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部門上半年總結(jié)以及下半年計劃

時間:2023-07-18 12:36:03 工作總結(jié)范文 我要投稿
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部門上半年總結(jié)以及下半年計劃

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部門上半年總結(jié)以及下半年計劃

  篇一:部門上半年總結(jié)以及下半年計劃

  一、全面開展領(lǐng)導(dǎo)干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作。我鎮(zhèn)按照“五定四全聯(lián)系法”和開展“四訪四問四解”活動的要求,扎實推進我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部駐點普遍直接聯(lián)系群眾工作,健全完善運作、登記、評價機制,我辦根據(jù)鎮(zhèn)委的有關(guān)要求,加強對駐點聯(lián)系群眾工作的檢查和指導(dǎo);同時結(jié)合“五融五聯(lián)”主題實踐活動,建立我鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部駐點聯(lián)系群眾制度;結(jié)合“兩代表一委員”聯(lián)系基層直通車活動,組織“兩代表一委員”到工作室接待基層黨員和群眾,及時聽取基層黨員群眾的意見建議,解決基層黨員群眾反映的實際問題,探索建立具有瀝林特色的聯(lián)系群眾制度體系。

  二、我辦根據(jù)區(qū)黨群辦要求,成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,嚴(yán)格按照安排表精心組織實施,召開動員會,積極參加學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)會、專家講座、專題調(diào)研和上好黨課,登記學(xué)時登記卡,認真做好學(xué)習(xí)筆記,撰寫學(xué)習(xí)心得體會,制作活動簡報,并于5月14日組織觀看了反映新時期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主旋律動漫電影《摯愛》。

  三、扎實開展“三嚴(yán)三實”專題教育活動。我辦認真落實中央和省委、市委、區(qū)委的部署要求,制定了“三嚴(yán)三實”專題教育活動方案,精心組織實施,召開“三嚴(yán)三實”專題學(xué)習(xí)會,參加機關(guān)第一黨支部黨員大會,開展民主評議黨員工作,使全體組工干部深刻認識到“三嚴(yán)三實”的豐富內(nèi)涵,按照“三嚴(yán)三實”的要求加強黨性修養(yǎng),改進作風(fēng),推動形成落實“三嚴(yán)三實”的濃厚氛圍。

  四、進一步強化軟弱渙散基層黨組織建設(shè)。我辦按照“年年排查、年年整頓”的要求以及上級的統(tǒng)一部署,20xx年排查出軟弱渙散基層黨組織埔心村黨支部,不斷深化“七個一”整頓工作機制,堅持“一村一策、一村一帳”,推廣領(lǐng)導(dǎo)干部包村整頓、工作組駐村整頓的做法,充分發(fā)揮“法制副主任”、“第一書記” 和大學(xué)生村官的作用,督促軟弱渙散黨組織加強學(xué)習(xí),確保軟弱渙散基層黨組織轉(zhuǎn)化提升。

  五、深入推進“兩新”組織黨組織建設(shè)。我辦積極開展“兩新”黨組織“擴面提質(zhì)”行動“回頭看”,建立“兩新”組織黨員常態(tài)化查找和動態(tài)管理機制,配合省、市、區(qū)建立健全“兩新”組織黨組織和黨員信息數(shù)據(jù)庫。同時加強對“兩新”黨組織黨建工作的指導(dǎo),通過組織“兩新”黨組織黨員參加各類主題活動,充分發(fā)揮“兩新”黨組織和黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。

  六、加強黨員教育管理。我辦按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體要求,做好全年發(fā)展黨員規(guī)劃,重視從青年工人、農(nóng)民、知識分子中發(fā)展黨員,實現(xiàn)數(shù)量下降、質(zhì)量提升。并注重抓好黨員培訓(xùn),采取黨性教育與業(yè)務(wù)素質(zhì)教育相結(jié)合的方式,進行黨章、黨史和黨的基本理論、基本政策、基本法紀(jì)和基本知識為主要內(nèi)容的黨性教育,進行以業(yè)務(wù)知識為主要內(nèi)容的能力素質(zhì)教育,使黨員的紀(jì)律意識和宗旨意識進一步增強。繼續(xù)抓好《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,于3月24日召開《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》學(xué)習(xí)培訓(xùn)會議,嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展程序,規(guī)范黨員發(fā)展工作。舉辦新黨員、入黨發(fā)展對象等培訓(xùn)班,于5月14日舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班和測試,全面提升黨員隊伍素質(zhì)。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、各村(社區(qū))黨組織書記、駐村“法制副主任”給支部黨員和入黨積極分子上黨課,鎮(zhèn)黨委組織委員葉桂英同志于5月21日在英光村給英光村全體黨員上了黨課。同時強化黨員管理,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,及時處置不合格黨員。

