重點人員核酸檢測管理制度（通用5篇）
在發(fā)展不斷提速的社會中，制度起到的作用越來越大，制度是國家機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學(xué)習(xí)、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編整理的重點人員核酸檢測管理制度（通用5篇），希望能夠幫助到大家。
重點人員核酸檢測管理制度1
為貫徹落實上級主管部門應(yīng)對新冠肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，加強核酸檢測工作，做到“應(yīng)檢盡檢”“愿檢盡檢”，排查消除風(fēng)險隱患。結(jié)合我園實際，進一步加強常態(tài)化防控，對做好新冠病毒核酸檢測工作，特建立本制度:
一、需要進行新冠病毒核酸檢驗工作的人員劃分
20XX年春季開學(xué)返崗工作的教職工作為應(yīng)檢人員；保障20XX年春季開學(xué)工作的后勤人員,物業(yè)人員,食堂人員以及安保人員作為應(yīng)檢人員；對屬于確診病例和已發(fā)現(xiàn)的無癥狀感染者的密切接觸者、接受集中或居家隔離人員、境外入我地人員、從疫情中、高風(fēng)險地區(qū)返我地人員、發(fā)熱門診患者、住院及陪護人員的作為應(yīng)檢人員。以上人員做到應(yīng)檢盡檢。
二、幼兒園醫(yī)療保障組負(fù)責(zé)聯(lián)系定點核酸檢測醫(yī)院
到定點醫(yī)院進行核酸檢測。核酸檢測呈陰性者，作為返崗工作的前置條件。發(fā)現(xiàn)核酸檢測呈陽性的人員，按照疫情防控要求，醫(yī)療保障組呈報防疫部門，并協(xié)助展開醫(yī)學(xué)排查。
三、對應(yīng)檢盡檢人員核酸檢驗的費用
按相關(guān)規(guī)定從個人醫(yī)保中支付，對醫(yī)保未覆蓋的人員從幼兒園防疫專項，經(jīng)費中列支。
四、為加大常態(tài)化防控條件下的篩查力度
對開學(xué)到園后有發(fā)熱跡象的人員，要求進行病毒核酸檢測，同時鼓勵師生參加檢測。
五、為加強重點崗位重點人群的健康管理
對食堂工作人員，保安工作人員，在開學(xué)復(fù)課前應(yīng)完成兩次以上的病毒核酸檢測。
重點人員核酸檢測管理制度2
近期，我市突發(fā)本土新冠肺炎疫情，疫情防控形勢嚴(yán)峻。為進一步做好“外防輸入、內(nèi)防反彈”工作，落實“四早”措施，提高陽性感染者早發(fā)現(xiàn)能力，盡早阻斷病毒傳播鏈條。經(jīng)市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，現(xiàn)就做好我市重點人群核酸檢測工作制度如下：
一、持續(xù)做好定期核酸檢測工作
對密切接觸者（包括次密切接觸者）、入境人員、發(fā)熱門診患者、新住院患者及陪護人員、國內(nèi)疫情中高風(fēng)險地區(qū)來甬返甬人員、醫(yī)療機構(gòu)工作人員（包括保潔人員、保安人員等）、監(jiān)所工作人員和新收被監(jiān)管人員、養(yǎng)老和兒童福利機構(gòu)工作人員、隔離場所工作人員以及航空、海港口岸場所內(nèi)接觸入境人員和物品的相關(guān)人員，負(fù)責(zé)閉環(huán)轉(zhuǎn)運和集中隔離入境人員等相關(guān)工作的人員，涉及進口冷鏈?zhǔn)称凡轵�、裝卸、運輸、貯存、加工、銷售等環(huán)節(jié)工作人員，其他進口貨物、入境旅客行李等物品查驗、裝卸等環(huán)節(jié)工作人員，春運期間農(nóng)村地區(qū)返鄉(xiāng)人員（跨省份返鄉(xiāng)人員、省內(nèi)進口冷鏈?zhǔn)称窂臉I(yè)人員、口岸直接接觸進口貨物從業(yè)人員、隔離場所工作人員、交通運輸工具從業(yè)人員等返鄉(xiāng)重點人群、農(nóng)村需排查和協(xié)查人員、網(wǎng)格管理員等）13類應(yīng)檢盡檢重點人員，按照《寧波市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于進一步做好重點人員核酸檢測工作的通知》（甬防辦〔20xx〕13號）要求，繼續(xù)做好定期核酸檢測工作，做到應(yīng)檢盡檢、不漏一人。
二、扎實開展其他重點人群核酸抽檢工作
