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年度個人總結

時間:2023-11-06 13:00:42 年終工作總結 我要投稿

年度個人總結(薦)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,不妨坐下來好好寫寫總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編精心整理的年度個人總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

年度個人總結(薦)

年度個人總結1

  一、工作內容

  作為一個每天不就是送送貨,發(fā)發(fā)貨的人員,又沒什么技術含量,無非認識幾個字,會騎車,有責任心,勤勤懇懇不就好了嗎?其實不然,一個普通的快遞員他也有學歷要求,除非真的是那種有經驗,又或者是特別有責任心,特別負責,有某些特質是老板欣賞的。

  二,同事關系

  工作方面,不要小看這里的每一個人,這里所有人都兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,一切以工作為重,服從上級安排,認真完成上面交給的每一項任務;同事間學習虛心請教,互相學習業(yè)務知識,注重團結協(xié)作,相處融洽;工作認真主動,按時按質完成本職工作任務。

  以下是一個佳吉物流公司送貨員整理的思想報告:

  一、提高思想認識,增強勤勞意識。送貨崗位是物流企業(yè)中最辛苦的崗位,夏天不管多熱都得出去,冬天不管多冷都得出去,道路條件多不好,天氣多不好,都得按時按點送到。然而職業(yè)可以選擇,但職業(yè)賦予的責任不能挑選。因此,我們要培養(yǎng)送貨員的勤勞意識,一是教育每個送貨員要熱愛自己的崗位,在崗即要任勞任怨,甘于奉獻;二是倡導艱苦奮斗的精神;三是要有成就感,懂得企業(yè)發(fā)展與自己的付出息息相關。只有為企業(yè)付出了,企業(yè)發(fā)展了,員工才能有更好的晉升控件,企業(yè)與員工共榮。這里工作的每個人都自覺在面對困難,克服困難,迎難而上,形成良好的勤勞意識。

  二、用心學習,提高送貨員的專業(yè)意識。送貨員處于物流企業(yè)的前沿陣地,與顧客緊密相聯(lián),一個送貨員的一個行為、動作、說話,都可能給企業(yè)帶來影響。因此必須具備較強的業(yè)務意識。也就是說要用心服務每一位客戶。對客戶提出的問題準確、富有責任的'回答,注意說話的語氣。把有效的信息及時準確地進行上傳下達,以達到協(xié)助客戶經理協(xié)調控制的能力。同時,還要對所要投遞的產品計算,判斷,車輛、交通安全等知識的培訓,讓他員工在送貨的過程中能從容面對各種問題。

  三、企業(yè)至上,以人為本,送貨員一成不變的工作模式和方法可能會讓員工產生疲勞感,失去興趣,時間一久,員工態(tài)度也不好,但是,由于他們與客戶面對面接觸,是企業(yè)與客戶溝通的渠道,員工的一舉一動也就直接關系到企業(yè)的聲譽,直接關系到客戶對企業(yè)的認識,直接關系到消費者、客戶對企業(yè)的誠信度,直接關系到客戶對企業(yè)的忠誠度。如有疏忽,客戶就會認為這不是個人問題,而是企業(yè)的管理問題,直接影響企業(yè)形象。所以,要加強送貨員從內心深處認識到自己的責任,自覺履行職責,正確看待自已從事的工作,把大局意識提升到一個新的高度。

  每一個職業(yè)都有它存在的道理,每份工作又承載著相應的責任,目前目前上海佳吉物流公司佳吉快運分公司是全國名列三甲的大型物流企業(yè),對待員工也是以人為本,感謝每個為物流企業(yè)付出的人,每個為上海佳吉物流公司辛勤付出汗水的人。

年度個人總結2

  一、遵紀守例,以制度助發(fā)展

  俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓。毋庸置疑,在信息中心日常工作中,首先必須遵守好每一條規(guī)章制度,執(zhí)行好每一個工作流程,牢記好每一個規(guī)范用語。這不僅有利于工作,有利于自身的提高和發(fā)展,更讓我能盡快適應新環(huán)境、新工作的氛圍。

  二、語言規(guī)范,以真誠助服務

  話務員工作的一個基本特點就是與乘客互不相見,通過聲音來傳達訊息,所以面部表情和說話語氣、聲調就更加重要。雖然我是一名新進的話務員,但我深知,我的一舉一動、一言一行,代表著市租公司的形象。因此,在電話中要做到語氣平和,語調輕松,用詞規(guī)范得當,給乘客愉悅的感受,讓乘客被我們的誠信、愉悅所感染,使我們的.服務深入人心。

  三、學無止境,以知識助成長

  俗話說“造燭求明,學習求理”,只有不斷地去學習與汲取,自己才能進步、才能更快的成長起來,這正是“學無止境”的道理。只有不斷學習,掌握專業(yè)只是,才能彌補不足,從容應對各種各樣的挑戰(zhàn)。只有不斷學習,才會有扎實的理論功底,才會有能力去辨別事物的真?zhèn),提高自身修養(yǎng),成為一名優(yōu)秀話務員,為企業(yè)做出更多的貢獻。

  四、凝聚力量,以團結助奮進

  團結就是力量,這句話至今是許多企業(yè)里的座右銘。團結,一切困難都可以迎刃而解。一個團隊如果不團結就是一盤散沙。正如我們信息中心,我們每周都會通過周會的形式,把大家在平時的日常工作中找到的經驗、方法與其他同事一起分享,遇到的典型案例與大家分析探討,共同進步,團結互助。

  總的來說,這一個月我還沒能很好地擺正自己的位置和心態(tài),因為我接觸出租車行業(yè)的時間不長,以前2年的社區(qū)工作讓我擁有了較強的應變能力,但是不夠重視日常規(guī)范,在以后的工作中還需進一步端正態(tài)度,嚴格要求自己,完成領導安排的各項工作。這個一月接聽乘客來電,從開始吞吞吐吐,到后來能流利應答,讓我明白信息中心服務不僅僅是在行動下表現(xiàn)出來,一句禮貌的問候、一聲誠摯的歉意,也能讓乘客感受到我的積極處理問題的態(tài)度,以及優(yōu)質的服務。不

  要以打工者的心態(tài)來對待自己的工作,只要付出了多倍的努力,從一點一滴點滴做起,充滿激情的與企業(yè)共成長,這就會成就了自己的一番事業(yè)。

年度個人總結3

  近年來,我國煙草行業(yè)發(fā)展面臨著巨大挑戰(zhàn),我作為一名客戶經理,切身感受到自己的責任重大。從事煙草行業(yè)已經有XX年,可謂是經歷了我國煙草行業(yè)的發(fā)展與演變,在此過程中,我深知客戶的重要性,為此,作為一名客戶經理的我,一直以客戶為核心作為工作理念,正因于此,得到了客戶的認可,對多年的工作我也感慨萬分。

  在瞬息萬變的市場中站穩(wěn)腳跟,必須積極響應國家政策,為此,我認真學習黨的十九大報告精神,深刻領悟國家局、省局以及市局等各級領導的重要講話,研究我國煙草企業(yè)文化,對“六個深刻學習領會”進行認真研讀,并品讀中國煙草總公司總經理凌成興的重要講話,在思想上政治上行動上堅決同黨中央保持高度一致。

