導(dǎo)游入職自我鑒定

　　自我鑒定是對自己過去某一階段的學(xué)習(xí)或工作進行分析，并作出相應(yīng)的總結(jié)，自我鑒定可以總結(jié)以往思想，發(fā)揚成績，不如立即行動起來寫一份自我鑒定吧。那么自我鑒定有什么格式呢？以下是小編幫大家整理的導(dǎo)游入職自我鑒定，歡迎大家分享。

導(dǎo)游入職自我鑒定1

　　作為一名導(dǎo)游最主要的還是要有一顆強烈的責(zé)任心，帶團是件很辛苦的事，不僅奔波而且還要風(fēng)吹日曬，還要熬夜，在自己還需要家人照顧的年齡還要照顧游客，這就需要我們擁有一顆強烈的責(zé)任心，要對游客負責(zé)，對工作負責(zé)，對自己負責(zé)。我們的快樂就是看到游客的滿意，看到游客掛在臉上那燦爛的笑容，讓我們覺得自己很有成就感，這是我們的勞動得到大家的認同，也會覺得自己的付出有所值。這也是自己對游客認真負責(zé)的一種回報。

　　在自己帶團的過程中，才發(fā)現(xiàn)我們在課本上學(xué)的東西，真的很難運用到實際處理中，才發(fā)現(xiàn)理論的運用是要在不斷的實踐中，慢慢的加上去的，并不是你想運用就可以用的上去了，理論要不斷的在實踐中考驗。而且?guī)�團的過程中會發(fā)現(xiàn)自己平時積累的知識遠遠不夠用。因為對于導(dǎo)游，游客們的要求是要我們導(dǎo)游上知天文，下知地理，所以要什么都略懂一二，所以沒次接到通知要去哪個景點，自己就會很積極的去查閱相關(guān)資料。平時有空都會去積累一下，拓寬自己的知識面。平時更要利益新聞時事，做到跟游客有話題聊。這是一個很好的機會，這樣就無形中成為了我們?nèi)ヌ嵘�自己的一個很好的動力。

　　在帶團的過程中，隨時都會遇到一些突發(fā)事件，誰也不知道下一秒中會發(fā)生什么事情，而且還要面對游客的不滿與埋怨，處理人際關(guān)系更是我們導(dǎo)游的家常便飯。所以作為一名導(dǎo)游心理素質(zhì)真的很重要，還要擁有處理事件的能力。每一次的帶團，都能讓我變得更加堅強，處理突發(fā)事件更加穩(wěn)重有序。心理和思想上就變得更加的成熟，思考問題也變得更加全面了，因為你帶著一車的人，無論遇到什么狀況，作為導(dǎo)游，時刻都要沖在最前面，時刻要保護好游客們的利益。

　　作為一名導(dǎo)游，無論是心理上還是生理上都要承受著巨大的壓力。心理上，每天要面對著不同人，要學(xué)會處理游客，司機，地陪等的關(guān)系，當(dāng)出現(xiàn)點小差錯，要面對著游客的不滿與埋怨，要學(xué)會承受這種壓力，又要表現(xiàn)出很堅強，要耐心周到細致的跟游客解釋，要滿足游客的每一個合理的要求。生理上，每天奔波，風(fēng)吹日曬，又要不斷的講解，照顧客人，為游客的門票，吃飯，睡覺而跑完跑去，有時候要整理賬目，或者有游客遺留下來的小問題要處理，加上一定的心理壓力，睡眠不足等等。導(dǎo)游是非常的辛苦，而且工資導(dǎo)游補貼又低，加上不為人所理解，所以導(dǎo)游的流動性也是很大的。這次的實習(xí)，讓我體會深刻。

　　在旅行社的實習(xí)過程中，自己在實踐中得到了很大程度上的'鍛煉，也讓自己有機會將所學(xué)到的旅游管理方面的理論和知識運用大實踐中，與實踐進行了比較，學(xué)習(xí)和運用。也讓自己學(xué)到了很多書本上沒有的東西，學(xué)會了如何處理復(fù)雜的不同層面的人際關(guān)系，學(xué)會了如何處理突發(fā)事故，自己的責(zé)任心變得更加的強烈了。也給自己一個很大的動力去拓展知識面。這次的導(dǎo)游實習(xí)讓我變得更加堅強了，在實習(xí)的過程中遇到了很多的困難，也很辛苦，但是很高興自己還是堅持了下來，這將會是我大學(xué)生活里難忘的經(jīng)歷，是人生的一筆財富。

導(dǎo)游入職自我鑒定2

　　我入職公司九個月時間了，在財務(wù)部門管理會計崗位工作，入職以來這段時間得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力幫助，對自己的工作內(nèi)容及業(yè)務(wù)也逐漸熟悉起來，這個崗位使我對財務(wù)工作有了新的認識。鑒定這段時間的工作，有得有失。

