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工會(huì)的工作總結(jié)內(nèi)容
總結(jié)是對(duì)自身社會(huì)實(shí)踐進(jìn)行回顧的產(chǎn)物，它以自身工作實(shí)踐為材料，以下是小編收集的工會(huì)的工作總結(jié)，歡迎查看！
工會(huì)的工作總結(jié)1
今年，局工會(huì)在局黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)組織的指導(dǎo)下，結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞我局的中心工作，按照局提出的“辦實(shí)事，求實(shí)效，促發(fā)展”的要求，按照九屆二次職代會(huì)確定的工作目標(biāo)，把廣大職工更加緊密地團(tuán)結(jié)在局班子的周?chē)�，解放思想，�?shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，基本做到“兩個(gè)滿意”（維護(hù)職工合法權(quán)益，職工滿意；調(diào)動(dòng)職工積極性，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，管理者滿意），順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績(jī)。一年來(lái)，工會(huì)主要做了以下幾個(gè)方面的工作：
一、圍繞企業(yè)“三個(gè)文明”建設(shè)，積極做好工會(huì)各項(xiàng)工作
（一）把深入學(xué)習(xí)、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和貫徹十六大精神與工會(huì)工作的實(shí)際相結(jié)合。
在新一輪掀起學(xué)習(xí)、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想新高潮中，教育廣大職工努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，把學(xué)習(xí)與各項(xiàng)制度建設(shè)結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)與查找問(wèn)題，為群眾辦好事實(shí)事，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，把學(xué)習(xí)與履行的服務(wù)承諾結(jié)合起來(lái)；同時(shí)，開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建和道德建設(shè)活動(dòng)，引導(dǎo)職工遵守“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的道德規(guī)范，特別是加強(qiáng)了職業(yè)道德教育，抓好法制紀(jì)律教育，增強(qiáng)職工的法紀(jì)觀念，使之成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的勞動(dòng)者。
�。ǘ┞男谢韭氊�(zé)，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益
1.監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)、執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，確保職工人身安全。維護(hù)職工的合法權(quán)益，必須確保職工的生命健康安全，這是最大的維護(hù)。
2.確保職工再教育的權(quán)利。除了確保對(duì)職工進(jìn)行思想、政治、文化、技術(shù)的教育和培訓(xùn)外，參與制訂了職工再教育的實(shí)施辦法。通過(guò)多種形式、多種辦法，使廣大職工的業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平提升到一個(gè)新水平。
3.確保職工享受企業(yè)發(fā)展成果。工會(huì)依法履行監(jiān)督職能作用，協(xié)調(diào)行政按時(shí)向職工發(fā)放工資津貼，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
(三)積極參與企業(yè)民主管理，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
積極參與企業(yè)的民主管理，切實(shí)保障廣大職工的當(dāng)家作主的權(quán)利。
1.對(duì)在職代會(huì)上審議，通過(guò)的'年度工作計(jì)劃、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、責(zé)任制考核方案、財(cái)務(wù)收支、工程建設(shè)項(xiàng)目及物資設(shè)備購(gòu)進(jìn)的招投標(biāo)的執(zhí)行情況，參與管理和檢查；圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，到基層站所征求收集意見(jiàn)。
2.落實(shí)局務(wù)公開(kāi)制度。為促進(jìn)企業(yè)民主決策和科學(xué)管理，工會(huì)積極參與局務(wù)公開(kāi)工作，我們結(jié)合實(shí)際，抓住重點(diǎn)，圍繞企業(yè)的生產(chǎn)、管理和職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理、職工福利、人事任免、黨廉建設(shè)等五個(gè)不同方面進(jìn)行公開(kāi)。通過(guò)局務(wù)公開(kāi)，推進(jìn)了民主管理機(jī)制的不斷改善，職代會(huì)的職權(quán)和工會(huì)的作用得到進(jìn)一步的落實(shí)和發(fā)揮；樹(shù)立了企業(yè)職工主人翁的意識(shí)，增進(jìn)了職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的信任和支持，從而更熱情投身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中去。