  作為一名客戶經理,目前我手中有300多名零售客戶,主要面對的是農村市場,為了提升客戶滿意度,在工作中我嚴格要求自己,時刻告訴自己,客戶經理作為實施客戶服務的一線員工,更是服務的具體實施人物,務必要做好帶頭作用。在擔任客戶經理的.過程中,我深知要讓客戶滿意,首先必須要具備主動服務的觀念,在過去的工作中,我一直本著被動服務的態(tài)度,客戶提出服務要求,我們再去滿足,隨著煙草營銷網絡的發(fā)展,我能夠通過網絡了解到大部分零售煙草客戶的需求,為此,主動向客戶提供服務,從被動服務轉變?yōu)橹鲃臃⻊,這一轉變大大提升了零售客服的滿意程度。作為煙草公司客戶經理,對于整個團隊的管理具有不可推卸的責任,在管理上我提議以“兩煙”經營為基礎,紀檢監(jiān)察為保障,不斷完善企業(yè)的管理體系。積極參與到企業(yè)的管理工作當中,即時發(fā)展問題,勇于提出企業(yè)管理中存在的不足,使企業(yè)管理體系規(guī)范化,打造出一支高品質、高素質的銷售團隊,為企業(yè)獲取更大的經濟效益。

  在未來的工作中,我會再接再厲,做好客戶經理本職工作,并勇于創(chuàng)新,不斷提升自我,更好的服務于企業(yè),與企業(yè)共同成長。

年度個人總結4

  20xx年1月1日,我的高中教室,最后一個屬于高中的元旦晚會開始了,此夜拉開了我的20xx新篇章,我的人生軌跡改變了。

  接下來的日子里我面臨著老師的恐嚇:一診是高考前的關鍵,這個考試結果在一定程度上可以看到高考的結果。班主任成功的恐嚇了我,帶著這個恐嚇,我完成了一診。接下來寒假收到了成績,說實話不咋滴,哎,一個不愉快的寒假總算是完了。來到學校努力的想著寒假時,自己信誓旦旦的在自己心里說的那些話,但學習還是依舊,依舊是那樣忙碌,忙碌的忘記了自己的內心,沒有思想,沒有太多話想對自己說,再一次次的模擬考試中迎接著高考的到來。也許是習慣了吧,高考場上并沒有緊張或者超常發(fā)揮。我在本校考,最后一堂英語考完了直接回寢室,晚五點三十班主任來到寢室看我們,看著班主任老師走進女生寢室,我們男生一個個都在寢室陽臺吼叫,叫女生把班主任留在寢室。結果等班主任來到男生寢室時問:剛剛是誰吼的那么兇,理所當然的我們都沉默了。似乎每次高考我們那都有雨,第二天我們考完不是很重要的口語后就去后校門集合,這時所有的考試科目答案都出來,有的同學在對答案,我當然遠離了。晚上聚完會干什么呢?同學相約去網吧通宵,玩的.是CF,第二天像沒事一樣回家睡覺,何必解釋睡著了勿打擾。

  接著成績出來了,哈哈哈,失落可以,但墮落不行。選學校,很欣慰被我現(xiàn)在的學校,將來我的母校錄取了;丶夷脵n案,接著等待著上學。期待……

  父母陪著我來到了學校,父母回家了,軍訓開始了。我吃著灰完成了軍訓,接著是適應大學的學習生。哎,至今想來大學第一學期一晃就過了,我得到了什么,失去了什么?我得到了開始趨向與墮落,失去了我的時間。哈哈,期待著的期末來臨,真是應了那句話;大學是十六周的幼兒園,兩周的高三。20xx臨近我們專業(yè)舉辦了一個雙Dan晚會,第二天是上午選課,下午考計算機。20xx年最后一天是在玩通宵三國殺度過的,殺殺殺!20xx來臨了,結束了20xx。

  20xx是世界末日嗎?我還得活到那天看著世界末日。展望20xx年:

  1、別人視為問題,我卻視為機會。

  2、別人推脫責任,我卻勇于擔當。

  3、別人嘮叨抱怨,我卻毫無怨言。

  4、別人三分干勁,我卻十分賣命。

  5、別人拖泥帶水,我卻雷厲風行。

  、別人扯皮推諉,我卻精誠合作。

  7、別人訴說苦勞,我卻呈獻成果。

  8、別人一蹶不振,我卻不屈不撓。

年度個人總結5

  一、今年以來水利工作情況

  今年以來,根據(jù)市委、市政府“五水共治”戰(zhàn)略部署,以實施《水利建設三年行動計劃》為主線,突出“防洪水、保供水”為重點,加快實施防洪除澇工程、水源保護工程、水生態(tài)治理工程和農田水利工程,全年全市計劃完成投資33億元,截至5月底,已完成各類水利建設投資億元。

  (一)著力加強防汛防臺抗旱準備工作。

  1、開展防汛大檢查和督查。按照省防指的總體部署和要求,結合我市防汛防臺工作的實際,明確防汛檢查和準備工作的目標、任務和工作重點。在各鎮(zhèn)(街道)自查、縣(市、區(qū))普查的基礎上,組織7個市級防汛檢查組對各縣(市、區(qū))及重點工程防汛準備工作進行檢查,對存在的共性問題和個性問題下發(fā)15份防汛督辦意見書,督促各地限期整改落實。

  2、抓好防汛責任制落實。嚴格落實以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制,召開全市防汛工作會議,細化部門工作職責,明確領導防汛分工,對全市防汛工作進行了部署,簽訂了防汛責任書。重點督促各級防汛指揮機構和水利工程、設施運行管理責任落實到位,督促落實各級防汛部門24小時防汛值班制度的落實,保證通訊和信息暢通。

  3、抓好預案和度汛方案的修訂完善。督促各地修訂完善各類防汛防臺抗旱預案,針對去年防御“菲特”臺風中暴露出來的問題和我市防汛特征水位變化、成員單位變動以及預案實際操作性等情況,進一步增強預案的針對性和可操作性。督促編制各類水利在建工程度汛方案,并及時批復。編制完成在建工程安全渡汛方案、南排工程、太浦河工程、市區(qū)城防工程等重點水利防洪工程調度控制運行計劃。

  (二)著力推進各項重點工程建設。

  1、加快推進治太骨干工程建設。平湖塘延伸拓浚工程國家發(fā)改委初設核概批復,xxxx市部分條件成熟的'區(qū)域已先行實施征遷工作。擴大南排工程已通過國家發(fā)改委核概,正在編制初設報告。獨山排澇應急工程主體工程完工,正在進行管理用房建設和開展相關附屬設施配套工作。

  2、抓好圩區(qū)治理工程建設。20xx年計劃整治圩區(qū)35萬畝,主要實施續(xù)建項目。截至5月底,已完成整治面積萬畝,完成投資xxx億元。20xx年新建項目正在抓緊開展前期工作。

  3、抓好中小河流治理。中小河流治理骨干工程完成治理項目10個,正在施工在建項目7個。今年除嘉善2個和海寧1個項目待批復外,其余已批復項目擬準備開工。截至5月底完成河道綜合治理長度200公里,完成投資億元。平湖、海鹽、桐鄉(xiāng)、嘉善四個全國中小河流治理重點縣及水系連通試點,共劃分45個項目區(qū),計劃總投資億元。截至目前,海鹽有4個項目區(qū)完工,3個在建;桐鄉(xiāng)5個項目區(qū)在建;平湖5個項目區(qū)在建;嘉善2個項目區(qū)在建,已整治長度約341公里,完成投資億。

  4、著力抓好河道清淤與綠化建設。按照《xxxx市水利局關于做好冬春修水利及20xx年度農田水利基本建設工作的通知》(嘉市水利〔20xx〕172號)和《關于做好20xx年河道綠化工作的通知》(嘉農經〔20xx〕5號)精神,截至5月底,全市實施河道清淤813公里,完成沿河綠化413公里,綠化面積4042畝,累計完成投資億元。

