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鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度（通用12篇）
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，越來(lái)越多地方需要用到制度，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？下面是小編為大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇1
一、學(xué)習(xí)制度：
1、關(guān)工委成員要自覺(jué)主動(dòng)地學(xué)習(xí)，采取分散與集中相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，以分散學(xué)習(xí)為主，并號(hào)召老同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央關(guān)心下一代工作的各項(xiàng)方針政策，不斷提高自身素質(zhì)。
2、每季度集中學(xué)習(xí)一次，事件確定為每季度第三個(gè)月的10—15號(hào)，每次不少于2小時(shí)。并在學(xué)習(xí)后讓大家討論，就地交流學(xué)習(xí)集會(huì)，結(jié)合自身的工作實(shí)際，暢所欲言，為解決關(guān)工委工作的具體問(wèn)題大家共同出謀劃策。
二、會(huì)議制度
1、關(guān)工委工作專題研究會(huì)。每季度一次。參加人員：關(guān)工委主任、副主任、辦公室主任和名譽(yù)主任�？偨Y(jié)研究開(kāi)展關(guān)心下一代工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)和關(guān)鍵問(wèn)題。
2、各基層關(guān)工委小組匯報(bào)會(huì)。每半年1次，安排和總結(jié)關(guān)工委各項(xiàng)工作任務(wù)及完成情況。
3、關(guān)工委核心人員會(huì)議。每年安排2次，四月和十月各1次，由鎮(zhèn)關(guān)工委負(fù)責(zé)召集。
三、交流制度
1、交流既是學(xué)習(xí)過(guò)程，又是開(kāi)展工作的過(guò)程，更是總結(jié)提高的過(guò)程。所以鎮(zhèn)關(guān)工委規(guī)定3月、8月為基層關(guān)工委小組工作交流月。每年交流2次，每次半天，時(shí)間自定。參加人員為各基層組組長(zhǎng)及核心人員。內(nèi)容本著談工作、議方法、議觀點(diǎn)、找經(jīng)驗(yàn)、看得實(shí)效原則進(jìn)行。
2、加強(qiáng)信息交流與溝通。鎮(zhèn)關(guān)工委委托鎮(zhèn)教育關(guān)工委要屆時(shí)辦好《夕陽(yáng)紅》簡(jiǎn)報(bào)，每月出一刊，面向?qū)W生、教師和學(xué)生家長(zhǎng)，廣泛征求意見(jiàn)，不斷完善和改進(jìn)辦刊質(zhì)量，提高家長(zhǎng)素質(zhì)和家教水平。
3、加強(qiáng)信息的采集和報(bào)送工作。
四、調(diào)查研究制度
1、根據(jù)各村街及各關(guān)工委小組調(diào)查反映上來(lái)的較為普通的問(wèn)題，如有的.學(xué)生上網(wǎng)；有的學(xué)生不遵守交通規(guī)則，在路上違章騎車(chē)；有的學(xué)生與社會(huì)上不法青年一起入戶盜竊、打架斗毆、吸煙、賭博等問(wèn)題，鎮(zhèn)關(guān)工委定期或不定期組織有關(guān)基層關(guān)工委小組組長(zhǎng)和各村村長(zhǎng)及德育主任參加的專題研討會(huì)，從而確定出各村街隊(duì)、各學(xué)校的重點(diǎn)監(jiān)督對(duì)象，建立相應(yīng)人的跟蹤檔案。
2、充分發(fā)動(dòng)關(guān)工委成員開(kāi)展調(diào)查研究工作。深入村街、學(xué)校、工廠開(kāi)展有針對(duì)性的調(diào)查研究，每年完成1篇調(diào)研論文或調(diào)查報(bào)告或有價(jià)值的心得體會(huì)。
五、納賢制度
1、不管是本鎮(zhèn)退休人員還是外地退休回家安度晚年的，不管他是哪個(gè)行業(yè)的、哪個(gè)部門(mén)的，不管是老干部還是老教師、老模范，只要愿意為關(guān)心下一代工作發(fā)揮余熱，作一定實(shí)事的，我們都把他們請(qǐng)進(jìn)來(lái)和我們共同開(kāi)展好關(guān)心下一代工作。
2、抓好“五老”隊(duì)伍建設(shè)（五老：老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范）。摸清本鎮(zhèn)“五老”人員底數(shù)，樹(shù)立相應(yīng)典型，充分發(fā)揮“五老”的資源優(yōu)勢(shì)，做好關(guān)工委工作。
六、計(jì)劃和總結(jié)制度
1、鎮(zhèn)關(guān)工委及所屬基層關(guān)工委小組，每年12月底以前完成年度工作總結(jié)及下一年度的計(jì)劃。
2、開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)均要先寫(xiě)出活動(dòng)計(jì)劃，活動(dòng)中要及時(shí)上報(bào)信息，活動(dòng)后要有活動(dòng)總結(jié)。
七、檔案管理制度
1、鎮(zhèn)關(guān)工委要健全工作檔案，隨時(shí)收集文字、照片等資料，并及時(shí)歸檔，做到規(guī)范、整齊。
2、檔案資料要做到科學(xué)分類(lèi)，存放有序，真實(shí)齊全。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇2
為進(jìn)一步加強(qiáng)關(guān)工委自身建設(shè)，按照五個(gè)好的標(biāo)準(zhǔn)，建立關(guān)工委工作的長(zhǎng)效管理機(jī)制，使關(guān)工委工作逐步走上經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化，保證關(guān)心下一代工作各項(xiàng)措施的貫徹落實(shí)，根據(jù)我委工作實(shí)際，經(jīng)研究特制定工作、學(xué)習(xí)等制度。請(qǐng)認(rèn)真遵守。
一、工作制度
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的有關(guān)方針政策，堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在上級(jí)關(guān)工委的.指導(dǎo)下積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。
2、按照民主集中制的原則，實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)下的分工職責(zé)，各負(fù)其責(zé)，做好各項(xiàng)工作。
3、關(guān)工委辦公室負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)成員全體會(huì)議和主任辦公會(huì)議決定的事項(xiàng)，處理日常事務(wù)。
4、積極做好市關(guān)工委部署的各項(xiàng)工作，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，并積極配合有關(guān)職能部門(mén)開(kāi)展關(guān)心下一代工作。
二、會(huì)議學(xué)習(xí)制度
