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森林防火值班管理制度（精選11篇）
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，大家逐漸認(rèn)識(shí)到制度的重要性，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。我們?cè)撛趺磾M定制度呢？以下是小編為大家整理的森林防火值班管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
森林防火值班管理制度 1
為使森林防火值班轉(zhuǎn)入正�；⒅贫然�，明確職責(zé)，堅(jiān)守崗位，經(jīng)鄉(xiāng)府研究，物制訂如下值班制度：
�。ㄒ唬﹫�(jiān)守崗位，實(shí)行二十四小時(shí)在崗值班制。
�。ǘ﹪�(yán)格執(zhí)行考勤請(qǐng)假制度，無特殊原因不得請(qǐng)假。
（三）做好值班期間上級(jí)電話及有關(guān)重大事情的記錄，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
�。ㄋ模┲蛋嗥陂g，做好群眾火情報(bào)告的記錄，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并立即組織人員，發(fā)動(dòng)群眾上山撲救。
（五）嚴(yán)格交接班制度，在與下班人員做好交接后方可離崗，確保二十四小時(shí)有人在崗。
�。┳杂X遵守以上紀(jì)律，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同搞好森林防火值班工作。
森林防火值班管理制度 2
為了搞好森林防火工作，必須加強(qiáng)日常的`防火值班、值宿，具體要求如下：
一、各林區(qū)在森林防火期，必須每天有領(lǐng)導(dǎo)值班，隨時(shí)聯(lián)絡(luò)，及時(shí)傳遞信息，并做好各種記錄。
二、值班人員如有特殊情況需要請(qǐng)假，可由值班領(lǐng)導(dǎo)指派他人代替值班，但決不允許空崗和隨意替班。
三、值班人員保證做到二十四小時(shí)不離崗，電話隨響隨接，隨叫隨到并負(fù)責(zé)處理好當(dāng)日值班的承上啟下的一切正常工作。
四、值班人員在值班期間接到森林火警報(bào)告時(shí)，除做好有關(guān)記錄外，要立即把情況報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)。
五、值班領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員在值班期間不準(zhǔn)飲酒、打麻將。并按時(shí)碰頭交接，清點(diǎn)通訊器材和備品，雙方簽字，以示負(fù)責(zé)。
森林防火值班管理制度 3
為滿足森林防火工作的.需求，保證森林防火信息迅速暢通，確保森林防火萬無一失，特定本制度：
一、森林防火期（每年十月一日至翌年五月三十一日），值班由辦公室負(fù)責(zé)，并安排值班人員時(shí)間。護(hù)林防火值班要固定專人，堅(jiān)持24小時(shí)晝夜值班，保證通訊聯(lián)絡(luò)暢通。
二、值班人員要堅(jiān)守崗位，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得在值班時(shí)間擅離職守，走親訪友，飲酒誤事，要做到值班一分鐘，負(fù)責(zé)六十秒。
三、值班人員要認(rèn)真做好防火值班記錄和電話記錄，及時(shí)匯報(bào)轄區(qū)森林防火情況，每日詳細(xì)記載值班期間的森林防火信息和發(fā)生的情況及天氣情況。林業(yè)站要區(qū)、鄉(xiāng)防火辦匯報(bào)轄區(qū)森林防火情況，值班人員每天下午向鄉(xiāng)防火辦匯報(bào)防火情況。若漏報(bào)、遲報(bào)給場造成的不良影響由本人負(fù)責(zé)。
四、要嚴(yán)格交接班手續(xù)，只有交接班人員雙方簽字后，原值班人員方可離開值班室，交接班手續(xù)不齊、交接不清發(fā)生問題，由移交人負(fù)責(zé)。
五、值班人員要做到上情下達(dá)及時(shí)，下情上傳迅速，保證防火工作的正常、順利進(jìn)行。
六、一旦發(fā)生重大事情或森林火情，值班人員要迅速向上級(jí)部門匯報(bào)，立即做好應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
森林防火值班管理制度 4
一、森林防火期內(nèi)，森林防火指揮部辦公室實(shí)行每天24小時(shí)值班。
