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自查報(bào)告

時(shí)間:2022-09-26 15:32:47 自查報(bào)告 我要投稿

自查報(bào)告范文

  隨著個(gè)人的文明素養(yǎng)不斷提升,報(bào)告與我們的生活緊密相連,報(bào)告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。你所見過的報(bào)告是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的自查報(bào)告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

自查報(bào)告范文

自查報(bào)告范文1

  根據(jù)鎮(zhèn)紀(jì)委開展“庸懶散奢”自查整改活動開展以來,我按照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動態(tài),認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題,并對其成因進(jìn)行更深層次的剖析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。

  一、存在的主要問題。

  一是理論學(xué)習(xí)不主動,自覺性不高。往往以近期工作任務(wù)比較重或工作頭緒多忙于事務(wù)工作為理由,不能自覺主動抽時(shí)間學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是上級要求學(xué)什么就學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的學(xué)的多,與工作關(guān)系不大的學(xué)的少,常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到材料才找依據(jù)、查資料。沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識和業(yè)務(wù)知識,不能高質(zhì)量完成工作。特別是對政治思想學(xué)習(xí)不夠重視,缺乏自覺性和主動性,尤其在理論聯(lián)系思想,結(jié)合工作實(shí)際上不到位、不緊密,導(dǎo)致出現(xiàn)了政治意識不強(qiáng)的問題,存在能完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)就行了的畏難思想,沒有更好地從學(xué)習(xí)理論重要性、必要性的高度和深度去認(rèn)識是理論功底不夠。

  二是工作被動落實(shí)多,主動超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng),工作中經(jīng)常是處于奉命行事,落實(shí)任務(wù),不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想,超前思考、提前預(yù)測、及時(shí)準(zhǔn)備;謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,深入調(diào)研,提供資料、當(dāng)好參謀。尤其是在多項(xiàng)工作同時(shí)進(jìn)行,而且時(shí)間緊、任務(wù)重時(shí),往往是兵來將擋,水來土掩,疲于應(yīng)付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,與領(lǐng)導(dǎo)要求有相當(dāng)差距。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn),缺乏一種刻苦鉆研的精神。

  三是服務(wù)意識還有待于進(jìn)一步增強(qiáng)。對服務(wù)的體會的不深不透,甚至個(gè)別時(shí)候?qū)Υk事群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時(shí),性子就有些急躁,態(tài)度不夠和藹,有許多工作做的還不是那么令人滿意,小成即滿,今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì),因?yàn)榉⻊?wù)是永無止境的。

  四是存在好人主義、形式主義思想。少數(shù)情況下處理問題時(shí)的原則性有待加強(qiáng),對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時(shí)有只求形式,不求落實(shí)的問題,具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作時(shí)只求是否做了,不求做得好壞。

  二、存在問題的原因分析。

  經(jīng)過剖析,自己感到存在這些問題的原因是多方面的。

  一是對學(xué)習(xí)的認(rèn)識不夠深入和全面。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思想上未引起高度的重視,由于未能做到系統(tǒng)研讀,在其精神實(shí)質(zhì)的掌握上又不求甚解,思想理論素質(zhì)未能得到有效提高。在理論學(xué)習(xí)中,沒有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,對更新知識的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認(rèn)識。

  二是認(rèn)識上存在偏差。思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒,依靠經(jīng)驗(yàn)做事,出現(xiàn)干勁松懈,工作責(zé)任心、進(jìn)取心下降的情況,缺乏積極進(jìn)取的精神,沒能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由,及時(shí)糾正主觀認(rèn)識上出現(xiàn)的偏差,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對如何開拓性地開展工作研究不夠,有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎,得過且過的思想,工作缺乏主動性和積極性。

  三是為人民服務(wù)的意識不足。對“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠,為人民服務(wù)的宗旨意識不強(qiáng)。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),換位思考還做的不夠。

  四是工作方法簡單。對問題的認(rèn)識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。不能從講政治的高度認(rèn)識問題,處理問題。

  三、整改措施和努力方向

  針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),時(shí)時(shí)開展自我批評,嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動;增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識,不計(jì)得失,盡力盡心干好每一項(xiàng)工作,做到不抱怨、不計(jì)較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴(yán),勇于奉獻(xiàn),正確對待領(lǐng)導(dǎo)交付任務(wù),保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn):

  一是加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。首先,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施,更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。其次,進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后的工作中,將以學(xué)習(xí)為載體,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時(shí)期農(nóng)村工作的需要。最后,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),真正做到全心全意為人民服務(wù)。

  二是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷用馬克思、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,站在講政治、講正氣的高度要求自己,敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務(wù)意識落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作。

  三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅(jiān)持原則又靈活主動,不做“老好人”,發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),努力開拓工作新局面。

  四是廉潔奉公,從嚴(yán)律己。不斷加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵(lì),在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,圍繞這次活動,努力做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

  五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時(shí)代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng),淡薄名利,克己奉公,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持實(shí)事求是的路線、方針、政策,做一名合格的農(nóng)村工作者。

  在整治“庸懶散”活動中,繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

自查報(bào)告范文2

  本年度,我園嚴(yán)格遵守區(qū)物價(jià)局、區(qū)教育局規(guī)定的行政事業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),各項(xiàng)收費(fèi)項(xiàng)目符合規(guī)定,經(jīng)區(qū)物價(jià)局、區(qū)教育局審核通過,F(xiàn)將展宏幼兒園20xx年財(cái)務(wù)管理自查情況報(bào)告如下:

  一、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)高度重視

  1、幼兒園配有財(cái)務(wù)辦公室,配有專(兼職)財(cái)務(wù)人員1人。

  2、園長經(jīng)常詢問財(cái)務(wù)運(yùn)行情況和聽取財(cái)務(wù)工作匯報(bào),及時(shí)調(diào)整財(cái)務(wù)支出。

  3、財(cái)務(wù)人員能做到當(dāng)天發(fā)生的業(yè)務(wù),當(dāng)天登記入賬,現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清日結(jié)。

  二、強(qiáng)化幼兒園收入收費(fèi)行為的管理

  1、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)管理制度。公開收費(fèi)項(xiàng)目,公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),接受教師及家長的監(jiān)督,統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目,統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一使用財(cái)政部門印制的收費(fèi)(收款)票據(jù)。經(jīng)過我園自查,未發(fā)現(xiàn)自立收費(fèi)項(xiàng)目、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象,我園有完善的經(jīng)費(fèi)管理制度,真正做到了?顚S。

  三、加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出管理

  1、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)審批制度明確,從事幼兒園財(cái)務(wù)管理的記賬人員和審批人員、財(cái)務(wù)保管人員的職責(zé)權(quán)限明確,做到了相互分離、相互制約、相互監(jiān)督。

  四、加強(qiáng)有限資產(chǎn)的管理,保證幼兒園正常運(yùn)行

  1、 根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃,通盤考慮,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學(xué)、教育科研的投入。各項(xiàng)收入做到心中有數(shù),堅(jiān)持做到了“量入為出,以收定支,略有節(jié)余”。

  2、制定了健全的資產(chǎn)管理制度,嚴(yán)格資產(chǎn)的購置、領(lǐng)用、出租、處置、報(bào)廢等工作程序。 所有資產(chǎn)全部按要求建檔建冊,用卡片進(jìn)行登記,款物相符,登記準(zhǔn)確無誤,沒有造成資產(chǎn)流失。

  五、本年度收支情況:

  1、春季學(xué)期:幼兒入園數(shù)共20人,學(xué)雜費(fèi)總收: 26000元?傊В涸。結(jié)余:元。

  2、秋季學(xué)期:幼兒入園數(shù)共42人,學(xué)雜費(fèi)總收:54600元。總支:元。結(jié)余: 元。

  此次自檢自查工作中得到主管部門的高度重視,今年我園繼續(xù)遵照區(qū)物價(jià)局、區(qū)教育局規(guī)定的行政事業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),嚴(yán)守財(cái)經(jīng)制度,確保幼兒園正常運(yùn)行,努力把我園辦成一流的幼兒園,讓領(lǐng)導(dǎo)放心、幼兒開心、家長滿意的幼兒園。

自查報(bào)告范文3

  為努力創(chuàng)建漢中市中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化食堂、宿舍,進(jìn)一步加強(qiáng)寄宿制學(xué)校的建設(shè)和管理,以辦全鎮(zhèn)人民滿意放心的學(xué)校為宗旨。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體師生共同的努力下,各部門緊密配合,認(rèn)真部署,經(jīng)過三個(gè)多月的齊抓共管,我校的食堂衛(wèi)生、就餐環(huán)境、住宿條件、住宿環(huán)境以及宿舍文化建設(shè)取得了明顯的變化。依據(jù)《漢中市中小學(xué)“標(biāo)準(zhǔn)化食堂”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》和《漢中市中小學(xué)“標(biāo)準(zhǔn)化宿舍”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》的要求,逐項(xiàng)對照自查,達(dá)到了兩個(gè)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)將創(chuàng)建情況匯報(bào)如下:

  一、學(xué)校基本情況

  阜川鎮(zhèn)中心小學(xué)是勉縣20xx年災(zāi)后重建的學(xué)校之一。學(xué)校位于勉縣縣城南部24公里處,漾家河畔。學(xué)校服務(wù)半徑8公里,校園占地面積8666平方米,有教學(xué)樓、宿舍樓、綜合樓各一座,建筑面積5493.7平方米,綠化面積899平方米,做到教學(xué)、生活、運(yùn)動三區(qū)分離,布置合理。學(xué),F(xiàn)有10個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生409人,住宿生116人。

  學(xué)校以“辦農(nóng)村一流學(xué)校,創(chuàng)鄉(xiāng)村教育示范品牌”為辦學(xué)目標(biāo),秉承勉縣教育辦學(xué)理念,堅(jiān)持“讓每個(gè)兒童茁壯成長,讓每個(gè)兒童嘗試成功,讓每個(gè)兒童健康成才”的辦學(xué)思想,以自主開發(fā)適合農(nóng)村學(xué)生的校本教材為主要辦學(xué)特色,堅(jiān)持素質(zhì)教育之路,逐步形成了“育

  人為本,素質(zhì)為先,關(guān)注發(fā)展”的辦學(xué)模式。學(xué)校辦學(xué)水平逐年提升,得到了社會各界的認(rèn)可。

  二、雙標(biāo)創(chuàng)建進(jìn)度

  1、創(chuàng)建工作的準(zhǔn)備階段:為了使本次創(chuàng)建工作達(dá)到預(yù)期的效果,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視:一是在上半年邀請縣局領(lǐng)導(dǎo)就該項(xiàng)工作到我校進(jìn)行考察并聽取了指導(dǎo)性意見;二是校委會多次就該項(xiàng)工作進(jìn)行了商討和論證,并成立了以校長為組長、校委會成員為組員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了分工,落實(shí)了責(zé)任。

  2、硬件設(shè)施的完善階段:為了改善學(xué)生住宿環(huán)境,提高食堂、宿舍服務(wù)水平,學(xué)校于暑假期間對學(xué)生宿舍的水電線路以及學(xué)生架子床進(jìn)行了徹底的維修和更換,為學(xué)生宿舍添置了儲物柜、面盆架、穿衣鏡等用品,統(tǒng)一安裝了飲水設(shè)施,為食堂添置了蒸飯車、冰柜、消毒柜等現(xiàn)代化餐飲設(shè)備,進(jìn)一步豐富了宿舍和食堂的文化建設(shè)。