1、每年召開(kāi)1—2次全委會(huì)，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)政策和指示精神，總結(jié)年度工作，制定工作計(jì)劃。
2、每半年召開(kāi)一次全縣基層關(guān)工委主任例會(huì)，學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，相互溝通，互相促進(jìn)。
3、每月召開(kāi)一次主任辦公會(huì)議，學(xué)習(xí)有關(guān)文件和中央省市領(lǐng)導(dǎo)講話精神，不斷提高政治理論素質(zhì)，增強(qiáng)做好關(guān)工委工作的責(zé)任感和使命感。
4、根據(jù)需要不定期的召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
三、匯報(bào)督查制度
1、每年最少一次向縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)比較全面的匯報(bào)關(guān)工委的工作。
2、上級(jí)關(guān)工委有什么重要工作布置，要及時(shí)向縣委分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、縣關(guān)工委人員要經(jīng)常深入基層，加強(qiáng)調(diào)查研究，主動(dòng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送有價(jià)值的調(diào)研信息。
4、加強(qiáng)對(duì)基層關(guān)工委的工作指導(dǎo)和督查，幫助基層關(guān)工委開(kāi)展工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)和督查。
四、財(cái)務(wù)和車(chē)輛管理制度
1、按現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度進(jìn)行核算管理。
2、費(fèi)用列支，執(zhí)行主任一桿筆審核把關(guān)制度。所有開(kāi)支項(xiàng)目，按財(cái)務(wù)制度核報(bào)。
3、嚴(yán)格專款管理，切實(shí)做到�？顚Ｓ�。
4、會(huì)議、接待等用餐嚴(yán)格本著節(jié)約原則，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。
5、所配車(chē)輛主要是公務(wù)用車(chē)，需保證主要領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)用車(chē)，首先，司機(jī)要確保安全第一的意識(shí)，不私自出車(chē)，不開(kāi)英雄車(chē)，并確保車(chē)容優(yōu)美，不出現(xiàn)問(wèn)題，特殊情況用車(chē)，可事先征得領(lǐng)導(dǎo)同意；第二，注意節(jié)油，該自己維修的盡可能不外出維修等。
五、建檔制度
1、分別對(duì)中央、省、市、縣文件進(jìn)行登記歸檔。
2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、機(jī)關(guān)部門(mén)關(guān)工委人員進(jìn)行登記。
3、基層關(guān)工委“五老”人數(shù)統(tǒng)計(jì)。
4、各基層關(guān)工委報(bào)送的文件、信息、匯報(bào)、總結(jié)進(jìn)行登記收錄。
5、活動(dòng)記錄。
6、會(huì)議記錄。
7、關(guān)工委每年產(chǎn)生的文件、簡(jiǎn)報(bào)、資料、要按規(guī)定整理歸檔。
8、每年的工作計(jì)劃、工作總結(jié)進(jìn)行歸檔。
六、考核評(píng)比和獎(jiǎng)勵(lì)制度
1、縣關(guān)工委每年年終都要對(duì)基層關(guān)工委進(jìn)行考核。
2、每年進(jìn)行一次“雙先”表彰，對(duì)在關(guān)工委工作中成績(jī)突出，貢獻(xiàn)較大的個(gè)人和集體進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
3、根據(jù)省、市關(guān)工委的要求，積極向省、市關(guān)工委推薦省級(jí)和市級(jí)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇3
為加強(qiáng)全鎮(zhèn)食品安全的綜合監(jiān)督和組織協(xié)調(diào)，建立統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、權(quán)威、高效的食品安全監(jiān)管工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)決策的科學(xué)化，特制定磻溪鎮(zhèn)食品安全工作制度，
一、會(huì)議制度
�。ㄒ唬┦称钒踩I(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議
1、會(huì)議組織：會(huì)議原則上每半年召開(kāi)一次，由組長(zhǎng)召集并主持，全體成員參加。特殊情況，可由組長(zhǎng)委托副組長(zhǎng)決定臨時(shí)召開(kāi)。
2、會(huì)議內(nèi)容：貫徹落實(shí)國(guó)家和福建省、寧德市、福鼎市市有關(guān)食品安全方面的法律法規(guī)、方針和政策；研究全街道食品安全監(jiān)管工作，討論決定有關(guān)食品安全監(jiān)管的規(guī)章制度和工作計(jì)劃，部署食品放心工作和食品安全專項(xiàng)整治聯(lián)合督查工作，協(xié)調(diào)解決食品安全監(jiān)管工作中的重大問(wèn)題；各職能單位匯報(bào)食品安全監(jiān)管工作情況，提出存在問(wèn)題及建議；督促檢查會(huì)議確定事項(xiàng)的落實(shí)情況。
�。ǘ┦称钒踩�(lián)絡(luò)員會(huì)議
會(huì)議原則上每個(gè)季度召開(kāi)一次，由街道食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)召集，各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人，各協(xié)管員參加，特殊情況，可由辦公室主任決定臨時(shí)召開(kāi)。
會(huì)議內(nèi)容是研究落實(shí)食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的工作任務(wù)和日常協(xié)調(diào)工作，討論決定需上報(bào)的有關(guān)事項(xiàng)。會(huì)議須做好記錄并形成會(huì)議紀(jì)要，報(bào)食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)閱知。
二、案件舉報(bào)受理與事故查處制度
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立食品安全案件舉報(bào)中心（設(shè)在黨政辦），負(fù)責(zé)受理食品安全案件的投訴舉報(bào)工作，舉報(bào)中心應(yīng)與各職能單位所接舉報(bào)協(xié)調(diào)統(tǒng)一后，方可匯總向社會(huì)公布。
�。ǘ└髀毮軉挝话凑諏俚刎�(fù)責(zé)的原則，及時(shí)處理投訴舉報(bào)的案件。對(duì)涉及多個(gè)部門(mén)職責(zé)的案件和食品安全突發(fā)事故，職能單位接報(bào)后要及時(shí)報(bào)告舉報(bào)中心，由舉報(bào)中心統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理。對(duì)食品安全突發(fā)事故，舉報(bào)中心接報(bào)后應(yīng)立即報(bào)告食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)。