年度個人總結6

  xx年在緊張的忙碌中轉眼間已經過去一半,老項目的簽約、新項目的入駐等一系列工作充實我的每一天。新的環(huán)境、新的機遇、新的挑戰(zhàn),需要我冷靜的思考和從容的面對。扎扎實實的走好每一步,認認真真的安排每一項工作,這是我半年來最大的收獲,也是為下一階段工作的開展打下的堅實基礎。

  一、抓好浙商項目部常規(guī)工作,上半年1-2月份主要工作是浙商銀行項目部的綜合管理工作。

  各條線工作穩(wěn)中前進,人員平穩(wěn)無流動,并于4月份與業(yè)主進行了續(xù)約合同。日常工作中和業(yè)主方保持溝通,能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。加強員工的學習和培訓,提高員工的責任心和執(zhí)行力,共組織保安員培訓6次,理論學習3次;保潔員培訓2次,技能競賽1次。上半年會同分行保衛(wèi)部共同組織了電信防詐騙演習工作,通過演習增強了保安員及工作人員在應對電信詐騙時如何對受欺騙的顧客進行講解、勸阻、報警和應急處理等工作。

  二、重點完成交行新大樓開荒和業(yè)主進駐任務。

  3-6月份,工作重心轉移至交行新大樓的項目上。2月底進駐,3月份開荒,4月份業(yè)主搬遷進駐,5月份正式開業(yè)。人員的招聘、培訓、上崗;各崗位的設臵、要求;條線工作的梳理、流程的制定;業(yè)主方和公司的溝通、協(xié)調等大量細致的工作需要完成,讓我知道了制度和流程的重要性!爸贫裙苋、流程做事”靠制度來提高執(zhí)行力,用流程來提升工作效率,人性化管理員工,這是我一貫追求的工作作風。隨著業(yè)主的要求提高,我們也要不斷的提升服務品質,要把主動熱情的理念要落實到實際工作當中去。迎賓保安崗位的設臵,就切合了業(yè)主對接待工作的高要求和高標準。如何去適應和滿足業(yè)主的個性化需求,提供差異化的'高端服務,是日后工作中需要進一步加強的方面。困難面前不應全身而退,應該迎頭而上,要會處理、敢處理和解決問題。

  三、交流學習,完善自我。

  xx上半年主要是參加了集團的項目經理百人計劃培訓班,開放式的討論方式讓我感到耳目一新。全新的課程設臵,新穎的導師培養(yǎng)制,都充分的調動了我的學習熱情。雖然剛剛才進行了二次課程的討論,但是已經讓我學習到了許多實用的管理方法,并且已經在項目部的日常工作中進行了實施。在項目部也營造良好的學習氛圍,隊員積極參加公司和業(yè)主方培訓和考試,其中4人次通過園區(qū)消防值班資格考試,4人次參加了公司的消(監(jiān))控培訓。不斷的學習過程幫助我開闊了視野、理順了思路。

  四、分析自我,發(fā)現(xiàn)問題,端正態(tài)度。

  新的環(huán)境中機遇和挑戰(zhàn)并存,在現(xiàn)實工作中又難免會犯各種各樣的錯誤,所以需要不斷的剖析和改正自己。

  1、工作態(tài)度有點消極。在浙商項目部時間久了,業(yè)務熟悉,人員穩(wěn)定。每天按部就班的開展工作,沒有創(chuàng)新的意識。到交行新大樓后遇到的都是新問題,管理的員工數(shù)量也翻了幾番;業(yè)主要求高,員工素質的參差不齊導致近階段服務品質一直等不到提升;自我管理思路和意識固步自封,導致有些事物處理起來沒有達到預期的要求,管理和處理事物的能力還需提升。

  2、自身業(yè)務能力需要加強。雖然基本掌握了保安和保潔的日常操作流程和技能,但是到交行新大樓后對專業(yè)要求高的設備領域業(yè)務能力還是比較欠缺的。例如:大樓智能系統(tǒng)的實際運用、高層樓房消防知識、特殊材質物品的保潔技巧、特殊藥水的使用等方面還有極大的提升空間!芭_上能唱戲、臺下能掃地”我們既是管理者也是一線的執(zhí)行者。只有自身本領強,業(yè)務通,才能帶領員工打硬仗和勝仗。

  總結這半年工作,清楚地看到自身存在的問題和不足,這也是下階段工作中需要著重加強和改進的地方。對于存在的問題在今后的工作中加以克服和改進,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

年度個人總結7

  20xx年8月份我拿到律師證并開始獨立執(zhí)業(yè),因為之前一直跟著前輩律師幫忙,基本上都在做律師助理方面的工作,而拿到律師證就意味著開始獨立辦案,身上的責任變大了,然而這才剛剛開始,往后需要學習積累的知識還有很多,以下是本人在本職業(yè)年度內的總結和反思:

  1、遵紀守法恪守職業(yè)道德

  在職業(yè)過程中嚴格遵守憲法和法律,擁護黨的領導,遵守中華律師協(xié)會制定的律師章程和司法部制定的各項規(guī)章制度,認真學習并嚴格遵守律師職業(yè)道德和職業(yè)紀律,在日常生活中,努力承擔法律賦予律師維護社會公共利益和國家利益的社會責任,嚴以律己,始終做到忠于、服從于憲法和法律,自覺維護法律尊嚴,以促進依法治國,保障公民的憲法權利、推進民主法治進程、維護社會秩序為己任。誠實守信,勤勉盡責,忠實維護委托人合法權益,廉潔自律,珍惜和維護職業(yè)聲譽,保持良好的律師形象。保守在執(zhí)業(yè)活動中知悉的國家秘密、商業(yè)秘密、當事人隱私等,尊重同行,關注國家法律的制定與實施,積極參加社會公益活動,通過高水平的執(zhí)業(yè)活動促進法律的實施與完善。

  2、工作中努力提高業(yè)務水平與技能

  在辦理訴訟案件和非訴訟案件過程中,辦案方式取得很大突破,用非訴訟方式解決訴訟問題,既減輕了當事人的訴累,又妥善化解社會矛盾,及時息訴解紛,促進了當事人的和諧,也促進了社會的和諧穩(wěn)定,本人無論是代理訴訟案件,還是辦理非訴訟案件,都能恪盡職守。

  回顧本人所接收的各類案件和所提供的各項法律服務,本人都是兢兢業(yè)業(yè),扎扎實實,每個案子都盡心盡力,做到讓當事人滿意,自己心里也踏實。取得了較好的經濟、社會雙重效益,為維護社會穩(wěn)定,促進社會和諧,保護國家、集體、公民的合法財產都做出了自己應有的貢獻。隨著全球經濟形勢的變化及國內經濟體制的發(fā)展,面對不斷涌現(xiàn)的新問題,本人立足現(xiàn)有業(yè)務的同時,繼續(xù)拓展新的業(yè)務領域,積極開拓新案源,努力用自己的'法律專業(yè)知識和技能為當事人服務。