�。ㄋ模┓e極組織各種文娛體育活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)“三個(gè)文明建設(shè)”。
在維護(hù)職工的政治、經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)權(quán)益的同時(shí)，亦注重維護(hù)職工的文化權(quán)益，滿足職工以文化、體育娛樂(lè)為主要內(nèi)容的業(yè)余文化需求，提升職工的精神境界和生活質(zhì)量。
�。ㄎ澹╆P(guān)心職工的健康、關(guān)心職工疾苦，捧出一片愛(ài)心。
關(guān)注企業(yè)職工的健康、傾聽(tīng)職工呼聲、關(guān)心職工疾苦，一切從職工利益出發(fā)，是工會(huì)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
職工的健康是企業(yè)的財(cái)富，也是企業(yè)進(jìn)行三個(gè)文明建設(shè)的基礎(chǔ)動(dòng)力，為此，我們工會(huì)非常關(guān)心注重職工的身體健康，工會(huì)為了掌握企業(yè)職工的健康狀況，做到有病早發(fā)現(xiàn)早治療，無(wú)病要防備的方針，我們工會(huì)把企業(yè)職工的身體健康作為一件重要事情來(lái)抓。
深入實(shí)施“送溫暖工程”。工會(huì)對(duì)需要幫助的困難職工、退休干部職工，每年的春節(jié)前都會(huì)抽時(shí)間到其家中慰問(wèn)、探望。
這些實(shí)際行動(dòng)，充分體現(xiàn)了我局領(lǐng)導(dǎo)熱愛(ài)職工、尊重職工、關(guān)心職工的工作作風(fēng)，是與廣大職工心連心的，就是希望與廣大職工團(tuán)結(jié)在一起，為企業(yè)的發(fā)展而共同努力。
一年來(lái)，工會(huì)按照“三個(gè)代表”重要思想的新要求，依法行使了自己的權(quán)利和義務(wù)，肩負(fù)起維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，發(fā)揮了工會(huì)組織作為黨政聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，團(tuán)結(jié)廣大職工為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和三個(gè)文明建設(shè)作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
�。┐嬖诘膯�(wèn)題
在今年的工作中，即使取得較好的成績(jī)，但亦存在一定的不足之處，主要表現(xiàn)是：
1.對(duì)職工的政治思想、職業(yè)道德教育還未做到過(guò)深、過(guò)細(xì)。
2.勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)未能做到制度化、規(guī)范化。
3.與職工促膝交心、談心活動(dòng)未能夠普遍深入和經(jīng)�；�。
這些存在問(wèn)題，工會(huì)在新的一年里，在局黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真加以改正。
二、明年的工作計(jì)劃
明年的工會(huì)工作要堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo)，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，貫徹中國(guó)工會(huì)十四大會(huì)議精神，充分發(fā)揮工會(huì)組織在推進(jìn)改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定中的重要作用，落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針，增強(qiáng)責(zé)任感，緊緊圍繞我局中心工作任務(wù)，聯(lián)系工會(huì)工作實(shí)際，按照這次職代會(huì)確定的工作目標(biāo)，認(rèn)真履行工會(huì)的維權(quán)職能，做好橋梁紐帶的作用。
�。ㄒ唬┐罅訌�(qiáng)職工思想政治教育。通過(guò)各種的教育形式活動(dòng)，使廣大職工更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周?chē)M(jìn)一步統(tǒng)一思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹黨的十六大精神，使廣大職工成為德才兼?zhèn)涞膭趧?dòng)者。
�。ǘ┣袑�(shí)履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，要做到維護(hù)人民群眾總體利益與代表和維護(hù)職工的合法權(quán)益相統(tǒng)一，敢于和善于維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)利益和民主權(quán)利，保障職工的人身權(quán)利。
（三）落實(shí)職工民主管理制度。落實(shí)職工的知情權(quán)、審議權(quán)、通過(guò)權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán)，積極參與局務(wù)公開(kāi)制度等工作，保障職工的政治民主權(quán)利。