�。ㄈ╂�(zhèn)食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定《磻溪鎮(zhèn)食品安全突發(fā)事故報(bào)告制度》和《磻溪鎮(zhèn)食品安全突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案》。各職能單位按照各自的`工作職責(zé)，制定相應(yīng)的報(bào)告制度和應(yīng)急預(yù)案。
三、信息收集、發(fā)布及報(bào)告制度
（一）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)收集、匯總、分析整理和傳遞食品安全信息；統(tǒng)一向社會(huì)發(fā)布重大食品安全信息；負(fù)責(zé)食品安全信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通建設(shè)的協(xié)調(diào)。
�。ǘ└鞔濉㈡�(zhèn)直相關(guān)單位應(yīng)指定一名人員擔(dān)任信息聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)本系統(tǒng)食品安全信息的收集、整理和報(bào)送工作。各部門(mén)信息聯(lián)絡(luò)員的確定和變動(dòng)，須及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
�。ㄈ┬畔�(bào)送的內(nèi)容包括本部門(mén)的食品安全監(jiān)管工作規(guī)劃、年度和階段性工作計(jì)劃（總結(jié)）、專項(xiàng)整治方案及實(shí)施情況、食品安全突發(fā)事故查處情況和質(zhì)量抽檢結(jié)果等。上述有關(guān)內(nèi)容按規(guī)定及時(shí)報(bào)送，并于年底報(bào)送一次綜合性的食品安全工作動(dòng)態(tài)信息。
�。ㄋ模┙y(tǒng)一發(fā)布的重大食品安全信息包括重大食品安全事故的發(fā)生情況和調(diào)查（結(jié)論）、重大節(jié)目和活動(dòng)期間的食品安全狀況、食品安全質(zhì)量抽檢結(jié)果、全鎮(zhèn)范圍內(nèi)食品安全警示信息等。
四、宣傳培訓(xùn)制度
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)，定期不定期開(kāi)展食品安全宣傳活動(dòng)，各職能單位按照各自職能分工，相互配合，通過(guò)各種形式，動(dòng)員社會(huì)參與，進(jìn)行科普教育，營(yíng)造良好的輿論氛圍。
�。ǘ╊I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)，結(jié)合各村、鎮(zhèn)直相關(guān)單位聯(lián)絡(luò)員的工作實(shí)際需要，開(kāi)展食品安全監(jiān)管工作培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。
五、綜合協(xié)調(diào)機(jī)制
鎮(zhèn)食品安全辦公室牽頭，食品安全委員會(huì)成員單位參與，貫徹落實(shí)上級(jí)部門(mén)有關(guān)食品安全監(jiān)管方面的方針、政策和工作部署；定期分析鎮(zhèn)食品安全形勢(shì)，評(píng)估可能發(fā)生的食品安全風(fēng)險(xiǎn)；協(xié)調(diào)處理食品安全重大事故。對(duì)于涉及監(jiān)管責(zé)職界定不清、處于監(jiān)督盲區(qū)的有關(guān)領(lǐng)域，由食品安全辦的負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)處置。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇4
一、會(huì)議制度
1、院務(wù)會(huì)：
由院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)、科主任組成，每月召開(kāi)一次，必要時(shí)隨時(shí)召開(kāi)。
研究討論衛(wèi)生院發(fā)展規(guī)劃和重大的業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)工作以及突發(fā)公共衛(wèi)生事件事宜。傳達(dá)上級(jí)工作安排，小結(jié)上月工作，安排布置本月工作。
解決預(yù)防、保健、醫(yī)療和治理工作中存在的主要題目，研究制定對(duì)策措施。
2、全體職工會(huì)：
全體職工參加，每月召開(kāi)一次，必要時(shí)隨時(shí)召開(kāi)。
傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)工作指示和文件精神，公布本院上月工作情況，安排布置下月工作。
3、工作座談會(huì)：
每季度召開(kāi)一次，由院長(zhǎng)主持，邀請(qǐng)醫(yī)護(hù)職員、鄉(xiāng)村干部、鄉(xiāng)村醫(yī)生、門(mén)診住院病人參加，征求對(duì)衛(wèi)生院工作的意見(jiàn)和建議，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，改進(jìn)工作。
以上會(huì)議均應(yīng)有會(huì)議記錄，記錄內(nèi)容包括時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、記錄人、參加職員、會(huì)議議題、發(fā)言內(nèi)容和會(huì)議結(jié)論。
二、請(qǐng)示報(bào)告制度
凡有下列情況，必須及時(shí)向院領(lǐng)導(dǎo)、縣(市)衛(wèi)生行政部分或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府請(qǐng)示報(bào)告
1、嚴(yán)重工傷、重大交通事故、中毒、甲乙類(lèi)傳染病以及必須動(dòng)員全院氣力搶救的病人時(shí)；
2、凡有重大手術(shù)、首次開(kāi)展的'新手術(shù)、新療法、新技術(shù)時(shí)；
3、發(fā)生醫(yī)療事故或嚴(yán)重差錯(cuò)，損壞或丟失醫(yī)療設(shè)備和珍貴及毒、麻、劇、限藥品，發(fā)現(xiàn)藥品變質(zhì)失效時(shí)；
4、收治涉及法律題目以及有自殺跡象的病人時(shí)；
5、發(fā)生房地產(chǎn)與周邊單位居民爭(zhēng)執(zhí)和糾紛，發(fā)生自然災(zāi)難危險(xiǎn)和安全題目時(shí)
6、財(cái)務(wù)開(kāi)支，藥品、衛(wèi)生材料和設(shè)備采購(gòu)，房屋維修、基本建設(shè)時(shí)；
7、補(bǔ)充、修改衛(wèi)生院規(guī)章制度、技術(shù)操縱常規(guī)時(shí)；
8、工作職員因病、事請(qǐng)假、因公出差、院外會(huì)診、接受院外任務(wù)時(shí)。
三、學(xué)習(xí)制度
1、政治學(xué)習(xí)：
每一周或二周利用工余時(shí)間集中學(xué)習(xí)一次，由院長(zhǎng)(或科室主任)主持，全院或全科職工參加，學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策，學(xué)法普法，進(jìn)行形勢(shì)教育。
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：