  3、認真遵守執(zhí)業(yè)紀律

  因為剛執(zhí)業(yè),辦理的案件不多,處理民事案件4件,都已經結案。在職業(yè)活動中從來沒有出現(xiàn)以下違反執(zhí)業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的現(xiàn)象:在同一案件中,同時為委托人及與委托人有利益沖突的第三人代理、辯護;在兩個或者兩個以上有利害關系的案件中,分別為有利益沖突的當事人代理、辯護;為爭攬業(yè)務,向委托人作虛假承諾;利用媒體廣告或其他方式進行不實宣傳或不適當?shù)男麄鳎荒笤、散步虛假事實,損害、詆毀其他律師、律師事務所聲譽;利用與司法機關、行政機關或者其他具有社會管理職能組織的關系,進行不正當競爭;接受委托后,不認真履行職責,給委托人造成損失;接受委托后,無正當理由不向委托人提供約定的法律服務;超越委托權限,從事與委托代理的法律事務無關的活動;接受委托后,故意損害委托人利益,或者對方當事人、第三人惡意串通損害委托人利益;為阻撓委托人解除委托關系,威脅、恐嚇委托人,或者無正當理由扣留委托人提供的材料;違反律師服務管理收費規(guī)定,或者收費合同約定,向委托人索要規(guī)定或者約定之外的費用或財物;執(zhí)業(yè)期間以非律師身份提供法律服務;承辦案件期間,在非工作時間、非工作場合,會見承辦案件的法官、仲裁員或者其他有關工作人員,或者違反規(guī)定單方面會見法官、仲裁員或者其他有關工作人員;我沒有任何違法或者有悖律師職業(yè)道德、公民道德規(guī)范和嚴重損害律師執(zhí)業(yè)形象的違法違紀行為,從未因不遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律而受到過處罰。

  總結案件辦理過程中的經驗與教訓,積累了一定的實踐經驗,理論結合具體案件,加深了對法律知識的理解;其次,學習到了更多與人打交道的技巧,這里面既包括與當事人打交道的技巧,也包括與法官及對方代理人之間打交道的技巧。律師是一個從事社會工作的執(zhí)業(yè),每個律師至少要拿出自己精力的三分之一從事社交,如果相應的人際交往不足,我們的律師工作肯定是裹步不前的。我認真鉆研法律專業(yè),積極學習新頒布的法律,與時俱進,跟上法律不斷更新發(fā)展的步伐,提高自己的專業(yè)素質,提高自己的業(yè)務能力,同時辦案方式有很大突破,用非訴訟方式解決訴訟問題,既減輕當事人的訴累,又妥善化解社會矛盾,促進了當事人的和解和社會的和諧發(fā)展。

  4、在工作過程中認真參與公益法律援助活動

  在成都市武侯區(qū)司法局組織下在玉林東路社區(qū)開展法律服務進社區(qū)活動,在活動過程中,對于社區(qū)居民在土地糾紛、婚姻家庭、遺產繼承、勞動爭議等方面提出的法律問題,進行認真、全面、詳細的解答,解決了居民對法律服務的需求。本人積極投身于普法工作,根據(jù)普法工作目標和要求,在法律宣傳日開展法律宣傳活動。

  在熱心公益,服務百姓的活動中,本人認真履行工作職責,熱心解答百姓所關心的法律問題,在當今法治社會的背景下,社會群眾法律意識不斷增強,對公眾及律師行業(yè)能夠在這樣互相交流過程中相得益彰,一方面滿足了公眾的法律需求,另一方面律師工作也能夠通過接地氣的方式使自己的工作得到深入和沉淀,對于促進兩個文明建設和社會和諧穩(wěn)定盡了自己的一份力。

  總結在20xx年度律師執(zhí)業(yè)情況,在以后的工作中,我一定吸取經驗教訓,不斷加強專業(yè)學習,依照《律師法》和律師事業(yè)職業(yè)道德賦予的職責,提供更優(yōu)質的法律服務,努力提高業(yè)務能力,不斷拓展新案源,努力維護當事人的合法權益,爭做一名優(yōu)秀律師。

年度個人總結8

  急診科圍繞護理部提出的工作中心,把握重點,突出特色,全體醫(yī)務人員團結協(xié)作,出色地完成各項搶救工作,F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

  1.強化服務意識,提高服務質量。

  堅持以病人為中心,以病人的利益需求為出發(fā)點。如要求護士聽到救護車的鳴聲后要迅速推車到急診室大門接診病人;為病人提供面巾紙,紙杯和開水;為無人陪的老弱病人代掛號、取藥;每個急診住院病人均有護士或護工護送入院;為了解決夏天夜間輸液病人多,實行彈性排班,加派夜間上班人數(shù)等。

  這些措施得到病人的好評。特別是在有醫(yī)患糾紛時,甚至打罵我們醫(yī)務人員時,我們的護理人員做到盡力合理解釋,打不還手,罵不還口,受到醫(yī)院的`表揚。

  2.加強學習,培養(yǎng)高素質隊伍。

  急診科制定學習制度和計劃,加強護理人員的業(yè)務知識學習。開展急救專業(yè)培訓,選送護士到麻醉科、手術室學習氣管插管,要求急診八大件操作人人過關。與醫(yī)生一同學習心肺復蘇新進展、急性冠脈綜合癥的急診處置、創(chuàng)傷急救。提高了急診急救水平和搶救反應速度。全科人員自覺學習尉然成風,目前有8名護士參加全國高等教育護理大專班和本科自學考試。兩位工作一年的護士參加護士執(zhí)業(yè)考試均通過。指派高年資的護士外出學習《急救護理新概念與急診模擬急救培訓》。

  3.做好新入科護士及實習生的帶教工作。

  根據(jù)急診科的工作特性,制定了新入科護士三個月的培訓計劃,要求其三個月內掌握急診的流程,院前急救,如何接急救電話、掌握急診科所有的儀器使用,同時加強理論方面的學習與考核。在實施培訓第一年時,取得了很好的效果。對于實習生做到放手不放眼,每周實行小講課。

  4.關愛生命,爭分奪秒。

  這是急診科努力的方向,也是做好“急”字文章的。如20xx年11月7日送到急診科的高處墜落傷的患者,既無陪人而且神志不清,躁動不安,呼之不應,口腔內血性液體溢出,雙下肢開放性骨折。當班護士見狀即給氧、靜脈注射,并果斷采用氣管插管,氣管內吸痰,吸氧等處理,同時開通綠色通道,為搶救患者贏得寶貴時間。

  5.做好急救藥品及急救儀器的管理。

  急救藥品準備及各種急救設備的調試是急診工作的基礎,現(xiàn)已施行每項工作專人負責,責任到人,做到班班清點、定期檢查,這一年里未出現(xiàn)因急救藥品和急救儀器的原因而影響搶救工作。

年度個人總結9

  20xx年以來,我作為菏澤能化公司副總經理兼電廠籌建處主任,按照菏澤能化公司統(tǒng)一布置和責任分工,圍繞公司年度工作目標努力工作,加強學習,廉潔自律,認真履職,較好地完成了各項任務,現(xiàn)將一年來本人德、能、勤、績、廉等方面的情況匯報如下,請予評議。

  一、加強學習,不斷提高自己的思想素質和業(yè)務水平

  堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真學習領會上級各種會議精神,積極參加公司組織的政治學習和各種討論活動,不斷提高自身修養(yǎng),努力提高政治敏銳性和政治鑒別力;不斷提高個人政治理論素養(yǎng),堅定理想信念和政治立場,在政治上與黨中央和上級組織保持高度一致,堅決服從與執(zhí)行上級組織的決定和安排,遵守組織紀律;堅持民主集中制和維護領導班子團結,敢于開展自我批評和互相批評;牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的政績觀,以科學的世界觀、方法論處理和解決工作中的各種問題;加強理論業(yè)務學習,多渠道參加技術業(yè)務培訓,努力提高自身工作能力和領導管理水平,為搞好項目開發(fā)和基本建設管理創(chuàng)造條件。

  二、認真履職,勤勉工作

  始終堅定崗位就是責任的思想意識,創(chuàng)新思維,開闊思路,按照菏澤能化統(tǒng)一布置和責任分工抓好各項工作,積極做好電廠項目建設,推動菏澤能化公司可持續(xù)發(fā)展。20xx年主要開展了以下幾個方面的工作:

  1、確定電廠三大工作任務

  一是安全高質建成一期1×300MW機組項目;二是需同時抓緊辦理二期1×300MW機組項目立項審批手續(xù)和同步建設;三是投產運營的接產前管理人員及生產崗位人員培訓。

  做好建設項目實施“安全、質量、工期、投資”四大控制。

  落實設計單位、監(jiān)理單位、施工單位、電廠籌建處及質量監(jiān)督項目站、物資供應商及設備監(jiān)造單位的主體責任。

  2、提前做好項目總體規(guī)劃

  在一期工程的建設期間將二號機組范圍內的主廠房區(qū)域樁基礎及部分循環(huán)水主管道與一期工程同步施工。通盤考慮施工期間臨時用電,在廠區(qū)內建設10KV臨時開關站一座,作為施工期間電源接口,施工單位根據(jù)本單位施工期間用電負荷,采用自備箱式變壓器的方式進行接電,從而節(jié)約了施工用地和施工期間臨時用電設施的一次性投資。項目建設過程中不斷優(yōu)化完善各單位工程的施工組織設計方案。

  3、嚴格審查施工技術方案

  每個標段的單項工程按照總施工組織設計、專業(yè)組織設計、施工安全質量環(huán)境控制措施、施工作業(yè)指導書等進行編制審批,對施工單位編制的施工組織設計、施工方案、專項施工措施等進行認真審核,做到技術可行,經濟合理。

  4、物資采購采取市場調研和公開招標方式

  對項目建設需采購的主要物資,采用公開招標和競爭性談判等多種方式進行比價、擇優(yōu)選擇。對施工單位采購的物資采用建設、施工、監(jiān)理單位共同調研的方法采購,做到價格透明、公道,購買的物資優(yōu)質、適用。

  5、強化內部管理,嚴格節(jié)約建設

  牢固樹立節(jié)約意識,制定下發(fā)了《招投標管理辦法》、《合同管理辦法》、《計劃管理辦法》、《員工勞動紀律和考勤管理辦法》、《可控費用管理辦法》,以強化內部管理,節(jié)約開資。

  6、開展安全技術培訓,強化自主學習和自我提高

  為提高員工的安全技術素質,為接產作生產準備。分別選派大學畢業(yè)生和新調入工人至徐礦電廠和秦皇島熱電廠進行了實習培訓,通過仿真機培訓,取得了《電廠集控運行全能值班員資格證》。組織完成了生產工人和見習大學生的地面安全資格證的培訓、考試工作,組織特殊工種和安全管理人員培訓。

  7、快速推進二期工程立項工作

  組織編制的《菏澤市低熱值煤綜合利用發(fā)電項目規(guī)劃》已報省發(fā)改委,二期工程可行性研究、環(huán)評、水資源正在修訂,爭取二期工程在一期工程投運之前完成批復手續(xù)。

  三、加強修養(yǎng),嚴以律己,嚴格遵守領導干部廉潔自律的規(guī)定

  學習和貫徹上級關于反腐倡廉的.一系列精神,嚴格遵守領導干部廉潔自律的規(guī)定、“七個不準”的要求,以身作則,發(fā)揚艱苦奮斗,勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng),自覺抵制各種不正之風,不超越規(guī)定搞特殊,認真履行黨員的權利和義務,在工作生活作風等方面堅持按黨性原則辦事,實事求是,謙虛謹慎,做到自重、自省、自警、自勵,規(guī)范自己的言行,自覺抵制各種不正之風,真正做到了踏踏實實干事,清清白白做人。

  在日常工作中,堅持求真務實,把做好分管工作與實現(xiàn)公司整體工作目標進行有機結合,發(fā)揚民主作風,堅持深入基層,不斷增強群眾觀念,密貼聯(lián)系群眾,悉心聽取各方意見,理論聯(lián)系實際,不斷改進工作方法,提高管理能力和決策水平;生活樸實,不講排場,作風正派。

  四、存在的不足與改進措施

  一年以來,本人雖然政治思想理論水平、管理水平和業(yè)務能力有了一定的提高,取得了一些工作成績,但距離上級組織的要求和職工群眾的期望還有一定的差距。一是在學習方面需進一步加強,領導藝術還有待于進一步提高。二是需要進一步解放思想,結合實際情況大膽處理項目推動中的一些事情,主動承擔責任,正確對待個人得失,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)。

  20xx年是電廠建設關鍵的一年,我決心進一步加強政治理論和業(yè)務管理知識的學習,切實提高自身素質和領導藝術,全心全意依靠職工群眾,廉潔奉公,按照集團公司關于建設新項目的要求和基本建設管理規(guī)定努力工作,開創(chuàng)趙樓電廠籌建工作的新局面,為完成公司年度經濟奮斗目標、推動集團公司巨野煤電基地建設作出應有的貢獻。

年度個人總結10

  今年,我村婦聯(lián)工作在鎮(zhèn)婦聯(lián)的精心指導下,以加快我村美麗鄉(xiāng)村建設,構建和諧社會為目標,服務于黨委工作的大局,切實維護婦女兒童合法權益,促進男女平等富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作,為本村的經濟和各項事業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力,F(xiàn)將本年度具體工作總結如下:

  一、提高女性自身修養(yǎng),完善文化陣地建設

  為了提高婦女自身整體素質,充分利用現(xiàn)有設施條件,以豐富多彩的文化生活為載體,用各類培訓活動來到達逐步提升婦女素質的目的。一是:三八“婦女節(jié)”,組織婦女同志參加各類文體活動,發(fā)放一些生活小禮品,禮品雖少,但體現(xiàn)了村兩委對婦女的關心,也同時說明了女性在社會中的地位被認可。二是利用“人口學!保瑢θ鍕D女進行勞動技能培訓,再次提升婦女姐妹的勞動技能,拓展就業(yè)機會。三是以美麗鄉(xiāng)村建設為契機,抓住機遇,帶領婦女姐妹外出參觀典型的綠色庭院建設,讓婦女們體會到自我在美麗鄉(xiāng)村建設中所擔任的重要主角,認識自身價值。

  二、加強維權,保護合法權益

  “維護婦女兒童合法權益,消除家庭暴力”仍是今年的工作重點。我村堅決貫徹“熱心、耐心、愛心、盡心”來接待每一位來訪者,妥善處理每一項糾紛,直到來訪者滿意為止。在具體的糾紛調處中,我們充分利用《婚姻法》、《婦女兒童權益法》等法律法規(guī)為廣大婦女兒童伸張正義。一年來,家庭零暴力,無一齊惡劣案件發(fā)生,受到村民一向好評。

  三、加強團結,維護穩(wěn)定局面

  村婦女主任及計生聯(lián)絡員既是全村婦女的'代言人,又是廣大婦女的知心朋友,更是全村婦女姐妹的工作聯(lián)系的橋梁和紐帶。作為一個村的婦女干部,如果不加強學習,不提高自身素質,就不能起到橋梁和紐帶的作用,更談不上團結和維護到改革開放穩(wěn)定的大局面。所以,在日常工作和學習中,一是加強學習,提高自身素質;二是吃苦耐勞,迎難而上,樹立良好的婦女形象,以扎實的工作作風來影響全體婦女;三是當好婦女姐妹的守門人,維護婦女兒童的合法權益,做婦女姐妹的貼心人。

  雖然我村的婦聯(lián)工作取得了必須的成績,但也存在著不少問題。為了使我村的婦聯(lián)工作更上一個臺階,我們會更加努力工作,在工作中多做自我檢查,尋找差距,多多學習,特制定我村xx年婦聯(lián)工作計劃:

  一、完成鎮(zhèn)婦聯(lián)下達的各項工作與任務,保證村婦聯(lián)工作依法有效開展。

  今年我村婦聯(lián)取得成績與鎮(zhèn)婦聯(lián)的指導與幫忙時分不開的,所以在xx奶奶,村婦聯(lián)必須緊密配合鎮(zhèn)婦聯(lián)工作,完成鎮(zhèn)婦聯(lián)布置的各項工作與任務,推動婦聯(lián)事業(yè),為全村婦女的發(fā)展貢獻自我的力量。

  二、經;顒樱S富服務資料

  積極開展形式多樣的宣傳教育活動,并根據(jù)群眾需要,幫忙他們解決生活中的實際困難,從而構成教育,服務與一體的工作氛圍。

  三、開展各項技能培訓

  盡可能多地舉辦一些技能培訓活動,拓展婦女就業(yè)面,盡可能的引進一些外來加工業(yè)務,解決農閑時的剩余勞動力。

年度個人總結11

  轉瞬間從競聘大堂經理到現(xiàn)在算起已經一年多了,時間說長不長,說短也不短。

  這段時間讓我對于大堂經理的工作有了更加深入到到的了解,也讓我通過自身的學習、領導和同事的關懷,提升了自己的業(yè)務技能和技巧,更加勝任自己正在從事的這個崗位工作。特別是最近這一季度,我作為銀行一名一般員工,親身感受了工商銀行股改給我們的日常工作帶來了巨大變化。二級支配帶來的崗位分工和收入支配的顯著變化。XX年末,行里設立大堂經理這個重要崗位,報名并經行內的選聘有幸被調動至大林橋支行擔當大堂經理工作。從一名柜面員工轉到原先從未接觸過的崗位,在領導的訓練關懷、同事的關懷指導,通過學習探究我很快渡過了起初的不適應,快速地融入到現(xiàn)在的崗位角色中。

  面對本市金融市場日漸強大的趨勢,希望以服務為切入點打出一個差異化,從而增加我行在同業(yè)中的競爭優(yōu)勢,這對于全面我行業(yè)務有著重要的意義。而大堂經理的一言一行通常會第一時間受到客戶的關注。因此要求綜合素養(yǎng)必需相當高,首先要求對銀行金融產品`業(yè)務學問比較生疏和專業(yè)了解,能夠在第一時間對客戶進行解釋和宣布傳達;然后在服務上要做到熱忱大方,主動規(guī)范,而且要處事機敏,能夠隨機應變。

  "客戶是我們的衣食父母",服務的目的就是讓客戶滿意,從而提高客戶的忠誠度。重視和敬重來我行辦理業(yè)務的每一位客戶,能夠細心地記住并且精確地稱呼時常來我行的客戶姓名,這等于賜予了客戶一個奇異而有效的贊美。而客戶對我的稱呼也是有其確定的.理由。有一次早晨,剛到單位,正在打掃衛(wèi)生,突然,從自助區(qū)傳來了一聲大叫:“喂!服務員!快來!”我一個箭步沖了過去,一位客戶指著取款機上卡著的兩張鈔票,著急地對我說:“服務員,怎么回事?我還沒弄好呢,怎么就取不了了。”我快速從取款機上拉下這兩張鈔票,幫他連續(xù)操作,這時,客戶緊急的心情不見了。稱呼我服務員的客戶,確定是想讓我為他們供應最快,的服務。

  稱呼我領班的客戶,確定是對我們的服務有一點點不滿,讓我作為領班來主持一下公道。

  稱呼我經理的客戶,確定是對我們的服務很滿意,鼓舞連續(xù)保持。由于我們所的客戶大多是鄰居,熟面孔,對我們特別信任,我們也時常為他們做規(guī)劃。

  稱呼我?guī)煾档目蛻,確定想讓我成為他最貼心的人。稱呼我阿姨的客戶,確定把我當成了她的家長,對我有太多的依靠。這主要是離我們不遠處一所學校的同學。稱呼我姑娘的客戶,一般對我特別親近,拿我當成了自己的孩子,希望我能把他們照看得無微不至。他們大多是老年人。

  大堂經理的工作內容主要是與客戶相互溝通,了解客戶的需求,推介適當?shù)漠a品,為客戶供應全方位的服務。最重要的是語言,學會適當?shù)臅r機用適當?shù)恼Z言,找適合的話與客戶相互溝通,這需要日積月累慢慢摸索。有一次,儲戶周阿姨早上9:00來辦理基金業(yè)務,柜員說:“對不起,您這基金業(yè)務要等到9:30以后才能辦理。”周阿姨心情有些急,聲音很大:“干嘛還等到9:30呀?”我連忙上前說:“周阿姨,您先別著急,我給您解釋,由于基金業(yè)務系統(tǒng)與股市的時間相同,是周一到周五9:30—15:00,上次您辦基金業(yè)務時,我把時間給您寫到信封上了,您可能給忘了!敝馨⒁贪研欧饽贸鰜硪豢,還真是,她立即說:“對不起,都怪我記性不好,給你們添麻煩了。不僅如此還要眼觀六路,耳聽八方。老年客戶舉著單子左看右看,要適時遞上老花鏡;有的客戶進門東張西望,要主動詢問辦理什么業(yè)務;有的客戶在宣布傳達折頁欄前找尋,要上前問一句:“您需要什么業(yè)務的資料,我來幫您介紹!睍r刻關注客戶需求。作為大堂經理眼要勤,客戶一進大廳,要做的第一步就是識別客戶身份,vip、一般客戶還是潛力客戶?在對客戶說出時就要作出推斷,以便做好引導。識別高、低端客戶,為優(yōu)質客戶供應貴賓服務,為一般客戶供應基礎服務。眼勤還要時常關注柜臺辦理業(yè)務狀況,一旦柜臺需要關懷,要第一時間觀看到,親熱留意,關心柜員做好客戶的工作。我作為一名大堂經理深刻地感受到僅憑原來的儲蓄業(yè)務學問遠遠不能夠滿足客戶的需要,必需連續(xù)進行金融學問和交際禮儀等方面的學習。由于實際工作中要依據(jù)客戶需求,主動客觀地向客戶推介、營銷本行先進、便利、快捷的金融產品和交易方式、方法,為客戶當好理財參謀。利用大堂這塊陣地,廣泛市場信息和客戶信息,充分挖掘重點客戶資源,記錄重點客戶服務信息,用適當?shù)姆绞脚c重點客戶建立長期穩(wěn)定的關系,不僅如此,還要調解爭議,快速、妥當?shù)靥幚砜蛻籼岢龅慕ㄗh與,避開客戶與柜員發(fā)生直接爭吵。特別是這次去興化行取經的過程中,我發(fā)覺自己做得遠遠不夠,關于一些細節(jié)方面的問題我覺得人家想得比我周到,雖然早上開水也是先倒給先進區(qū)的員工,但是跟員工之間的互動卻沒有人家做得到位,這一點要在以后的工作中進一步加強。

  還有人家王經理說的:"舍己為公帶頭干,窮全部的熱忱,窮全部的精力,將客戶的滿意度時刻裝在心中"這種極其認真負責嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L讓我覺得特殊感概:我的年紀比人家輕,更應當有沖勁,更應當有時間磨練自己,鍛煉自己。時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時變化著,每天都有新的東西消逝、新的狀況發(fā)生,這都需要我跟著形勢而轉變。學習新的學問,把握新的技巧,適應四周環(huán)境的變化,提高自己的履職力氣,把自己培育成為一個業(yè)務全面的大堂經理。當然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在確定的欠缺,我會在今后的工作、學習中磨練自己,在領導和同事的指導關懷中提高自己,發(fā)揚特長,彌補不足。