在規(guī)范做好定期核酸檢測工作的基礎(chǔ)上，建立健全多點觸發(fā)的監(jiān)測預(yù)警機制，擴大檢測對象覆蓋面，開展重點人群核酸抽檢工作，提高監(jiān)測預(yù)警的時效性、敏感性。
�。ㄒ唬┖怂岢闄z人群范圍
1.全市各級機關(guān)事業(yè)單位工作人員；
2.公共交通及長途運輸行業(yè)的從業(yè)人員（包括公交、地鐵、出租車、網(wǎng)約車、長途客運車輛、集卡車等）；
3.圖書館、美術(shù)館、博物館、影劇院、健身運動場所（館）、網(wǎng)吧、飯店（餐館）、賓館（民宿）、大型商場（超市）、農(nóng)貿(mào)市場、KTV、洗浴場所，理發(fā)店、劇本殺、密室逃脫、艾灸館等公共場所服務(wù)人員；
4.學(xué)校、教育行業(yè)工作人員（含在校教師、各類培訓(xùn)機構(gòu)教師，工勤人員）；
5.勞動密集型企業(yè)、進口物品生產(chǎn)經(jīng)營單位、郵政快遞業(yè)等從業(yè)人員；
6.建筑業(yè)及重大項目等從業(yè)人員；
7.旅游景區(qū)工作人員；
8.城鄉(xiāng)接合部居住人員；
9.機場和港口碼頭周邊街道、社區(qū)工作人員。
（二）核酸抽檢頻次和人員比例
1.常態(tài)化疫情防控下，每2周抽檢1次，按照1：10混檢方式進行檢測。抽取應(yīng)檢對象的10%進行檢測，每半年實現(xiàn)人群全覆蓋。
2.Ⅰ級、Ⅱ級應(yīng)急響應(yīng)狀態(tài)下，根據(jù)疫情形勢增加抽檢頻次和人員比例。
�。ㄈ┟鞔_部門職責(zé)。衛(wèi)生健康部門公布具有檢測資質(zhì)的機構(gòu)名單，指定醫(yī)療機構(gòu)、社會檢測機構(gòu)為重點人群提供檢測服務(wù)。市直機關(guān)黨工委負(fù)責(zé)全市各級機關(guān)事業(yè)單位工作人員抽檢工作；市交通局負(fù)責(zé)公共交通及長途運輸行業(yè)的從業(yè)人員（包括公交、地鐵、出租車、網(wǎng)約車、長途客運車輛等）抽檢工作；市教育局負(fù)責(zé)學(xué)校、教育行業(yè)工作人員（含在校教師、各類培訓(xùn)機構(gòu)教師，工勤人員）抽檢工作；市經(jīng)信局、市商務(wù)局、市郵政管理局等部門負(fù)責(zé)勞動密集型企業(yè)、進口物品生產(chǎn)經(jīng)營單位、郵政快遞業(yè)等從業(yè)人員抽檢工作；市住建局負(fù)責(zé)建筑業(yè)及重大項目等從業(yè)人員抽檢工作；市文廣旅游局負(fù)責(zé)旅游景區(qū)工作人員抽檢工作；各地負(fù)責(zé)屬地圖書館、美術(shù)館、博物館、影劇院、健身運動場所（館）、網(wǎng)吧、飯店（餐館）、賓館（民宿）、大型商場（超市）、農(nóng)貿(mào)市場、KTV、洗浴場所，理發(fā)店、劇本殺、密室逃脫、艾灸館等公共場所服務(wù)人員、城鄉(xiāng)接合部居住人員、機場和港口碼頭周邊街道、社區(qū)工作人員的抽檢工作�？诎端诘丶敖�1個月發(fā)生過本土聚集性疫情的區(qū)縣（市），要結(jié)合本地實際，制定具體的工作實施方案，有序開展核酸抽檢工作。
三、強化工作保障
�。ㄒ唬┘訌娊y(tǒng)籌協(xié)調(diào)。各地要將加強核酸檢測工作作為當(dāng)前常態(tài)化疫情防控工作的重要內(nèi)容，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。要制定工作方案，明確工作職責(zé)，定期召開協(xié)調(diào)會議，研究解決核酸檢測工作的重點難點問題，做好輿情評估和風(fēng)險應(yīng)對，并及時根據(jù)疫情防控形勢作動態(tài)調(diào)整。
�。ǘ┘哟蠼�(jīng)費保障。各地要加強資金統(tǒng)籌安排，特別要加大對人群相對密集、檢測任務(wù)量較大地區(qū)支持力度。定期檢測人員核酸檢測費用按原規(guī)定執(zhí)行。其他重點人群核酸抽檢工作費用由各地財政統(tǒng)籌解決。
（三）發(fā)揮基層作用。社區(qū)要加強對重點人群的管理，主動加強信息溝通，加大健康教育力度，引導(dǎo)社區(qū)群眾協(xié)助、配合政府部門組織開展檢測工作，依法接受樣本采集、檢測、隔離、治療等防控措施。各機關(guān)企事業(yè)單位、學(xué)校、社會團體和其他組織要建立健全核酸檢測的管理制度，切實履行主體責(zé)任，主動聯(lián)系衛(wèi)生健康部門，有序組織開展核酸檢測工作。
