公司安全培訓(xùn)教育制度

時間：2024-08-28 13:15:18 維澤制度我要投稿

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公司安全培訓(xùn)教育制度（精選10篇）

　　在不斷進(jìn)步的社會中，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，下面是小編精心整理的公司安全培訓(xùn)教育制度，歡迎閱讀與收藏。

公司安全培訓(xùn)教育制度（精選10篇）

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 1

　　一、目的

　　為貫徹“安全第一，預(yù)防為主，增強(qiáng)安全意識；遵章守紀(jì)，持續(xù)改進(jìn)，保障健康安全”的方針，提高員工安全意識，減少事故的發(fā)生，特制定本制度。

　　二、范圍

　　公司全體員工。

　　三、職責(zé)

　　1、公司的職工安全教育由總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)，由安全生產(chǎn)科和辦公室具體執(zhí)行落實。

　　2、安全科負(fù)責(zé)組織新員工、臨時員工一級安全教育。

　　3、公司主要負(fù)責(zé)人、安全科長和安全員的資格培訓(xùn)，由行業(yè)主管部門組織實施。

　　4、財務(wù)室負(fù)責(zé)保障教育資金的落實。

　　四、內(nèi)容

　　入企業(yè)教育

　　一級安全教育

　　由安全科對新入公司員工進(jìn)行一級安全教育，教育內(nèi)容包括：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、制度、公司安全管理制度、公司安全生產(chǎn)特點、相關(guān)事故分析、安全注意事項等，并經(jīng)考試合格后方可分配到線路。培訓(xùn)時間不少于8學(xué)時。

　　二級安全教育

　　由各單位第一負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：車輛安全生產(chǎn)制度、主要設(shè)備的'性能、安全技術(shù)規(guī)程、相關(guān)事故教訓(xùn)、安全防護(hù)設(shè)施等，并經(jīng)考試合格，方可分配到線路。培訓(xùn)時間不少于8學(xué)時。

　　三級安全教育

　　由組長負(fù)責(zé)，教育內(nèi)容包括：崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點、操作注意事項、崗位責(zé)任制、崗位安全操作規(guī)程、預(yù)防措施、相關(guān)事故案例、安全設(shè)施裝置、消防器材等，并經(jīng)考試合格方可上崗作業(yè)。培訓(xùn)時間不少于8學(xué)時。

　　五、事故教育

　　凡發(fā)生重大事故和惡性未遂事故后，公司要及時組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場教育，吸取教訓(xùn)，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。

　　六、日常安全教育

　　安全科制定并實施公司級日常安全教育，教育內(nèi)容包括：國家政策法規(guī)、公司安全文件、規(guī)章制度、典型案例討論及其他相關(guān)內(nèi)容。

　　安全科組織制定本單位日常安全教育、班組安全學(xué)習(xí)計劃，班組安全學(xué)習(xí)每月不少于一次，班組所有人員必須參加，教育內(nèi)容包括：國家政策法規(guī)、公司安全文件、規(guī)章制度、廠安全規(guī)章制度、典型案例等相關(guān)內(nèi)容。

　　公司各級管理人員要定期參加安全學(xué)習(xí)，督查科要定期檢查班組安全活動情況，在活動記錄上簽字。

　　公司安全培訓(xùn)是全員培訓(xùn)，任何人缺席均需進(jìn)行補培訓(xùn)。

　　七、安全培訓(xùn)教育管理

　　1、公司安全科要建立從業(yè)人員培訓(xùn)教育檔案，記錄培訓(xùn)時間、內(nèi)容和考核結(jié)果。

　　2、公司根據(jù)生產(chǎn)需要，確定培訓(xùn)目標(biāo)，指定培訓(xùn)計劃并實施，培訓(xùn)計劃變更要有記錄。

　　3、安全科要對培訓(xùn)教育方式和效果進(jìn)行評估、考核，確定是否達(dá)到培訓(xùn)目的。

　　本制度從發(fā)布日期起開始執(zhí)行。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 2

　　一）全員安全教育

　　1、新工人上崗前，都必須經(jīng)過公司、項目部和班組三級安全教育。使參加施工的所有人員都熟知和遵守施工現(xiàn)場的`安全管理制度和本崗位的安全技術(shù)操作規(guī)程，從而自覺做到反"三違"（違章操作、違章指揮、違犯勞動紀(jì)律）和"三不傷害"（不傷害別人、不傷害自己、不被別人傷害），杜絕各類事故發(fā)生，確保生產(chǎn)安全。

　　2、所有新工人（包合同工、臨時工、實習(xí)生、農(nóng)民工等）通過三級安全教育，經(jīng)公司統(tǒng)一考試合格后，方可上崗操作，不合格者必須補課、補考、直至合格為止。同時認(rèn)真填寫好"三級安全教育登記表"以存檔備查。