�。ㄋ模┓e極引導(dǎo)廣大職工立足本職建功立業(yè)。動(dòng)員和組織職工積極投身企業(yè)改革，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)作貢獻(xiàn)，開(kāi)展群眾性職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，組織各種形式的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)以及勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)攻關(guān)，引導(dǎo)鼓勵(lì)職工爭(zhēng)當(dāng)新世紀(jì)知識(shí)型勞動(dòng)者。
�。ㄎ澹┮e極開(kāi)展建設(shè)“職工之家”活動(dòng)。積極開(kāi)展社會(huì)需要、基層擁護(hù)、職工歡迎的工作和活動(dòng)，不斷增強(qiáng)組織的吸引力和凝聚力。
�。┮^續(xù)開(kāi)展“送溫暖”活動(dòng)。要使“送溫暖”工程經(jīng)�；�、制度化，切實(shí)為職工排憂解難，將企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，通過(guò)此項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處、細(xì)處。
�。ㄆ撸├^續(xù)開(kāi)展各種有益身心的知識(shí)競(jìng)賽和文娛體育活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展職工歡迎的各項(xiàng)活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)的“三個(gè)文明”建設(shè)。
工會(huì)的工作總結(jié)2
20**年，我工會(huì)在廠黨委、上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下，圍繞公司的年度發(fā)展目標(biāo)，以鄧小平理論與科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹中國(guó)工會(huì)十三大精神，切實(shí)履行工會(huì)組織“維護(hù)、參與、建設(shè)、教育”四大社會(huì)職能。加強(qiáng)自身建設(shè)，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，多措并舉，努力將工會(huì)工作推上新臺(tái)階�，F(xiàn)對(duì)本年度的工作情況匯報(bào)如下
一、強(qiáng)素質(zhì)、重建設(shè)，提升工會(huì)整體工作水平
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)建設(shè)一支優(yōu)秀的職工隊(duì)伍
按照工會(huì)工作綱領(lǐng)，我工會(huì)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，并以“職工之家”為載體，將教育工作經(jīng)�；荚谕ㄟ^(guò)各種形式多樣的教育培訓(xùn)活動(dòng)，讓廣大職工轉(zhuǎn)變思想觀念，統(tǒng)一思想，認(rèn)清發(fā)展形勢(shì)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性與主動(dòng)性，將集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)結(jié)合起來(lái)，不斷提升自身的思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。其中，也涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的職工代表：
1、李*榮獲市**年度五一巾幗標(biāo)兵稱號(hào)。
2、王玲榮獲“三八紅旗手”稱號(hào)；李**榮獲“優(yōu)秀婦女（女職工）工作者”稱號(hào)；曹振媛家庭榮獲“**省五好文明家庭”稱號(hào)。
�。ǘ┖粚�(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)
長(zhǎng)期以來(lái)，工會(huì)始終將自身建設(shè)擺在工作首位。在廠黨委、上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我工會(huì)以加強(qiáng)基層組織建設(shè)為抓手，按照以點(diǎn)帶面的工作思路，狠抓自身建設(shè)。一是改善相關(guān)管理制度，定期召開(kāi)工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)工會(huì)與公司的工作要求，并積極探討工作的新方法、新思路。二是以提升支會(huì)、工會(huì)小組活力為目標(biāo)，鼓勵(lì)并支持支會(huì)、工會(huì)小組積極開(kāi)展各具特色的工作，增添工作的活力與生機(jī)。三是搞好換屆選舉工作。11月召開(kāi)了第17屆1次職代會(huì)，并進(jìn)行了換屆選舉，選舉產(chǎn)生了新一屆工會(huì)委員會(huì)委員和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員。將那些真正關(guān)心職工疾苦、熱心為職工辦事、責(zé)任心強(qiáng)、甘于奉獻(xiàn)的干部選入工會(huì)委員會(huì)，打造一支強(qiáng)而有力、團(tuán)結(jié)向上的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步提升工會(huì)工作質(zhì)量。四是積極組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)《工會(huì)法》及有關(guān)文件精神，吃透相關(guān)方針政策與法律法規(guī)，進(jìn)一步提升自身的思想覺(jué)悟與法律觀念。
