,以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生,保障員工生命安全,依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求,結(jié)合公司年度經(jīng)營計劃與目標(biāo),特簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書;
一、主要安全指標(biāo):
1、杜絕因工死亡事故和重大火災(zāi)事故。
2、無食物中毒事故。
3、無重大環(huán)境污染事故。
4、重大事故率為0。
5、職業(yè)病發(fā)生率為0。
6、一般事故率為0。
二、安全管理責(zé)任內(nèi)容及責(zé)任目標(biāo):
1、督導(dǎo)各崗位嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書及各種安全制度。
2、新進員工“三級安全教育”(入廠教育、車間教育、班組教育)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和“四新安全”教育、特種作業(yè)人員持證上崗率達100%。
3、事故隱患按期整改率達100%。對發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患要及時組織整改,車間無力整改的要采取有效的`安全防范措施,并及時上報。
4、保持工作區(qū)域安全通道(門)暢通,標(biāo)志完好、明晰。
5、勞動防護用品穿戴合格率100%,違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為0。各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。
6、嚴(yán)格執(zhí)行公司事故處理流程,當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故等工傷事故,必須按傷亡事故的報告程序逐級上報。
7、對于各類工傷事故,車間負(fù)責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”原則進行調(diào)查處理。(即:發(fā)生事故未查出原因不放過,事故責(zé)任者未進行嚴(yán)肅處理不放過,本人和員工未受到教育不放過,未采取措施不放過)。
8、外來人員及臨時作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管到位。
9、定期參加安全會議、培訓(xùn)并且定期組織員工學(xué)習(xí)安全資料。
10、部門負(fù)責(zé)人必須按規(guī)定參加月度安全檢查。
11、各類安全防護裝置、防護器具、消防器材等,確保完好率達100%。
總經(jīng)理(簽名):
副總經(jīng)理(簽名):
年 月 日
年 月 日
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