�。ㄋ模┩晟坪罄m(xù)工作。檢測機構(gòu)及時將抽檢結(jié)果通知到檢測對象。對檢測結(jié)果陽性者按規(guī)定報告、處置。確診患者、無癥狀感染者立即按規(guī)定轉(zhuǎn)運至定點醫(yī)療機構(gòu)。
�。ㄎ澹┘哟笮麄鞒珜�(dǎo)。各地要加強新冠肺炎防控知識的科普宣傳工作，利用各種媒體，加大防疫宣傳力度和頻次，廣泛傳播防控知識，提高市民主動參與核酸檢測的意識，做到防疫不松懈，全力做好核酸檢測工作。
重點人員核酸檢測管理制度3
為應(yīng)對嚴(yán)峻的疫情防控形勢，根據(jù)市新冠肺炎疫情防控工作指揮部的要求和相關(guān)規(guī)定制定本制度。
一、所有場所（含辦公場所、文化娛樂場所、旅游場所、文體場所）務(wù)必推廣使用場所碼
1、各場所實行“一掃兩核一測一登記”。
一掃：一掃即掃“場所碼”�！皥鏊a”由場所管理員下載打印（彩色打�。�，實行“一門一碼”，在場所入口顯著位置張貼，供進出人員掃碼查驗。所有場所實行“逢進必掃”，入場人員都必須通過微信、支付寶、云閃付等APP掃描“場所碼”。
兩核：兩核即核健康碼和核行程卡。場所必須安排專人負(fù)責(zé)引導(dǎo)、監(jiān)督掃碼，入場人員掃描“場所碼”后，自動跳轉(zhuǎn)至健康碼頁面，頁面顯示被掃人員信息、健康碼、行程卡、核酸檢測、疫苗接種等五類信息一屏展示。對于“紅黃碼”或行程卡帶“星星”的人員不予放行，并按照疫情防控政策處置。
一測：一測即測體溫�！熬W(wǎng)格員”對持健康碼綠碼人員進行測溫，體溫低于37.3攝氏度的予以放行，高于37.3攝氏度的由工作人員帶至隔離點，5分鐘后再測溫，正常的予以放行，仍高于37.3攝氏度的按照疫情防控政策處置。
一登記：一登記即對特殊人群進行登記。“網(wǎng)格員”對“紅黃碼”或行程卡帶“星星”的人員進行逐人登記；對不具備掃碼條件的老年人、兒童等群體進行逐人登記。
2、健康碼變色、行程卡帶“小星星”處置辦法：
（1）第一時間報告：入口值班人員第一時間報告場所管理員。場所管理員向所在社區(qū)和上級主管單位報告。各級必須如實準(zhǔn)確報告，不得瞞報、漏報。
�。�2）“紅碼”：禁止繼續(xù)流動，避免再與他人近距離接觸，發(fā)現(xiàn)場所應(yīng)就地臨時隔離（各單位場所必須設(shè)置隔離室），要嚴(yán)格做好個人防護，立即向所屬社區(qū)報告，同時向分管局領(lǐng)導(dǎo)和局疫情防控聯(lián)絡(luò)員報告，做好登記備案，配合做好轉(zhuǎn)運及集中隔離。
（3）“黃碼”：避免進入場所，要求其嚴(yán)格戴口罩，做好個人防護。告知其做好核酸檢測、向所住社區(qū)備案、居家健康監(jiān)測等措施。各單位場所自行做好黃碼人員登記備案。
（4）行程卡“小星星”：避免進入場所，要求其嚴(yán)格戴口罩，做好個人防護。告知其配合落實防疫措施，調(diào)查之前做好個人防護，減少流動。
3、進一步加強場所碼推廣使用的督查工作
按照市疫防指的要求，請各縣市區(qū)文旅廣體局、經(jīng)開區(qū)社會事務(wù)局、局機關(guān)各科室、局屬各單位按照市局印發(fā)的《管行業(yè)必須管疫情防控工作方案》的通知，認(rèn)真壓實場所碼推廣使用督查責(zé)任，確保所有場所的場所碼申領(lǐng)、張貼、使用到位。
二、認(rèn)真做好重點人員的核酸檢測
1、監(jiān)管場所工作人員，每周抽檢一次（原則上每次抽檢比例不低于全員的25%，且不重復(fù)）。
2、網(wǎng)吧、娛樂場所工作人員（含游戲廳、KTV、電影院等），兩周抽檢一次（原則上每次抽檢比例不低于全員的25%，且不重復(fù)）。
3、學(xué)校高風(fēng)險人員（含保安、保潔、食堂等人員），每周抽檢一次（原則上每次抽檢比例不低于全員的25%，且不重復(fù)）。
三、扎實做好各單位干部職工及家屬入婁離婁、出湘入湘審批報備工作
即日起至4月18日疫情特護期期間，按照非必要不出婁的原則，局機關(guān)和局屬各單位在職干部職工離婁由各單位初審后報局人事科嚴(yán)格把關(guān)，并報局主要領(lǐng)導(dǎo)審批；離退休老同志和干部職工家屬入婁離婁、出湘入湘情況報局離退科備案。
重點人員核酸檢測管理制度4
1、采樣人員必須嚴(yán)格遵守核酸檢測點的各項規(guī)章制度，服從分配，堅守崗位。