年度個人總結12

  單證客服員主要負責接收客戶遞交的報關資料并完成報關資料的初審或填制工作,審核報關資料符合報關單的基本填制要求后,參照業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù),對比無誤后進行跟蹤,下面是為大家準備的快遞話務員年度個人工作總結。

  再將單證交付審單員審核;對于報關中出現(xiàn)的任何問題,第一時間與客戶進行溝通,迅速解決。在客服工作中,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,這就要求著我不僅要有全面的專業(yè)知識和廣泛的信息來源,與各部門也要保持緊密的聯(lián)系。更重要的是傳達信息的急時性、準確性。這些從前所學到的也就讓我在客服的工作得心應手。于此同時加強與同事間的密切配合、團結協(xié)作、彼此之間相互體諒,形成一個團體力量,這樣更能提高工作的效率和進度。由于剛到客服工作還有許多業(yè)務不夠熟悉,從剛開始不敢接客戶電話和不能夠快速的獨立操作,別人急自己更急。

  最后,我想說的是,作為我司的一員,一直秉承小收獲多奉獻的理念。今后工作的.努力方向:發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干;發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立公司的良好形象。

  以上是我對一年來思想、工作情況的總結,不全面和不準確的地方,請領導和同志們批評、指正。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、立功、建業(yè)……

  現(xiàn)在還在慢慢的熟悉、爭取早日的在不用師傅帶的情況下獨立更好的完成一個優(yōu)秀客服員的職責。

年度個人總結13

  20xx年是公司全體員工風雨兼程、齊心協(xié)力,不斷創(chuàng)新的一年;是面對公司一次重大人事變革、人員調整、加快發(fā)展的一年;是公司管理目標、深化服務內容,緊跟形式發(fā)展步伐的一年。三個月以來,在公司曲總及王總的領導下,在全體成員的勤奮努力、恪盡職守、不斷更新中,公司始終堅持“服務一個項目,塑造一個精品”的公司宗旨,在上傳下達、服務質量、內部管理、管家服務等方面取得了豐碩成果。

  一、基本情況

  按照公司組織架構及新領導班子調,物業(yè)公司現(xiàn)項目經理1人、保潔技工4人、秩序維護部5人,增設樣板間管家3名,共計13人。幾個月來,物業(yè)服務全體成員緊緊圍繞為客戶服務這一核心,扎扎實實、有聲有色開展工作,針對東昌御府服務特點、人文環(huán)境、居住人群、周邊環(huán)境等不同特點,我們著重在解決新問題、落實上下功夫、求實效,幾個月以來,截止12月8日共接待客戶1015人。

  二、發(fā)揮服務特色、提升物業(yè)品牌。

  優(yōu)良的服務方式是提升品牌的有效途徑之一。幾個月來,物業(yè)公司在提高服務質量、建立和諧關系、創(chuàng)造優(yōu)質服務氛圍中加大工作力度,完善工作程序,先后在東昌御府舉行了公司開業(yè)、樣板間開放、公司開盤管家一站式服務,進一步提升了品牌宣傳,提高了物業(yè)服務對外業(yè)務聯(lián)系和品牌推介。

  三、加強內部管理,充分發(fā)揮團隊作用

  公司主要下設管家客服、秩序維護部、保潔部三個主要職能部門與崗位。在服務中,我們注重發(fā)揮團隊精神,大力倡導服務理念,提升服務水平,幾個月的工作中顯現(xiàn)出了出色的執(zhí)行能力。

  (一)管家客服部:管家客服部各項工作是公司的主線,面對廣大業(yè)主服務、對上工作安排、對下業(yè)務落實等全面工作,主要通過管家人員進行協(xié)調、解決。幾個月來,面對人員流動較大,崗位安排調整大的實際,公司加大內部管理,完善內部機制,對日常業(yè)務以區(qū)域為標準劃分責任責任到人為基礎。

  (二)秩序維護部:秩序維護部是公司發(fā)展的窗口,人員形象及工作責任心彰顯服務的特色。幾個月來,秩序維護部范圍調整人員,在思路轉變,人員調整中發(fā)揮了較好的工作場面,確保了工作秩序的正常運轉。做好工作,一系列的新辦法提升了公司外樹形象的動力。

  (三)保潔部:保潔部是公司的名片。每天重復進行的工作彰顯服務質量與服務能力。全年幾個月來,本部分人員團結互助,積極肯干,不怕苦、不怕累、不怕臟,顯出了較強的吃苦精神和服務意識。積極配合和努力工作,為物業(yè)保潔部贏得榮譽,體現(xiàn)了較強的團隊精神。

  (四)公司:公司各項工作在公司領導的親臨指導下,在耐心細致的工作安排中,先后在組織框架、人員調整、各部門管理,對內對外業(yè)務聯(lián)接中發(fā)揮了重要作用。在各部門的銜接與任務安排中、在業(yè)務聯(lián)系溝通處理中、對內業(yè)務梳理中,發(fā)揮了橋梁作用,在對物業(yè)服務區(qū)域重要事務處理、整體與建設中發(fā)揮了一定的作用。與此同時,繁雜瑣碎的工作顯示出了較強的工作執(zhí)行能力。

  20xx年度主要工作

  (一)一、針對七月份開始業(yè)主入伙室內裝修不斷增多的實際,公司加大裝修管理、電梯設備維護管理及公共設施管理力度,贏造良好環(huán)境。

  二、有針對性地組織各部門人員進行培訓與交流學習,進一步提升服務質量、服務理念、服務意識的形成。

  三、加強內部專業(yè)人員培訓,提高對公共設施的維修與養(yǎng)護

  四、加大工程管理對屋面防水與室內起包戶的維修與監(jiān)管,創(chuàng)造良好的生活環(huán)境。

  五、加大綠化整改力度,維護小區(qū)良好的環(huán)境。

  六、繼續(xù)加大對工作溝通與協(xié)調,力爭在本年度提升80%以上。

  七、制訂實施有償服務細則及辦法,提高服務意識與能力。

  八、制定各部門崗位競爭、獎罰機制,進一步提高員工的'工作主動性。

  九、加大對空置房、裝修戶、公共設施的巡查力度以及對業(yè)主室內玻璃更換、平開窗合頁更換工作,減少安全隱患。

  10全面做好停車場、營業(yè)房管理工作,保障業(yè)主順利營業(yè)與收房。經過一年來的艱苦實踐,我們走過了公司轉型的起步階段,在新的一年里,公司全體成員主要以解決存在的問題為工作出發(fā)點和落腳點,繼續(xù)努力、克服困難、團結拼搏、開拓創(chuàng)新,為爭創(chuàng)20xx年聊城市物業(yè)服務而共同努力奮斗。

  (二)加強人力資源的培養(yǎng)與人才隊伍建設

  要加強培訓和學習力度,以提高其業(yè)務素質和整體管理水平;加強對高技術、高能力人才的引進,并通過培訓挖掘內部技術潛能,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和儲備技術人才。通過與碧桂園物業(yè)共建物業(yè)管理專業(yè)實習基地,選拔優(yōu)秀畢業(yè)生,加強人才隊伍建設。

  (三)20xx年我們將進一步創(chuàng)新完善工作機制和管理模式,進一步強化內部管理水平,繼續(xù)鞏固及完善現(xiàn)有各項制度,深化內部機制改革,試行定員定崗定酬及費用制度,繼續(xù)實行小區(qū)經營目標責任制及管理目標責任制,向管理要效益;依托城建,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,希望能在繼續(xù)做好每年交易會車管工作的基礎上,把進一步開拓物業(yè)管理新市場當作一項重點工作來抓,促使公司的發(fā)展狀況和經濟狀況有明顯好轉。

