出入人員管理制度

　　在當(dāng)今社會生活中，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準則。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊桑�以下是小編精心整理的出入人員管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

出入人員管理制度1

　　物品、人員出入小區(qū)管理標準作業(yè)規(guī)程

　　1、目的

　　控制閑雜人員進入封閉小區(qū)，規(guī)范物品出入管理，保障小區(qū)內(nèi)正常的生活和工作秩序。

　　2、適用范圍

　　適用于物業(yè)管理公司各封閉小區(qū)人員及物品出入管理。

　　3、職責(zé)

　　3.1秩序維護主任負責(zé)檢查執(zhí)行情況。

　　3.2秩序維護當(dāng)值班長、秩序維護員負責(zé)實施人員及物品出入管理。

　　4、人員進出管理

　　4.1對熟悉的.住戶進入小區(qū)時:

　　1)當(dāng)值秩序維護員立即起立，并主動問好;

　　2)待住戶離開后，當(dāng)值秩序維護員方可坐下。

　　4.2當(dāng)陌生人進入小區(qū)時:

　　1)當(dāng)值秩序維護員立即起立，敬禮，并說'您好!請問您去哪一棟哪一號房。'

　　2)當(dāng)來人說明身份時，當(dāng)值秩序維護員應(yīng)禮貌的要求對方出示有關(guān)服務(wù)部辦理的證件，經(jīng)核對證件無誤后，將證件交還來人(從驗證到將證交還應(yīng)在30秒內(nèi)完成)。并說'不好意思，剛認識您，謝謝您的合作，請進。'

　　3)當(dāng)事人說明是業(yè)主/租客，但無攜帶有關(guān)證件時，當(dāng)值人員應(yīng)立即報告班長前來處理。

　　4)當(dāng)來人說明是來訪者，當(dāng)值人員應(yīng)首先詢問其去哪棟哪號房。

　　5)對公司領(lǐng)導(dǎo)或員工進入小區(qū)檢查或進行工作進，當(dāng)值人員應(yīng)主動問好，然后在值班記錄本上記錄姓名、部門、進出時間。

　　4.3物品出入管理

　　3.1租客、來訪者進入小區(qū)攜帶有易燃、易爆、劇毒等危險物品時當(dāng)值秩序維護員應(yīng)禮貌的拒絕物主勿將此類物品帶入小區(qū)。

　　3.2租客、來訪者攜帶物品離開小區(qū)時，當(dāng)值秩序維護員應(yīng)禮貌檢查放行手續(xù)。

　　3.3如已經(jīng)辦理有效的放行手續(xù)時，應(yīng)要求物主在辦理有效放行手續(xù)后放行。

　　3.4物品經(jīng)核對無誤后放行后，當(dāng)值秩序維護員應(yīng)及時在放行條上簽署姓名及日期。

　　3.5物品入行后，當(dāng)值秩序維護員應(yīng)及時將物品的種類、數(shù)量等記錄在《物品放行登記本》上。

　　3.6下班前，當(dāng)值秩序維護員應(yīng)收集所有放行條交班長，并由班長上交辦公室統(tǒng)一保管。

　　5.1附表

　　5.1.1《物品放行登記表》

　　5.1.2《放行條》(見業(yè)主手冊)

出入人員管理制度2

　　封閉小區(qū)物品、人員出入管理標準作業(yè)規(guī)程

　　1.0目的

　　控制閑雜人員進入封閉小區(qū)、規(guī)范物品出入管理，保障小區(qū)正常的生活和工作秩序。

　　2.0適用范圍

　　適用于物業(yè)管理公司各封閉小區(qū)人員及物品出入管理。

　　3.0職責(zé)