每一周或二周利用工余時(shí)間集中學(xué)習(xí)一次，分別根據(jù)衛(wèi)生院或科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行，并根據(jù)不同專業(yè)組織職工參加，定期考試考核。
四、衛(wèi)生制度
1、把愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)列進(jìn)衛(wèi)生院工作的議事日程，衛(wèi)生院應(yīng)成為衛(wèi)生模范單位。
2、認(rèn)真執(zhí)行隔離消毒制度，搞好污水、污物、垃圾處理，按規(guī)定做好一次性醫(yī)療用具的毀形、消毒和銷(xiāo)毀處理，防止污染和交叉感染。
3、堅(jiān)持突擊與經(jīng)常相結(jié)合的衛(wèi)生清潔活動(dòng)，建立逐日清掃和每周大清掃的衛(wèi)生制度，要認(rèn)真搞好室內(nèi)外環(huán)境和個(gè)人衛(wèi)生。
4、認(rèn)真抓好衛(wèi)生檢查、競(jìng)賽、評(píng)選，定期公布檢查結(jié)果。
5、有計(jì)劃地種草、植樹(shù)和栽花，綠化美化環(huán)境。
五、賠償制度
1、院長(zhǎng)或工作職員因工作失職瀆職、不負(fù)責(zé)任或違反操縱規(guī)程，致使衛(wèi)生院財(cái)產(chǎn)損壞、損毀或造成經(jīng)濟(jì)損失的，根據(jù)情節(jié)給予批評(píng)教育、部分賠償或全部賠償。
2、凡屬使用太久以及在搶救病人時(shí)損壞之器材，經(jīng)有關(guān)職員證實(shí)可免予賠償，但要填寫(xiě)報(bào)損單。
3、遇有大批財(cái)物遺失或霉?fàn)�，藥品失效、蟲(chóng)蛀時(shí)，應(yīng)調(diào)查原因，按責(zé)任大小和情節(jié)，部分賠償或全部賠償。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇5
(一)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律以及規(guī)章制度，自覺(jué)維護(hù)所內(nèi)團(tuán)結(jié)，積極工作、履行職責(zé)、努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)政府、縣局黨委、行政決定決議，保證政令暢通，工作不打折扣。
(三)積極開(kāi)展財(cái)政部門(mén)“八項(xiàng)服務(wù)承諾”活動(dòng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平，提高工作效率，切實(shí)為民辦實(shí)事、辦好事。
(四)不斷加強(qiáng)工作責(zé)任心，嚴(yán)格工作紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真安排工作計(jì)劃，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作落到實(shí)處。自覺(jué)遵守上下班時(shí)間，工作時(shí)間堅(jiān)決不準(zhǔn)玩電腦游戲和其他娛樂(lè)活動(dòng)，更不得參與賭博等其它違法違紀(jì)活動(dòng)，凡發(fā)現(xiàn)一人次罰款元，所負(fù)責(zé)人知情不制止各罰，制止不了而又不報(bào)告各罰元。
(五)認(rèn)真履行工作請(qǐng)示匯報(bào)制度，對(duì)日常性、階段性工作和突出困難問(wèn)題，所負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和縣局領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)款匯報(bào)，同時(shí)，總結(jié)工作的`基礎(chǔ)上提出合理性意見(jiàn)和建議，發(fā)揮參謀作用。
(六)建立工作督查責(zé)任追糾制。凡因工作互相推諉、延誤工作時(shí)效，造成工作落實(shí)不到位，經(jīng)縣政府和縣局督查發(fā)現(xiàn)工作失職，一律追糾負(fù)責(zé)人責(zé)任。如縣委、縣政府通報(bào)批評(píng)扣補(bǔ)貼元，局里通報(bào)扣元，對(duì)影響極壞并造成嚴(yán)重后果的，將嚴(yán)肅查處。
(七)深入開(kāi)展調(diào)查研究工作。要求每個(gè)干部職工經(jīng)常到單位、村戶結(jié)合本職進(jìn)行調(diào)研活動(dòng)，為管理體制改革出謀獻(xiàn)策，切實(shí)解決工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題。不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高工作能力和工作效益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇6
(一)公文管理
收發(fā)文應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)，要分類(lèi)進(jìn)行登記和填寫(xiě)文件處理卡。
發(fā)文必須按照公文要求，確保文件的規(guī)范性、嚴(yán)肅性。
收文要按時(shí)登記，及時(shí)送閱，緊急和重要公文即收即呈批，即分發(fā)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)。
公文檔案必須妥善保管，分類(lèi)整理，裝訂成冊(cè)，統(tǒng)一歸檔，不得私自保存歸檔公文。
(二)考勤
工作人員要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，不擅自離開(kāi)工作崗位。凡不經(jīng)請(qǐng)假或未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離開(kāi)工作崗位的一律視為曠工，每曠工半天(不足半天視同半天)罰款元，每曠工一天罰款元，天以上依此類(lèi)推。
所長(zhǎng)開(kāi)會(huì)、出差、事假天以內(nèi)(含天)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府分管財(cái)貿(mào)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告、批準(zhǔn)，天以上(含天)向縣局局長(zhǎng)報(bào)告、批準(zhǔn);其他干部職工開(kāi)會(huì)、出差、事假天以內(nèi)(含天)向所長(zhǎng)報(bào)告、批準(zhǔn)，天以上(含天)向縣局分片領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告、批準(zhǔn)。
法定節(jié)假日和雙休日每所要安排人值班。假日值班和加班工資按國(guó)家規(guī)定發(fā)放補(bǔ)貼。
全年累計(jì)請(qǐng)事假超過(guò)規(guī)定假期天以上每天扣補(bǔ)助元。請(qǐng)病假按《國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員病假期間的待遇》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)衛(wèi)生、安全及財(cái)產(chǎn)管理
工作人員要樹(shù)立愛(ài)所如家的思想，自覺(jué)維護(hù)好本所公共衛(wèi)生，保持良好的室內(nèi)外環(huán)境，主動(dòng)參與勞動(dòng)，創(chuàng)造一個(gè)整潔文明的工作環(huán)境。