二、值班人員由防火指揮部領(lǐng)導(dǎo)、防火辦正、副主任、指揮科（股）長、值班員、電臺(tái)報(bào)務(wù)員、司機(jī)等人組成。當(dāng)日值班的防火辦正、副主任負(fù)責(zé)處理日常的防滅火工作，遇有較重大事宜請(qǐng)示帶班領(lǐng)導(dǎo)；指揮科（股）長，值班員具體承擔(dān)信息收集，上傳下達(dá)等項(xiàng)業(yè)務(wù)；電臺(tái)報(bào)務(wù)員負(fù)責(zé)無線電通訊事宜；值班司機(jī)保證指揮調(diào)度用車。
三、防火期前，要確定值班人員，制定各級(jí)值班人員輪流表，并與上級(jí)機(jī)關(guān)和下屬單位取得聯(lián)系，告之具體值班日期、時(shí)間和通訊聯(lián)絡(luò)方式。進(jìn)入森林防火期，值班人員立即上崗值班，堅(jiān)守值班崗位，不得遲到、早退，嚴(yán)禁擅自離崗、漏崗。
四、要保持值班室、報(bào)務(wù)室安靜、整潔的工作環(huán)境，保證值班所有電話、電臺(tái)、對(duì)講機(jī)等通訊設(shè)備狀態(tài)完好。不得隨意占用值班電話談?wù)撆c值班事務(wù)無關(guān)的事宜；電臺(tái)要在規(guī)定開機(jī)時(shí)間開機(jī)，并保持聯(lián)絡(luò)，不得擅自更改通訊頻率或關(guān)機(jī)。值班電話鈴響五次后仍無人接，視為值班人員空崗。
五、值班人員對(duì)當(dāng)日值班期間的防、滅火動(dòng)態(tài)都應(yīng)認(rèn)真處理，并有相應(yīng)的文字記錄，特別是發(fā)生火情后，要及時(shí)、準(zhǔn)確掌握火場情況，傳達(dá)上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)的指示、命令，認(rèn)真做好撲火過程中的.一切事宜，整理出火場原始記錄，以備建立林火檔案。
六、各類森林防火值班人員，當(dāng)日值班工作結(jié)束后，要認(rèn)真做好交接班工作，將未完成的工作或需交接的內(nèi)容交待給接班人員，填寫進(jìn)交接班記錄本，接班人員清楚情況簽字后，方可完成交接班。
森林防火值班管理制度 5
一、排定的'值班人員和帶班領(lǐng)導(dǎo)名單張榜公布，輪流值班或帶班。
二、實(shí)行全年森林防火值班制度。
�。ㄒ唬┲攸c(diǎn)防火期：1月1日至5月31日，9月1日至12月31日，實(shí)行每天24小時(shí)值班。
�。ǘ┮话惴阑鹌冢�6月1日至8月31日，白天按機(jī)關(guān)作息時(shí)間值班，遇特殊情況另外安排。
三、值班人員必須掌握通訊業(yè)務(wù)知識(shí)，能熟練使用各種通訊設(shè)備，遵守通訊紀(jì)律和規(guī)則，保證通訊暢通。
四、值班人員要堅(jiān)守崗位，認(rèn)真填寫值班日記和火情記錄，要記明來電時(shí)間、單位名稱、姓名、報(bào)告和通知的詳細(xì)內(nèi)容，必要時(shí)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
五、對(duì)來電來訪人員，做到態(tài)度和藹、熱情接待，文明禮貌待人。
六、搞好值班室衛(wèi)生，保持值班室和有關(guān)設(shè)備干凈、整潔。
七、要愛護(hù)通訊設(shè)備，嚴(yán)禁違章操作。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得將對(duì)講機(jī)等交給他人使用。
八、做好交接班工作，交—班時(shí)要把本班發(fā)生的重大問題的處理情況向下一班交待清楚。
森林防火值班管理制度 6
一、在森林防火期（每年十月一日至翌年五月三十一日）縣護(hù)林防火指揮部、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）護(hù)林防火委員會(huì)和國有林場（苗圃）要設(shè)立護(hù)林防火值班室，固定專人，堅(jiān)持二十四小時(shí)晝夜值班，保證通訊聯(lián)絡(luò)暢通無阻。
二、值班人員要堅(jiān)守崗位，不得在值班期間擅離職守，走親訪友，飲酒誤事。
三、值班人員要認(rèn)真做好值班記錄，詳細(xì)記載值班期間的森林防火信息和發(fā)生的`事情，并要按日記載天氣情況。
四、要嚴(yán)格交接班手續(xù)，只有交接班人員簽字后，原值班人員方可離開值班室，嚴(yán)禁交接班手續(xù)不齊，留有空檔。
五、值班人員要做好上下工作之間的協(xié)調(diào)，做到上情下傳，下情上達(dá)，定期與有關(guān)單位取得聯(lián)系，保證防火工作的順利進(jìn)行。