  七、積極推進“掌上村務(wù)”工程。我辦認真抓好“掌上村務(wù)”工程,通過參加區(qū)統(tǒng)一培訓(xùn),了解掌握“掌上村務(wù)”的操作規(guī)程,并征求各村(居)對《惠州市“掌上村務(wù)”工程管理辦法(試行)(征求意見稿)》的意見。通過開展“掌上村務(wù)”工程,我鎮(zhèn)力爭達到“三個明顯增強”的目標(biāo)任務(wù),即:使基層黨組織的凝聚力和向心力明顯增強,使黨員干部在新形勢下做好群眾工作的能力明顯增強,使黨員干部、群眾參與集體建設(shè)的積極性顯著增強。

  八、認真組織好黨員干部現(xiàn)代遠程教育“領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)”活動。我辦結(jié)合實際,依托黨員干部現(xiàn)代遠程教育平臺,開展領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、村(居)“兩委”干部帶學(xué)、“兩新”組織黨組織領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)等活動,通過“三會一課”、結(jié)合本單位會議等方式開展學(xué)習(xí)。我辦督促各參學(xué)人員認真做好筆記,各村(居)登記好黨員參學(xué)情況,每次學(xué)習(xí)活動都詳細填寫《黨員干部遠程教育“領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)”情況登記表》。

  九、著力打造基層黨建示范點。我辦圍繞“先行先試、培育典型、示范帶動、輻射推廣”的工作思路,積極學(xué)習(xí)其他縣區(qū)、兄弟鎮(zhèn)辦黨建先進示范點工作經(jīng)驗。

  十、升級改造村(社區(qū))辦公用房。我辦認真抓好村(社區(qū))辦公用房升級改造工程工作,認真收集排查各村(社區(qū))辦公場所,推進“公共服務(wù)面對面”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),目前已完成了對泮瀝村、新鎮(zhèn)社區(qū)居委會、埔心村、埔仔村、君子營村、迭石龍村辦公場所的升級改造,今年計劃對羅村村、企嶺村、瀝林村辦公用房進行升級改造,著力解決村(社區(qū))基層辦公用房和活動場所建設(shè)問題。

  十一、強化村(社區(qū))黨組織書記教育培訓(xùn)。我辦積極貫徹落實惠州市《2014—2018年黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》,將基層黨組織書記列入重要培訓(xùn)對象。深入推進“村官大學(xué)生培養(yǎng)工程”、“社區(qū)干部素質(zhì)提升工程”,組織基層黨組織書記進行普遍輪訓(xùn),培養(yǎng)一批黨性觀念強、服務(wù)本領(lǐng)強、致富能力強、化解矛盾能力強、廉潔履職意識強的基層黨組織帶頭人隊伍。選派一名年輕的村黨支部書記劉粵彬于6月8日至12日到省干部培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院參加惠州市村(社區(qū))黨組織書記培訓(xùn)示范班培訓(xùn)學(xué)習(xí)。同時配合抓好在職學(xué)歷教育,爭取實現(xiàn)在3到5年內(nèi)將大專以上學(xué)歷的黨組織書記比例提高到60%以上,大專以上學(xué)歷的`村(社區(qū))“兩委”干部隊伍比例提高到50%以上的目標(biāo)。

