上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例

　　通過建立養(yǎng)老保險(xiǎn)的制度，有利于勞動(dòng)力群體的正常代際更替，老年人年老退休，新成長(zhǎng)勞動(dòng)力順利就業(yè)，保證就業(yè)結(jié)構(gòu)的合理化。以下是小編為大家整理的上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家。

　　上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例

　　1、繳費(fèi)基數(shù)上限：17817元；

　　2、繳費(fèi)基數(shù)下限：3563元；

　　3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人8%；

　　4、有雇工的個(gè)體工商戶：業(yè)主20%，雇工8%；

　　5、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織從業(yè)人員：28%；

　　6、靈活就業(yè)人員：28%。

　　《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

　　拓展

　　一、醫(yī)療保險(xiǎn)

　　1、繳費(fèi)基數(shù)上限：17817元；

　　2、繳費(fèi)基數(shù)下限：3563元；

　　3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%；

　　4、有雇工的個(gè)體工商戶：業(yè)主10%，雇工2%；

　　5、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織從業(yè)人員：12%；

　　6、靈活就業(yè)人員：12%。

　　二、失業(yè)保險(xiǎn)

　　1、繳費(fèi)基數(shù)上限：17817元；

　　2、繳費(fèi)基數(shù)下限：3563元；

　　3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?%，個(gè)人0.5%；

　　4、有雇工的個(gè)體工商戶：業(yè)主1%，雇工0.5%；

　　5、非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織從業(yè)人員：1.5%。

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