2、采樣嚴(yán)格按照生物安全相關(guān)規(guī)定進行，做好生物安全防護，采樣人員采取二級防護，防護得當(dāng)。
3、嚴(yán)格按照采樣流程、采樣規(guī)范操作，遵守職業(yè)道德。
4、做好采樣前準(zhǔn)備，確保各種器材數(shù)量充足，質(zhì)量合格。
5、熟練儀器性能及操作流程。
6、采樣過程中嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離規(guī)范要求。
7、做好標(biāo)本的登記、編號，保證信息準(zhǔn)確對應(yīng)，保證樣本流轉(zhuǎn)無差錯，質(zhì)量不改變。
8、做好采樣后的醫(yī)療廢物分類處理工作。
9、對采樣區(qū)進行常規(guī)消毒處理。
10、按照樣本轉(zhuǎn)運要求對樣本進行包裝、消毒、轉(zhuǎn)運。
11、采樣室人員離開采樣室前必須檢查水、電、門窗的安全，做好采樣室安全管理工作。
12、需送第三方檢測機構(gòu)的檢測項目，做好相關(guān)交接工作，及時查詢檢測結(jié)果。
13、加強采樣室的防火、防水、防電、防盜意識，出現(xiàn)事故應(yīng)追查責(zé)任。
14、注意保護個人身份信息等隱私，嚴(yán)防信息泄漏。
重點人員核酸檢測管理制度5
第一條為規(guī)范大規(guī)模新冠病毒核酸檢測工作，保障檢測效率和質(zhì)量，有效控制疫情，根據(jù)《傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》《病原微生物實驗室生物安全管理條例》《醫(yī)療機構(gòu)臨床實驗室管理辦法》等法律法規(guī)規(guī)定，制定本辦法。
第二條本辦法所稱大規(guī)模新冠病毒核酸檢測，是指轄區(qū)內(nèi)局部或全部人群需開展新冠病毒核酸檢測，檢測量超過轄區(qū)內(nèi)單體醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)日常最大檢測能力，需調(diào)動轄區(qū)內(nèi)更多或轄區(qū)外檢測力量，共同完成的核酸檢測工作。
第三條開展大規(guī)模新冠病毒核酸檢測的實驗室（以下簡稱大規(guī)模檢測實驗室），包括具備新冠病毒核酸檢測資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)實驗室（含醫(yī)學(xué)檢驗實驗室，下同）和疾控機構(gòu)實驗室。
第四條根據(jù)交通條件、人口及醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)資源分布等因素，對設(shè)區(qū)的地市級以上城市及縣域內(nèi)開展大規(guī)模檢測的實驗室進行分類管理。
第五條大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)同時符合以下條件：
�。ㄒ唬┤〉谩夺t(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療機構(gòu)，或取得《事業(yè)單位法人證書》的疾控機構(gòu)；
（二）醫(yī)療機構(gòu)實驗室應(yīng)當(dāng)符合《醫(yī)療機構(gòu)臨床基因擴增檢驗實驗室管理辦法》的要求；
�。ㄈ┌凑找�(guī)定規(guī)范開展室內(nèi)質(zhì)控，并參加省級及以上衛(wèi)生健康行政部門委托臨床檢驗中心或其他機構(gòu)組織的實驗室室間質(zhì)評，且最近兩次質(zhì)評結(jié)果合格；
�。ㄋ模┚邆浣�(jīng)過衛(wèi)生健康行政部門審核備案的生物安全二級或以上實驗室條件；
（五）近兩年內(nèi)未受行政處罰，信譽良好；
�。┦〖壭l(wèi)生健康行政部門根據(jù)檢測時效要求規(guī)定的其他條件。
第六條承擔(dān)設(shè)區(qū)的地市級以上城市大規(guī)模新冠病毒核酸檢測的實驗室，除具備第五條規(guī)定的條件外，原則上還應(yīng)當(dāng)具備每天檢測至少5000管的能力。
承擔(dān)縣域大規(guī)模新冠病毒核酸檢測的實驗室，除具備第五條規(guī)定的條件外，原則上還應(yīng)當(dāng)具備每天檢測至少1000管的能力。縣域內(nèi)的最大檢測能力不足時，可委托其他大規(guī)模檢測實驗室開展檢測。
