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企業(yè)員工工作總結(jié) 簡短的企業(yè)員工個人工作總結(jié)

時間:2024-07-03 08:09:46 工作總結(jié)范文 我要投稿
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企業(yè)員工工作總結(jié)范文 簡短的企業(yè)員工個人工作總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以使我們更有效率,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編為大家整理的企業(yè)員工工作總結(jié)范文 簡短的企業(yè)員工個人工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

企業(yè)員工工作總結(jié)范文 簡短的企業(yè)員工個人工作總結(jié)

  20xx年財務(wù)部緊緊圍繞著集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)年初提出的20xx年工作重點和20xx年財務(wù)部工作計劃,在集團(tuán)董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以務(wù)實、高效的工作作風(fēng),高效有序地完成了各項財務(wù)日常工作,同時重點做好了以下工作:

  一、積極籌措資金,減少資金成本,降低財務(wù)風(fēng)險,保證現(xiàn)金流的正;。

  20xx年集團(tuán)規(guī)模不斷擴(kuò)大,資金總量需求增加,這給集團(tuán)財務(wù)部帶來了不小的融資壓力,但在董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)財務(wù)部人員的共同努力下,20xx年不僅鞏固了與原有銀行的信貸關(guān)系,確保了原有的融資總量,而且積極尋求了新的融資渠道,并及時調(diào)整授信結(jié)構(gòu),降低融資成本。20xx年與湖州交行建立合作關(guān)系,新增融資總量2900萬元,在國家對房地產(chǎn)不斷加強宏觀調(diào)控的形勢下,向中國銀行省分行成功申請項目授信1個億,為集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)提供了一筆長期穩(wěn)定的資金。

  二、有效開張財務(wù)內(nèi)部審計,加強了對下屬子公司的財務(wù)監(jiān)督管理。

  1、20xx年我部組織內(nèi)審人員對建筑、恒源、倉儲、紅安房產(chǎn)、華盛達(dá)鑄鋼、外語學(xué)校等下屬子公司20xx年的經(jīng)營業(yè)績、財務(wù)狀況進(jìn)行了內(nèi)部審計。在審計中重點對下屬公司的債權(quán)債務(wù)的清理、資金收支、潛在虧損、財務(wù)風(fēng)險、資產(chǎn)管理、成本費用控制等情況作了詳細(xì)的了解和檢查,并對子公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況的進(jìn)行了調(diào)研,為集團(tuán)公司加強對子公司管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。

  2、針對貨幣資金及票證管理情況,組織了專項內(nèi)部檢查。20xx年9月24日財務(wù)部組織人員針對貨幣資金、票證及印章管理情況對集團(tuán)本部和部分子公司進(jìn)行了內(nèi)部檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的些問題進(jìn)行了通報,并促使集團(tuán)出臺華盛達(dá)控股20xx年第16號文件。

  三、結(jié)合20xx年經(jīng)營審計,細(xì)化落實了20xx年經(jīng)營目標(biāo)。

  年初財務(wù)部對北京華商達(dá)、華盛達(dá)倉儲、恒源等子公司20xx年經(jīng)營業(yè)績、資金收支等情況進(jìn)行了審計,結(jié)合審計中所了解的具體情況編制了20xx年的經(jīng)營預(yù)算,成功完成了經(jīng)營目標(biāo)的確定和經(jīng)營責(zé)任書的簽訂工作,為華盛達(dá)股份的業(yè)績目標(biāo)完成做了具體的落實,為集團(tuán)目標(biāo)的完成奠定了基礎(chǔ)。財務(wù)部將根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路,不斷積累經(jīng)驗,加強預(yù)算和經(jīng)營目標(biāo)考核制度制定工作。

  四、認(rèn)真做好了20xx年企業(yè)所得稅籌劃申報工作。

  年初,我部組織召開所得稅申報會議,對各子公司所得稅申報工作進(jìn)行了具體分析和指導(dǎo),在不違反財政、稅法規(guī)定的前提下,進(jìn)行了稅務(wù)籌劃為集團(tuán)降低稅負(fù)。通過不懈努力,爭取到有關(guān)財政、稅務(wù)部門的理解和支持,合理的減少稅負(fù),華盛達(dá)實業(yè)20xx年免交所得稅205萬元。

  五、成功實施遠(yuǎn)程軟件,加強了財務(wù)集團(tuán)化管理。

  按照計劃,財務(wù)部組織人員完成了CTBS遠(yuǎn)程軟件的施工作,進(jìn)一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng),把外地子公司納入目前的財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)中,并爭取做到實時透視下屬公司業(yè)務(wù)與財務(wù)數(shù)據(jù)。在實施中遇到不少連軟件商也無法解決的新問題,通過不斷嘗試,解決了異地打印問題,與紅安電信部門積極聯(lián)系尋求幫助,共同解決紅安華盛達(dá)房產(chǎn)、華盛達(dá)鑄鋼通過電信部門端口兼容問題。為確保財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全運行,規(guī)范操作,特制定了財務(wù)電算化管理制度。目前,遠(yuǎn)程軟件運行良好,外地子公司財務(wù)人員已全部開始使用遠(yuǎn)程軟件。

  六、較好配合了各級部門的稽查審計工作。

  稅務(wù)稽查方面,四月份國稅部門對華盛達(dá)倉儲歷年的增值稅、所得稅申報交納情況進(jìn)行了稽查,稽查工作人員對我們的工作給予了充分的肯定。外部審計方面主要是華盛達(dá)股份的年報審計,在審計前我部組織相關(guān)人員集中進(jìn)行自查和籌劃,做好了充分的前期準(zhǔn)備工作,在審計期重大問題與審計人員不斷溝通,最終審計結(jié)論基本上在前期設(shè)定范圍內(nèi)。另外我部還較好配合了審計局對華盛達(dá)房產(chǎn)的稅務(wù)申報情況的了審計。

  七、成功組織召開半年度財務(wù)工作總結(jié)會議,完成了財務(wù)電算化崗位責(zé)任書簽訂工作。

  財務(wù)部召集所有在德清及杭州的公司財務(wù)人員于7月22日—23日召開20xx年上半年工作會議。會議就上半年財務(wù)工作存在的問題進(jìn)行了分析并學(xué)習(xí)落實新的財務(wù)制度、政策,對下半年工作做出了安排,另外會議各財務(wù)人員還簽訂了財力電算化崗位責(zé)任書。

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