  3、創(chuàng)建活動的開展情況:為營造良好的創(chuàng)建氛圍,學(xué)校利用校園廣播、主題班會等形式對廣大師生進(jìn)行宣傳教育,使全體師生深刻認(rèn)識到了活動的意義并以實(shí)際行動支持活動的開展;為借鑒其他學(xué)校的成功經(jīng)驗(yàn),學(xué)校組織人員外出觀摩學(xué)習(xí),觀摩返校后對我校宿舍、食堂管理人員、后勤人員進(jìn)行了專題講座培訓(xùn)。此外,學(xué)校制定了詳細(xì)的活動方案、修訂完善了各項(xiàng)制度,為活動有效開展提供了保證。在創(chuàng)建活動中,學(xué)校開展了宿舍文化建設(shè)創(chuàng)意大賽和文明用餐小標(biāo)兵評比等活動。

  4、鼓勵(lì)學(xué)生為自己宿舍命名,增強(qiáng)學(xué)生的主人翁意識和集體主義觀念,如:男生宿舍以勤學(xué)室、發(fā)奮居、前進(jìn)軒等命名,女生宿舍以悅馨閣、雅靜閣、追夢閣等命名,讓每個(gè)學(xué)生能從自身做起,從小事做起,用自己的切身行動為學(xué)校創(chuàng)建工作盡一份力,培養(yǎng)了學(xué)生的奉獻(xiàn)精神、熱愛學(xué)校、熱愛勞動的思想品質(zhì)。

  5、自評自驗(yàn),活動總結(jié):此次活動,標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán),實(shí)行定期不定期的抽查與檢查,全員參與,認(rèn)真策劃,師生緊密配合,不僅使創(chuàng)建活動得到圓滿成功,而且使教師和學(xué)生的聯(lián)系更加緊密,師生間的感情,寄宿生對學(xué)校熱愛之情更加強(qiáng)烈。在創(chuàng)建工作中,學(xué)校各部門、各班級之間的協(xié)調(diào)配合,工作效率,大局意識有了很大的改觀,使更多的教師能夠識大體、顧大局。

  三、達(dá)標(biāo)情況

  (一)食堂方面

  1、食堂設(shè)施

  食堂位于20xx年新建綜合樓一樓,安全堅(jiān)固,防潮通風(fēng),有獨(dú)立的食品加工操作間,食品原料存放間、食品出售間及學(xué)生餐廳。布局合理規(guī)范,所有房屋均有白瓷磚墻裙,地面防水、防滑、排水、排煙、通風(fēng)、照明等設(shè)施符合要求,能滿足師生就餐需求。

  食堂儲藏室、操作間、售飯廳分設(shè)。有操作臺、儲藏柜、冰柜、消毒柜、留樣柜等。炊具齊全,水電設(shè)施齊備,食堂內(nèi)防塵、防蠅、防鼠裝置齊全。為進(jìn)一步提高餐廳服務(wù)水平,本學(xué)期添置了自動蒸飯車、消毒柜、冰柜等現(xiàn)代化廚房設(shè)備。有足夠供學(xué)生沖洗碗筷的水池,排水管道暢通。餐廳寬敞明亮,環(huán)境整潔。

  2、食堂管理

  學(xué)校食堂統(tǒng)一管理,并有專人負(fù)責(zé),管理人員忠于職守,認(rèn)真負(fù)責(zé)!恫惋嫹⻊(wù)許可證》、炊事及管理人員健康證等證件都齊全。食堂

  管理人員及炊事員、服務(wù)員按時(shí)積極參加教育、衛(wèi)生監(jiān)督部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高認(rèn)識,強(qiáng)化思想意識,持證上崗。

  3、安全衛(wèi)生

  我校食堂通過衛(wèi)生監(jiān)督部門的食品量化分級管理,且達(dá)到“B”級以上標(biāo)準(zhǔn)。食堂管理制度齊全并裝框上墻。餐廳墻面有宣傳標(biāo)語,時(shí)時(shí)處處教育人。

  食堂炊事員工作期間能夠著工作服上崗,衛(wèi)生習(xí)慣良好,勤洗手、勤剪指甲,不帶飾物,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范,一切閑雜非操作管理人員一律不準(zhǔn)進(jìn)學(xué)校操作間、庫房等場所。餐具的清洗、消毒都符合規(guī)范。

  食品的加工、保管做到生熟分開、干濕分離。管理人員定期檢查糧食的存放情況。堅(jiān)持食品采購索證、登記、留樣制度,杜絕食源性中毒事故發(fā)生。提供的飯菜品種齊全,搭配合理,從不銷售葷冷涼菜。

  有符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的生活水源,衛(wèi)生監(jiān)督部門定期檢測,檢測報(bào)告齊全。師生吃得放心,用得安心。

  4、營養(yǎng)成本

  我校根據(jù)要求按周制定食譜、菜譜,既保證讓學(xué)生吃好,又保證了學(xué)生的身體健康,符合學(xué)生營養(yǎng)需求。學(xué)校建立了成本核算制度,伙食價(jià)格規(guī)范,定期公開核算結(jié)果,主動接受師生對飯菜價(jià)格和質(zhì)量的監(jiān)督。炊管人員定期召開學(xué)生代表座談會,聽取意見,以改進(jìn)食堂管理工作,更好地為學(xué)生服務(wù)。

  (二)宿舍方面

  1、宿舍設(shè)施

  我校宿舍樓屬于20xx年新建的宿舍樓,房屋安全堅(jiān)固,防潮通風(fēng),宿舍內(nèi)地面鋪有地板磚,墻壁有1.5米高的白瓷磚墻裙,清新干凈,一塵不染;生均住宿面積3.12平方米,每間宿舍設(shè)置8個(gè)床位,男女生宿舍分樓層隔開,而且相對集中。經(jīng)過老師的精心布置,宿舍環(huán)境美觀優(yōu)雅,舒適宜人。

  宿舍內(nèi)有安全牢固的鋼制架子床,上鋪均安裝有護(hù)欄,每生一鋪;每個(gè)學(xué)生有儲物柜,并且上鎖,有整裝鏡,有統(tǒng)一的臉盆架,保證了每個(gè)學(xué)生一儲、一鎖、一盆、一巾、一壺;宿舍內(nèi)安裝有空調(diào)和電扇。

  宿舍采光好、通風(fēng)良好,消防設(shè)施、滅火器材完好,用電線路安全;學(xué)生宿舍樓層內(nèi)設(shè)有廁所,有設(shè)施完備的洗漱間;有管理員值班室,有學(xué)生住宿情況登記表和各類情況檢查記錄。

  2、宿舍管理

  學(xué)校是學(xué)生宿舍管理的責(zé)任主體。校長是學(xué)生宿舍管理的第一責(zé)任人,班主任和宿舍管理教師是學(xué)生宿舍管理的直接責(zé)任人。我校成立了由校長任組長,副校長任副組長,總務(wù)主任為分管領(lǐng)導(dǎo)、宿舍管理員和各舍長組成的學(xué)生宿舍管理與服務(wù)機(jī)構(gòu)。分管領(lǐng)導(dǎo)和教師責(zé)任心強(qiáng),明確了崗位職責(zé),層層簽訂責(zé)任書。

  宿舍管理制度及各種安全預(yù)案齊全,宿舍內(nèi)張貼有住宿生信息檔案;宿管人員持證上崗,愛崗敬業(yè),尊重學(xué)生;學(xué)生宿舍實(shí)行封閉式管理,值日有序,每日兩掃。每間宿舍選一名有愛心、責(zé)任心強(qiáng)、自主能力強(qiáng)的學(xué)生擔(dān)任舍長,協(xié)助宿舍管理教師工作。

  宿舍內(nèi)物品擺放整齊有序,床鋪整潔。每天管理教師按照宿舍檢查評分細(xì)則進(jìn)行檢查,并且每周有值周教師組織定期檢查評比。每晚定時(shí)對住宿生進(jìn)行點(diǎn)名,隨時(shí)了解學(xué)生的健康狀況,督促學(xué)生按時(shí)作息。每天早上宿舍管理員定時(shí)檢查、指導(dǎo)學(xué)生整理床鋪,打掃宿舍衛(wèi)生。培養(yǎng)學(xué)生洗漱、梳妝的良好生活習(xí)慣。定期安排學(xué)生換洗床單被套,培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣。 學(xué)生進(jìn)出宿舍有序,不擁擠,不吵鬧,學(xué)生按時(shí)就寢、熄燈,按時(shí)起床,環(huán)境舒適安靜。定期由宿舍管理員、舍長召開住宿生會,及時(shí)評比、通報(bào),量化打分到班級,對總體情況好的班級和宿舍頒發(fā)“文明班集體”和“文明宿舍”流動紅旗。 由于學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校后勤工作高度重視和常抓不懈,給我校食堂、宿舍硬件建設(shè)和軟件管理打下了良好的基礎(chǔ),在今后的工作中,我們決心做到硬件方面積極爭取上級支持,擠出資金大力添置;軟件管理方面做到精細(xì)化管理,親情化服務(wù),努力將我校辦成學(xué)生求知強(qiáng)能的學(xué)園,生活運(yùn)動的樂園,充滿親情的家園。

自查報(bào)告范文4

  我鄉(xiāng)根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一安排部署,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動及“庸懶散浮拖”專項(xiàng)整治工作取得的階段性成果,認(rèn)真組織開展專項(xiàng)整治,持續(xù)深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),在加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)方面取得了積極成效。現(xiàn)將工作開展情況報(bào)告如下:

  (一)扎實(shí)開展“為官不為、懶政怠政”談心談話。

  一是思想重視,做好談前發(fā)動。

  堅(jiān)持把解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題放在首位,以正面教育為主,認(rèn)真做好本單位干部職工思想發(fā)動,端正態(tài)度,提高認(rèn)識。重溫了楊善洲、高德榮等同志的先進(jìn)事跡,開展了“我為什么入黨”專題討論,講清楚“為官不為”的具體表現(xiàn),幫助消除“為官不易”的認(rèn)識誤區(qū),教育干部職工深刻認(rèn)識“為官不為”的嚴(yán)重危害,筑牢“為官有為”的思想基礎(chǔ),進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,切實(shí)解決理想信念淡化、能力水平弱化、責(zé)任意識退化產(chǎn)生的不想為、不會為、不敢為等問題。

  二是明確范圍,做到談心廣泛。

  從7月30日到31日,利用兩天時(shí)間,認(rèn)真開展整治“為官不為、懶政怠政”問題談心談話。在談話工作中堅(jiān)持做到“四個(gè)必談”,即書記與班子成員必談,書記與掛鉤聯(lián)系社區(qū)書記必談,班子成員相互之間必談,班子成員與辦公室人員之間必談,層層覆蓋,真誠傾聽上上下下聲音,如實(shí)了解方方面面意見。

  三是靈活方式,注重談心實(shí)效。

  在談心談話前事先做好日程安排,針對“為官不為”、“不敢擔(dān)當(dāng)”問題的“十種情形”,采取靈活方式,堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”,即把個(gè)人談心和集體談心相結(jié)合、工作時(shí)間談心與業(yè)余時(shí)間談心相結(jié)合、談心活動與征求意見相結(jié)合,并做好談心談話記錄,確保談心談話活動不搞形式,取得實(shí)效。四是對照問題,做到談心精準(zhǔn)。緊緊圍繞“為官不為、懶政怠政”等問題,找準(zhǔn)問題,以心換心,力爭做到談心談話精準(zhǔn)。在談心談話中,堅(jiān)持“三談三不談”:“三談”,打開天窗說“敞亮話”,掏開心窩說“真情話”,敢于揭短說“知心話”;“三不談”:不談不著邊際的“大話”,不談模棱兩可“空話”,不談恭維贊美的“廢話”。