　　3、為了確保全員安全教育率達(dá)100%，必須做到進(jìn)場一批教育一批，進(jìn)場一個教育一個，一個不漏。

　　4、根據(jù)工程進(jìn)度，不同施工工藝、不同季節(jié)開展"五抓緊"安全教育活動。即：工程突擊趕任務(wù)，往往不注意安全，要抓緊教育；工程接近收尾時，容易忽視安全，要抓緊教育；施工條件好時，容易麻痹，要抓緊教育；季節(jié)氣候變化，外界不安全因素多，要抓緊教育；節(jié)假日前后，職工思想不穩(wěn)定，要抓緊教育。

　　5、采取利用黑板報、宣傳欄、現(xiàn)場觀察圖片屏等多種方式開展經(jīng)常性的安全宣傳教育活動，使安全教育工作經(jīng)�；�、制度化，使安全生產(chǎn)警鐘長鳴。

　　二）安全管理人員和特種作業(yè)人員都必須經(jīng)過培訓(xùn)，考試合格后持證上崗，茨證率達(dá)95%以上。

　　1、為了提高各級安全管理人員的業(yè)務(wù)水平，所有安全管理人員都要積極參加行業(yè)主管部門舉辦的安全技術(shù)培訓(xùn)，持證上崗。通過專業(yè)培訓(xùn)，使其了解在安全生產(chǎn)過程中所承擔(dān)的主要責(zé)任，嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，切實作到不違章指揮，并能嚴(yán)厲制止違章作業(yè)，切實做到在生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。真正把安全管理工作落實到各個環(huán)節(jié)中去。

　　2、電工、焊工、起重工、架子工等特種作業(yè)人員必須經(jīng)行業(yè)主管部門的專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)、考試合格后，持證上崗。杜絕無證操作。

　　3、今后，凡新工人未經(jīng)過三級安全教育即上崗獨立操作，安全管理及特種作業(yè)人員無證上崗，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按違章指揮追究項目部經(jīng)理責(zé)任，由此而產(chǎn)生的不良后果，將由項目部經(jīng)理承擔(dān)全部責(zé)任。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 3

　　第一條為貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)公司職工安全培訓(xùn)教育工作，增強(qiáng)職工的安全意識和安全防護(hù)能力，減少傷亡事故的發(fā)生，制定本制度。

　　第二條公司所有職工必須定期接受安全培訓(xùn)教育，堅持先培訓(xùn)、后上崗的制度。

　　第三條公司職工每年必須接受一次專門的安全培訓(xùn)。

　　(一)公司法定代表人、分管安全副總經(jīng)理每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于30學(xué)時;

　　(二)公司專職安全管理人員，取得崗位合格證書并持證上崗?fù)猓磕赀€必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時間不得少于40學(xué)時;

　　(三)其他監(jiān)理人員和職工每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于20學(xué)時;

　　(四)職工在重新上崗前必須接受一次安全培訓(xùn)。

　　(五)各項中所列時間均包括外部培訓(xùn)和內(nèi)部培訓(xùn)。

　　第四條公司新進(jìn)場的職工，必須接受安全培訓(xùn)教育，方能上崗。

　　第五條安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容是:

　　1、國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的.方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的安全規(guī)章制度等。

　　2、工地安全制度、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點及可能存在的不安全因素等。

　　3、根據(jù)工程特點的安全操作規(guī)程、事故案例剖析、勞動紀(jì)律和崗位講評等。

　　第六條實行安全培訓(xùn)教育登記制度。公司必須建立職工的安全培訓(xùn)教育檔案，沒有接受安全培訓(xùn)教育的職工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理活動。

　　第七條安全培訓(xùn)的實施主要分為內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)。內(nèi)部培訓(xùn)是指公司的有關(guān)專業(yè)人員或公司騁請的專業(yè)人士對職工的一種培訓(xùn);外部培訓(xùn)是指公司勞動人事部委托培訓(xùn)單位對部分職工進(jìn)行培訓(xùn)，從而取得上崗證或是繼續(xù)教育，提高業(yè)務(wù)水平。

　　第八條公司定期選派、安排公司領(lǐng)導(dǎo)及職工進(jìn)行安全培訓(xùn)，以滿足根據(jù)公司發(fā)展需要。

　　第九條培訓(xùn)效果檢查。

　　第十條公司的安全培訓(xùn)教育經(jīng)費，從企業(yè)職工教育經(jīng)費中列支。揚州市建苑工程監(jiān)理有限責(zé)任公司

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 4

　　為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，保證公司員工在電力生產(chǎn)中的人身和設(shè)備安全，保證國家和公司的財產(chǎn)免遭損失，特制定本規(guī)定。

　　一、安全生產(chǎn)工作規(guī)定

　　第1條公司各部門應(yīng)依照國家、行業(yè)及國家電力公司有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，進(jìn)行研究、部署安全生產(chǎn)工作，使安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

　　第2條公司每月組織一次大的安全生產(chǎn)工作學(xué)習(xí)會議，對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析和總結(jié)。

　　二、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和職責(zé)