  (四)加強企業(yè)和社區(qū)文化建設,20xx年繼續(xù)將重點放在企業(yè)文化與社區(qū)文化的建設上,繼續(xù)完善公司的網頁、季刊,努力搞好小區(qū)的社區(qū)活動,把深入拓展企業(yè)文化與社區(qū)文化的建設作為我公司拓展服務深度與提升服務質量的突破點,繼續(xù)推進黨風廉政建設和精神文明建設工作,不斷加強小區(qū)的物業(yè)管理工作,提升市場競爭力。

  回顧公司的發(fā)展歷程,我們深切的感到,我們每取得一點成績是與公司領導的精心培養(yǎng)分不開的,每一點進步卻浸透著公司及全體員工的心血和汗水,融入了團隊拼搏精神與實干精神。公司給予了發(fā)展的良機和空間,我們要抓住機遇,安心本職工作,使20xx年全面工作再上一個新的臺階愿聊城市信德物業(yè)管理有限公司更上一層樓。

年度個人總結14

  一、培訓工作情況

  xx年我部與培訓部協(xié)作共舉辦了新入職員工消防培訓34期,共923人,每屆培訓合格率達90%以上,基本達到了目標要求;內部員工培訓8次(其中包括全公司處置突發(fā)事件培訓2次,員工消防知識3次,消防實戰(zhàn)練習3次,參訓人員達245人次。

  二、培訓工作分析

  1、xx年的培訓工作比起xx年相比有了較大的進步,無論是在培訓課程還是培訓質量上都有了一定的增長幅度。

  2、完整了培訓計劃:建立了制度性培訓體系,比起以往的培訓工作缺乏制度完善和系統(tǒng)化,培訓管理幅度和力度較弱,員工培訓意識差,培訓工作開展起來較為困難的情形。我部與培訓部經過多次溝通,改變了原有的培訓模式,將“為什么培訓和培訓什么”融入到整個公司培訓工作中來,在總結了以往的培訓經驗基礎上,優(yōu)化了培訓的重要性,重點加強了培訓內容全面性,提升了培訓工作的制度化管理。

  3、不斷改進培訓方式,積極探索新的`培訓模式:xx年的培訓工作,我們主要采取幻燈片、實踐訓練和理論與實踐相結合的方式來提高培訓工作,讓新入職員工盡快掌握相關知識,在投入工作。

  三、培訓工作存在的問題與不足

  1、培訓工作考核少,造成培訓“參加與不參加一個樣,學好與學孬一個樣”的消極局面,導致培訓工作的被動性。

  2、雖改變了培訓制度但是培訓形式缺乏創(chuàng)新,只是一味的采取“上面講,下面聽‘形式,呆板、枯燥,提不起員工的興趣,導致員工注意力不集中,影響了培訓的效果。

  3、培訓過于形式化:培訓時間與課時的不長是導致形式化的主要體現(xiàn),短短的半個小時不能完全將所要講的課程融入到培訓工作中來。

  4、作為部門的培訓副主管,個人的授課技巧不高、制作課件水平不足、知識面也需要亟待提高。

  四、除了分管的培訓工作外

  還協(xié)助部門主管或其它副主管處理好消防及治安等日常工作,還完成了201公務員年度部門職場約定,并進入到全公司前五名之列。

  五、由于本身經驗尚淺

  對于一些突發(fā)事件的處理和應對顯得有點舍本逐末。在處理事件時有時忽略了公司的利益和宗旨,使公司蒙受了不好的影響。

  六、要檢討的是部門各種規(guī)章制度那都是“聾子的耳朵—擺設”

  我們的工作應該做到一切從實際出發(fā)而不是拘于各種規(guī)章制度。

年度個人總結15

  開拓市場,對內狠抓生產管理、保證質量,以市場為導向,面對今年全球性金融危機的挑戰(zhàn),搶抓機遇,銷售部全體人員團結拼搏,齊心協(xié)力完成了本年度的銷售工作任務,現(xiàn)將本年度工作總結

  一、xx年銷售情況

  xx年我們公司在北京、上海等展覽會和惠聰、發(fā)現(xiàn)資源等專業(yè)雜志推廣后,我公司的xx牌產品已有一定的知名度,國內外的客戶對我們的產品都有了一定的認識和了解。xx年度老板給銷售部定下****萬元的銷售額,我們銷售部完成了全年累計銷售總額****萬元,產銷率95%,貨款回收率 98%。

  二、加強業(yè)務培訓,提高綜合素質。

  產品銷售部肩負的是公司全部產品的銷售,責任之重大、任務之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰(zhàn)的高素質的銷售隊伍對完成公司年度銷售任務至關重要。“工欲善其事,必先利其器”,本著提高銷售人員綜合業(yè)務素質這一目標,銷售部全體人員必須開展職業(yè)技能培訓,使銷售業(yè)務知識得以進一步提高。今年公司添用了網絡版速達3000財務管理軟件,銷售和財務管理可以清晰的及時性反映出來。我們銷售人員是在xx市xx科技有限公司的培訓下學習成長的,所學習的專業(yè)知識和公司內部信息都是保密的,大家必須持有職業(yè)道德。老板是率領銷售部的最高領導者,希望加強對我們員工的監(jiān)督、批評和專業(yè)指導,讓我們銷售人員學習的專業(yè)知識,提升技術職能和自我增值。xx年我學習了iso內部審核培訓和會計專業(yè)知識培訓,并獲得了國家認可的證書。這一年來我們利用學習到的管理知識、方法在我們公司生產管理中充分實踐,其顯示效果是滿意的'。

  三、構建營銷網絡,培育銷售典型。

  麥克風線材銷售是我公司產品銷售部工作的重點,銷售形勢的好壞將直接影響公司經濟效益的高低。一年來,產品銷售部堅持鞏固老市嘗培育新市嘗發(fā)展市場空間、挖掘潛在市場,利用我公司的品牌著名度帶動產品銷售,建成了以xx本地為主體,輻射全省乃之全國的銷售網絡格局。

  四、關注行業(yè)動態(tài),把握市場信息。

  隨著電子產品行業(yè)之間日趨嚴酷的市場競爭局面,信息在市場營銷過程中所起的作用越來越重要,信息就是效益。銷售部密切關注市場動態(tài),把握商機,向信息要效益,并把市場調研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規(guī)范化、經常化。產品銷售部通過市場調查、業(yè)務洽談、報刊雜志、行業(yè)協(xié)會以及計算機網絡等方式與途徑建立了穩(wěn)定可靠的信息渠道,密切關注行業(yè)發(fā)展趨勢;建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎信息的收集;要根據(jù)市場情況積極派駐業(yè)務人員對國內各銷售市場動態(tài)跟蹤把握。

  五、再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)。

  回首一年來,我們銷售部全體業(yè)務人員吃苦耐勞,積極進取,團結協(xié)作取得了良好的銷售業(yè)績。成績屬于過去,展望未來,擺在銷售部面前的路更長,困難更大,任務更艱巨。我們銷售部全體業(yè)務人員一致表示,一定要在XX年發(fā)揮工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,履行好自己的崗位職責,全力以赴做好 xx年度的銷售工作,要深入了解電子行業(yè)動態(tài),要進一步開拓和鞏固國內市場,為公司創(chuàng)造更高的銷售業(yè)績。

  福牛迎春,祝我們xx科技有限公司在XX年的銷售業(yè)績更上一層樓,走在電子行業(yè)的尖端,向我們的理想靠攏。

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