積極防范和消除各種開(kāi)了隱患，樹(shù)立高度安全責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)公共財(cái)物的.安全保護(hù)，嚴(yán)把防火，防盜和安全用電關(guān)。對(duì)公共動(dòng)產(chǎn)物品進(jìn)行登記造冊(cè)，責(zé)任到人并建立責(zé)任追糾制，誰(shuí)失職誰(shuí)負(fù)責(zé)賠償。
財(cái)務(wù)人員必須嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，不準(zhǔn)超額庫(kù)存現(xiàn)金。
(四)經(jīng)費(fèi)與財(cái)務(wù)管理
�、苯�(jīng)費(fèi)管理
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所經(jīng)費(fèi)衽“明確項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)、核定支出基數(shù)、審批核銷(xiāo)、超支不補(bǔ)、節(jié)余留用”的管理辦法。
開(kāi)支項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)人部分經(jīng)費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)據(jù)實(shí)核銷(xiāo)。公用部分，車(chē)輛燃修費(fèi)元;招待費(fèi)元;辦公費(fèi)每年元;降溫烤火費(fèi)每人每年元;下鄉(xiāng)補(bǔ)助每人每年元;征收補(bǔ)助每人每年元;年終工作目標(biāo)獎(jiǎng)按縣政府規(guī)定發(fā)放;節(jié)日福利補(bǔ)助每人每年控制在元以內(nèi);其它參照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
凡經(jīng)縣局組織安排外派短期培訓(xùn)費(fèi)用據(jù)實(shí)核銷(xiāo)。報(bào)刊雜志征訂按縣局分配計(jì)劃核銷(xiāo)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所購(gòu)建固定資產(chǎn)開(kāi)支，應(yīng)由縣局批準(zhǔn)核撥。
經(jīng)費(fèi)支出一次性金額元以內(nèi)(含元)由財(cái)政所長(zhǎng)審批報(bào)銷(xiāo)。元以上經(jīng)縣局分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審核，每月終后天內(nèi)匯兌審核一次。
�、藏�(cái)務(wù)管理
經(jīng)費(fèi)支出要堅(jiān)持統(tǒng)籌安排、節(jié)約開(kāi)支、總額控制、花小錢(qián)辦實(shí)事的原則，確保財(cái)政所工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
開(kāi)支發(fā)票必須合法有效，所有原始憑據(jù)要經(jīng)辦人、審核人和審批人簽字才能有效入帳，否則，會(huì)計(jì)有權(quán)拒絕報(bào)帳。
如發(fā)現(xiàn)假偽票據(jù)和辦審手續(xù)不完善的開(kāi)支款項(xiàng)由當(dāng)事人自行負(fù)擔(dān)，并依據(jù)實(shí)際情況追查相關(guān)人員責(zé)任。
財(cái)務(wù)收支每半年公布一次，公開(kāi)接受監(jiān)督，促進(jìn)合理、公正、規(guī)范管理。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇7
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和《財(cái)政部門(mén)實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督辦法》以及財(cái)經(jīng)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理本鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)計(jì)工作。
(二)加強(qiáng)對(duì)屬所單位、企業(yè)會(huì)計(jì)工作監(jiān)督檢查和指導(dǎo)，規(guī)范會(huì)計(jì)行為，保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)、完整，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序。
(三)嚴(yán)肅查處單位和個(gè)人授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)和財(cái)會(huì)人員違法違紀(jì)行為，尤其加大對(duì)偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄和其他會(huì)計(jì)資料，提供虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的處理力度。
(四)強(qiáng)化財(cái)政所內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理工作，規(guī)范會(huì)計(jì)行為。財(cái)政所長(zhǎng)不得擔(dān)任財(cái)政帳員，原則上不能擔(dān)任財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)。其他人員不允許會(huì)計(jì)和報(bào)帳員一肩挑。會(huì)計(jì)印鑒要指定專人管理，預(yù)算撥款、零戶統(tǒng)管單位資金轉(zhuǎn)款和現(xiàn)金支取必須實(shí)行審批簽字制度，分工明確、責(zé)任到人、互相監(jiān)督，誰(shuí)失職誰(shuí)負(fù)責(zé)。會(huì)計(jì)人員要嚴(yán)格審查會(huì)計(jì)憑證的'真實(shí)性完備性，對(duì)虛假和不合法開(kāi)支票據(jù)堅(jiān)持原則拒絕報(bào)帳，要做到日清月結(jié)，帳證相符，帳帳相符，帳表相符。報(bào)帳員要嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定。
(五)認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高工作水平。要求會(huì)計(jì)人員必須具備從業(yè)資格，嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)務(wù)制度等，規(guī)范設(shè)置會(huì)計(jì)科目，精心細(xì)致處理每項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，做到證帳整潔、保管好會(huì)計(jì)資料檔案。
(六)對(duì)違紀(jì)反財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度人員，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，對(duì)責(zé)任心不強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力差的會(huì)計(jì)人員堅(jiān)決調(diào)換工作崗位，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇8