　　第3條安全生產(chǎn)目標(biāo)：

　　1、不發(fā)生人身死亡事故；

　　2、不發(fā)生重大設(shè)備事故；

　　3、不發(fā)生重大火災(zāi)事故。

　　第4條積極做好安全生產(chǎn)工作，自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督管理，把安全工作的責(zé)任切切實實地落實到每一位員工的身上。同時，公司安全生產(chǎn)工作職責(zé)應(yīng)做到責(zé)任分擔(dān)，并實行下級對上級的安全生產(chǎn)逐級負(fù)責(zé)制。

　　第5條定期組織公司員工開展安全知識、消防知識的教育培訓(xùn)活動，提高公司員工的安全意識和安全業(yè)務(wù)技能。使每位員工做到能夠果斷、正確的處置各處突發(fā)事件。

　　三、安全監(jiān)督管理工作

　　第6條公司成立安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，并配置及裝備，必須滿足安全監(jiān)督工作的實際需要。安全監(jiān)督人員應(yīng)選擇責(zé)任心強(qiáng)，堅持原則，熟悉本專業(yè)技術(shù)的人員擔(dān)任。第7條加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，認(rèn)真做好標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)和執(zhí)行工作，完善安全生產(chǎn)監(jiān)督體系。

　　第8條加強(qiáng)技術(shù)管理，無違章操作，確保作業(yè)安全。

　　四、安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定

　　第9條每年在公司評選出在工作崗位上帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度并做出突出貢獻(xiàn)的工作人員，對每人給予獎勵；

　　第10條每年在公司汽車隊駕駛員中，對安全駕駛行車的駕駛員，評選出2名優(yōu)秀駕駛員，對每人給予獎勵。

　　第11條對發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備缺陷或隱患并及時報告的有功人員，根據(jù)情況給予200－1000元獎勵。

　　第12條技術(shù)人員在作業(yè)前不戴安全帽、系安全帶及安全繩等個人防護(hù)用品，罰款50-100元/次。若造成事故的，其需承擔(dān)20-30%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　第13條作業(yè)人員不聽從指令而違規(guī)作業(yè)者，處以500-1000元罰款。

　　第14條擅自違規(guī)操作造成事故的.，當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)50-100%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　第15條非上班時間違規(guī)操作發(fā)生事故的，損失一律由當(dāng)事人自己承擔(dān)，并處以50-200元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的給予開除處分。

　　第16條凡發(fā)生交通事故的司機(jī)，負(fù)同等責(zé)任以上的正式的職工給予開除或給予經(jīng)濟(jì)處罰；臨時工一律予以辭退。

　　第17條在作業(yè)中發(fā)生設(shè)備或機(jī)械設(shè)備損壞的，對事故責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按事故性質(zhì)和損失金額大小對照有關(guān)條款給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰，對事故部門或個人按直接損失的100%罰款。

　　第18條凡發(fā)生以上事故隱瞞不報者按相關(guān)規(guī)定加倍處罰。

　　五、消防防火責(zé)任制度及環(huán)境衛(wèi)生管理制度

　　第19條認(rèn)真做好對員工的安全教育工作，提高安全防火意識，遵守安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。

　　第20條辦公室、宿舍、倉庫及易燃易爆等場所不準(zhǔn)使用明火、電爐和高用量電熱器，不準(zhǔn)在場內(nèi)吸煙。

　　第21條施工現(xiàn)場必須嚴(yán)格遵守用電消防安全管理規(guī)定，防止電氣失火。

　　第22條下班后應(yīng)切斷電源閘刀。有專人負(fù)責(zé)，經(jīng)常檢查工作場所的防火安全，對不安全隱患必須立即采取措施整改。

　　第23條加強(qiáng)各種滅火器材的管理，做到全面有效。

　　第24條全體人員排出輪流值班表，負(fù)責(zé)打掃辦公室、職工宿舍。應(yīng)天天打掃，保持整潔衛(wèi)生，做到窗明地凈，文具報告擺放整齊。

　　第25條各部門可根據(jù)本制度制訂具體實施措施。

　　第26條本制度由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　第27條本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 5

　　1、本制度適用于本單位以及各分包單位。

　　2、安全教育培訓(xùn)分領(lǐng)導(dǎo)層教育培訓(xùn)、項目負(fù)責(zé)人教育培訓(xùn)、安全管理及監(jiān)督人員教育培訓(xùn)、管理人員教育培訓(xùn)、操作人員教育培訓(xùn)、新入廠員工安全教育培訓(xùn)、特種作業(yè)人員培訓(xùn)、經(jīng)常性的宣傳教育、安全活動教育等。

　　3、安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容:

　　(1)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);

　　(2)安全生產(chǎn)管理知識、安全生產(chǎn)技術(shù)、安全操作技能;

　　(3)危險源辨識評價與預(yù)防措施、重大事故應(yīng)急救援;

　　(4)生產(chǎn)安全事故報告調(diào)查處理;

　　(5)國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

　　(6)典型事故案例分析;