  (二)認(rèn)真整治“為官不為、懶政怠政”問題。

  一是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”。

  工委利用機(jī)關(guān)政治學(xué)習(xí)、中心組理論學(xué)習(xí),認(rèn)真及時(shí)地組織機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”和市委、區(qū)委實(shí)施細(xì)則,明確改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾工作的目的意義,同時(shí),結(jié)合工委工作實(shí)際,逐項(xiàng)提出要求,在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行。對待來訪群眾,熱情周到,耐心細(xì)致,能辦的事立即辦,不能辦的事,做好思想疏導(dǎo)工作,讓群眾高興而來,滿意而歸。工委堅(jiān)持勤儉節(jié)約,嚴(yán)格控制餐費(fèi),提倡勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費(fèi);精簡會議,能不開的會議,盡量不開,能合并開的會議合并開,不開無內(nèi)容無意義的會議;在文件、簡報(bào)的發(fā)送工作中,我們按照要求,盡量使用政務(wù)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行上報(bào)和下發(fā),文稿的處理,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)審核簽同意后,方可上報(bào)、下發(fā)。今年以來,工委未組織過外出學(xué)習(xí)考察等活動。同時(shí),要求黨員干部要自覺遵守黨章,嚴(yán)守黨的政治、組織紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,不接受可能影響公務(wù)的各種宴請、禮金、禮品及有價(jià)證券,管好自己的親屬和身邊的工作人員;嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人報(bào)告有關(guān)事項(xiàng)制度。

  二是嚴(yán)格開展“為官不為、懶政怠政”問題自查自糾。

  8月份以來,工委對照治理的10種情形認(rèn)真組織開展了一次自查自糾和對照檢查。重點(diǎn)查看“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問題是否查找到位,問題清單是否清晰明了,整改措施是否對癥下藥、務(wù)實(shí)管用;談心談話過程中指出的本單位(領(lǐng)導(dǎo)干部存在的“為官不為”問題是否得到整改,是否存在大問題小整改、邊整改邊反彈等情況,是否出現(xiàn)新的“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)問題,是否以“釘釘子”精神抓好“為官不為”突出問題的整改。通過自查自糾,區(qū)級機(jī)關(guān)工委沒有發(fā)現(xiàn)“為官不為、懶政怠政”問題的人和事。

自查報(bào)告范文5

  按照《關(guān)于對省市級衛(wèi)生先進(jìn)單位進(jìn)行復(fù)查整頓的通知》文件精神,我局認(rèn)真對照《xx市衛(wèi)生先進(jìn)單位管理辦法》和《xxx市各級各類衛(wèi)生先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn)》及創(chuàng)建規(guī)則,對機(jī)關(guān)衛(wèi)生工作進(jìn)行了全面檢查整改,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識到位

  我局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持把衛(wèi)生創(chuàng)建活動做為機(jī)關(guān)建設(shè)的一面旗幟,擺在重要地位,明確班子成員及股室負(fù)責(zé)人對完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與衛(wèi)生建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上,一是制定了創(chuàng)建規(guī)劃;二是把衛(wèi)生創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計(jì)劃和考核目標(biāo),并把衛(wèi)生建設(shè)作為專項(xiàng)任務(wù),納入股室負(fù)責(zé)人職責(zé)中。三是成立了局衛(wèi)生建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。由局長任組長,副局長任組副長,股室負(fù)責(zé)人為成員以及辦公室具體負(fù)責(zé)日常衛(wèi)生創(chuàng)建工作責(zé)任機(jī)制。齊抓共管機(jī)制的建立,從組織上保證了衛(wèi)生建設(shè)工作得以扎實(shí)有效地開展。

  二、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),認(rèn)真開展各項(xiàng)衛(wèi)生活動

  1、抓規(guī)范管理,搞好機(jī)關(guān)環(huán)境建設(shè)。我們對機(jī)關(guān)的衛(wèi)生進(jìn)行了區(qū)域劃分,明確責(zé)任,落實(shí)人員,并由衛(wèi)生建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期不定期的檢查評比,把衛(wèi)生打掃作為個(gè)人年終考評的一項(xiàng)內(nèi)容,督促每位同志抓好環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)。全局現(xiàn)已形成每天早上班前自覺打掃衛(wèi)生的良好風(fēng)氣,每位同志都能認(rèn)真對自己的衛(wèi)生區(qū)域徹底清理,并注意搞好保潔。各辦公室也能做到窗明桌凈,辦公用品整體有序,地面墻壁干凈無蛛網(wǎng),辦公環(huán)境干凈整潔。同時(shí),我局還積極開展衛(wèi)生評比活動,按月對衛(wèi)生狀況進(jìn)行評比,對于衛(wèi)生打掃不徹底,不經(jīng)常的同志給予批評并予以10元經(jīng)濟(jì)處罰,以此促進(jìn)機(jī)關(guān)衛(wèi)生質(zhì)量的不斷提高。

  2、抓學(xué)習(xí)教育,提高干部職工衛(wèi)生意識。年初機(jī)關(guān)教育整頓學(xué)習(xí)中,我們組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了國務(wù)院《關(guān)于愛國衛(wèi)生工作的決定》、《**省愛國衛(wèi)生條例》、《***市衛(wèi)生先進(jìn)單位管理辦法》等有關(guān)文件法規(guī),修訂完善了機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度,通過學(xué)習(xí),教育干部職工從思想上摒棄“牌子到手,創(chuàng)建到頭”的意識,充分認(rèn)識到優(yōu)美干凈的工作環(huán)境要靠大家的雙手去創(chuàng)造和維護(hù),倍加珍惜和愛護(hù)我們省級衛(wèi)生先進(jìn)單位的榮譽(yù),進(jìn)一步提高職工搞好機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生工作的積極性和自覺性,增強(qiáng)防治疾病和、自我保健的意識,積極開展各項(xiàng)愛國衛(wèi)生活動,不斷鞏固和提高衛(wèi)生先進(jìn)單位的管理水平,為我縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城發(fā)揮作用。

  3、全局動員,認(rèn)真組織開展愛國衛(wèi)生月活動。今年是我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的重要一年,我局按照縣愛衛(wèi)會統(tǒng)一部署,調(diào)集全局力量,集中開展了三次大型衛(wèi)生大掃除,對機(jī)關(guān)的角角落落進(jìn)行了徹底清掃,并對大門前的街角花園和皇城門前的雜草、雜物、垃圾等進(jìn)行了清理打掃,并每天堅(jiān)持撒水,作好保潔,積極做好創(chuàng)衛(wèi)工作。同時(shí)在機(jī)關(guān)內(nèi)部開展了除四害活動,購買鼠藥集中投放,在廁所垃圾池等處噴灑藥劑,清除蚊蠅,切斷了疾病傳播途徑,保證了干部職工健康。

  4、抓設(shè)施配套,搞好后勤管理促進(jìn)衛(wèi)生建設(shè)。為了更好的為干部職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作生活環(huán)境,我局積極抓好硬件建設(shè),不斷改善環(huán)境建設(shè)。一是及時(shí)購置清潔用具,為各辦公室配發(fā)必備的清潔用具,配齊鐵锨、掃帚、簸箕、拖把等工具,夏季還配發(fā)殺蟲劑、香皂、毛巾等生活用品,為搞好衛(wèi)生工作提供條件。二是為機(jī)關(guān)灶更換配備炊具,改善灶房環(huán)境,提高飯菜質(zhì)量。三是加強(qiáng)垃圾臺管理。我們對家屬區(qū)和機(jī)關(guān)的垃圾臺進(jìn)行了改造,并與環(huán)衛(wèi)站簽訂了垃圾清用合同,做到垃圾及時(shí)清用,防止蚊蠅孳生。四是固定專人每日對機(jī)關(guān)的廁所等衛(wèi)生死角進(jìn)行清理,為大家創(chuàng)造舒適潔凈的工作環(huán)境。五是綠化美化機(jī)關(guān)大院。我局先后購置多種花卉,栽植綠化樹木和草坪,指定專人管理,形成了四季常綠三季有花的優(yōu)美環(huán)境。

  三、關(guān)心職工健康,積極組織開展保健活動

  一是認(rèn)真執(zhí)行年休假有關(guān)文件規(guī)定,積極組織干部職工分期分批輪流休假,使職工的身心得到調(diào)整,保持良好的工作狀態(tài)。

  二是組織干部職工體檢。三月份我們組織全系統(tǒng)干部進(jìn)行了身體檢查,通過六項(xiàng)身體指標(biāo)檢查,使組織和干部職工對個(gè)人的健康狀況有了明確認(rèn)識,對檢查有重要問題的同志單位要求其及時(shí)治療,并相應(yīng)的調(diào)整工作崗位,給予特殊照顧。

  三是組織開展義務(wù)為職工家屬普查身體活動。四月份我門積極與**中醫(yī)學(xué)院聯(lián)系,請中醫(yī)系實(shí)習(xí)的學(xué)生為我局職工和家屬進(jìn)行了為期一周的常見病的知識宣傳和高血壓、風(fēng)濕、皮膚病等慢性病的檢查理療活動,為部分職工和家屬解除了病痛,活動取得良好效果。

  四、存在的不足和整改措施

  通過檢查,我局在衛(wèi)生建設(shè)方面還存在一些不足:一是部分干部職工的思想認(rèn)識有所松懈,對于鞏固創(chuàng)建成果重視不夠。二是在衛(wèi)生方面還有一些死角,打掃不到位。三是由于基礎(chǔ)設(shè)施配套不到位,衛(wèi)生保潔工作還有待加強(qiáng)。四是干部職工開展體育鍛煉較少,體育運(yùn)動氛圍不濃。

  針對以上問題,我局積極制定整改措施,加強(qiáng)各方面工作,努力鞏固和提高衛(wèi)生先進(jìn)單位建設(shè)水平。一是加強(qiáng)對干部職工的教育,提高干部職工對衛(wèi)生建設(shè)意義的的認(rèn)識。二是采取措施,對門前排水管道進(jìn)行疏通,改善機(jī)關(guān)排水,保持門前環(huán)境衛(wèi)生。三是加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度,加強(qiáng)檢查監(jiān)督,組織全局開展大掃除,對機(jī)關(guān)衛(wèi)生進(jìn)行認(rèn)真徹底清理。四是積極組織開展機(jī)關(guān)文體活動,激發(fā)干部職工鍛煉身體的積極性和自覺性,增強(qiáng)全局干部職工的身體素質(zhì)。

自查報(bào)告范文6

  一、具體措施

  1、 定制度立規(guī)矩。我們在《減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)制度》《控制作業(yè)量控制辦法》的基礎(chǔ)上,出臺了《關(guān)于空堂隨意調(diào)課等違規(guī)現(xiàn)象處理辦法》,讓制度起到為“減負(fù)”保駕護(hù)航的作用。

  2、督查工作。一是學(xué)校制定了教育教學(xué)一日常規(guī)督查內(nèi)容和工作記錄,每天有帶班領(lǐng)導(dǎo)和主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行巡查記錄,每周對好典型和違規(guī)情況進(jìn)行匯總,輕的點(diǎn)現(xiàn)象重的約談直至通報(bào);二是每兩周對全體教師的教案、作業(yè)及批改情況進(jìn)行檢查,適時(shí)選拔最佳教案和最佳作業(yè);三是學(xué)校關(guān)注各年級每天作業(yè)布置情況,由年級組長和教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)共同把關(guān),學(xué)生小組協(xié)助把關(guān),監(jiān)測作業(yè)量情況。