（三）恪盡職守，抓好財(cái)務(wù)管理
充分發(fā)揮工會(huì)經(jīng)審委的審查與監(jiān)督作用，根據(jù)上級(jí)工會(huì)財(cái)務(wù)管理的要求，加強(qiáng)工會(huì)財(cái)產(chǎn)管理，及時(shí)上繳各類(lèi)工會(huì)經(jīng)費(fèi)，按時(shí)上報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，“依法、遵章、規(guī)范”的“收好、管好、用好”各類(lèi)工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
二、深化民主管理，推動(dòng)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展
堅(jiān)持以職代會(huì)為基本形式的民主管理，積極動(dòng)員廣大職工參與到企業(yè)管理中來(lái)。2月在廠俱樂(lè)部召開(kāi)16屆13次職工（會(huì)員）代表大會(huì)暨20**年工作會(huì)。11月召開(kāi)了第17屆1次職代會(huì)。另外，不斷深化廠務(wù)公開(kāi)工作，結(jié)合我廠點(diǎn)多、面廣、人員分散的情況，利用各種渠道及時(shí)公開(kāi)“三重一大”事項(xiàng)，進(jìn)一步擴(kuò)大職工的參與權(quán)、知情權(quán)及監(jiān)督權(quán)。
三、加強(qiáng)文化建設(shè)，豐富職工業(yè)余生活
我工會(huì)一直把企業(yè)文化建設(shè)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓。因地制宜，積極創(chuàng)造條件，開(kāi)展各種貼近群眾、健康有益的文體活動(dòng)，不僅陶冶了職工的情操，也進(jìn)一步提升了他們的文化素養(yǎng)與生活質(zhì)量。本年度開(kāi)展的主要活動(dòng)有：
1、舉行了春節(jié)、國(guó)慶游藝活動(dòng)
2、舉辦“中國(guó)夢(mèng)勞動(dòng)美*情”演講比賽
3、組隊(duì)參加市第十二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)健身氣功比賽并取得了六字決比賽第二名，八段錦比賽第四名的好成績(jī)。
4、組隊(duì)參加市第十二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)棋類(lèi)比賽，楊*在圍棋比賽中取得了第六名。
同時(shí)，工會(huì)還緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展與創(chuàng)一流工作，創(chuàng)新活動(dòng)載體，廣泛開(kāi)展以“三個(gè)標(biāo)兵”為載體的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，即：在管理人員中廣泛開(kāi)展?fàn)幃?dāng)管理標(biāo)兵的活動(dòng)；在檢修部、新朝公司中廣泛開(kāi)展?fàn)幃?dāng)技能標(biāo)兵的活動(dòng)；在發(fā)電部、燃料部中廣泛開(kāi)展?fàn)幃?dāng)學(xué)習(xí)標(biāo)兵的活動(dòng)。充分激發(fā)廣大職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力，樹(shù)我廠職工的形象品牌。
四、履職盡責(zé)，穩(wěn)步落實(shí)維權(quán)工作
（一）培育安全文化，提升安全意識(shí)
根據(jù)《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》的要求，充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員的作用，請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員介紹“上大壓小”新建工程的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的建設(shè)情況，開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)，落實(shí)工會(huì)對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)方面的教育和職能。
（二）培育愛(ài)心文化，做好扶貧幫困工作
多年來(lái)，我工會(huì)切實(shí)履行了扶貧幫困送溫暖工程“第一責(zé)任人”的職責(zé)，持之以恒地開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，多措并舉，幫扶、關(guān)心一線職工的生產(chǎn)生活。同時(shí)，關(guān)愛(ài)女職工身心健康與素質(zhì)提升，激發(fā)她們自強(qiáng)不息的精神。本年度開(kāi)展的送溫暖工作主要有：
1、走訪慰問(wèn)困難職工
2、發(fā)放防暑降溫品
3、金秋助學(xué)
4、為職工購(gòu)買(mǎi)大病保險(xiǎn)
�。ㄈ┖葑バ坦ぷ�，引導(dǎo)職工合法維權(quán)