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政應(yīng)按照全面推行綜合預(yù)算的要求編制年度財(cái)政預(yù)算。鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位預(yù)算收入的編制：遵循所有經(jīng)常性收入納入預(yù)算的原則。將各單位的行政事業(yè)性收費(fèi)收入、罰沒(méi)收入、其他預(yù)算收入、財(cái)政補(bǔ)助收入納入預(yù)算收入管理。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位預(yù)算支出的編制：遵循以收定支，輕重緩急，綜合平衡的原則。按照個(gè)人經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的順序安排支出預(yù)算，確保工資有保障。預(yù)算編制草案，報(bào)經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會(huì)審議通過(guò)，然后以政府名義行文下達(dá)執(zhí)行。
二預(yù)算執(zhí)行
�、笔杖胝鞴懿块T(mén)必須依照法律、行政法的規(guī)定，及時(shí)、足額征收預(yù)算內(nèi)外收入。任何部門(mén)都不得以任何形式擅自減征、免征、緩征或截留、占用、挪用應(yīng)征收入。
�、矅�(yán)格按照預(yù)算計(jì)劃，按進(jìn)度、按程序撥款，不得辦理無(wú)預(yù)算、無(wú)用款計(jì)劃、超預(yù)算、超計(jì)劃的撥款。
�、硨�(duì)本級(jí)財(cái)政預(yù)算安排的專項(xiàng)資金和上級(jí)追加專項(xiàng)資金，做到�？顚Ｓ茫坏秒S意更改用途，更改計(jì)劃。
(三)預(yù)算調(diào)整
預(yù)算調(diào)整遵循合理、合法的原則。合理是指調(diào)整有依據(jù)，有調(diào)整項(xiàng)目，有調(diào)整金額;合法是指預(yù)算調(diào)整須經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大通過(guò)。
(四)決算
決算遵循按預(yù)算計(jì)劃或調(diào)整計(jì)劃的原則。決算要求：、年度終了時(shí)，應(yīng)及時(shí)清理全年收入、支出數(shù)字的.往來(lái)款項(xiàng)，做好決算數(shù)字的對(duì)帳工作。、決算各項(xiàng)數(shù)字必須真實(shí)、準(zhǔn)確，不得以估計(jì)數(shù)字替代，不得弄虛作假。
五預(yù)算監(jiān)督
�、编l(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算執(zhí)行情況和決算向本級(jí)人民代表大會(huì)報(bào)告并接受監(jiān)督。
�、侧l(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算執(zhí)行情況和決算接受縣政府有關(guān)職能部門(mén)的監(jiān)督和審計(jì)。
�、赤l(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)對(duì)不規(guī)范的口頭交辦，便條批復(fù)的撥款必須堅(jiān)持原則，一律拒絕辦理，否則，將嚴(yán)肅查處并追究有關(guān)人員責(zé)任。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇9
1、巡防隊(duì)員正常上班時(shí)間必須按時(shí)到崗并簽到，一次不簽到扣10元，一月三天不簽到，自行辭退。
2、夜間巡邏20∶00—21∶00去各村用小喇叭提醒村民注意防盜、防火及用電安全。
3、夜間巡邏23∶00—03∶00，必須著工作裝，騎專用摩托車(chē)須戴必要的警用工具外出巡邏。
4、巡防隊(duì)員工作場(chǎng)所及宿舍必須保持清潔衛(wèi)生，整齊有序。
5、巡防隊(duì)隊(duì)員在崗人員必須在政府宿舍住宿。（夜間巡邏）
6、每日巡防隊(duì)帶隊(duì)人員必須在當(dāng)日巡防完畢回宿舍之時(shí)，詳細(xì)記錄巡防情況的`工作記錄并簽名。
7、巡防隊(duì)員之間應(yīng)保持良好的工作氛圍，團(tuán)結(jié)合作，互助友愛(ài)。
8、巡防隊(duì)車(chē)輛由各巡隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)調(diào)派，車(chē)輛的保養(yǎng)及維護(hù)由巡防隊(duì)駕駛?cè)藛T負(fù)責(zé)。
9、巡防隊(duì)員必須服從巡防隊(duì)長(zhǎng)的工作安排，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或糾紛應(yīng)及時(shí)上報(bào)。
10、如有巡防隊(duì)員違反規(guī)定，發(fā)現(xiàn)巡防時(shí)間內(nèi)未到崗，罰款100元，一月三次未到崗，自行辭退。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇10
一、辦公室負(fù)責(zé)文件檔案管理工作，并設(shè)專人負(fù)責(zé)編制中心檔案的案卷目錄，按期將歸檔的案卷進(jìn)行科學(xué)分類(lèi)、合理排列。嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化的檔案管理，同時(shí)還要負(fù)責(zé)組織檔案管理方面的`學(xué)習(xí)、宣傳教育、評(píng)比和檢查工作，以提高檔案管理水平。
二、專（兼）職檔案工作人員，要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》和《檔案法實(shí)施辦法》，增強(qiáng)檔案意識(shí)和檔案法治觀念。熱愛(ài)檔案工作，熟悉檔案管理方面的專業(yè)知識(shí)和技能，不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和科學(xué)管理水平。根據(jù)檔案管理辦法，接收有關(guān)檔案資料，做好各類(lèi)檔案的收集、編目、統(tǒng)計(jì)、保管等工作，熟練掌握所管理檔案的全部情況。
三、嚴(yán)格遵守立卷歸檔制度。每年都必須將一年形成的文件材料組卷編目后，進(jìn)行分類(lèi)編目、保存。
四、檔案工作人員不得將檔案帶出室外，不準(zhǔn)私自出借保密檔案，因工作疏忽造成泄密或丟失加密材料，視情節(jié)輕重依照保密法規(guī)予以相應(yīng)處分。檔案銷(xiāo)毀要嚴(yán)格執(zhí)行鑒定、批準(zhǔn)和到指定地點(diǎn)監(jiān)銷(xiāo)制度，任何人不得將檔案材料私自處理。
五、復(fù)制、摘抄劃密檔案資料，嚴(yán)格履行審批手續(xù)，嚴(yán)格控制申請(qǐng)批準(zhǔn)印制份數(shù)，復(fù)制利用完畢要及時(shí)登記銷(xiāo)毀，不得私自留存。不得以平信郵寄或用普通電話、傳真?zhèn)鬏斆芗?jí)檔案文件內(nèi)容。
六、加強(qiáng)檔案保密管理，明確檔案保密范圍，嚴(yán)守保密紀(jì)律，執(zhí)行《保密法》和《保密手冊(cè)》。
七、不準(zhǔn)在私人交往和通訊（信）中泄漏屬于國(guó)家的檔案、資料及私人秘密內(nèi)容。
八、不得擅自提供、翻印、復(fù)制、抄錄、攜帶、銷(xiāo)毀屬于國(guó)家秘密的檔案、資料，嚴(yán)禁將檔案、資料帶至公共場(chǎng)所、攜帶回家或傳遞、寄（運(yùn)）往境外。
九、部門(mén)或個(gè)人，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許，不得利用公開(kāi)的報(bào)刊、書(shū)籍、展覽、廣播、錄像等公布檔案內(nèi)容。