六、一旦發(fā)生重大事情或森林火情、值班人員要立即向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，迅速做好應(yīng)急準(zhǔn)備。
森林防火值班管理制度 7
一、值班人員在指定地點(diǎn)值班，森林防火期和高火險(xiǎn)天氣期間，必須堅(jiān)持24小時(shí)值班。
二、值班人員必須按時(shí)到崗、到位，做好值班記錄和交接班工作，密切注視野外用火的動(dòng)向，嚴(yán)加防范。
三、值班人員必須做到上情下達(dá)、下情上報(bào)，認(rèn)真履行職責(zé)。
四、值班人員負(fù)責(zé)當(dāng)日森林防火工作，接到火情報(bào)告及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，及時(shí)組織人員撲救。
五、值班人員必須堅(jiān)守崗位，不得隨意離開，因失職貽誤撲火戰(zhàn)機(jī)，追究失職人員行政責(zé)任，造成重大損失構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
森林防火值班管理制度 8
一、在森林防火期，護(hù)林防火辦公室堅(jiān)持24小時(shí)值班，值班人員堅(jiān)守崗位，接到森林火情報(bào)告后，值班員必須立即向護(hù)林防火辦公室負(fù)責(zé)人和主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
二、根據(jù)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)林防火指揮部...
一、在森林防火期，護(hù)林防火辦公室堅(jiān)持24小時(shí)值班，值班人員堅(jiān)守崗位，接到森林火情報(bào)告后，值班員必須立即向護(hù)林防火辦公室負(fù)責(zé)人和主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
二、根據(jù)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)林防火指揮部領(lǐng)導(dǎo)同志的指示，將火情報(bào)縣護(hù)林防火指揮部辦公室，并通報(bào)有關(guān)單位，做好應(yīng)急準(zhǔn)備。
三、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，及時(shí)掌握火情動(dòng)態(tài)，并將鎮(zhèn)黨委、政府的.部署和有關(guān)要求及時(shí)傳達(dá)到有關(guān)單位。
四、值班人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)做好各項(xiàng)工作記錄，確保記錄清除整潔，由負(fù)責(zé)人簽字后，妥善保管。
五、嚴(yán)格按規(guī)定準(zhǔn)時(shí)交接班，嚴(yán)禁值班人員在值班室進(jìn)行與工作無關(guān)的活動(dòng)。
六、交接班時(shí)整理內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，做好交接班工作。
森林防火值班管理制度 9
為適應(yīng)新時(shí)期森林防火工作要求，提高森林防火期值班人員高效處置森林火情的能力，確保履職盡責(zé)，制定本制度。
一、森林防火期內(nèi)，成立洪泉鄉(xiāng)森林防火辦公室，實(shí)行24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班。制定值班值班(帶班)人員安排表，確定值班電話，公布并上報(bào)備案。
二、值班人員要熟悉森林防火業(yè)務(wù)，具備獨(dú)立處置突發(fā)森林火情的.能力，認(rèn)真履行工作職責(zé)。單位領(lǐng)導(dǎo)通知要在崗帶班，履職盡責(zé)，及時(shí)處置突發(fā)情況。
三、值班室要具備信息傳遞、應(yīng)急通信、24小時(shí)應(yīng)急值守等設(shè)施、設(shè)備。
四、值班人員的主要任務(wù)是:處置森林火情;核查、反饋熱點(diǎn)信息;了解掌握氣象信息及火險(xiǎn)狀態(tài)，及時(shí)傳遞森林火險(xiǎn)預(yù)警信息;辦理來電、來文等應(yīng)急工作。
五、值班員不得擅離職守，遇有特殊情況，離開崗位要向值班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意，替班人員到崗后，必須履行交接手續(xù)。