  十二、從嚴(yán)教育管理基層干部隊伍。我辦加大對基層干部的日常管理力度,組織開展法律法規(guī)專題講座,增強基層干部法制觀念,提升基層干部法治思維和依法辦事能力。開展經(jīng)常性談心談話活動,引導(dǎo)基層干部牢固樹立守紀(jì)律講規(guī)矩的意識,對違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律的要嚴(yán)肅批評教育,情節(jié)嚴(yán)重的予以追責(zé)問責(zé)。并于5月19日組織全體干部職工召開黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”暨廉政知識專題輔導(dǎo)會,警戒基層干部要牢固樹立底線意識,永葆清正廉潔。于5月17日至5月23日、5月31日至6月6日選派兩批中層領(lǐng)導(dǎo)干部和村(社區(qū))黨支部書記、主任赴新加坡國立大學(xué)蘇州研究院培訓(xùn)學(xué)習(xí),進一步提升領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)修養(yǎng),學(xué)習(xí)社會治理的創(chuàng)新思路和經(jīng)濟發(fā)展的先進經(jīng)驗。

  十三、其他工作

  (一)做好20xx年公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員正常晉升工資工作以及公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員職務(wù)(稱)、技術(shù)等級變動、崗位調(diào)整增資和重新確定工資、干部職工工資審定、干部職工請(休)假統(tǒng)計、公務(wù)員和事業(yè)單位人員升遷調(diào)動、公務(wù)員和鎮(zhèn)屬企事業(yè)單位人員招聘等工作。

  (二)規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)證照管理,由區(qū)和鎮(zhèn)統(tǒng)一保管領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)證照,對領(lǐng)導(dǎo)干部辦理出國(境)證照進行嚴(yán)格的審批,使規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的范圍從工作范圍向生活范圍、社交范圍延伸。

  (三)完成20xx年度“兩新”組織經(jīng)費發(fā)放和20xx年度“兩新”組織經(jīng)費申報、黨員黨費的收繳工作,開展全省“兩新”組織黨建綜合管理平臺信息采集工作,做好黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)出或轉(zhuǎn)入工作。

  (四)按時高效完成好上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交待的各項任務(wù)及組織人事其他日常工作。

  十四、下一步工作計劃

  (一)抓好制度建設(shè)工作,以更加求真務(wù)實的精神,鍥而不舍地抓實抓細每一個細節(jié),切實為群眾辦好事實事,解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題。

  (二)繼續(xù)抓好“掌上村務(wù)”工程。加大宣傳力度,營造人人積極參與的良好氛圍。有針對性地組織管理人員開展培訓(xùn),提高文字表達能力,確保掌上村務(wù)編寫內(nèi)容簡單、平實、易懂,便于群眾理解和接受。

  (三)充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育平臺,繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、村(居)“兩委”干部帶學(xué)、“兩新”組織黨組織領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)等活動,認真抓好上級下達的各項學(xué)習(xí)任務(wù)。

  (四)繼續(xù)做好20xx年度發(fā)展黨員和民主評議黨員工作。嚴(yán)格按照上級的相關(guān)指標(biāo)任務(wù),“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”,把符合要求的各類農(nóng)村優(yōu)秀人才吸收到黨組織中來,做到“五個公示”(入黨申請人員公示、入黨積極分子公示、建黨對象人員公示、預(yù)備黨員名單公示、轉(zhuǎn)正黨員名單公示),嚴(yán)把黨員“入口”關(guān),著力提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。按照民主評議黨員的有關(guān)規(guī)定,表彰先進黨員,引導(dǎo)黨員開展批評與自我批評,認真查找、糾正在黨性、作風(fēng)、工作等方面存在的突出問題,做到不流于形式、不走過場。

  (五)切實加強自身隊伍建設(shè)。做好人才培養(yǎng)工作,將公道正派始終貫穿于組織工作的各個方面,堅持把學(xué)習(xí)作為加強自身建設(shè)的基礎(chǔ)工程來抓,努力把組織辦建設(shè)成為黨性最強、作風(fēng)最正、工作出色的部門。

  (六)繼續(xù)做好干部、人事、工資等工作。

  (七)繼續(xù)做好上級部門及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  篇二:部門上半年總結(jié)以及下半年計劃