地方衛(wèi)生健康行政部門可根據(jù)檢測工作需要，對不具備大規(guī)模核酸檢測能力的實驗室統(tǒng)籌分派檢測任務(wù)。
第七條按照《進一步推進新冠病毒核酸檢測能力建設(shè)工作方案》建設(shè)的公共檢測實驗室和城市檢測基地，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)大規(guī)模新冠病毒核酸檢測任務(wù)。
第八條接受衛(wèi)生健康行政部門調(diào)度前往支援的大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)符合本辦法第五條的規(guī)定。受援地應(yīng)當(dāng)為實驗室開展工作提供必要的交通、食宿、場地、醫(yī)療廢物收集和處置等條件，保障檢測及時順利安全開展。
第九條擬承擔(dān)大規(guī)模新冠病毒核酸檢測任務(wù)的實驗室應(yīng)當(dāng)向省級衛(wèi)生健康行政部門提出申請，按照規(guī)定的`條件提供書面材料，并保證材料真實、準(zhǔn)確、可靠。主要包括實驗室場地、人員、儀器設(shè)備、檢測能力、室內(nèi)質(zhì)控記錄、室間質(zhì)評結(jié)果等。
第十條省級衛(wèi)生健康行政部門收到材料后，應(yīng)當(dāng)組織相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對材料進行審核，必要時進行現(xiàn)場查驗。對符合條件的，應(yīng)當(dāng)在臨床基因擴增檢驗實驗室技術(shù)審核合格的證明文件中，加注“大規(guī)模新冠病毒核酸檢測”；或通過證明文件、文書等方式標(biāo)明該實驗室具備大規(guī)模新冠病毒核酸檢測能力。同時，在“全國新冠病毒核酸檢測信息平臺”中予以標(biāo)識，供轄區(qū)內(nèi)開展大規(guī)模新冠病毒核酸檢測時參考使用。
第十一條開展大規(guī)模新冠病毒核酸檢測時，可通過臨時增加人員、設(shè)備等快速提高檢測能力。擬承擔(dān)檢測任務(wù)的實驗室，應(yīng)當(dāng)按照前款規(guī)定向省級衛(wèi)生健康行政部門提出審核申請。審核通過的，在臨床基因擴增檢驗實驗室技術(shù)審核合格的證明文件中，加注“大規(guī)模新冠病毒核酸檢測”；或通過證明文件、文書等方式標(biāo)明該實驗室具備大規(guī)模新冠病毒核酸檢測能力，并標(biāo)明有效期。
第十二條大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)建立實驗室質(zhì)量管理體系和應(yīng)急管理體系，制訂工作預(yù)案，加強物資儲備，強化人員技術(shù)培訓(xùn)，提高應(yīng)急反應(yīng)能力，確保隨時開展工作。
第十三條大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身檢測能力接收新冠病毒核酸樣本，避免樣本數(shù)量明顯超出檢驗?zāi)芰?dǎo)致的樣本積壓、樣本失效、檢測結(jié)果反饋遲緩等問題。
第十四條大規(guī)模檢測實驗室從事檢驗工作的人員應(yīng)當(dāng)是按照規(guī)定接受技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，持有《臨床基因擴增檢驗技術(shù)人員上崗證》的衛(wèi)生技術(shù)人員。簽發(fā)核酸檢測報告的人員還應(yīng)當(dāng)同時具備相應(yīng)資質(zhì)。
第十五條大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時間內(nèi)出具核酸檢測結(jié)果，出具的核酸檢測結(jié)果應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、客觀、公正。
第十六條各地決定開展大規(guī)模新冠病毒核酸檢測后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)交通條件、檢測能力等，從通過審核的大規(guī)模檢測實驗室中遴選相關(guān)機構(gòu)，簽訂委托協(xié)議，明確檢測量、完成時限、檢測費用等，并約定其他有關(guān)事項。