　　(7)其他有關(guān)安全方面的內(nèi)容。

　　4、安全教育培訓(xùn)經(jīng)費由本單位安全生產(chǎn)資金計劃中安全培訓(xùn)費列支，專款專用。

　　5、各種類型的安全教育培訓(xùn)

　　(1)項目部負(fù)責(zé)人、專兼職安全管理人員參加公司組織的安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)，并且必須取得安全生產(chǎn)考核證書。

　　(2)項目部管理和專業(yè)技術(shù)人員由項目部安全管理部門組織開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全管理知識、安全技術(shù)知識方面的安全培訓(xùn)，保留培訓(xùn)記錄。

　　(3)操作人員的安全教育培訓(xùn)由項目部或班組自行組織培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括國家安全方面法律法規(guī)、公司安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、換季安全教育等，并保留培訓(xùn)記錄。

　　(4)特種作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)

　　a、凡從事電氣、焊接、起重機(jī)械、廠內(nèi)機(jī)動車駕駛等特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，取得有關(guān)部門頒發(fā)的安全操作證方可上崗作業(yè)。

　　b、新從事特種作業(yè)人員由項目部申報，經(jīng)公司安全、勞資管理部門審核后，外送相關(guān)部門培訓(xùn)取證。已取得特種作業(yè)操作證人員，在規(guī)定有效期前，參加相關(guān)部門的復(fù)審培訓(xùn)。

　　c、分包單位的特種作業(yè)人員必須取得有關(guān)部門頒發(fā)的特種操作證后方可進(jìn)入現(xiàn)場施工，否則按無證違章操作嚴(yán)肅處理，出現(xiàn)后果由分包單位自己負(fù)責(zé)。

　　(5)新進(jìn)場員工實行“二級安全教育”，考核合格后方可上崗作業(yè)。

　　a、項目部安全管理部門組織其進(jìn)行現(xiàn)場規(guī)章制度和遵章守紀(jì)教育，主要內(nèi)容是:

　　(a)項目部施工特點及施工生產(chǎn)安全基本知識;

　　(b)項目部安全生產(chǎn)制度、規(guī)定及安全注意事項;

　　(c)緊急情況安全處置和安全疏散知識;

　　(d)勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用具、用品使用的基本知識;

　　(e)崗位安全操作規(guī)程和機(jī)械設(shè)備安全操作規(guī)程;

　　(f)明確生產(chǎn)任務(wù)，各種設(shè)備的特點、危險點源分布情況及必須遵守的.安全事項。

　　b、班組長組織其進(jìn)行安全教育:

　　(a)班組作業(yè)特點及崗位安全操作規(guī)程和機(jī)械設(shè)備安全操作規(guī)程;

　　(b)班組安全活動制度及紀(jì)律;

　　(c)施工現(xiàn)場應(yīng)注意的事項，預(yù)防事故發(fā)生的措施，及事故發(fā)生后應(yīng)采取的應(yīng)急措施;

　　(d)使用生產(chǎn)工具(設(shè)備的性能，用途和構(gòu)造，使用的基本方法);

　　(e)勞保用品的正確使用與保管，愛護(hù)和保管生產(chǎn)工具(設(shè)備)和施工現(xiàn)場各種防護(hù)設(shè)施，安全標(biāo)志。

　　(6)經(jīng)常性的安全教育

　　把安全教育培訓(xùn)工作列入日程，經(jīng)常、及時、深入地宣傳貫徹國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，對員工進(jìn)行安全思想和安全知識教育。開展的經(jīng)常性安全教育可采取以下形式:組織有針對性的安全培訓(xùn)班，召開安全生產(chǎn)會議，開展安全月活動、安全日活動，班前班后會，張貼安全生產(chǎn)宣傳畫、安全標(biāo)語及安全標(biāo)志等。

　　6、項目部兩級安全教育，對教育內(nèi)容要進(jìn)行考核，造冊登記。班組教育由班組長主持進(jìn)行，由班組安全員及指定技術(shù)熟練、經(jīng)驗豐富人員講解。

　　7、脫離操作崗位6個月以上重返崗位的、調(diào)換工種或調(diào)動工作崗位的在上崗前必須經(jīng)過崗位安全教育，并經(jīng)考核合格后方可上崗。

　　8、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料投產(chǎn)前主管部門編制出安全操作規(guī)程，對崗位和有關(guān)人員進(jìn)行專門教育，經(jīng)考試合格后方可獨立操作。

　　9、對違反安全規(guī)章制度而發(fā)生事故的員工進(jìn)行糾正違章教育，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行教育。

　　10、分包單位進(jìn)入施工現(xiàn)場，在開工前由分包單位負(fù)責(zé)人組織，由項目部安全管理部門對分包隊伍全體人員進(jìn)行安全教育，經(jīng)考核合格后方可進(jìn)場施工，并保存教育培訓(xùn)記錄備案。

　　11、建立安全教育培訓(xùn)檔案，對各種安全教育培訓(xùn)情況進(jìn)行登記。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 6