  (一)建立健全督辦制度,加強局機關(guān)處室的協(xié)調(diào),促進機關(guān)高效有序進行

  今年局辦公室對局機關(guān)各處室辦文辦事加大了督辦力度。對局領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情、局基層單位上報的請示事項,按照“一登記、三落實”的原則,由專人負責(zé)登記注冊后,落實處室、落實人員、落實時間,進行全過程的監(jiān)督落實。特別對局領(lǐng)導(dǎo)交辦的或基層地勘單位請示的時間緊、任務(wù)重的事項,實現(xiàn)急事急辦、快事快辦、特事特辦,對于涉及到需要幾個處室協(xié)調(diào)的事情,根據(jù)處室職能分工,充分利用局長辦公會、局務(wù)會等形式,確定由主辦處室負責(zé),協(xié)辦處室會簽、會審,局長辦公會、局黨委會審定等程序,做到了有的放矢,有章可循,提高了工作的效率。同時,堅持了每月通知各處室進行當(dāng)月工作總結(jié)并安排好下月工作,印發(fā)了每月工作安排,促進了局機關(guān)高效有序進行

  (二)加強教育培訓(xùn),明確人員分工,提高辦公室人員的工作能力

  針對XX年全局辦公室系統(tǒng)增加了許多新同志、辦文質(zhì)量有所下降的特點,局辦公室在XX年初開始在全局范圍開展了公文質(zhì)量、保密工作及網(wǎng)絡(luò)運行檢查,并針對檢查出來的問題,在7-8月召開局辦公室主任會議,舉辦了培訓(xùn)班,請分管局領(lǐng)導(dǎo)和公文方面的專家講授課程,同時,并在組織局屬部分有關(guān)單位的辦公室主任參加了省委黨校舉辦的辦公室主任培訓(xùn)班,通過教育和培訓(xùn),提高了辦公室同志們的理論水平和應(yīng)用能力,辦文辦會辦事的質(zhì)量明顯上升,特別是公文處理制度化、規(guī)范化、無紙化得到加強。

  在局辦公室內(nèi)部,針對會務(wù)會議、文件起草審核、公文處理、文明考核、目標(biāo)管理、機要保密、公務(wù)接待、來信來訪、機關(guān)財務(wù)資產(chǎn)管理、政務(wù)信息、局域網(wǎng)管理、信件收發(fā)等事務(wù)眾多繁雜的情況,局辦公室實行人員分工,落實各自職責(zé),突顯團結(jié)協(xié)作,實現(xiàn)了“忙而不亂”、有條不紊的目標(biāo),較好完成各項年度任務(wù),如在召開紅層找水會議時,因為任務(wù)重、時間緊、會議涉及面廣,但辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在有關(guān)處室的`協(xié)助下,有效完成了這項緊急任務(wù)。

  (三)加強文件審核把關(guān),著力提高發(fā)文質(zhì)量,全局公文質(zhì)量得到提升

  一年來,在加強教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我辦將改進文風(fēng)作為改進工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平的一個突破口,著力提高發(fā)文質(zhì)量,嚴(yán)格公文審查把關(guān),堅持做到了“四不發(fā)”,即不符合政策規(guī)定的不發(fā)、不符合行文程序的不發(fā)、公文格式不規(guī)范的不發(fā)、已向社會公告的規(guī)范性文件不轉(zhuǎn)發(fā),確保了發(fā)文質(zhì)量。XX年,全年審核局發(fā)文項,局辦發(fā)文項,黨委發(fā)文項,局發(fā)函項,全部做到及時、準(zhǔn)確的審核把關(guān)和文件印發(fā)。在收文方面,收到省級機關(guān)、各廳局來文件,收到各單位來文共489件,做到及時處理,及時呈交局領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)處室批閱,做到了無漏文、無積壓、無遺失。同時,對不符合公文處理規(guī)定的公文,我們實行退文制度,制定了“八退文”的規(guī)定并印發(fā)局屬各單位,有效制止了格式不規(guī)范、程序不符合規(guī)定的文件產(chǎn)生,提高了公文的質(zhì)量,使全局各單位的公文得到明顯的提升。

  (四)加強“文明單位”綜合考核,認真做好目標(biāo)管理工作,提高了我局的排名

  為使考核更加科學(xué)、公正、合理,在征求局機關(guān)各處室和局屬各單位意見的基礎(chǔ)上,我辦對“文明單位”綜合考核辦法進行了修改,根據(jù)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)和諧地勘的精神,我們加大了政治文明的考核分值比例;為體現(xiàn)做好主業(yè)的精神,加強了項目質(zhì)量管理等方面的考核,并提交局長辦公會審核通過。