六、值班記錄要使用專用的《值班記錄本》，詳細(xì)記錄帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員、火情、火險(xiǎn)信息、重要事項(xiàng)及交接班等相關(guān)情況。值班記錄必須準(zhǔn)確、及時(shí)、簡明、完整、書寫清晰、頁面整潔、保存管理。
森林防火值班管理制度 10
為切實(shí)做好森林防火值班工作，提高值守應(yīng)急工作水平，推進(jìn)全縣森林防火工作向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化發(fā)展，按照國家《森林防火條例》、《吉林省森林防火條例》和《吉林省森林防火期值班制度》等相關(guān)規(guī)定，柳河縣進(jìn)一步細(xì)化落實(shí)了森林防火值班工作制度。
一是明確職責(zé)和任務(wù)�？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場和村屯實(shí)行森林防火24小時(shí)值班制度，主要履行值守應(yīng)急職能，負(fù)責(zé)接聽值班電話和接收傳真、郵件以及其他文件、信息;負(fù)責(zé)承辦省、市、縣森林防火管理方面的文件;隨時(shí)了解掌握、匯總分析轄區(qū)內(nèi)突發(fā)森林火災(zāi)情況，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和報(bào)告，辦理突發(fā)事件信息和緊急重要事項(xiàng)。
二是明確工作辦理程序。值班人員事前、事中、事后都要及時(shí)向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。值班期間接到上級(jí)的傳真、郵件或文件以及突發(fā)事件信息及報(bào)告，值班人員要及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并按主管領(lǐng)導(dǎo)批示，認(rèn)真落實(shí)到相關(guān)單位，并將落實(shí)情況及時(shí)反饋。群眾來電(12119)報(bào)警的，立即記錄來電號(hào)碼，認(rèn)真填寫值班記錄，迅速轉(zhuǎn)達(dá)給事涉鄉(xiāng)鎮(zhèn)或林場領(lǐng)導(dǎo)，報(bào)告給帶班領(lǐng)導(dǎo)，并及時(shí)反饋情況。接到事發(fā)地政府報(bào)送或電話報(bào)告的突發(fā)森林火災(zāi)事件信息，應(yīng)完整做好記錄，按《吉林省森林火情調(diào)度業(yè)務(wù)處置規(guī)則》報(bào)送。接到領(lǐng)導(dǎo)對(duì)突發(fā)事件信息作出的批示或指示后，應(yīng)及時(shí)向事涉地政府和有關(guān)單位傳達(dá)，同時(shí)，與事發(fā)現(xiàn)場指揮機(jī)構(gòu)密切聯(lián)系，掌握動(dòng)態(tài)，跟蹤事態(tài)進(jìn)展。
三是明確工作要求。值班人員應(yīng)熟悉業(yè)務(wù)，了解值班事項(xiàng)，按時(shí)到崗，堅(jiān)守崗位，具備獨(dú)立處置突發(fā)森林火情的能力，認(rèn)真履行工作職責(zé)。值班期間不得從事與值班工作無關(guān)的活動(dòng)。值班人員沒有特殊情況，原則上不允許替班，確需串班的.需向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示。值班人員要遵守值班紀(jì)律，上崗前和值班期間不能飲酒，不準(zhǔn)將無關(guān)人員帶入值班室。要正確使用和愛護(hù)值班設(shè)備，保持值班室環(huán)境衛(wèi)生整潔，視訊系統(tǒng)、地理信息系統(tǒng)、遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng)專用電腦不得連接互聯(lián)網(wǎng)。值班人員主要業(yè)務(wù)是處置森林火情;核查、反饋熱點(diǎn)信息;了解掌握氣象信息及火險(xiǎn)狀態(tài)，及時(shí)傳遞森林火險(xiǎn)預(yù)警信息;詳細(xì)記錄帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員、火情、火險(xiǎn)信息、重要事項(xiàng)及交接班等相關(guān)情況。值班記錄必須準(zhǔn)確、及時(shí)、簡明、完整，書寫清晰、頁面整潔、保存管理，確保應(yīng)急處置高效快速。