第十七條接到檢測任務(wù)后，大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)立即激活應(yīng)急管理體系，確保在短時間內(nèi)人員到位、設(shè)備到位、物資到位，樣本送達后即刻開展檢測。
第十八條大規(guī)模檢測實驗室應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，每批次檢測時，隨機進行弱陽性和陰性室內(nèi)質(zhì)控，并定期參加國家或省級組織的室間質(zhì)評。
第十九條鼓勵大規(guī)模檢測實驗室在每個分區(qū)的.核心工作區(qū)域安裝攝像設(shè)備，安裝位置能清楚記錄檢測的關(guān)鍵流程、關(guān)鍵部位和操作，實時錄制加樣、抽取、擴增和報告等關(guān)鍵環(huán)節(jié)全過程。影像資料至少保存一個月。
第二十條在開展大規(guī)模新冠病毒核酸檢測期間，衛(wèi)生健康行政部門應(yīng)當(dāng)向大規(guī)模檢測實驗室派駐質(zhì)量監(jiān)督員，對實驗室室內(nèi)質(zhì)控等工作進行監(jiān)督，并做好記錄。出現(xiàn)問題時，派駐的質(zhì)量監(jiān)督員應(yīng)當(dāng)及時向衛(wèi)生健康行政部門報告。
第二十一條大規(guī)模檢測實驗室出現(xiàn)以下情形之一的，衛(wèi)生健康行政部門不再允許其承擔(dān)檢測任務(wù)，廢止加注“大規(guī)模新冠病毒核酸檢測”臨床基因擴增檢驗實驗室技術(shù)審核合格證明文件：
（一）實驗室條件發(fā)生明顯變化，不符合大規(guī)模檢測實驗室規(guī)定條件時；
�。ǘ┰谫|(zhì)量監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)檢測不規(guī)范，可能影響檢測質(zhì)量的；
�。ㄈ┥米詫颖巨D(zhuǎn)包給其他實驗室的；
�。ㄋ模颖痉e壓超過樣本保存有效期的；
�。ㄎ澹┰跈z測過程中未開展室內(nèi)質(zhì)控，未參加室間質(zhì)評的；
�。┪唇�(jīng)衛(wèi)生健康行政部門同意，擅自進行混采、混檢的；
�。ㄆ撸┪丛谝�(guī)定時間內(nèi)出具核酸檢測結(jié)果的。
（八）未在約定時限內(nèi)完成核酸檢測任務(wù)的。
第二十二條室間質(zhì)量評價連續(xù)兩次以上不合格，經(jīng)整改后仍不合格的，由衛(wèi)生健康行政部門暫停其開展新冠病毒核酸檢測業(yè)務(wù)。
第二十三條使用未經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)、無核酸檢測培訓(xùn)證明的人員從事核酸檢驗工作的，按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》第四十八條處罰。
第二十四條出具虛假檢驗報告的大規(guī)模檢測實驗室，按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》第四十九條處罰。對出具虛假檢驗報告的醫(yī)師，按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條處罰。
第二十五條出現(xiàn)其他違反《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》《病原微生物實驗室生物安全管理條例》及《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》的，由衛(wèi)生健康行政部門依法依規(guī)從嚴(yán)從重處理。
第二十六條衛(wèi)生健康行政部門未按照規(guī)定從具備條件的大規(guī)模檢測實驗室中確定檢測單位的，各地應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)對相關(guān)責(zé)任人予以處分；造成嚴(yán)重后果的，依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。
第二十七條本辦法由國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)解釋。
第二十八條本辦法自發(fā)布之日起施行。
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