　　一、為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)職工安全教育工作，增強(qiáng)職工的安全意識和安全防護(hù)能力，減少傷亡事故的發(fā)生，根據(jù)相關(guān)要求，結(jié)合實際制定安全培訓(xùn)教育制度。

　　二、安全培訓(xùn)教育形式

　　1、公司內(nèi)部教育分為公司級、項目級、隊級三級培訓(xùn)形式。

　　2、公司主要領(lǐng)導(dǎo)、公司安全管理人員、項目主要領(lǐng)導(dǎo)、項目安全管理人員以及特種作業(yè)人員盡可能集中培訓(xùn)，集中培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合，采用多種培訓(xùn)教育形式使其全面掌握安全管理理論知識和操作技能的“應(yīng)知應(yīng)會”知識以及國家有關(guān)的法律法規(guī)。

　　3、集中培訓(xùn)優(yōu)先選用具有國家、地方有關(guān)部門認(rèn)可的具有安全培訓(xùn)資質(zhì)的單位，必要時聯(lián)合本單位上級部門舉辦培訓(xùn)班，借聘社會力量如安全管理專家，有資質(zhì)的安全管理培訓(xùn)教師授課。

　　4、公司其它人員的安全培訓(xùn)堅持按職能劃分，自學(xué)為主，日常安全知識講解等形式進(jìn)行;項目其它人員由項目主要領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員組織安全管理人員專門上課，并結(jié)合不定期的安全意識教育來提高全員的安全防范技能和意識。

　　5、一般職工轉(zhuǎn)換崗位、職工待崗后重新上崗以及新進(jìn)場人員的安全培訓(xùn)教育，以項目部自行組織培訓(xùn)為主，公司有關(guān)部門參與培訓(xùn)教育。

　　6、通過多種形式使公司所有人員得到安全教育，培訓(xùn)教育次數(shù)每年人均達(dá)到一次以上。

　　三、公司機(jī)關(guān)管理人員安全培訓(xùn)教育

　　1、公司主管安全工作領(lǐng)導(dǎo)每年接受省、地、市及其它有關(guān)部門安全教育培訓(xùn)時間，不得少于30個學(xué)時。

　　2、公司專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設(shè)企事業(yè)單位關(guān)鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求，取得崗位合格證書并持證上崗?fù)�，每年還必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時間不得少于40個學(xué)時。

　　3、其他管理人員和技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于20個學(xué)時。

　　四、項目部員工必須定期接受安全培訓(xùn)教育。每年必須接受一次以上的'安全培訓(xùn)教育。堅持先培訓(xùn)，后上崗的制度。

　　1、項目經(jīng)理每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于30個學(xué)時。

　　2、項目專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設(shè)企事業(yè)單位關(guān)鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求，取得崗位合格證書并持證上崗?fù)�，每年還必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時間不得少于40個學(xué)時。

　　3、項目部其他管理人員和技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于20個學(xué)時。

　　4、安全質(zhì)量環(huán)保部會同人力資源部，對新招聘的大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)行公司級安全教育。每年安全教育培訓(xùn)時間不得少于20個學(xué)時，主要內(nèi)容有:

　�、劈h和國家制定的安全生產(chǎn)方針、政策和規(guī)程。

　�、瓢踩a(chǎn)法則、標(biāo)準(zhǔn)和法制觀念。

　　⑶本單位施工過程及安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全紀(jì)律。

　�、缺締挝话踩a(chǎn)形勢及歷史上發(fā)生的重大事故案例及應(yīng)吸取的教訓(xùn)。

　�、砂l(fā)生事故后如何搶救傷員，排險、保護(hù)現(xiàn)場和及時進(jìn)行報告。

　　5、項目經(jīng)理和專職安全員對本項目人員，尤其對新入場人員進(jìn)行二級安全教育即現(xiàn)場規(guī)章制度和遵章守紀(jì)教育。每年安全教育培訓(xùn)時間不得少于15個學(xué)時，主要內(nèi)容有:

　�、疟卷椖坎渴┕どa(chǎn)特點施工安全基本知識。

　　⑵公司施工、生產(chǎn)現(xiàn)場、安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)定及安全注意事項。

　�、潜竟しN的安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　⑷高處作業(yè)、機(jī)械設(shè)備、電氣安全基礎(chǔ)知識。

　�、煞阑�、防毒、防塵、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識。

　　⑹防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用品、用具使用的基本知識。

　�、藢υ趫雎毠ざ⒂昙炯肮�(jié)假日前后安全教育，做到不違章操作。

　　6、施工隊長和專職安全員組織對班組人員，尤其對新工人及調(diào)換工種的人員進(jìn)行安全操作及班組安全制度、紀(jì)律的三級安全教育。每年安全教育培訓(xùn)時間不得少于15個學(xué)時，主要內(nèi)容有:

　�、疟景嘟M作業(yè)特點及安全操作規(guī)程。

　　⑵班組安全活動制度及紀(jì)律。

　　⑶愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置、設(shè)施及個人勞動防護(hù)用品。

　�、缺緧徫灰装l(fā)生事故的不安全因素及防范對策。

　　⑸本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求。

　　7、特殊工種(包括電工、焊工、司爐工、起重工、爆破工、廠內(nèi)駕駛等)在通過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)取得崗位操作證后，每年仍須接受由安全質(zhì)量環(huán)保部協(xié)同上級部門及地方安監(jiān)部門對特殊工種舉辦的安全技術(shù)學(xué)習(xí)班。每年安全教育培訓(xùn)時間不得少于20個學(xué)時，學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容有:

　�、艑W(xué)習(xí)掌握本工種作業(yè)的基本知識。

　�、铺胤N作業(yè)存在的不安全因素，曾出現(xiàn)過的典型事故案例及應(yīng)吸取的教訓(xùn)。

　�、翘胤N作業(yè)安全操作技術(shù)和規(guī)定，防范事故的措施。

　�、雀鞣N特種作業(yè)對環(huán)境條件、職工身體素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)的具體要求，安全防護(hù)設(shè)備的配置、維修和使用常識。

　　五、公司級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織中層管理人員的教育培訓(xùn)。每年安全教育培訓(xùn)時間不得少于15個學(xué)時，主要內(nèi)容有:

　�、虐踩a(chǎn)方針、政策、法規(guī)和安全生產(chǎn)的意義、任務(wù)。

　　⑵本公司安全施工生產(chǎn)特點、制度和本職崗位責(zé)任制的具體內(nèi)容。

　�、且话惆踩夹g(shù)知識，違章作業(yè)和違章指揮的界限。

　�、裙鹿收{(diào)查處理的規(guī)程和事故發(fā)生后應(yīng)做的善后工作。

　　六、項目部組織施工現(xiàn)場的安全宣傳教育。隧道、大橋等施工現(xiàn)場必須設(shè)立醒目的安全標(biāo)語口號，施工人員駐地必須設(shè)立板報和安全警示牌，作業(yè)場所、庫房要設(shè)立安全警示牌。

　　七、項目部必須建立員工的安全培訓(xùn)教育檔案，沒有接受安全教育的員工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理活動。安全教育記錄卡附后。

　　八、員工安全培訓(xùn)教材，可以使用《全員安全管理》、《施工安全技術(shù)與管理》、《施工項目安全管理手冊》、《施工安全理論與實踐》、《鐵路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》(上、下冊)、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)實施指南》、《特種工培訓(xùn)教材》等。

　　九、公司定期組織對生產(chǎn)一線專業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)，確定“安全第一，預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，通過有效地開展“安全月”、“百日無事故”等活動，推動施工現(xiàn)場安全教育經(jīng)�；�、群眾化和制度化。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 7

　　1、實行全員安全教育。安全生產(chǎn)涉及企業(yè)全體職工，必須人人接受安全教育，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程及安全生產(chǎn)制度，做到人人重視安全生產(chǎn)，時時處處講安全生產(chǎn)。

　　2、新職工進(jìn)入本單位后必須100％的接受公司、支公司、班組三級安全教育（三級安全教育時間不得少于四十學(xué)時），經(jīng)考試合格后存檔備案，才能安排生產(chǎn)崗位；

　　1)公司一級安全教育；由公司的安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)；主要使新工人認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，了解公司概況以及各項工作特點中共性的安全要求和規(guī)定。初步掌握防火、防人身事故等方面的基本知識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《安全工作規(guī)程》和上級領(lǐng)導(dǎo)的'安全指示，以及本公司的安全生產(chǎn)經(jīng)驗和教訓(xùn)。

　　2)分子公司二級安全教育；由各單位分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和安全員負(fù)責(zé)；主要使新工人了解本單位概況，安全生產(chǎn)的過程、特點及企業(yè)生產(chǎn)工作中的地位和作用。學(xué)習(xí)安全工作流程，本崗位的安全操作規(guī)程。學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)制度，介紹本單位安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗教訓(xùn)。

　　3)班組三級安全教育；由班組長、班組安全員或指定有經(jīng)驗的老工人負(fù)責(zé)進(jìn)行教育，主要使新工人了解本崗位的安全操作規(guī)程和安全規(guī)定及生產(chǎn)特點，了解本崗位中個人防護(hù)用品和安全工器具的使用方法，了解本崗位存在的不安全因素及發(fā)生事故的經(jīng)驗教訓(xùn)。

　　3、職工的安全培訓(xùn)教育由安監(jiān)部監(jiān)督，各單位的安全負(fù)責(zé)人組織實施，并進(jìn)行組織考試，將考試成績記錄建檔管理。

　　4、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)；按GB5306規(guī)定的特種作業(yè)人員，必須參加陽泉供電分公司和市有關(guān)勞動安全培訓(xùn)部門組織的特種作業(yè)人員的培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，方可執(zhí)證上崗操作，嚴(yán)禁無證上崗。