我廠正處于良好的發(fā)展階段，職工的訴求與問(wèn)題也比較多。為解決職工的后顧之憂，讓他們?nèi)硇耐度牍ぷ�，工�?huì)密切關(guān)注職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)反映職工正當(dāng)訴求，引導(dǎo)職工正確認(rèn)識(shí)和處理個(gè)人利益和企業(yè)利益、局部利益和整體利益、眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的矛盾。同時(shí)，積極了解職工的心聲、意見(jiàn)與建議，并落實(shí)好對(duì)職工的關(guān)愛(ài)工作，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和諧發(fā)展的良好局面。
以上成績(jī)的取得是廠黨委與上級(jí)工會(huì)正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是各部門(mén)支持配合的結(jié)果，更是廣大工會(huì)職工辛勤努力的結(jié)果。在此，我謹(jǐn)代表我工會(huì)委員會(huì)向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事表示衷心的感謝和崇高的敬意！
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到工會(huì)工作與公司的發(fā)展要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾方面：一是工會(huì)服務(wù)大局的能力與水平還有待提升；二是工會(huì)干部的整體素質(zhì)與新形勢(shì)下面臨的新要求、新挑戰(zhàn)還存在一定差距；三是“職工之家”還有待進(jìn)一步改善。
五、今后的打算
針對(duì)上述問(wèn)題，我工會(huì)要在鞏固原有成績(jī)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析、總結(jié)，探討新的解決思路，改善工作方式方法，推動(dòng)工會(huì)工作邁上新的.臺(tái)階，具體要從以下幾方面抓起：
（一）進(jìn)一步健全維權(quán)機(jī)制，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益
首先要繼續(xù)抓好民主管理工作，改善職代會(huì)與廠務(wù)公開(kāi)機(jī)制，凡是涉及到公司的重大決策及職工切身利益的重要事項(xiàng)，一律由職代會(huì)負(fù)責(zé)審議，充分激發(fā)廣大職工參與廠務(wù)管理的熱情。其次，工會(huì)要堅(jiān)持依法從源頭上參與，積極聽(tīng)取職工的意見(jiàn)與建議，并主動(dòng)參與到公司有關(guān)政策的制訂中來(lái)，嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)。另外，要加大勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)力度，在開(kāi)展維權(quán)工作時(shí)，要保證職工的知情權(quán)、參與權(quán)與監(jiān)督權(quán)，切實(shí)維護(hù)他們的合法權(quán)益。最后，改善勞動(dòng)關(guān)系矛盾預(yù)防、預(yù)報(bào)機(jī)制，力爭(zhēng)把各種矛盾化解到最小，充分維護(hù)企業(yè)與職工的共同權(quán)益。
（二）進(jìn)一步加強(qiáng)“職工之家”建設(shè)，充分發(fā)揮出橋梁紐帶作用
要進(jìn)一步抓好工會(huì)自身建設(shè)，就是要堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展之路，將工會(huì)建設(shè)成為在廠黨委的領(lǐng)導(dǎo)下與職工同呼吸、與時(shí)代共進(jìn)步的黨政離不開(kāi)、廣大職工信賴的名副其實(shí)的“職工之家”。
首先，要進(jìn)一步改善工會(huì)制度，創(chuàng)新理念，不斷改善工作方式方法，使工會(huì)管理制度化、科學(xué)化、規(guī)范化。其次，要加強(qiáng)對(duì)工會(huì)干部的教育培訓(xùn)，更新他們的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使他們知法、懂法、善管理、善維權(quán)，真正成為“復(fù)合型”的工會(huì)干部。其次，要擴(kuò)大工作覆蓋面，繼續(xù)抓好對(duì)職工的教育培訓(xùn)工作，并繼續(xù)開(kāi)展以“三個(gè)標(biāo)兵”為載體的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。同時(shí)，還要開(kāi)展形式新、內(nèi)容實(shí)、范圍廣的文娛活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的戰(zhàn)斗力。最后，要繼續(xù)抓好扶貧幫困工作，要關(guān)注職工的疾苦與困難，尤其要加大對(duì)特困人員的幫扶力度，真正將溫暖送到最需要的人手里。
回顧本年度工作，即使取得了很多成績(jī)，但依然存在一些不盡人意的地方。面臨新的發(fā)展形勢(shì)，我工會(huì)將繼續(xù)以黨的十八大精神為動(dòng)力，并以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，充分發(fā)揮出工會(huì)組織的職能作用，圍繞公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，切實(shí)增強(qiáng)自身的參與能力、維權(quán)能力、幫扶能力、凝聚能力與創(chuàng)新能力，努力開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作的新局面，促進(jìn)公司實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。
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