四是明確排班規(guī)則。森林防火值班工作實(shí)行24小時(shí)值班、領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。值班表排好后值班員不準(zhǔn)擅離職守，遇有特殊情況，離開崗位要向值班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意，替班人員到崗后，必須履行交接手續(xù)。法定假日及特殊敏感時(shí)期的值班工作由指揮部領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排。日常值班由辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)帶班，法定假日及重要敏感時(shí)期由指揮部領(lǐng)導(dǎo)代班。
五是明確問責(zé)制度。縣森林防火指揮部隨時(shí)對(duì)全縣森林防火值班人員在崗值班情況進(jìn)行抽查、檢查。對(duì)在值班期間漏崗、脫崗的，值班工作業(yè)務(wù)不熟或麻痹大意貽誤工作的，對(duì)突發(fā)事件信息有遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象的，影響事件處置造成后果的，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。制度落實(shí)以來，已經(jīng)對(duì)2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和3個(gè)重點(diǎn)行政村值班脫崗情況進(jìn)行了查處，扣除森林防火績效考核責(zé)任制分?jǐn)?shù)，對(duì)5名責(zé)任人分別給予通報(bào)、罰款、警告處理。
森林防火值班管理制度 11
為嚴(yán)格執(zhí)行防火值班工作紀(jì)律，切實(shí)做好全鄉(xiāng)森林防火安全值班工作，特作如下規(guī)定:
一、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。每天有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班，負(fù)責(zé)防火安全值班工作的領(lǐng)導(dǎo)，辦公室主任協(xié)助帶班領(lǐng)導(dǎo)做好安全值班的日常管理工作。
二、值班室實(shí)行24小時(shí)全天候安全值班。值班人員要按照值班時(shí)限要求堅(jiān)守崗位，不允許脫崗、空崗或隨意替崗。
三、值班人員要嚴(yán)格遵守值班工作紀(jì)律，認(rèn)真履行職責(zé)。值班期間要定時(shí)或不定時(shí)調(diào)度，抽查各值班點(diǎn)人員在位及安全工作情況，并按要求認(rèn)真填寫值班記錄，值班紀(jì)錄要求詳實(shí)、規(guī)范，字跡工整。
四、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度和請(qǐng)銷假制度。交接班時(shí)，交班人員要向接班人員通報(bào)值班情況，并按要求填寫交接班記錄。
五、建立請(qǐng)示報(bào)告制度。值班人員要及時(shí)向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)安全工作情況，帶班領(lǐng)導(dǎo)要督察值班人員在崗在位情況，并根據(jù)安全情況調(diào)度安排當(dāng)日安全工作，遇有緊急情況要立即向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
六、值班人員應(yīng)熟練掌握使用各類通訊器材和聯(lián)絡(luò)方法，熟悉轄區(qū)內(nèi)的.地理位置、道路交通及防火力量的配置情況，掌握防火預(yù)案并具備根據(jù)預(yù)案要求采取相應(yīng)措施的能力。
七、值班人員負(fù)責(zé)保持值班室的清潔衛(wèi)生，禁止在值班室內(nèi)聚餐、打牌、下棋等娛樂活動(dòng)，禁止閑雜人員隨意出入。值班室電話系安全專用電話，禁止無關(guān)人員隨意使用。
八、凡在上崗期間，值班人員擅離職守，造成空崗、脫崗的給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰。因上述原因造成報(bào)警、出警不及時(shí)或不能及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示，釀成損失的加重處罰，并視情給予紀(jì)律處分。
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