　　5、公司中層以上干部安全教育。中層以上干部是公司企業(yè)生產(chǎn)的組織者和指揮者，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)，每兩年必須集中進(jìn)行一次安全教育，其受教育人數(shù)和考試合格率都必須達(dá)到100％，由公司組織實施。

　　6、班組長安全教育。班組長是企業(yè)最基層的組織者和指揮者，他們必須了解企業(yè)安全生產(chǎn)的一切規(guī)章制度，熟知本班組的安全操作規(guī)程。班組長每兩年必須進(jìn)行一次安全教育和考核，其受教育人數(shù)和考試合格率均須達(dá)到100％，由安監(jiān)部組織實施，登記表、試卷、成績統(tǒng)計表由公司安監(jiān)部建檔保管。

　　7、變換工種安全教育。由生產(chǎn)單位按新職工進(jìn)入企業(yè)“三級教育”要求的二、三級進(jìn)行培訓(xùn)教育，考核合格后方能上崗。

　　8、復(fù)工安全教育。離崗叁月以上重新上崗的職工必須接受復(fù)工安全教育，使其對安全操作規(guī)程有個重新熟悉的過程，由生產(chǎn)單位參照“三級教育”的二、三級內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)，復(fù)工教育結(jié)果由生產(chǎn)單位填寫教育登記表，向公司安監(jiān)部申報備案。

　　9、復(fù)訓(xùn)教育。特種作業(yè)人員，雖經(jīng)培訓(xùn)教育合格執(zhí)證操作，但必須按國家規(guī)定2—4年內(nèi)進(jìn)行一次安全技術(shù)復(fù)訓(xùn)，合格者方能繼續(xù)上崗操作。由各單位向安監(jiān)部提出復(fù)訓(xùn)計劃并組織實施和建檔。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 8

　　第一條安全教育的內(nèi)容：

　　（1）安全法制教育

　　安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，從而達(dá)到強(qiáng)化員工安全意識的目的。

　　（2）安全知識技能教育

　　安全知識技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等，其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。

　　第二條安全教育的方法：

　�。�1）營造安全生產(chǎn)氛圍通過墻報、標(biāo)語、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進(jìn)經(jīng)驗以及事故教訓(xùn)，營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。

　�。�2）組織安全活動公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動，在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。

　　（3）安全培訓(xùn)在安全培訓(xùn)方面，公司主要通過在會議上講授安全技術(shù)知識與管理知識，分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。

　　第三條安全教育的具體形式：

　　1、新員工入廠三級安全教育

　　實行新員工入廠三級安全教育，三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對新進(jìn)公司的'人員（包括臨時工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓(xùn)實習(xí)人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長期作業(yè)人員）都必須進(jìn)行三級安全教育，時間不得少于72學(xué)時，經(jīng)考試合格后，方能上崗。

　　廠級安全教育由總公司負(fù)責(zé)，側(cè)重法制教育，以增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識，時間必須達(dá)到42學(xué)時，內(nèi)容包括：

　�。�1）安全生產(chǎn)方針，安全生產(chǎn)的意義。

　�。�2）安全生產(chǎn)法規(guī)，重點是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。

　�。�3）公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

　�。�4）通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機(jī)械安全、觸電等。

　�。�5）企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)、包裝、儲存、裝卸、運輸和廢棄物處置的安全事項，企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護(hù)措施，重大危險源的狀況，安全防護(hù)的重點部位。

　�。�6）事故應(yīng)急救援措施，典型事故案例。

　　車間安全教育由車間負(fù)責(zé)人組織實施，側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識、應(yīng)急救援的程序和方法，時間必須達(dá)到20學(xué)時，內(nèi)容包括：

　�。�1）本車間安全生產(chǎn)制度，安全生產(chǎn)要求。

　�。�2）車間的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)工藝及其特點，生產(chǎn)中的危害因素及安全防護(hù)措施，安全防護(hù)的重點部位。

　�。�3）車間發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施，典型事故案例。班組安全教育由班組長組織實施，側(cè)重與各個崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé)，時間必須達(dá)到10學(xué)時，內(nèi)容包括：

　�。�1）本班組的安全生產(chǎn)制度，崗位安全職責(zé)，勞動紀(jì)律。

　　（2）本班組的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、備狀況、消防設(shè)施、危險部位及其安全防護(hù)要求，崗位間工作銜接配合的安全事項，隱患報告方法。

　　（3）班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應(yīng)的安全防護(hù)措施，個人防護(hù)用品的性能及正確使用方法，崗位操作安全要求，作業(yè)場所安全要求。

　　2、變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育員工變換工種調(diào)到新崗位工作，對新崗位而言還是新工人，并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求，所以在上崗前還要接受安全教育，車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進(jìn)行班組安全教育，時間不得少于10學(xué)時;跨車間調(diào)崗還要進(jìn)行車間安全教育（時間不得少于20學(xué)時）和班組安全教育（時間不得少于10學(xué)時）;離崗（病假、產(chǎn)假等）時間較長，對原工作已生疏，復(fù)工前要進(jìn)行班組安全教育，時間不得少于10學(xué)時。