  同時,我們認真完成了省政府對我局目標(biāo)管理日常工作,從制定《XX年度局工作目標(biāo)》入手,根據(jù)我局的職能,修改完善了我局考核內(nèi)容及分值比例,及時報送《XX年度局工作目標(biāo)》、《XX年半年工作目標(biāo)管理報告》,加強向省政府目標(biāo)督辦室及組長單位(省發(fā)改委)的匯報與溝通,XX年度目標(biāo)管理最后得分分,比上年增加了分,排名由名上升為位。

  (四)深入開展保密教育,狠抓機要保密工作,較好為地勘經(jīng)濟建設(shè)保駕護航

  由局辦公室具體負責(zé)的保密工作,一年來成效突出,主要的措施是:一是多形式地開展保密教育工作,增強了涉密人員和領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識。二是根據(jù)省委保密委、省司法廳、省法制辦、省保密局關(guān)于開展“五五”保密法制宣傳教育的通知精神,印發(fā)了《局“五五”保密法制宣傳教育規(guī)劃》的通知,明確了XX年-20xx年我局保密工作的指導(dǎo)思想、努力目標(biāo)、任務(wù)和要求、工作步驟及保障措施,使我局的保密工作有章可循,有章可依。三是對全局保密重點單位、重點領(lǐng)域開展了全面檢查,堵塞泄密漏洞,明確保密工作分管領(lǐng)導(dǎo)、涉密人員的具體職責(zé),及時做好保密文件的收回、傳閱及銷毀工作。四是加快發(fā)展保密技術(shù),自主完成了局內(nèi)網(wǎng)“郵件服務(wù)器”的開發(fā),升級更換了2次密鑰,對機要網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、機要密碼,按要求嚴(yán)格管理,對網(wǎng)上機要文件嚴(yán)格保密,全年做到了全局電子公文、數(shù)據(jù)的安全、正常運輸。經(jīng)統(tǒng)計,局辦公室XX年收文件2877份,收機要雜志及其它1753份,退回省委2份,歸檔404份,銷毀4152份,共傳閱865人次,下發(fā)各地勘單位990份,收回銷毀990,網(wǎng)上收發(fā)省委省政府文件513個,收網(wǎng)上文件310份,收地勘單位文306份,全部做到無泄漏、無遺失和無積壓,為地勘經(jīng)濟建設(shè)起到了很好的保密保障服務(wù)作用。

  篇三:部門上半年總結(jié)以及下半年計劃

  辦公室在機關(guān)黨組、行政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照機關(guān)年工作要點及辦公室的,緊緊圍繞機關(guān)的中心工作,積極主動地為機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)搞好服務(wù),努力協(xié)調(diào)各科室之間的工作關(guān)系,辦公室全體工作人員認真履行崗位職責(zé),團結(jié)協(xié)作,較好地完成了本年度工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、認真調(diào)研、多方協(xié)調(diào),把握全系統(tǒng)總體情況,為企業(yè)提供服務(wù),搞好全系統(tǒng)的企業(yè)改革工作。充分發(fā)揮好“指導(dǎo)、維護、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)”的功能,要“上為政府排憂、下為企業(yè)服務(wù)”,一方面,當(dāng)好政府的參謀助手,在政府和企業(yè)之間發(fā)揮好橋梁扭帶作用,以便在面廣、分散的企業(yè)中有效地貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)的法律、法規(guī)和方針政策,使之不斷地發(fā)展壯大;另一方面,經(jīng)過進一步深化改革,擺脫了束縛,在市場競爭中,非常需要給予必要的監(jiān)督與服務(wù),發(fā)揚企業(yè)團結(jié)、互助、合作的群體優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng),以改變勢單力薄的局面。努力提高服務(wù)能力和水平,真正把聯(lián)社辦成具有“指導(dǎo)、維護、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能和經(jīng)營管理資產(chǎn)能力的經(jīng)濟組織。