十、按照檔案歸檔和保密規(guī)定，對(duì)不歸檔的文件材料及時(shí)造冊(cè)送毀。
十一、定期檢查檔案保管、保密情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，不得隱瞞失密事故。
十二、加強(qiáng)庫(kù)房管理，非檔案人員嚴(yán)禁入內(nèi)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇11
組織領(lǐng)導(dǎo)制度
1、建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一把手親自抓、分管負(fù)責(zé)人靠上抓、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制。
2、堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”，一起部署、一起落實(shí)、一起檢查；建立健全創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)管理責(zé)任制，將年度工作細(xì)化、量化，層層分解，簽訂責(zé)任書(shū)，形成嚴(yán)格監(jiān)管、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲的管理機(jī)制。
3、建立健全創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)制度和規(guī)范，把創(chuàng)建文明建設(shè)納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的運(yùn)行軌道，各項(xiàng)制度要落實(shí)到位。
4、建立創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作辦公室，配備政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的工作人員，認(rèn)真履行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職能。
5、建立精神文明建設(shè)財(cái)政保障機(jī)制，落實(shí)文明辦專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和各種教育活動(dòng)陣地建設(shè)的投入，確保成績(jī)明顯著健康發(fā)展。
分工負(fù)責(zé)制度
1、建立成績(jī)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任制和分工負(fù)責(zé)制，明確分工、明確任務(wù)、明確責(zé)任、明確獎(jiǎng)懲。
2、主要負(fù)責(zé)人總攬創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的`全局工作，搞好總體決策、組織、指揮、落實(shí)工作；班子成員和領(lǐng)導(dǎo)小組成員負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，并對(duì)主要的活動(dòng)任務(wù)掛靠包干，負(fù)責(zé)落實(shí)。
3、文明辦是創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)組織的辦事機(jī)構(gòu)，主要負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查創(chuàng)建文明建設(shè)工作，并抓好具體任務(wù)的貫徹落實(shí)。
4、工會(huì)、青年、婦女等群眾組織要結(jié)合職能，在群眾生精神文明創(chuàng)建活動(dòng)中發(fā)揮主體作用，擔(dān)負(fù)起組織指導(dǎo)創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的共建任務(wù)。
會(huì)議制度
1、每季度召開(kāi)一次精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，專題研究創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，及時(shí)總結(jié)情況，研究決策，制定措施，促進(jìn)工作有效開(kāi)展。
2、每年度召開(kāi)一次創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作動(dòng)員大會(huì)，對(duì)創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的任務(wù)措施進(jìn)行全面部署，動(dòng)員廣大黨員干部群眾以飽滿的熱情積極投入到群眾性創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中。
檢查督導(dǎo)制度
1、每年一次對(duì)創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行考核評(píng)比；對(duì)重要工作活動(dòng)及時(shí)檢查、抽查，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處取得成效。
2、強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，聘請(qǐng)群眾代表、人大代表、政協(xié)委員和新聞?dòng)浾咦鳛樯鐣?huì)監(jiān)督員，對(duì)創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施全面監(jiān)督。
3、設(shè)立舉報(bào)電話、意見(jiàn)投訴箱、監(jiān)督臺(tái)等設(shè)施，接受群眾監(jiān)督；采取調(diào)查問(wèn)卷、一封信等形式，廣泛征求意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作。
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工包片包點(diǎn)活動(dòng)，對(duì)創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行督導(dǎo)督查督辦。
獎(jiǎng)懲激勵(lì)制度
1、按年度創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)管理責(zé)任制考核評(píng)比結(jié)果，對(duì)成績(jī)突出的按有關(guān)文件給予獎(jiǎng)勵(lì)。
2、創(chuàng)建文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作與政績(jī)考核、年度工作目標(biāo)和年度考核掛鉤。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委工作制度 篇12
服務(wù)承諾制
�。ㄒ唬┙哟裏崆楹吞@、主動(dòng)詢問(wèn)、有問(wèn)必答。做到來(lái)有應(yīng)聲，走有送聲，接待熱心，詢問(wèn)細(xì)心，解答耐心，辦事誠(chéng)心。讓辦事（來(lái)訪）者高興而來(lái)，滿意而歸。
�。ǘ⿲�(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制。第一位接待辦事（來(lái)訪）者為第一責(zé)任人，屬自已職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)迅速辦結(jié)，屬其他窗口單位辦理的事項(xiàng)應(yīng)將辦理者送至窗口，并說(shuō)明相應(yīng)情況。