　　3、特種作業(yè)人員安全教育公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機(jī)司機(jī)等等，這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強(qiáng)特種作業(yè)人員的安全意識和提高他們的安全技術(shù)水平。

　　4、企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育

　　企業(yè)負(fù)責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人，安全管理人員具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。對此類人員每年至少要進(jìn)行一次安全知識教育和考核工作，時間不得少于16學(xué)時。

　　5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育

　　根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，職能部門和生產(chǎn)車間的負(fù)責(zé)人和班組長是本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人，所以他們都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。對他們的安全教育由公司負(fù)責(zé)實施，每年學(xué)習(xí)時間不得少于24學(xué)時。

　　第四條對事故責(zé)任者及違章冒險作業(yè)者、嚴(yán)重違犯安全

　　生產(chǎn)規(guī)章制度者，要根據(jù)情節(jié)，由所在部門進(jìn)行安全知識教育，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)。

　　第五條凡進(jìn)行小修、中修、大修和日常特殊檢修，都必

　　須進(jìn)行檢修前的安全教育，時間不得少于8學(xué)時，并做好記錄，做到教育面達(dá)100%。

　　第六條安全教育考核管理：

　�。�1）新車間員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過三級安全教育。

　　廠級安全教育考核合格后分配到車間后進(jìn)行車間安全教育，再次合格后進(jìn)行班組安全教育。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。

　　（2）變換工種或離崗后復(fù)工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。

　　（3）特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。

　　第七條在搞好上述教育的同時，做好事故案例、現(xiàn)場和

　　經(jīng)常性的安全教育工作，不斷豐富安全技術(shù)知識，提高操作技術(shù)水平和處理事故的應(yīng)變能力，員工每年得安全在培訓(xùn)時間不得少于20學(xué)時

　　第八條處罰

　�。�1）公司各個科室部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真督促和開展安全教育工作，對不落實安全教育工作的相關(guān)負(fù)責(zé)人處100元罰款，并處其所在部門200元罰款。

　�。�2）對無故不參加安全教育學(xué)習(xí)及考試不合格人員處100員罰款。

　　公司安全培訓(xùn)教育制度 9

　　為確保企業(yè)的安全生產(chǎn)，提高全員的自我保護(hù)和保護(hù)他人意識，在員工中牢固樹立“安全第一”的思想，使員工懂得安全生產(chǎn)的基本知道，掌握安全生產(chǎn)的操作技能。特制定本制度。

　　1、企業(yè)實行“三級”安全教育培訓(xùn)

　　企業(yè)的培訓(xùn)由安全生產(chǎn)管理部組織實施，車間的培訓(xùn)由各車間的主要負(fù)責(zé)人組織實施，班組的培訓(xùn)由各班組長負(fù)責(zé)組織實施。

　　2、培訓(xùn)計劃的制定

　　根據(jù)企業(yè)制定的年度培訓(xùn)計劃，由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定半年、季度、月培訓(xùn)計劃；各車間、班組根據(jù)企業(yè)的培訓(xùn)計劃，制定相應(yīng)的.培訓(xùn)計劃。

　　3、培訓(xùn)的原則

　　要本著“要精、要管用”的原則，培訓(xùn)應(yīng)有針對性和實效性。

　　4、培訓(xùn)的內(nèi)容

　　安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、基本知識、管理制度、操作規(guī)程、操作技能、及事故案例分析等。企業(yè)培訓(xùn)以安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策、規(guī)范和企業(yè)的規(guī)章制度為主；車間、班組培訓(xùn)以安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律、崗位職責(zé)、工藝流程、事故案例剖析等為主；特種作業(yè)人員培訓(xùn)以特種設(shè)備的操作規(guī)程、特種作業(yè)人員的安全知識為主；重大危險源的相關(guān)人員培訓(xùn)以危險源的危險因素、現(xiàn)實情況、可能發(fā)生的事故、注意事項為主。

　　5、培訓(xùn)的形式

　　學(xué)習(xí)可采取靈活多樣的培訓(xùn)形式。如課堂學(xué)習(xí)、實地參觀、實際演練、安全技能比賽、看錄像、研討交流、現(xiàn)場示范等。

　　6、培訓(xùn)的學(xué)時要求

　　較危險崗位主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員每年不得少于16學(xué)時；其他部門主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)每年不得少于8學(xué)時；新從業(yè)人員不得少于24學(xué)時。

　　7、要求

　　新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料在使用前，必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)；新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員在上崗前，必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，新從業(yè)人員必須經(jīng)“三級”安全教育培訓(xùn)后方可上崗。特種作業(yè)人員必須參加有關(guān)部門的培訓(xùn)取得《特種作業(yè)人員操作證》，做到持證上崗。

　　8、建立培訓(xùn)檔案，實行登記存檔制度

　　要建立培訓(xùn)臺帳，培訓(xùn)結(jié)束培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)名單、課程表等有關(guān)資料存入培訓(xùn)檔案。