  3、關(guān)注課堂質(zhì)量。我們緊盯課堂不放松,領(lǐng)導(dǎo)干部隨時(shí)聽推門課,做到“三查”“三看”即一查備課情況,二查作業(yè)布置與批改情況,每月推出常態(tài)優(yōu)質(zhì)課,并對問題課進(jìn)行連聽連指導(dǎo),限時(shí)驗(yàn)收過關(guān)。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行上級“減負(fù)規(guī)定”。一是采取實(shí)看和召開工作會議的方式,檢查反思落實(shí)情況。二是每一名領(lǐng)導(dǎo)教師都是宣傳員和解說員,對家長不懂不明的方面進(jìn)行耐心解說,消除疑慮,促進(jìn)減負(fù)工作。

  5、落實(shí)大課間文體活動,上好音體美。

  二、工作效果

  1、教師工作行為,教育教學(xué)行為逐步得到規(guī)范,教師形象得到在塑造。

  2、教師由向時(shí)間要質(zhì)量轉(zhuǎn)為向備課上有質(zhì)課要質(zhì)量,如今功在課下效在課上的氛圍逐步形成。

  3、教師覺悟得到提高,工作動力得到促進(jìn)。

  4、學(xué)生作業(yè)得到優(yōu)化,數(shù)量得到減少,自主學(xué)習(xí)時(shí)間充裕。

  5、師生堂堂清日日清逐步落實(shí)。

  5、課堂容量變大、參與度提高、節(jié)奏加快,與學(xué)生有時(shí)間進(jìn)行自主預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)是分不開的。

  三、存在問題

  1、因中考的現(xiàn)實(shí)情況,部分教師和家長擔(dān)心成績下降。

  2、囧事專業(yè)素質(zhì)參差不齊,個(gè)別教師課堂質(zhì)量低效,作業(yè)布置不夠用優(yōu)化。

  四、解決辦法

  1、我們面對個(gè)別家長和教師的擔(dān)心采取座談和家長會的方式,不厭其煩進(jìn)行解說,轉(zhuǎn)變認(rèn)識。

  2、關(guān)于課堂質(zhì)量的問題。一是緊盯個(gè)別教師進(jìn)行耐心指導(dǎo);二是實(shí)行幫教。即領(lǐng)導(dǎo)幫、教研組長領(lǐng);三是開展課堂低效專題講座和反思自己低效問題。四是搭建平臺。以匯報(bào)課、展示課形式錘煉教師。

自查報(bào)告范文7

  《plc與應(yīng)用》課程教改研究與實(shí)踐課題自查報(bào)告 自課題立項(xiàng)以來,我們課題組在學(xué)院、教務(wù)處和電氣工程系的正確指導(dǎo)下,在其他教師同行的關(guān)心幫助下,各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,參加課題研究的教師思路清晰,目標(biāo)明確,行動扎實(shí),已取得一定的階段性成果,現(xiàn)將本課題研究工作做如下匯報(bào):

  一、課題研究總體進(jìn)度以及研究任務(wù)完成情況

  1.本課題研究20xx年度的進(jìn)度20xx年4月至6月:項(xiàng)目申報(bào)、調(diào)研、籌備;20xx年5月至9月:《plc與應(yīng)用》課程大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)編制;20xx年10月至12月:教學(xué)計(jì)劃、學(xué)習(xí)情境、考核標(biāo)準(zhǔn)等編制。

  2.本課題研究實(shí)施及完成情況在課題研究實(shí)施過程中,積極接受上級部門的指導(dǎo),適時(shí)、積極地參加各項(xiàng)科研課題培訓(xùn),收集資料,系統(tǒng)整理并研究國內(nèi)外與本課題相近課題開展情況,并進(jìn)行整理資料歸檔。

  注重積累課題準(zhǔn)備階段的原始資料,制訂課題例會制。原則上,課題組每月活動一次,或針對研究重點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行研討,或?qū)κ占Y料進(jìn)行交流等等。通過課題碰頭會,主要是對課題研究與改革前的教學(xué)結(jié)合情況,展開討論,進(jìn)而提高本課題研究的針對性與有效性。課題實(shí)施以來,基本能按計(jì)劃進(jìn)行研究,完成了預(yù)期研究任務(wù),積累了一些基本材料,為課題組成員提供了研究范本,通過經(jīng)常性地開展課題研究活動,將課題研究與平時(shí)課堂教學(xué)相對比,做到個(gè)人的行動研究與團(tuán)隊(duì)合作研究相結(jié)合,從而保證了課題研究的真實(shí)性、針對性與有效性。

  二、課題研究成果

  在本階段的研究中,各課題組成員不斷收集整理資料,形成典型教學(xué)任務(wù)與項(xiàng)目。通過本階段的課題研究,各成員都進(jìn)行了認(rèn)真而深入的反思總結(jié),將整理歸納的課題研究資料在全體課題組教師中共同分享、學(xué)習(xí)、交流、探討、提煉,形成了《plc與應(yīng)用》課程的課程大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)計(jì)劃、學(xué)習(xí)情境等,另外課程考核標(biāo)準(zhǔn)正在編制中。通過組織課題組成員深入學(xué)習(xí)交流,大家都感受到通過課題研究中的實(shí)踐行動,在思想、專業(yè)、能力等各方面有了極大的提高。

  三、研究經(jīng)費(fèi)落實(shí)情況課題研究獲得了學(xué)院和系部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,擁有足夠的經(jīng)費(fèi)。目前經(jīng)費(fèi)主要使用在購買參考圖書、網(wǎng)站付費(fèi)資料、以及資料打印上。

  四、后續(xù)研究措施

  1、繼續(xù)圍繞課題研究進(jìn)度與目標(biāo)進(jìn)行研究,進(jìn)一步完善前期研究的資料整理、修改、提煉工作,按期落實(shí)后期研究成果的推出。

  2、以我院10、11級電氣自動化專業(yè)學(xué)生為對象,教學(xué)中推行本課題研究的成果,根據(jù)存在的問題進(jìn)一步完善優(yōu)化,為結(jié)題積累更多更實(shí)在可行的相關(guān)任務(wù)驅(qū)動項(xiàng)目材料。

  五、課題研究中的困惑與困難

  1.傳統(tǒng)教學(xué)方式方法中與本課題研究精神相悖的做法還在不時(shí)地發(fā)揮著其慣性作用,新的課程教學(xué)理念轉(zhuǎn)換還需要一個(gè)過程,這個(gè)過程也可能出現(xiàn)意想不到的原地打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)比如改革后實(shí)施困難、改革思路換湯不換藥。

  2.參與課題研究的老師們都承擔(dān)了非常繁重的組織領(lǐng)導(dǎo)工作和教育教學(xué)工作,由于課題研究組織機(jī)構(gòu)成員分工都是臨時(shí)的,加上各自時(shí)間和精力都對課題 研究沒有充分的保障,沒有很好地對課題研究中的問題進(jìn)行深入的思考,一定程度上限制了課題研究的程度和成果,對課題的全面調(diào)查和深入探究勢必產(chǎn)生負(fù)面影響。

  3.目前形成的成果檔次不高,在后續(xù)研究中還需以實(shí)際情況進(jìn)行完善。 以上的問題有待于我們在后續(xù)的研究中進(jìn)一步調(diào)整和改善,以獲得更大的收獲和更多的成果。

  總之,課題研究與實(shí)施的路還很長,路上也許會有荊棘,會有路障,但任何困難和坎坷都阻擋不了我們前進(jìn)的步伐。

自查報(bào)告范文8

  為深入貫徹落實(shí)吉林省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城市市政公用行業(yè)和建筑施工安全生產(chǎn)的緊急通知》指示精神,深刻吸取事故教訓(xùn),落實(shí)安全責(zé)任,強(qiáng)化防范措施,切實(shí)做好公司安全生產(chǎn)工作,有效防范和堅(jiān)決遏制事故發(fā)生,公司安全生產(chǎn)委員會按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城市市政公用行業(yè)和建筑施工安全生產(chǎn)的緊急通知》要求,檢查安全責(zé)任和制度落實(shí)情況、安全宣傳教育和培訓(xùn)情況、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況。具體自查內(nèi)容如下:

  一、安全制度和責(zé)任的落實(shí)情況

  公司的安全生產(chǎn)管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,應(yīng)急預(yù)案完整,演練可行,各項(xiàng)操作規(guī)程考核效果較好,各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內(nèi)容,無違章現(xiàn)象。

  各項(xiàng)目部與生產(chǎn)一線各班組組長簽訂了《班組長安全生產(chǎn)責(zé)任書》,各班組負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識較強(qiáng),切實(shí)貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想,職工在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé),為安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施的落實(shí),提供了有力的保證。

  二、安全教育和培訓(xùn)情況

  公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過召開安全生產(chǎn)會議等形式,宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是豐富宣傳活動形式,通過組織職工進(jìn)行安全知識教育,并利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語等宣傳各種安全知識、及安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產(chǎn)意識。

  通過各種形式(警示牌、宣傳欄、標(biāo)語等)使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施,明確在危害發(fā)生時(shí)的'救護(hù)措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護(hù)用品,降低職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。 公司共組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)多次,經(jīng)常召開安全生產(chǎn)會議,總結(jié)安全生產(chǎn)工作中存在的隱患,針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施,交流安全工作經(jīng)驗(yàn),傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件,布置有關(guān)安全工作,通報(bào)安全檢查情況。

  三、施工現(xiàn)場“三類人員”和特種作業(yè)人員持有效證書上崗,做到人證相符,塔吊、施工升降機(jī)等其中機(jī)械設(shè)備進(jìn)行了復(fù)檢合格。

  四、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況

  設(shè)備、安全防護(hù)裝置及上料平臺、護(hù)欄、腳手架等防護(hù)設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)記錄齊全有效。各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效,操作人員按規(guī)定穿戴勞保防護(hù)用品。

  電氣設(shè)備的安裝和維修,由電工操作,非電工不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路,對易發(fā)生事故的電氣設(shè)備有專人管理,責(zé)任到人。電工人員作業(yè)時(shí)能夠按規(guī)定配備勞動保護(hù)用品,按操作規(guī)程作業(yè),并定時(shí)檢查線路及一切電器設(shè)備,所有高壓危險(xiǎn)場所,都設(shè)置了防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志,非電工作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入配電房或電氣設(shè)備護(hù)欄內(nèi)、嚴(yán)禁私拉亂掛、嚴(yán)禁靠近高壓危險(xiǎn)場所。

  安全生產(chǎn)委員會小組成員按照要求,分階段開展了多次安全生產(chǎn)大檢查。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案,真正消除了事故隱患。每月進(jìn)行一次自查。在檢查過程中,我們堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”原則,針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題,認(rèn)真進(jìn)行全面排查,重點(diǎn)檢查安全制度是否落實(shí),安全措施是否到位,安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備是否齊全完好,漏洞隱患是否糾正。

  五、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況

  為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生,公司安全生產(chǎn)委員會小組針對部門員工進(jìn)行了多次突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上針對單位生產(chǎn)的特殊性,模擬了突發(fā)安全事故演練和火災(zāi)消防演練。在演練上著重考察了員工應(yīng)對突發(fā)事故的能力、對突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護(hù)措施等情況。通過實(shí)地開展應(yīng)急預(yù)案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認(rèn)識到了安全在生產(chǎn)上的重要性,增強(qiáng)了員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力,逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案,提高員工應(yīng)急處理及實(shí)地救援的技能。

  六、在檢查中發(fā)現(xiàn)有個(gè)別的存在著安全隱患,公司責(zé)令項(xiàng)目部立即整改。

自查報(bào)告范文9

  汝州二高組織廣大教師認(rèn)真地學(xué)習(xí)了楊善洲同志的先進(jìn)事跡,給我的觸動很大。同時(shí),作為一名人民教師,楊善洲同志的先進(jìn)事跡,也使我受到了很深刻的教育。今天我們緬懷先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn),就是要傳承和發(fā)揚(yáng)他們的信仰追求,不斷矯正和找準(zhǔn)自己的生命航向。