（三）實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制。中心工作人員必須按照辦理各項(xiàng)事務(wù)的規(guī)定時(shí)限，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦結(jié)，無(wú)故超過(guò)時(shí)限的按違紀(jì)論處。
�。ㄋ模⿲�(shí)行急事急辦，特事特辦。
�。ㄎ澹o(wú)“三亂”問(wèn)題發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的收費(fèi)政策，杜絕亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款現(xiàn)象。
�。� 24小時(shí)受理舉報(bào)。對(duì)舉報(bào)窗口工作人員或執(zhí)法人員的行業(yè)不正之風(fēng)、工作作風(fēng)問(wèn)題，做到24小時(shí)受理，并迅速查處，查處結(jié)果正式通知舉報(bào)人。舉報(bào)電話：8468123。
首問(wèn)負(fù)責(zé)制
�。ㄒ唬┦讍�(wèn)負(fù)責(zé)制是指中心各窗口單位工作人員對(duì)辦事人了解、咨詢的事項(xiàng)首問(wèn)負(fù)責(zé)回答和解決的制度規(guī)定。
�。ǘ┦讍�(wèn)負(fù)責(zé)是指最先受理辦事人員咨詢、投訴的窗口單位及工作人員，作為首問(wèn)負(fù)責(zé)的部門(mén)和工作人員，負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)、督促相關(guān)部門(mén)解決問(wèn)題。首問(wèn)人是指各窗口單位第一位被上門(mén)辦事的人員和其他有關(guān)人員（辦事人）詢問(wèn)到的工作人員。
�。ㄈ┦讍�(wèn)人責(zé)任
1、對(duì)辦事人咨詢、辦理、投訴的問(wèn)題，無(wú)論是否屬于本部門(mén)所轄范圍的事情，首問(wèn)部門(mén)或工作人員都必須主動(dòng)熱情接待，不得以任何借口推諉、搪塞、冷漠拒絕辦事人。
2、凡辦事人咨詢、辦理、投訴的問(wèn)題屬于本單位范圍的事情，首問(wèn)部門(mén)或工作人員能立即答復(fù)、辦理的，必須當(dāng)場(chǎng)答復(fù)、辦理，并一次性告知有關(guān)事項(xiàng)，并認(rèn)真填寫(xiě)受理通知書(shū)，做好解釋工作。如由于客觀原因不能當(dāng)場(chǎng)答復(fù)，或不屬于本人或單位窗口職責(zé)范圍內(nèi)的問(wèn)題時(shí)應(yīng)做到：
（1）立即將辦事人帶到中心相關(guān)窗口咨詢、辦理。
�。�2）可用電話協(xié)調(diào)解決的，當(dāng)場(chǎng)與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、單位窗口聯(lián)系解決。
3、辦事人如提出的辦理事項(xiàng)屬于聯(lián)辦件的項(xiàng)目，首問(wèn)單位及窗口要領(lǐng)辦事人到中心業(yè)務(wù)科協(xié)調(diào)辦理。
4、首問(wèn)人在接待辦事人時(shí)，應(yīng)熱情大方，文明用語(yǔ)，為辦事人著想，體現(xiàn)服務(wù)意識(shí)，展示中心形象。
預(yù)約服務(wù)制
一）預(yù)約服務(wù)制是指申請(qǐng)人辦理的事項(xiàng)需要與窗口單位和工作人員預(yù)約辦理的制度。
�。ǘ╊A(yù)約服務(wù)應(yīng)體現(xiàn)主動(dòng)服務(wù)、超前服務(wù)、上門(mén)服務(wù)及證后服務(wù)。
�。ㄈ⿲�(duì)于需要上門(mén)服務(wù)的事項(xiàng)，包括規(guī)模以上企業(yè)、招商企業(yè)等服務(wù)大戶辦事的現(xiàn)場(chǎng)勘察，以及老弱病殘的辦事人等，采取一個(gè)電話、一封書(shū)信、一封郵件等即可主動(dòng)上門(mén)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
�。ㄋ模⿲�(duì)于節(jié)假日急需辦理手續(xù)的，中心辦公室值班人員要及時(shí)通知相關(guān)窗口相關(guān)工作人員前來(lái)辦理，工作人員在接到通知后要迅速趕到中心或現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行辦理。
�。ㄎ澹⿲�(duì)于一些涉及招商企業(yè)的急事、大事或者其他確需急辦的項(xiàng)目，一定要特事特辦、急事急辦。
限時(shí)辦結(jié)制
�。ㄒ唬┫迺r(shí)辦結(jié)制是指各窗口單位在受理申請(qǐng)人的各種申請(qǐng)，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)等必須在規(guī)定的承諾期限內(nèi)辦結(jié)的制度。
�。ǘ┍局贫戎猩暾�(qǐng)人是指企事業(yè)單位、個(gè)體工商戶及個(gè)人辦證者，在資料齊全、手續(xù)完備的情況下，為正式受理，期限從正式受理之日算起，以受理通知書(shū)時(shí)間為憑。
（三）實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制度分類(lèi)處理，不同情況分別處理：
1、咨詢件：對(duì)于申請(qǐng)人的'咨詢，要熱情接待，耐心解釋，一次性解釋清楚，并當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)咨詢件受理通知書(shū)，交申請(qǐng)人，直至達(dá)到申請(qǐng)人滿意為止。
2、補(bǔ)充件：對(duì)于申請(qǐng)人請(qǐng)求合法，手續(xù)不全的項(xiàng)目屬于補(bǔ)充件。應(yīng)當(dāng)場(chǎng)向申請(qǐng)人填發(fā)補(bǔ)充件通知書(shū)，作好解釋工作，一次性詳細(xì)填清告知申請(qǐng)人所需要補(bǔ)充的手續(xù)及資料。
3、退回件：對(duì)于申請(qǐng)人申請(qǐng)項(xiàng)目不合法或申報(bào)資料缺少主件的，屬于退回件，應(yīng)當(dāng)在受理時(shí)填發(fā)退回件通知書(shū)，并以書(shū)面形式告知申請(qǐng)人退回的原因。
4、受理件：一是即辦件：程序簡(jiǎn)便，申請(qǐng)材料齊全，可以當(dāng)場(chǎng)辦結(jié)的為即辦件。即辦件要即收即辦，現(xiàn)場(chǎng)30分鐘內(nèi)辦結(jié)；二是承諾件：手續(xù)齊全，請(qǐng)求合法，但需要審核、踏勘現(xiàn)場(chǎng)后方能辦理的項(xiàng)目，屬于承諾件。承諾件在受理時(shí)要及時(shí)填發(fā)承諾件通知書(shū)，明確承諾的辦結(jié)時(shí)效，必須在承諾期內(nèi)辦結(jié)。三是信訪件。按信訪有關(guān)規(guī)定時(shí)限辦理。四是上報(bào)件：需要到上級(jí)部門(mén)審批的項(xiàng)目，即謂上報(bào)件。由窗口單位協(xié)助服務(wù)對(duì)象在上級(jí)規(guī)定的承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié)。
辦結(jié)公告制
窗口受理事項(xiàng)中，法律、法規(guī)、規(guī)章明確規(guī)定必須公告，除按規(guī)定的其他形式對(duì)外公告外，還要在便民服務(wù)中心的政務(wù)公告欄公開(kāi)，方便群眾查閱，接受群眾監(jiān)督。
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