  二、掌握面上工作,把握工作重心,突出重點,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。熱情接待,滿懷熱忱,搞好來信來訪,維護全系統(tǒng)的穩(wěn)定工作.我們將黨風(fēng)廉政建設(shè)放在實踐“三個代表”的高度,嚴(yán)格要求,重點抓了三個環(huán)節(jié):一是從建立完善機構(gòu)著手,在市機關(guān)和所屬企業(yè)建立健全了群眾來信來訪領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和接待室。二是在市機關(guān)推行了領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點”的穩(wěn)定工作責(zé)任制,定期不定期地深入基層廠礦車間班組和困難職工家里,了解情況,問寒問暖,排解矛盾,排查問題,開展了“做職工的貼心人、知心人”活動。今年以來,雖然有多起集體*事件,但是都得到了較好解決。三是解決職工群眾反映強烈的熱點難點問題。比如原市*廠破產(chǎn)后工資關(guān)系不順、醫(yī)保參加不了問題,組織關(guān)系和醫(yī)療費問題,我們都積極參加協(xié)商解決,大家都比較滿意,贏得了干部職工好評。年初我們成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、紀(jì)檢書記為副組長、機關(guān)各科室主要負責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組,領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。從制度上進行完善,狠剎奢侈享樂、鋪張浪費歪風(fēng),機關(guān)推行了定點、定員、定標(biāo)準(zhǔn)接待和外出考察、開會制度,接受職工群眾評議、監(jiān)督的制度。

  三、廉潔正派,認真落實,抓好“三項治理”工作,為促進全系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè),作出努力。年我們結(jié)合全市開展的三項治理工作,在制止奢侈浪費,清理違規(guī)超標(biāo)小汽車和住房方面,我們把學(xué)習(xí)教育和落實工作列入反腐倡工作的重要日程,擺在突出位置,著重抓了以下幾點:一是結(jié)合貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神和工作實際,將學(xué)習(xí)和改造主動觀世界放在首位,通過學(xué)習(xí)促進了世界觀的改造,提高了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的水平。二是組織廣大黨員干部職工深入開展學(xué)習(xí)十六大精神、忠實踐行“三個代表”重要思想的教育活動,使大家進一步堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,牢固樹立了科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀。三是以道德教育和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,特別是“兩個務(wù)必”教育入手,使廣大干部職工樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,經(jīng)受住了市場經(jīng)濟條件下腐蝕與反腐蝕的嚴(yán)峻考驗。建立了周五學(xué)習(xí)制度,取得了好的學(xué)習(xí)效果。

  四、搞好上傳下達,及時高效,當(dāng)好政府和企業(yè)的橋梁。辦公室收發(fā)傳閱文件余份,承辦余件,收發(fā)傳真余份。收發(fā)室日分發(fā)報紙多種年分發(fā)雜志種,各種信件余份,基本沒有發(fā)生差錯或責(zé)任事故,順利完成了任務(wù);機要文件的收發(fā)、保密文件的管理、清交等日常工作均接上級的要求,順利完成全年工作。同時,在機關(guān)經(jīng)費緊張的'情況下勤儉節(jié)約,努力創(chuàng)造機關(guān)好的工作環(huán)境,為大家裝了寬帶上網(wǎng),既為大家提供了了解外面世界的窗口,也為現(xiàn)代化辦公創(chuàng)造了條件。搞好文印、復(fù)印工作。

  五、積極努力,為召開全市代表大會做好準(zhǔn)備,收集各類資料,數(shù)十種,一百多份。

  六、房改和家屬院的維修,鍋爐管理,東街拆遷問題,都做了較好解決。

  七、車輛管理,繼續(xù)實行維修、加油定點定量審批制度,保障了機關(guān)辦公和正常的工作需要。電話管理方面,繼續(xù)采取充值卡管理制度,有效降低和節(jié)約了電話費。及時調(diào)整整理機關(guān)有關(guān)部門的內(nèi)線電話部,安裝調(diào)試部。并對電話線的布線進行了調(diào)整,整理了辦公樓的通訊電纜及電話線。檔案管理,歸類收繳各種文件文檔余份。

  八、安全保衛(wèi)工作,堅持日常的值勤保衛(wèi)制度。衛(wèi)生條件有了明顯改善,統(tǒng)一打了防疫針。

  九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  總之,在過去的一年里,機關(guān)辦公室的工作在機關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的大力支持下,經(jīng)過全體人員共同努力,基本上按計劃完成了工作任務(wù)。在新的一年里,我們將以黨的十六大和十六屆六中全會精神為指導(dǎo),團結(jié)協(xié)作,努力提高工作效率,以更加真實的工作態(tài)度、更好地為大家服務(wù)。

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