　　3.1保安部主管、副主管負責(zé)檢查執(zhí)行情況。

　　3.2保安部當(dāng)值班組長、保安員負責(zé)實施人員及物品出入管理。

　　4.0程序要點

　　4.1人員進出管理

　　4.1.1對熟悉的'住戶進入小區(qū)時:

　　a)當(dāng)值保安員立即起立，并主動問好;

　　b)待住戶離開崗位后，當(dāng)值保安員方可坐下;

　　c)及時按《住戶出入登記表》認真登記。

　　4.1.2當(dāng)陌生進入小區(qū)時:

　　a)當(dāng)值保安員立即起立、敬禮，并說:“您好!請問去哪一棟，哪一座”

　　b)當(dāng)來人說明是住戶時，當(dāng)值保安員應(yīng)禮貌的要求對方出示業(yè)主證/臨時出入證，經(jīng)核對證件無誤后，將證件交還來人(從驗證到將證件交還來人應(yīng)在30秒內(nèi)完成)，并說:“不好意思，剛認識您，謝謝您的合作，請進!”

　　c)當(dāng)來人說明是業(yè)主/租客，但無攜帶業(yè)主證/臨時出入證時，當(dāng)值人員應(yīng)立即報告班、組長前來處理:

　　--如來人能出示有效證件，應(yīng)禮貌炎癥后按《來訪/施工人員出入登記表》登記完畢后放行，登記應(yīng)在1分鐘內(nèi)完成;

　　--如來人不能出示有效證件或不原辦理來訪登記手續(xù)時，當(dāng)值班、組長應(yīng)禮貌陪同來人共同進入小區(qū)內(nèi)，直到證實來人確是業(yè)主/租客時，當(dāng)值班、組長方可離開。

　　d)當(dāng)來人說明是來訪者，當(dāng)值人員應(yīng)首先詢問其去哪一棟、哪一座、哪個單元、探訪誰;

　　--如來人能說明出去向，則應(yīng)炎癥后按《來訪/施工人員出入登記表》嚴格登記完畢后允許來人進入小區(qū);

　　--如來人無法說出要訪的人姓名或單元號時，當(dāng)值人員說:“對不起，請您與您的朋友聯(lián)系好后，再來訪好嗎”

　　--如來人不愿登記或說不出要訪的人姓名及單元號且要強闖進入小區(qū)時，當(dāng)值人員應(yīng)立即通知當(dāng)值班、組長、應(yīng)急分隊隊員前來協(xié)助處理。

　　e)當(dāng)來人說明是施工人員，則需核對有無有效施工證，如有，炎癥后按《來訪/施工人員出入登記表》嚴格登記完畢后再放行;如沒有施工證，則要求其辦理有效的施工證后方可進入。

　　4.1.3對公司領(lǐng)導(dǎo)或員工進入小區(qū)檢查或進行工作說，當(dāng)值人員應(yīng)主動問好。然后在值班記錄本上記錄姓名、部門、進入時間、離開時間等。

　　4.2物品出入管理

　　4.2.1租客、來訪者及施工人員進入小區(qū)攜帶有易燃、易爆、劇毒等危險物品時，當(dāng)值保安員應(yīng)禮貌的拒絕物主將此類物品帶入小區(qū)內(nèi)。

　　4.2.2當(dāng)值保安員應(yīng)對施工人員攜帶物品離開小區(qū)時，當(dāng)值保安員應(yīng)禮貌檢查放行手續(xù):

　　a)如已經(jīng)辦理了有效的放行手續(xù)時，禮貌核查放行物品與放行條列明的物品是否相符，不相符只放行條列明物品;

　　b)如沒有辦理有效的放行手續(xù)時，應(yīng)要求物主在辦理有效放行手續(xù)后放行;

　　c)物品經(jīng)核對無誤放行后，當(dāng)值保安員應(yīng)及時在放行條上簽署姓名及日期。

　　4.2.4物品放行后，當(dāng)值保安員應(yīng)及時將物品的種類、數(shù)量等登記在《物品放行登記表》上。

　　4.3當(dāng)值保安員具體工作中，言行舉止應(yīng)嚴格依照《管理處員工服務(wù)管理標準作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定進行工作。

　　4.4每班下班前，當(dāng)值保安員應(yīng)收集所有放行條交班、組長，并由班、組長上交保安部統(tǒng)一保管，《物品放行登記表》及放行條保存期為3年。