  楊善洲同志的事跡告訴我們,我們必須要有頑強(qiáng)的意志,必須只爭朝夕,從點(diǎn)滴做起,不能好高騖遠(yuǎn),要立足崗位,腳踏實(shí)地,端正心態(tài),勤勉敬業(yè)。要培養(yǎng)刻苦鉆研的精神,不怕挫折,投身艱苦崗位鍛煉身手,承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作增長才干。要保持創(chuàng)新銳氣,在工作崗位上大膽探索、創(chuàng)新創(chuàng)造。要養(yǎng)成勤學(xué)習(xí)、多讀書、善探究、愛思索的好習(xí)慣,不斷豐富知識,開拓視野,提高綜合素質(zhì)。要自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí),在實(shí)踐中更新思維、開闊眼界,在實(shí)踐中磨煉意志、學(xué)會忍耐,成長為知識豐富、技能精湛、視野開闊、愛崗敬業(yè)的有用之才。

  我們要學(xué)習(xí)楊善洲同志一輩子淡泊名利、地位,一輩子生命不息、奮斗不止的革命精神,要學(xué)習(xí)他始終如一地堅(jiān)守做一個(gè)合格共產(chǎn)黨員的高尚情操。

  一、學(xué)習(xí)楊善洲同志愛崗敬業(yè)、淡泊名利的高貴品質(zhì)。

  做過9年石匠、工農(nóng)干部出身的楊善洲,當(dāng)了保山地委書記,依然保持著淳樸的農(nóng)民本色。他臉色黝黑,雙手老繭,和農(nóng)民一起鋤田、栽秧,走家串戶體察農(nóng)民的困苦,給受冤屈的人主持公道,自掏腰包給困難戶力所能及的幫助,下鄉(xiāng)不給農(nóng)民添負(fù)擔(dān),從來都自掏飯錢。

  "每次下鄉(xiāng),他都把鋤頭帶在身邊。"給楊善洲擔(dān)任秘書20xx年的祝正光印象最深的就是楊善洲時(shí)常和農(nóng)民群眾一起下地干活。"那時(shí)他有一半的時(shí)間都在基層,每天天不亮,我們就出了地委大門,天黑之后才回來。地委開會都在晚上。"祝正光說,"書記一直認(rèn)為,與農(nóng)民群眾一起勞動是了解基層、了解農(nóng)民疾苦很重要的方式,和農(nóng)民在一起了解到的情況最真實(shí)。"

  通過學(xué)習(xí)我明白了,教育是一種心靈的影響活動,需要具有崇高的品質(zhì)和高尚的人格。既然選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不記名利,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)新。作為一名教育工作者,應(yīng)該立志從走上三尺講臺的那一天起,就把自己的一切毫無保留的交給黨的教育事業(yè)。

  教師的職業(yè)注定安于平凡,淡泊名利,講究職業(yè)良心,它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個(gè)人謀生的手段,那它永遠(yuǎn)也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻(xiàn),認(rèn)真負(fù)責(zé),必須像楊善洲一樣,在一行,愛一行,千萬不能坐在這兒,這山望著那山高。我們要像楊善洲一樣淡泊名利,志存高遠(yuǎn)展示著一個(gè)優(yōu)秀教師崇高的價(jià)值取向。

  教師肩負(fù)著教書育人的神圣重任,因而社會對一個(gè)教師的品行往往比其他行業(yè)人員提出了更高的要求。在當(dāng)今這個(gè)社會,盡管拜金主義等在許多人的思想意識中盛行,但它不應(yīng)該感染在教師的身上。一個(gè)優(yōu)秀的教師要習(xí)慣寂寞,習(xí)慣清貧,用坦然的心理面對生活,以豁達(dá)的思想憧憬未來,始終把教育好學(xué)生能力當(dāng)作自己不可推卸的責(zé)任,能經(jīng)常自我反思教學(xué)的得與失,使自己真正能從教育教學(xué)理論的高度去審視自己教育教學(xué)行為,領(lǐng)悟教育教學(xué)的真諦,這樣的老師就做到了"愛崗敬業(yè)、淡泊名利"。同時(shí),教師的一言一行都應(yīng)具有示范作用,以身作則,才能真正教育感染學(xué)生。

  二、學(xué)習(xí)楊善洲同志,生命不息、奮斗不止的革命精神。

  有這樣一位老人,楊善洲,從事革命工作近40年,曾擔(dān)任保山地委領(lǐng)導(dǎo)近20年的地廳級干部,幾十年如一日,兩袖清風(fēng),清廉履職,。盛年時(shí)期,他廢寢忘食,夙興夜寐,忘我工作,一心為民。為了兌現(xiàn)自己當(dāng)初"為當(dāng)?shù)厝罕娮鲆稽c(diǎn)實(shí)事不要任何報(bào)酬"的承諾,年事已高的他仍然老驥伏櫪,志在千里,退休后把植樹造林作為為黨為人民服務(wù)的又一新起點(diǎn)。出于對他幾十年卓著成績的褒獎和關(guān)心,省委曾讓他到昆明居住,并到省人大常委會工作,但他婉言謝絕,把"我要回家鄉(xiāng)施甸種樹,為家鄉(xiāng)百姓造一片綠"一句話說得鏗鏘有力,義無反顧扎根大亮山,義務(wù)植樹造林,艱苦創(chuàng)業(yè),一干就是22年,建成面積8萬畝,價(jià)值1億多元的林場,且將林場無償上繳給國家。向楊善洲同志學(xué)習(xí),就要像他那樣,永葆鍥而不舍的精神,活到老學(xué)到老、拼搏到老、奉獻(xiàn)到老,把畢生獻(xiàn)給黨和人民的事業(yè)。

  通過學(xué)習(xí),我更加明確了作為教師,不僅要教書,更重要的是育人。教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行對學(xué)生來說具有示范性。因此教師作為人類文明的傳播者,更應(yīng)該注意為人師表,嚴(yán)格要求自己,從思想作風(fēng)到生活作風(fēng),從言行到舉止,從心靈到外表,都做凈化社會風(fēng)氣的表率。"命令只能指揮人,榜樣卻能吸引人。"教師本身就是一塊豐富的教育資源,教師應(yīng)模范履行師德規(guī)范,以身作則,為人師表,以良好的師德贏得學(xué)生的尊重和信賴,以自己高尚的人格和品質(zhì)去教育,影響學(xué)生。

  "恪守信念,清正廉潔,一心為民,忘我工作……始終如一地堅(jiān)守著共產(chǎn)黨員的高尚情操,始終如一地踐行了執(zhí)政為民的根本宗旨"——這是楊善洲老書記最本質(zhì)的精神所在,學(xué)習(xí)老書記就要進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng),牢記為人民服務(wù)的宗旨,努力為人民群眾辦實(shí)事。學(xué)習(xí)楊善洲同志,就要學(xué)習(xí)他牢固樹立正確的地位觀、權(quán)力觀、利益觀,不計(jì)名利得失,不計(jì)榮辱進(jìn)退。

  作為人民教師,應(yīng)該以楊善洲同志為榜樣,立足工作實(shí)際,勤懇工作,在自己的工作崗位上作出新的更大貢獻(xiàn)。教師的職業(yè)注定安于平凡,如果把教師崗位看作個(gè)人謀生的手段,那它永遠(yuǎn)也得不到成功。在教師崗位上,沒有自由自在的生活,只有默默無聞的奉獻(xiàn),作為人民教師,必須像楊善洲一樣,干一行,愛一行,千萬不能這山望著那山高。"百年大計(jì),教育為本。"教師肩負(fù)著教書育人的重任,因而社會對教師的品行提出了更高的要求。當(dāng)今社會,拜金主義、享樂主義等在許多人的思想意識中盛行,但它不應(yīng)該出現(xiàn)在教師的身上。一個(gè)優(yōu)秀的人民教師要習(xí)慣寂寞,習(xí)慣清貧,坦然的面對生活,以豁達(dá)的思想憧憬未來,始終把教育好學(xué)生的能力當(dāng)作自己不可推卸的責(zé)任。教師對學(xué)生不僅是言傳,更重要的是要身教!"學(xué)高為師,身正為范。"作為教師就是要"淡泊名利、志存高遠(yuǎn)"。

  總之,作為新時(shí)期的人民教師,我們應(yīng)該以楊善洲同志為榜樣,立足工作實(shí)際,以身作則,腳踏實(shí)地,從自己做起,從現(xiàn)在做起。學(xué)習(xí)楊善洲同志精神就是要學(xué)習(xí)他深入群眾,關(guān)心群眾疾苦,扎根基層,樂于奉獻(xiàn)的精神;時(shí)刻嚴(yán)格約束自己,正確對待個(gè)人得失,淡泊名利,勤勤懇懇,愛崗敬業(yè),努力做好各項(xiàng)工作,讓自己成為一名讓學(xué)生信服、讓家長放心、讓人民滿意的好教師。

自查報(bào)告范文10

  局(公司):

  根據(jù)市局(公司)的工作部署,財(cái)務(wù)管理中心嚴(yán)格按照的要求,認(rèn)真做好“三重一大”工作,對大額度資金使用情況方面認(rèn)真開展自查,現(xiàn)報(bào)告如下:

  我局(公司)在大額度資金使用方面,能夠始終將嚴(yán)格規(guī)范放在首位,嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律和國家局、省局 “三重一大”的工作要求,切實(shí)保障資金的規(guī)范使用、陽光操作和有效監(jiān)管。

  一、堅(jiān)持民主集中原則,確保大額度資金使用方向的正確性。對大額度資金的使用堅(jiān)持按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定的原則,通過集體研究討論決定,充分發(fā)揚(yáng)民主,聽取不同意見和建議,經(jīng)過與會人員充分討論研究后做出決定。大額資金的使用嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦理,對費(fèi)用的開支建立了部門提出用款申請、分管領(lǐng)導(dǎo)審核、局領(lǐng)導(dǎo)或者局領(lǐng)導(dǎo)集體研究審批的逐級審批、分層把關(guān)的財(cái)經(jīng)開支制度。

  二、加強(qiáng)制度建設(shè),從源頭抓好對大額度資金使用的管理。通過建立健全資金內(nèi)部控制制度,結(jié)合工程投資、物資采購、宣傳促銷等方面工作制度的不斷完善,在企業(yè)內(nèi)部建立重大資金和專項(xiàng)資金使用透明規(guī)范的運(yùn)作機(jī)制,加強(qiáng)對資

  金管理薄弱環(huán)節(jié)的整治,切實(shí)從源頭抓好資金管理,確保資金安全,防止資金監(jiān)管漏洞。

  三、嚴(yán)格預(yù)算管理,強(qiáng)化對大額度資金使用監(jiān)管力度。我局(公司)切實(shí)樹立“有支出必先有預(yù)算,超預(yù)算必須先經(jīng)過調(diào)整”、“沒有預(yù)算,不得開支”的觀念,嚴(yán)格執(zhí)行國家局、省局規(guī)定,加強(qiáng)對資本性支出、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、廣告費(fèi)、對外捐贈等費(fèi)用項(xiàng)目和基本建設(shè)、購置固定資產(chǎn)等資本性支出的預(yù)算管理力度,預(yù)算變動先按照行業(yè)規(guī)定的投資管理權(quán)限履行審批程序,批準(zhǔn)后方可納入開支。

自查報(bào)告范文11

  在這次大檢查中,我們根據(jù)有關(guān)部門的部署,成立了檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由主管財(cái)務(wù)的副經(jīng)理任組長,以財(cái)務(wù)部為主,對本公司和下屬分公司的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了認(rèn)真地自查,在自查過程中,發(fā)現(xiàn)有以下情況和問題,現(xiàn)如下:

  1.去年年初,因流動資金極度緊張,經(jīng)有關(guān)部門同意,將局里給的外匯額度萬美元由省外調(diào)劑中心調(diào)出,所得人民幣萬元列作流動資金;

  2.以前年度曾賣出過一部分調(diào)劑外匯,買賣過程中取得的利息收人萬元,掛賬款,上年未從應(yīng)付款賬戶直接調(diào)至專用賬戶,列作生產(chǎn)發(fā)展基金;

  3.有一部分銷貨款計(jì)萬元掛賬應(yīng)付款結(jié)轉(zhuǎn)下年度,未體現(xiàn)在當(dāng)年的銷售實(shí)現(xiàn);

  4.全年支付勞務(wù)費(fèi)現(xiàn)金萬元,支出方向是用于裝卸貨物萬元,業(yè)務(wù)員交際經(jīng)費(fèi)萬元,其他零星支出元;

  5.午餐補(bǔ)助,每人每天元,金額列支企業(yè)管理費(fèi),按規(guī)定每人每天只能列支元,全年超列金額元。

自查報(bào)告范文12

  企業(yè)審核認(rèn)證、出口注冊自查報(bào)告

  北京***集團(tuán)自成立以來視質(zhì)量為企業(yè)的生命,將質(zhì)量建設(shè)作為公司的關(guān)鍵來抓,通過二十年努力,集團(tuán)在水果原漿加工的冷破碎、濃縮果汁加工的超微過濾、飲料灌裝的UHT超高溫瞬時(shí)滅菌、無菌冷灌裝等項(xiàng)工藝、技術(shù),均處于世界領(lǐng)先地位。健全、實(shí)施了ISO9001、HACCP、ISO22000、OHSAS18000、ISO14001等質(zhì)量、安全、環(huán)境管理體系,并實(shí)施體系認(rèn)證。北京***集團(tuán)***有限公司自20xx年成立即制定了HACCP計(jì)劃并嚴(yán)格按照該標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)管理,到現(xiàn)在已建立了系統(tǒng)的質(zhì)量控制體系。通過自查,我們主要做了這些工作并存一些不足,具體如下:

  一、質(zhì)量控制體系建設(shè)

  注重嚴(yán)格的質(zhì)量控制體系建設(shè),在質(zhì)量管理過程中積極推行全員質(zhì)量管理理念。質(zhì)量管理體系全面覆蓋項(xiàng)目論證、技術(shù)裝備基礎(chǔ)建設(shè)與管理、原材料供應(yīng)商的開發(fā)、進(jìn)廠原輔料的檢驗(yàn)、生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控、成品外觀質(zhì)量的檢查、成品內(nèi)在質(zhì)量檢驗(yàn)、物流和售后服務(wù)等全過程。企業(yè)并根據(jù)客戶要求和產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域的不同建立對應(yīng)的符合國際標(biāo)準(zhǔn)的控制規(guī)范。

  長期以來,在質(zhì)量建設(shè)上,質(zhì)監(jiān)、商檢、工商等職能部門給予了公司有力的支持和指導(dǎo)下,質(zhì)量管理水平取得了穩(wěn)步上升。

  二、堅(jiān)持技術(shù)基礎(chǔ)投入

  公司先后斥資數(shù)千萬元改造生產(chǎn)和科研試驗(yàn)設(shè)備,為產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和研發(fā)實(shí)踐提供重要支撐和保證。

  公司先后斥資數(shù)千萬元改造生產(chǎn)和科研試驗(yàn)設(shè)備,為產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和研發(fā)實(shí)踐提供重要支撐和保證。

  果漿(濃縮漿)車間引進(jìn)目前世界先進(jìn)的意大利FBR及德國SIG生產(chǎn)線。

  濃縮汁車間引進(jìn)意大利FBR生產(chǎn)線,保證產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到國際標(biāo)準(zhǔn)。

  建有16000噸冷藏庫,保證產(chǎn)品的貯存質(zhì)量。

  同時(shí)建設(shè)50噸的污水處理站,潔凈排污,符合綠色環(huán)保的要求。

  三、堅(jiān)持檢測中心與能力的建設(shè)

  公司注重加強(qiáng)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)相關(guān)的檢測實(shí)驗(yàn)中心和產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場檢測站的建設(shè),專設(shè)原料水果收購小組及原料驗(yàn)收小組,從源頭嚴(yán)把質(zhì)量關(guān);配備多種實(shí)驗(yàn)設(shè)備:環(huán)保測試儀等測試儀器。公司還對試驗(yàn)檢測設(shè)備按照ISO10012標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行溯源管理,有效保證了材料基礎(chǔ)研究、產(chǎn)品試制和性能檢測需要,滿足了從原材料進(jìn)廠到產(chǎn)品出廠各環(huán)節(jié)的檢測要求。

  四、按質(zhì)量控制的檢驗(yàn)、試驗(yàn)流程要求進(jìn)行把關(guān)

  首先在原輔材料上,對原料供應(yīng)基地進(jìn)行詳細(xì)考察,專設(shè)原料水果收購小組及原料驗(yàn)收小組,對農(nóng)藥殘留、微生物進(jìn)行嚴(yán)格檢測,從源頭嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

  在生產(chǎn)過程中,要對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)備和生產(chǎn)工藝參數(shù)、過程中進(jìn)行反復(fù)抽檢。

  成品階段,品控技術(shù)人員感官、理化及微生物指標(biāo)進(jìn)行檢測,對每一批次的產(chǎn)品留樣,檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行檔案分類管理,以保證產(chǎn)品信息的可追溯性。

  五、堅(jiān)持系統(tǒng)的質(zhì)量專業(yè)培訓(xùn)

  健全質(zhì)量培訓(xùn)體系,企業(yè)全年培訓(xùn)不少于5000人次,其中關(guān)于技術(shù)和質(zhì)量的培訓(xùn)超3000人次。

  六、建立基于數(shù)據(jù)數(shù)溯的售后體系

  企業(yè)建立售后服務(wù)中心,設(shè)立24小時(shí)售后服務(wù)熱線,并以產(chǎn)品工程技術(shù)人員為骨干,在提供售后服務(wù)的基礎(chǔ)上完善對質(zhì)量追溯后的數(shù)據(jù)收集,以加強(qiáng)對產(chǎn)品質(zhì)量的可靠性分析,初步建立了產(chǎn)品的可靠性指標(biāo)和產(chǎn)品可靠性制度。

  七、存的不足

  (一)認(rèn)識上的誤區(qū)

  通過自查,公司在質(zhì)量建設(shè)上仍然局限于狹隘的產(chǎn)品質(zhì)量管理方面,沒形成全面質(zhì)量的管理即TQM的高度認(rèn)同,總認(rèn)為產(chǎn)品質(zhì)量是關(guān)鍵,沒有將支持產(chǎn)品質(zhì)量最終形成的與產(chǎn)品生產(chǎn)過程相關(guān)的內(nèi)部資源配置、制度體系、企業(yè)和諧等全方位要素全面納入質(zhì)量管理環(huán)節(jié),公司將按照GB/T19580標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建卓越績效模式,推動公司整體質(zhì)量建設(shè)的提高。

  (二)能力建設(shè)的不足

  公司在培訓(xùn)體系上雖然已較健全,人員的培訓(xùn)次數(shù)有了一定的保證,但針對性的專項(xiàng)培訓(xùn)力度不夠,培訓(xùn)后的結(jié)果跟進(jìn)力度不強(qiáng),沒有完全達(dá)到要求。

  (三)資源配置不足

  近年來,人力資源成本上升幅度持續(xù)加大,而產(chǎn)品價(jià)格由于市場的接受度偏低,難以支撐人力資源成本,推進(jìn)全面質(zhì)量的管理的人力成本難以全面得到支撐。

  北京***集團(tuán)***有限公司

  20xx年x月x日

自查報(bào)告范文13

  為了保障20xx年秋學(xué)期學(xué)校各項(xiàng)工作的正常開展,保障有序的教學(xué)秩序,XX鄉(xiāng)中心學(xué)校于20xx年8月29日至8月31日對全鄉(xiāng)各完小、校點(diǎn)的開學(xué)工作暨“護(hù)校安園”行動落實(shí)情況進(jìn)行了自檢自查,現(xiàn)匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),做好開學(xué)保障

  創(chuàng)造一個(gè)安全穩(wěn)定的良好教育教學(xué)環(huán)境是保證學(xué)校正常的教學(xué)秩序的先決條件,新學(xué)年伊始,為更好創(chuàng)造這個(gè)條件,XX鄉(xiāng)中心學(xué)校建立了以校長任組長,辦公室主任任副組長,中心學(xué)校其余人員和各完小校長為組員的“護(hù)校安園”領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了工作計(jì)劃,并要求各學(xué)校在開學(xué)之初對學(xué)校的安全隱患進(jìn)行排查,做好各項(xiàng)開學(xué)保障工作,如期正常開展教育教學(xué)工作。

  二、學(xué)校各項(xiàng)工作的落實(shí)情況

  1、開學(xué)條件保障情況

  截止8月31,中心學(xué)校完成了對各學(xué)校的人員安排,對部分學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行調(diào)整和充實(shí);全鄉(xiāng)各校教師、各類人員已全部到崗,各學(xué)校師資人員均已可保障學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)。各類人員到位后,各學(xué)校均組織了校園衛(wèi)生大掃除,對食堂各類設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了消毒和清潔工作,對校園進(jìn)行安全隱患進(jìn)行大排查,對存在的隱患進(jìn)行了及時(shí)整改或上報(bào),其中存在虎山、水塘、丫落三所學(xué)校由于學(xué)校的整體重建,學(xué)校的教育教學(xué)條件較為艱苦,但經(jīng)多方協(xié)調(diào),亦可正常開展各項(xiàng)工作。開學(xué)期間,各學(xué)校還舉行開學(xué)典禮,進(jìn)行了“三愛”、“三節(jié)”主題教育。

  2、護(hù)校安園行動落實(shí)情況

  各學(xué)校對重點(diǎn)區(qū)域和人員密集場所安全隱患進(jìn)行全面排查整改;不存在校園暴力、校園欺凌等情況。我鄉(xiāng)有一校有專職保安,其余各校均有兼職保安,校

  外人員進(jìn)入校園均需進(jìn)行登記。我鄉(xiāng)有部分學(xué)校仍在建筑施工,部分學(xué)校主體建筑工程完成但基礎(chǔ)設(shè)施善未建設(shè)完成,校園沒有圍墻,學(xué)校無法封閉管理,存在安全隱患。監(jiān)控視頻我鄉(xiāng)仍有部分學(xué)校尚未安裝,寄宿制校園均有宿舍管理員。我鄉(xiāng)各學(xué)校通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學(xué)生家長書信等方式宣講安全知識,制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應(yīng)急預(yù)案并組織演練;各學(xué)校不定期邀請司法所、派出所等相關(guān)法務(wù)人員到校對師生開展法制安全教育培訓(xùn)。全鄉(xiāng)最大的完小中心完小開學(xué)當(dāng)天及周末放假時(shí)段是有警車巡邏或民警執(zhí)勤。

  3、學(xué)校安全管理情況

  我鄉(xiāng)各學(xué)校均安裝了消防安全設(shè)備,制定了滅火、應(yīng)急疏散預(yù)案和組織消防演練,并不定期進(jìn)行消防安全宣傳教育培訓(xùn)。在食品安全方面,各學(xué)校以學(xué)校食堂、學(xué)生營養(yǎng)餐為重點(diǎn),學(xué)校食堂人員衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及食品原料采購、存儲、加工、銷售等各環(huán)節(jié)食品安全管理制度和規(guī)范均按要求落實(shí),遇突出事件均要求各學(xué)校及時(shí)上報(bào)。我鄉(xiāng)僅一校有鍋爐設(shè)備,均按要求進(jìn)行管理使用。

