夜間值班的管理制度范本
在社會一步步向前發(fā)展的今天，制度使用的情況越來越多，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動的準則和依據(jù)。到底應如何擬定制度呢？以下是小編收集整理的夜間值班的管理制度范本，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
夜間值班的管理制度1
為加強對本站園區(qū)的安全管理，及時完成國家賦予的監(jiān)測任務，本站實行夜間值班和節(jié)假日部分人員加班制度。除女員工外，所有人員均有值班義務。
一、辦公室提前制訂月值班表，并在內(nèi)網(wǎng)公示；重大節(jié)日值班表由辦公室負責上報“中心”，并通報xx市xx局；
二、全體人員按值班表規(guī)定的時日履行值班義務，無正當理由不得推卸值班；
三、員工如遇特殊情況而與值班時間相沖突時，可自行換班，但事前須向辦公室報告。如無法換班，由辦公室另行安排；
四、員工休假、外出學習、因公（私）離滬等期間，不再履行值班義務，由辦公室安排其他人員值班；
五、遇有重要公務活動、緊急監(jiān)測任務、其它特急事務需要加班時，由部門負責人填報人員加班申請表交辦公室，經(jīng)站領導批準后執(zhí)行。如事前無法辦妥上述手續(xù)，須經(jīng)領導口頭同意，可先行執(zhí)行，事后補辦手續(xù)。涉及站領導加班，則應告知辦公室備案；
六、辦公室月底以值班登記表、人員加班申請表及有關備案為依據(jù)，及時對當月值班情況進行統(tǒng)計，按“中心”的.規(guī)定核定補貼或安排補休；
七、值班期間，值班人員對監(jiān)測任務、行政事務、園區(qū)安全負責，遇有緊急重大突發(fā)事件應及時向站領導匯報，并相機處理；
八、值班人員要嚴格遵守值班時間，值班期間不得離開園區(qū)，個人移動電話不得關機；
九、平日值班位置應以辦公室為主，遇有監(jiān)測活動應以機房為主；
十、值班人員于晚上19：00－20：00期間，應對各類場所（特別是辦公室、機房）門窗、用電設備等進行檢查；對園區(qū)進行巡視，督促安保人員鎖好北大門；
十一、值班人員于晚上23：00－1：00期間應對安保人員履行職責情況進行檢查；
十二、認真填寫值班記錄，做好工作交接。
夜間值班的管理制度2
1、目的：搞好廠區(qū)夜間值班工作。
2、范圍：適用于夜班值班經(jīng)理。
3、職責：公司辦公室編制，值班經(jīng)理遵照執(zhí)行。
4、夜間值班人員統(tǒng)稱值班經(jīng)理，當班時負責處理廠內(nèi)一切日常事務。要求按時上崗，堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。
5、熟悉業(yè)務，文明值班。積極妥善地處理好職責范圍內(nèi)的一切事項。
6、負責來廠留宿人員的處理。
7、負責檢查落實安全生產(chǎn)檢查和督導。
8、負責警衛(wèi)人員服勤質(zhì)量及檢查督導工作。
9、負責各項制度的執(zhí)行、檢查和督導工作。
10、重大、緊急和超出職責范圍內(nèi)的事項，應及時地向公司領導匯報和請示，以便把工作做好。
11、加強安全責任，保守機密，不得向無關人員泄露有關公司內(nèi)部的情況。
12、維護好室內(nèi)秩序，做到整潔衛(wèi)生，交班前整理好床鋪和室內(nèi)物品。禁止在工作時間大聲喧華、賭博、打架、酗酒。無關人員不得隨便進入該室。愛護公物，杜絕浪費。
13、堅持批評與自我批評。團結互助，互相尊重。
14、杜絕看守自盜，損公肥私。
15、遇有特殊情況需換班或代班者，必須經(jīng)公司辦公室同意，否則責任自負。
16、按規(guī)定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責任。
17、本制度望自覺遵守，違者處50元以上罰金。
夜間值班的管理制度3
為保障夜間集團辦公樓的正常工作需求及車間各種設備的正常運轉，快速高效地應對夜間應急突發(fā)事件，進一步規(guī)范和加強我公司值班工作，根據(jù)工作實際，制定本規(guī)定。
一、本規(guī)定所指夜間值班為當日下班時間至次日早上班時間段的非工作時間（不論節(jié)假日及當日請假)
二、夜間值班人數(shù)為2人，值班人員要準時到崗簽到，做到不脫崗、不漏人、不擅離值守；嚴禁私自換崗，如有特殊情況不能值班的，必須提前做好代班工作（報上級領導批準后，與同級別崗位人員換崗），代班人員必須恪守值班制度，不得出現(xiàn)空崗情況。
三、值班期間不得飲酒，不得有聚眾打撲克、聊天、賭博等行為。
四、原則上要求值班人員輪流到食堂就餐，值班期間必須有人接聽電話，值班電話要保持全程暢通，禁止利用電話聊天；遇重要突發(fā)事件及時向領導報告，做好值班記錄，匯報真實情況并采取相應處理措施。
五、值班室只配備床鋪，其余被褥等值班物品由值班人員自備。
六、當日值班人員下午5:00前到辦公室領取值班室鑰匙，值班人員在值班期間要保持值班室衛(wèi)生。
七、值班室只作為夜間值班使用，其他時間禁止員工隨便進入值班室休息。
八、對值班期間脫崗、漏崗的員工，視情節(jié)進行通報批評、扣除50—100元罰款；對遇應急突發(fā)事件未做出及時處理和匯報情況的員工視情節(jié)進行通報批評、扣除50—100元罰款或降職處理，嚴重者予以開除，并負責賠償責任。
九、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
夜間值班的管理制度4
1、忠于職守，做好夜間校區(qū)治安保衛(wèi)、宿舍管理及各類突發(fā)事件的應急處理，保障校園安全。
2、值班人員必須準時接班、按時交班。值班時不打牌、不喝酒、不擅離值班崗位。
3、值班期間要保持通訊暢通，認真巡視查崗。要查門衛(wèi)保安、消防通道、照明電器、宿舍安全及其他治安保衛(wèi)事項。
4、查崗巡視中發(fā)現(xiàn)的問題要及時糾正，遇到突發(fā)事件要迅速向學院總值班匯報、協(xié)調(diào)處理。發(fā)現(xiàn)重大問題要火速向有關上級領導及公安消防部門報告，啟動緊急預案，同時積極組織搶險搶救，保護現(xiàn)場，盡力做好取證保存工作。
5、認真負責做好值班記錄，做到書寫清楚，事理清晰，敘事明白，交接到位。
值班結束，將值班記錄簿交還公司辦公室，由辦公室審閱后，擇要向總經(jīng)理室匯報，并由總經(jīng)理做出批示或通報。
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