　　5.0記錄

　　5.1《住戶出入登記表》

　　5.2《來訪/施工人員出入登記表》

　　5.3《物品放行登記表》

　　5.4《物品放行條》

　　6.0相關(guān)支持文件

　　6.1《管理處員工服務(wù)管理標準作業(yè)規(guī)程》

　　6.2《保安部員工培訓(xùn)實施標準作業(yè)規(guī)程》

出入人員管理制度3

　　為加強我礦干部職工的安全意識，從而提高礦井的安全生產(chǎn)能力，確保我礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展；特制定以下入井人員管理制度。

　　1、入井前，各班安全員、瓦檢員、班組長必須按時組織召開好班前會；認真貫徹學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、操作規(guī)程、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和礦規(guī)礦紀。

　　2、班前喝酒者，不得參加班前會，不準下井。

　　3、嚴格執(zhí)行出入井人員入井檢身制度，檢身要有高度的責(zé)任心，對所有入進的人員進行嚴格的.檢查，每一入井人員必須穿勞保服、礦工靴、戴安全帽、礦燈及自救器，嚴禁穿化纖衣服入井；嚴禁攜帶煙火或其它點火物品入井；嚴禁酒后入井。嚴禁在井口所規(guī)定的范圍內(nèi)和井下吸煙。

　　4、檢身人員必須嚴格執(zhí)行出入井人員清點制度。

　　5、每班，檢身人員必須按入井須知對每位入井人員進行檢查，對入井人員的姓名、入井時間、日期進行登記。

　　6、檢身人員必須按時交接班，交接班時，必須交待清井下作業(yè)人數(shù)，并進行簽字。

　　7、隨時向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報檢身、出入井人員情況和存在問題。

　　8、檢身人員隨時清點井下人員，對出入井人員要及時進行登記，確保井下人數(shù)與掌握人數(shù)相符。

　　9、對入井時間超過16小時的人員，要及時上報礦調(diào)度室，以便采取措施，進行查找。

　　10、檢身人員必須嚴守崗位，明確自己的職責(zé)，如玩忽職守，弄虛作假，造成檢身失誤造成事故，輕則罰款，重則交有關(guān)法律部門罰處。

出入人員管理制度4

　　為加強我礦干部職工的安全意識，從而提高礦井的安全生產(chǎn)能力，確保我礦安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展;特制定以下入井人員管理制度。

　　1、入井前，各班安全員、瓦檢員、班組長必須按時組織召開好班前會;認真貫徹學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、操作規(guī)程、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和礦規(guī)礦紀。

　　2、班前喝酒者，不得參加班前會，不準下井。

　　3、嚴格執(zhí)行出入井人員入井檢身制度，檢身要有高度的'責(zé)任心，對所有入進的人員進行嚴格的檢查，每一入井人員必須穿勞保服、礦工靴、戴安全帽、礦燈及自救器，嚴禁穿化纖衣服入井;嚴禁攜帶煙火或其它點火物品入井;嚴禁酒后入井。嚴禁在井口所規(guī)定的范圍內(nèi)和井下吸煙。

　　4、檢身人員必須嚴格執(zhí)行出入井人員清點制度。

　　5、每班，檢身人員必須按入井須知對每位入井人員進行檢查，對入井人員的姓名、入井時間、日期進行登記。

　　6、檢身人員必須按時交接班，交接班時，必須交待清井下作業(yè)人數(shù)，并進行簽字。

　　7、隨時向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報檢身、出入井人員情況和存在問題。

　　8、檢身人員隨時清點井下人員，對出入井人員要及時進行登記，確保井下人數(shù)與掌握人數(shù)相符。

　　9、對入井時間超過16小時的人員，要及時上報礦調(diào)度室，以便采取措施，進行查找。

　　10、檢身人員必須嚴守崗位，明確自己的職責(zé)，如玩忽職守，弄虛作假，造成檢身失誤造成事故，輕則罰款，重則交有關(guān)法律部門罰處。

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