  4、校舍安全管理情況

  各學(xué)校在開學(xué)之初及時(shí)對校舍隱患進(jìn)行了排查,對學(xué)生宿舍、教師公寓、食堂餐廳教室、禮堂、鍋爐房、配電室、在建工地等隱患定期進(jìn)行排查,并對排查到的問題進(jìn)行了整改或上報(bào),對部分D級危房進(jìn)行了觀察使用。

  5、規(guī)范辦學(xué)行為情況

  在開學(xué)會議上對補(bǔ)課亂收費(fèi)、幼兒園亂收費(fèi)等進(jìn)行了明令禁止,在自查中未發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)亂辦學(xué)、亂辦班和亂收費(fèi)等社會高度關(guān)注、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。否嚴(yán)格執(zhí)行教育收費(fèi)公示制度,服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)收取完全按規(guī)定執(zhí)行。由于我鄉(xiāng)的部分學(xué)校師資不足和校舍面積不夠,部分學(xué)校部分年級班額較大,但課程安排均符合國家和省級規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)了每天鍛煉一小時(shí)要求,不存在對學(xué)生考試成績進(jìn)行排名并張榜公布情況,寄宿學(xué)生作息時(shí)間安排科學(xué)

  合理,沒有學(xué)校和教師組織學(xué)生補(bǔ)課情況,責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)制度已落實(shí)。

  6、教師隊(duì)伍建設(shè)情況

  我鄉(xiāng)教師仍有缺口,有待逐年補(bǔ)充,音體美教師也還有缺口,無法滿足教學(xué)需要。但我鄉(xiāng)教師隊(duì)伍穩(wěn)定情況,教師的合法權(quán)益均落實(shí)到位,新工資調(diào)整方案已落實(shí)到位,鄉(xiāng)村教師補(bǔ)助發(fā)放到位。我鄉(xiāng)嚴(yán)格要求教師遵守《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件,不存在違反教師職業(yè)道德行為,不存在有償家教情況。

  7、營養(yǎng)改善計(jì)劃落實(shí)情況

  我鄉(xiāng)對糧油等大宗原材料實(shí)行 “四統(tǒng)一”(統(tǒng)一招標(biāo)、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一分配、統(tǒng)一運(yùn)送)工作制度。各學(xué)校定期公開營養(yǎng)改善計(jì)劃的政策法規(guī)、資金使用、工作進(jìn)展等情況,按月公示膳食補(bǔ)助收支和食堂財(cái)務(wù)管理情況,按周公示食堂飯菜價(jià)格、帶量食譜和原材料采購情況。

  8、教育信息化開展情況

  我鄉(xiāng)尚有部分完小尚未連接互聯(lián)網(wǎng),但各學(xué)校均擁有多媒體教室。目前對未連接互聯(lián)網(wǎng)的學(xué)校正在與運(yùn)營商進(jìn)行搓商,爭取早日互聯(lián)互通。

  9、校園文化建設(shè)情況

  各學(xué)校重視對學(xué)生的教育和引導(dǎo),不定期圍繞校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)開展系列主題教育活動。在春學(xué)期我鄉(xiāng)通過“六.一”節(jié),在冬學(xué)期通過“陽光體育運(yùn)動會”設(shè)計(jì)開展豐富多彩的活動,來調(diào)動學(xué)生的積極性、開拓學(xué)生的創(chuàng)造性。通過“八化”工程的帶動,中心學(xué)校非常重視校園綠化、美化和人文環(huán)境建設(shè)情況,努力創(chuàng)設(shè)良好的育人氛圍和環(huán)境。

  10、中小學(xué)校素質(zhì)教育開展情況

  中心學(xué)校校長在開學(xué)工作報(bào)告中提到:“要牢固樹立德育為先、能力為重、全面發(fā)展的育人理念,遵循教育教學(xué)規(guī)律辦學(xué),辦學(xué)思要路清晰!痹谶@一要求的指導(dǎo)下,我鄉(xiāng)各學(xué)校建立以服務(wù)教學(xué)、服務(wù)學(xué)生為導(dǎo)向的崗位責(zé)任制度,全

  員參與、全面考查的學(xué)校自評制度。各學(xué)校重視德育與活動開展,制定有遞進(jìn)層次、適合學(xué)生年齡特點(diǎn)的德育目標(biāo)、德育計(jì)劃,德育滲透于教育全過程;做到科學(xué)安排學(xué)生學(xué)習(xí)、生活時(shí)間,保證學(xué)生每天校園體育活動不少于一小時(shí);教育教學(xué)活動有效開展。學(xué)校注重學(xué)生德智體美的全面發(fā)展,學(xué)生、家長和社會對學(xué)校的滿意度不斷提高。

自查報(bào)告范文14

尊敬的楊書記:

  您好!

  春波學(xué)校是一所年輕、充滿著朝氣和活力的學(xué)校。近年來,在豐城市市委市政府、市教育局及社會各界人士的關(guān)心支持下,學(xué)校得以迅速發(fā)展,辦學(xué)條件得到不斷改善。全體教職員工鼓足干勁,信心百倍的投入到工作中去,抓住機(jī)遇,乘勢而上,探索出了一條具有春波特色的辦學(xué)之路。現(xiàn)將我校學(xué)校管理情況匯報(bào)如下:

  一、學(xué);厩闆r

  春波學(xué)校辦學(xué)歷史有18年,創(chuàng)建于1995年,曾命名為“豐城市第一文武學(xué)!保瑢W(xué)校從租房到建房前后輾轉(zhuǎn)過6個(gè)地方,20xx年最后搬遷至教師進(jìn)修學(xué)校旁,正式改名為“江西春波學(xué)!,并成功轉(zhuǎn)型為以“尖子班”為辦班特色的學(xué)校。我,F(xiàn)有建筑面積為2600㎡,3棟教學(xué)樓和1棟學(xué)生公寓。每個(gè)教室都配有“班班通”,打造信息化教學(xué)模式。此外,物理、生物、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、LED顯示屏、健身房、鋼琴音樂教室、會議室、打印室、電影室、廣播站、電視臺、食堂等設(shè)施一應(yīng)俱全。

  目前,我校共有教學(xué)班18個(gè),在校學(xué)生706人,教職工72人,本科學(xué)歷51人,高級教師 22 人。其中,獲得全國勞;騼(yōu)秀教師稱號 2 人,省學(xué)科帶頭人稱號1人,宜春市優(yōu)秀班主任稱號3人,宜春市優(yōu)秀德育工作者稱號1人。

  二、完善的規(guī)章制度,提高學(xué)校管理的實(shí)效性

  針對不同的部門和工作,我們學(xué)校制定了一系列完善、科學(xué)、有效的規(guī)章制度,做到獎懲分明,讓教職工感到學(xué)校制度的制約性和激勵(lì)性,并努力遵照制度完成好各項(xiàng)工作。這樣可以使學(xué)校在管理過程中有法可依,有章可循,學(xué)校各項(xiàng)工作井然有序,效益高。具體制度有:各部門工作與職責(zé)、科任老師工作與職責(zé)、班主任工作與職責(zé)、《學(xué)生一日常規(guī)管理制度》、《教學(xué)常規(guī)管理制度》、《班主任月評制度》、《會議制度》、《教師考勤制度》、《招生管理規(guī)范》、《行政值日制度》、《校園衛(wèi)生管理制度》、《校務(wù)公開制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《后勤管理制度》、《中考獎勵(lì)方案》等。

  三、德育特色鮮明,活動內(nèi)涵豐富

  1、活動育人

  在全面推行素質(zhì)教育的今天,我校以“書香育人,活動育人”為方針,大力實(shí)施素質(zhì)教育,開展了一系列的文體活動,如:英語演講比賽、硬筆書法比賽、美術(shù)繪畫作品比賽、冬季校運(yùn)會(拔河、乒乓球、籃球、跳繩、踢毽子等比賽項(xiàng)目)、文藝匯演(大合唱、獨(dú)唱、朗誦、舞蹈、小品、相聲、雙簧、架子鼓等特色節(jié)目),激發(fā)了廣大同學(xué)的參與熱情, 增強(qiáng)了同學(xué)之間的凝聚力和集體榮譽(yù)感,取得了良好的效果。

  2、榜樣育人

  我校外圍墻、校內(nèi)宣傳墻展出的是期中、期末考試“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”、“學(xué)習(xí)積極分子”的照片,發(fā)揮了榜樣示范作用。在期中期末,我校不僅評學(xué)習(xí)之星,還評選優(yōu)秀班干部、優(yōu)秀團(tuán)員、尊師標(biāo)兵、守紀(jì)模范、文體之星等光榮稱號。每月還要評比“校園進(jìn)步之星”,這樣多方面地及時(shí)肯定學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和一些小閃光點(diǎn),讓更多的學(xué)生脫穎而出,也讓其他同學(xué)做到學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。漫步在校園里,優(yōu)秀的學(xué)生會倍感自豪、暫時(shí)落后的學(xué)生身處這些優(yōu)秀學(xué)生中,也會激起奮進(jìn)的斗志。

  3、激勵(lì)育人

  我校重視每一項(xiàng)活動、每一次考試。有活動就有評比,有考試就有排名。每次活動不論大小都精心組織,搞出效果、樹立形象。每一次教室衛(wèi)生評比、每一次黑板報(bào)評比都要排名且在LED屏幕上公布評比結(jié)果。根據(jù)學(xué)生的每一次月考成績做成“月考光榮榜”(即各年級前十名及各科滿分的學(xué)生名單)進(jìn)行表彰和宣傳,展示其風(fēng)采,全校形成一種“比學(xué)趕幫、不甘落后、爭為人先”的風(fēng)貌,激發(fā)了學(xué)生積極上進(jìn)的意識。

  四、狠抓常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量

  1、抓教學(xué)“六認(rèn)真”管理。

  教學(xué)質(zhì)量是辦學(xué)的生命線,我校制定了嚴(yán)格的《教學(xué)常規(guī)管理制度》,并及時(shí)對教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、考試等工作進(jìn)行檢查、考核。抓備課,實(shí)行每月一大查,每周一抽查;抓上課,每天都對教師的侯課情況,是否帶手機(jī)上課,是否帶教案,有沒有坐堂等情況作記錄;抓聽課、評課,每次教研活動后,教務(wù)處都及時(shí)組織教師評課,共同探討,反饋課堂教學(xué)情況;抓作業(yè)的布置和批改,教務(wù)處每月組織人員定時(shí)檢查,并及時(shí)反饋整改。通過開展教學(xué)“六認(rèn)真”檢查,教師們養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣。

  2、推進(jìn)教研工作的開展。

  廣泛聽取學(xué)科教師的意見,努力提高教研活動效率。教務(wù)處每周都開展上課、評課活動,擴(kuò)大了教研活動的參與面和參與的人次,增強(qiáng)了教研的氛圍。開展了“人人一堂課”教學(xué)實(shí)踐活動,全校上下從校長到普通教師不分年紀(jì)大小人人參與,增強(qiáng)了教師對參與教學(xué)研究的認(rèn)同感,教研質(zhì)量得到了有效提高。

  五、綜合治理落實(shí),校園和諧平安

  1、責(zé)任到人,人人有責(zé)。學(xué)校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了第一責(zé)任人、具體責(zé)任人、直接責(zé)任人的職責(zé)。