　　一、工作認識：會計工作是一個專業(yè)性、責(zé)任心很強的工作，對待工作要有一個嚴(yán)謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，最忌粗心大意，馬虎了事，心浮氣燥。

　　我們公司對外的報表種類較多，報出的數(shù)字一定要做到及時準(zhǔn)確。我的工作實質(zhì)就是對財務(wù)數(shù)據(jù)的重新歸整，根據(jù)報表使用者的要求對已經(jīng)形成的會計報表和財務(wù)數(shù)據(jù)進行不同口徑的羅列和歸集，形成代表不同意義的財務(wù)狀況的反映，并進行必要的分析和解析，要求的相關(guān)性、準(zhǔn)確性、一貫性和可比性更突出。對數(shù)字和分析不能單站在核算的角度而是要更多站在管理的角度來看待，剖析它所代表的.意義和可能會帶來的影響及一系列的變化。

　　二、自我評價，這段時間以來自己在逐漸熟悉公司核算業(yè)務(wù)和財務(wù)管理等相關(guān)制度，逐步適應(yīng)工作節(jié)奏，對自己有滿意之處也有不滿意之處。滿意之處在于對工作的態(tài)度，誠懇、嚴(yán)謹和積極，工作始終擺在首位，能夠按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，特別是預(yù)算工作，終于在數(shù)據(jù)不斷調(diào)整的情況下加班加點在規(guī)定時間內(nèi)將兩公司預(yù)算匯總上報，沒有耽誤領(lǐng)導(dǎo)工作，我也感欣慰。不滿意的地方，是感覺工作思路和方法還是有問題，對數(shù)字的敏感性不強，沒有能抓住關(guān)鍵點和扣準(zhǔn)重心，心中無數(shù)。另外對基層包括養(yǎng)護、機電工作不熟悉，例如大中修項目有哪些、維護費用支出是否合理等沒有相關(guān)概念。

　　三、以后工作計劃，在做好本職工作的基礎(chǔ)上，盡量多了解業(yè)務(wù)部門的工作。在對數(shù)字進行分析或再處理時要學(xué)會抓重點，不能鉆在數(shù)字里鉆牛角尖，要跳出數(shù)字看數(shù)字，在一個較為宏觀的角度分析看待它，抓重點，理思路。

　　知道不足就渴求進步，希望自己以后在工作中能克服自身不利條件，彌補不足，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，工作越干越好，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望。

導(dǎo)游入職自我鑒定3

　　當(dāng)自己拿到導(dǎo)游證的時候，心情是非常的興奮，終于有機會可以自己帶團了。在學(xué)校聯(lián)絡(luò)的廣州假日通旅行社有限公司面試，面試完后，陳經(jīng)理給我們進行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，跟我們講解了廣州假日通旅行社有限公司的企業(yè)文化，并講了一些帶團的技巧和注意事項。

　　第一次，一般旅行社是不會讓我們?nèi)�帶團的，因為我們雖然有了一定的理論只是，但是實際操作的流程，我們還是不熟悉，經(jīng)驗也不足夠。所以旅行社剛開始就先讓我去跟幾次團，那里的老導(dǎo)游對新導(dǎo)游的培訓(xùn)很看重，而不會覺得我們是跟他有什么利益沖突，他們的素質(zhì)也是挺不錯的，跟我們講了很多的'帶團的注意事項，如何處理一些突發(fā)事情，如何聯(lián)系旅行社，如何與游客交流，如何搞氣氛，如何報賬等等。在跟過團，熟悉路線后，旅行社還要對我們進行再次的確定是否能夠帶。

　　終于等到星期六日了，接到要回旅行社拿計劃的時候，既緊張又興奮。當(dāng)自己拿到第一份計劃的時候，很多東西都是一頭霧水的，很害怕在哪個環(huán)節(jié)沒有看清楚，很害怕哪個環(huán)節(jié)出錯，所以就很認真很仔細的看計劃，有不懂的時候就抓緊時間問一些老導(dǎo)游。

　　在假日通的好處就是旅行社幫我們聯(lián)系好司機和地接社，我們要做的就是每天5點多早早的爬起來，趕去公司門口接待客人，帶好導(dǎo)游旗，帶上自己的導(dǎo)游證，穿著旅行社的導(dǎo)游工作服。對每個過來詢問的游客都要很耐心溫柔的說我們的車是去哪個景點的。也主動的上去詢問游客是不是我們這輛車的。

　　接完游客后，就要開始自我介紹和介紹司機了，并講一下今天的行程和介紹景點，這些都是要按程序進行的。游客最關(guān)心的問題就是安全問題啦，出游安全就是第一。所以作為一個導(dǎo)游最基本的事情就是要時刻提醒游客的注意安全，也要提醒司機小心駕駛，更要時刻注意外界周邊的環(huán)境。這就要求我們需要很高的警惕性。帶團的實習(xí)過程更是一個不斷的提高我們警惕心的機會。

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