  2、從細(xì)節(jié)抓起,事事不漏。堅(jiān)持每天對學(xué)校設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全巡查,做到了防患于未然;利用班會課、安全教育課及校園板報(bào)等,對學(xué)生進(jìn)行安全教育,提升學(xué)生安全意識;加強(qiáng)了學(xué)生安全疏散演練,預(yù)防事故發(fā)生。

  3、對后勤工作人員開展日常衛(wèi)生安全教育,努力搞好食堂的環(huán)境衛(wèi)生和職工的個(gè)人衛(wèi)生,防微杜漸,將衛(wèi)生安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

  通過以上安全工作的開展,學(xué)校自辦學(xué)以來未發(fā)生任何重大安全事故。

  六、辦學(xué)成績,方興未艾

  20xx年中考,我校有113人參加,該屆在生源少、無尖子生的情況下大獲豐收。我校陳盼、宋小琦兩位同學(xué)進(jìn)入全市前105

  名,萬祿、甘俊彪、曾園濤三名同學(xué)進(jìn)入全市前150名,有76人達(dá)重點(diǎn)高中錄取分?jǐn)?shù)線,上線率為70%(其中有33人錄取豐中,28人錄取二中,10人錄取拖中),取得了重點(diǎn)高中錄取率全市第一的好成績。

  近年來,學(xué)校教師與時(shí)俱進(jìn),銳意改革,大膽創(chuàng)新,碩果盈枝:零五年被評為“江西省衛(wèi)生庭院”,零九年代表豐城市參加宜春第三屆運(yùn)動會,獲團(tuán)體總分第四名,一零年獲“安全文明校園”稱號,零七年至一一年連續(xù)五年被評為“江西省民辦學(xué)校先進(jìn)單位”。

  七、今后的發(fā)展規(guī)劃和設(shè)想

  時(shí)代在發(fā)展,教育工作任重而道遠(yuǎn)。教育好一個(gè)學(xué)生,幸福一個(gè)家庭;辦好一所學(xué)校,造福一方人民。我們春波人始終堅(jiān)信:在自信不自傲的前提下,通過我們?nèi)w教職員工的齊心協(xié)力,我校一定能在20xx年中考成為江西省初中升學(xué)率最高的學(xué)校。我們預(yù)計(jì)在20xx年前成為全國具有影響力的品牌名校,那時(shí),我校將是一所集幼兒園、小學(xué)及初中教育為一體的現(xiàn)代化寄宿制學(xué)校,教學(xué)理念先進(jìn)、教師隊(duì)伍強(qiáng)大、硬件設(shè)施領(lǐng)先、校園環(huán)境優(yōu)美,在校人數(shù)有望達(dá)8000人,春波學(xué)校將成為全國莘莘學(xué)子放飛夢想的理想圣地。

  然而,學(xué)校的發(fā)展規(guī)模日益壯大,學(xué)生人數(shù)每年劇增,而校園小操場的活動場地面積只有600平方米左右,生均活動面積0.8平方米。活動場地的嚴(yán)重不足給學(xué)校的體育鍛煉和體育達(dá)標(biāo)測試造成了很大的困難。“兩操”、體育課、課外活動都無法正常開展,嚴(yán)重制約著學(xué)校的體育運(yùn)動有效開展及學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。

  江西春波學(xué)校

  20xx年10月11日

自查報(bào)告范文15

  根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一部署,最近,自己對照各級關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的措施和學(xué)校的要求,進(jìn)行了認(rèn)真的思考?偟母械,這次對照檢查很有必要,對于加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍的師德建設(shè),提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),樹立正確的職業(yè)理想和道德水平,都有著積極的作用。同時(shí),借此機(jī)會,能夠認(rèn)真地對自己的師德建設(shè)情況進(jìn)行一個(gè)認(rèn)真的思考,可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取有針對性的措施,不斷提高自己的綜合素質(zhì),以新的形象、新的精神面貌,完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)在,我就將自查情況做一匯報(bào)。

  一、好的方面

  在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的教育幫助下,在其他各位老師的熱情關(guān)心下,通過自己的不斷學(xué)習(xí)和努力,各方面工作都取得了一定的成績,特別是師德建設(shè)上有了長足的進(jìn)步。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),思想理論素質(zhì)有了明顯提高。理論上的提高,是個(gè)人素質(zhì)提高的根本。加強(qiáng)自身師德建設(shè),從根本上說是建立在思想理論素質(zhì)提高的基礎(chǔ)之上的。因此,自己能夠積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)理論學(xué)習(xí),參加各類座談討論。與此同時(shí),還結(jié)合學(xué)習(xí)黨的教育方針,明確了自身需要加強(qiáng)和改進(jìn)的目標(biāo)。通過深入全面的理論學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識到,加強(qiáng)師德建設(shè),是加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生思想道德建設(shè)和思想政治教育的迫切要求,是完成教育使命的根本性措施,是解決目前教育系統(tǒng)中各類問題的總鑰匙。通過學(xué)習(xí),自己對于加強(qiáng)師德建設(shè)的自覺性提高了,能夠注意及時(shí)了解黨的路線方針政策和改進(jìn)教學(xué)的有關(guān)規(guī)定要求,認(rèn)真分析普遍存在的各種問題,結(jié)合自己的工作實(shí)際,改進(jìn)不足,不斷提高。

  2、積極投身教學(xué)實(shí)踐,加強(qiáng)師德建設(shè)的責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng)。在學(xué)習(xí)和工作中,我不斷認(rèn)識到,加強(qiáng)師德建設(shè),不能做為強(qiáng)迫命令,不能做為短期效應(yīng),而應(yīng)當(dāng)是長期堅(jiān)持并甘愿為之努力的自覺行動。學(xué)校的根本任務(wù)是培養(yǎng)人才,而教師的師德如何,在培養(yǎng)人才過程中發(fā)揮著基礎(chǔ)和指導(dǎo)作用。能否培養(yǎng)出國家需要的合格人才,教師的師德是一個(gè)非常關(guān)鍵的因素。因此,我能夠時(shí)刻提醒自己牢記使命,從大局的高度、從學(xué)校的要求、從家長們的渴望中,不斷增強(qiáng)責(zé)任感。在教學(xué)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),能夠注意從最大限度地發(fā)揮教學(xué)作用的角度去思考問題。在遇到工作中的矛盾時(shí),能夠樹立克服困難的勇氣和決心,反復(fù)研究、認(rèn)真思考,不達(dá)目的不罷休。在遇到家庭困難的矛盾時(shí),能夠以教學(xué)任務(wù)為重,進(jìn)行妥善處理。特別是在組織參加各種表演和比賽的過程中,能夠克服時(shí)間緊、任務(wù)重、家庭困難多的矛盾,認(rèn)真制訂方案、周密協(xié)調(diào)組織、加班加點(diǎn)組織排練,較好地完成了學(xué)校交給的任務(wù)。

  3、明確師德建設(shè)的各項(xiàng)要求,全面提高綜合素質(zhì)。師德建設(shè)包含了很多內(nèi)容。自己除了積極參加學(xué)校組織的思想政治教育之外,還認(rèn)真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德的標(biāo)準(zhǔn)和要求等等。在此基礎(chǔ)上,按照教學(xué)大綱的要求,全面提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。做到了思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的相互促進(jìn),共同提高。在教學(xué)過程中,能夠嚴(yán)格按照課程要求,認(rèn)真思考如何進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效果,達(dá)到以德育人、以教育人效果的最佳方式,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高對學(xué)生的吸引力。自己還積極參加各類學(xué)習(xí)研討活動,從交流中體會和學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗(yàn)和長處,彌補(bǔ)自己的不足。還注意向校內(nèi)其他有經(jīng)驗(yàn)、有成果,受學(xué)生愛戴的教師學(xué)習(xí),向校外的先進(jìn)典型學(xué)習(xí),變他們的經(jīng)驗(yàn)為自己的經(jīng)驗(yàn)。平時(shí),自己還注意學(xué)習(xí)教學(xué)專著和教學(xué)刊物,從中汲取營養(yǎng),啟發(fā)自己的教學(xué)。通過學(xué)習(xí),能夠及時(shí)認(rèn)清自己存在的差距,確立努力的方向。

  4、不斷提高個(gè)人的修養(yǎng),樹立教書育人的良好形象。師德建設(shè)既需要內(nèi)在的提升,也需要外在形象的體現(xiàn)。而這種外在形象,則是必須以個(gè)人的修養(yǎng)為基礎(chǔ)。在教學(xué)工作中,自己能夠注意始終以健康、積極、文明的形象展現(xiàn)在學(xué)生面前,從平時(shí)的衣著、舉止,到課堂的語言、語氣運(yùn)用,都認(rèn)真思考、處處留心,給學(xué)生以親近、隨和之感,發(fā)揮課堂內(nèi)容之外的影響力和感染力。在課堂中,能夠把自己融入到學(xué)生之中,做他們的好朋友和知心人,深入了解學(xué)生的心理狀況,理解學(xué)生的求知欲望,領(lǐng)會學(xué)生的思維特點(diǎn),因才施教,因時(shí)施教。用學(xué)生喜聞樂見的形式,傳授知識,啟發(fā)思維,使他們在學(xué)習(xí)中與自己產(chǎn)生共鳴,從而達(dá)到良好的教學(xué)效果。

  5、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,服從學(xué)校關(guān)于加強(qiáng)教師管理的各項(xiàng)措施。隨著形勢的發(fā)展,加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理教育的法制化、規(guī)范化措施開始占據(jù)重要的位置。自己能夠嚴(yán)格遵守有關(guān)教師職業(yè)道德規(guī)范的要求,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,以一個(gè)合格教師的標(biāo)準(zhǔn),時(shí)刻提醒自己、約束自己。在學(xué)校組織對教師的考核和檢查中,能夠認(rèn)真準(zhǔn)備、積極參與,把考核和檢查變成自己不斷思考的過程、不斷總結(jié)的過程、不斷提高的過程。對于校領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,能夠堅(jiān)決服從、認(rèn)真貫徹,對于校領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),也能想方設(shè)法地去完成。

  二、存在的主要問題

  雖然自己在加強(qiáng)師德建設(shè)上取得了一定的成績,但仍然存在著一些不足,需要自己在今后的工作中進(jìn)行改進(jìn)。

  1、還沒有養(yǎng)成良好的理論學(xué)習(xí)習(xí)慣。由于平時(shí)的教學(xué)任務(wù)比較繁忙,在理論學(xué)習(xí)上還有時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。對于學(xué)校明確提出的要求,能夠認(rèn)真遵守,但自身在理論學(xué)習(xí)上還沒有養(yǎng)成持之以恒的習(xí)慣,對一些理論問題思考不夠深入。有時(shí)片面地感到學(xué)習(xí)理論知識,對教學(xué)的幫助不大,不如把精力都放在教學(xué)上。今后,要不斷提高理論學(xué)習(xí)的自主意識,提高站在理論的高度發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、分析和解決現(xiàn)實(shí)問題特別是有關(guān)教育問題的能力。

  2、改進(jìn)和創(chuàng)新的能力還不足。面對日益提高的教育目標(biāo)要求,在課程緊、任務(wù)重的情況下,過多地圍繞課程本身,陷于相對忙亂的狀況,不太愿意主動地從更高更新的角度去思考、去關(guān)注優(yōu)化教學(xué)成果的問題,而只是被動地應(yīng)付單純的教學(xué)任務(wù)。今后自己將確定一個(gè)時(shí)期內(nèi)自己再提高的目標(biāo),進(jìn)一步增強(qiáng)宏觀教育觀念,分析教學(xué)中存在的問題,開展創(chuàng)新性的實(shí)踐活動。

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