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法學(xué)專業(yè)學(xué)生職業(yè)能力不足的原因論文

時(shí)間:2024-08-30 10:24:18 法學(xué) 我要投稿

法學(xué)專業(yè)學(xué)生職業(yè)能力不足的原因論文

  教學(xué)注重知識(shí)傳授而忽視法律職業(yè)能力培養(yǎng)的傳統(tǒng)的影響,法律職業(yè)能力培養(yǎng)花費(fèi)的成本巨大,教師本身法律職業(yè)能力比較欠缺,對(duì)法律職業(yè)能力培養(yǎng)的考核比較困難。提高學(xué)生法律職業(yè)能力,需要學(xué)校轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,突出教師自身法律職業(yè)能力的提高,課程設(shè)計(jì)和資源配置向?qū)W生法律職業(yè)能力培養(yǎng)方面傾斜,科學(xué)運(yùn)用案例教學(xué)、模擬法庭教學(xué)、法律診所教學(xué)等教學(xué)方法。

法學(xué)專業(yè)學(xué)生職業(yè)能力不足的原因論文

  法律職業(yè)能力是指從事法律職業(yè)的人所具備的法律實(shí)踐操作能力,主要包括法律推理能力、法律論證能力、調(diào)查取證能力、舉證質(zhì)證能力、法律文書寫作能力等,F(xiàn)行的法學(xué)本科教育有利于法律知識(shí)的掌握,而法律職業(yè)能力的培養(yǎng)明顯不足,學(xué)生法律職業(yè)能力不足是我國(guó)法學(xué)本科教育存在的短板。培養(yǎng)學(xué)生法律職業(yè)能力應(yīng)作為法學(xué)教育的重要目標(biāo)。

  一、法律職業(yè)能力培養(yǎng)是大學(xué)法學(xué)本科教育的重要目標(biāo)

  學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際是對(duì)所學(xué)知識(shí)的總體要求,也是自然科學(xué)和社會(huì)科學(xué)都追求的目標(biāo),作為法學(xué)專業(yè)來說,其實(shí)踐性更為突出。面對(duì)法學(xué)教育普遍存在的學(xué)生法律職業(yè)能力欠缺,從2011年起,教育部、中央政法委推行卓越法律人才培養(yǎng)計(jì)劃,將法律職業(yè)能力作為重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)法律人才的應(yīng)用型特點(diǎn)。培養(yǎng)法學(xué)本科生的法律職業(yè)能力完全與國(guó)家創(chuàng)導(dǎo)的卓越法律人才的培養(yǎng)相吻合,也能改善法律應(yīng)用型人才嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀,因此,法律職業(yè)能力的培養(yǎng)無疑是法學(xué)教育的重要目標(biāo)。法學(xué)教育應(yīng)堅(jiān)持厚基礎(chǔ)、寬口徑,強(qiáng)化學(xué)生法律職業(yè)倫理教育、強(qiáng)化學(xué)生法律實(shí)務(wù)技能培養(yǎng),提高學(xué)生運(yùn)用法學(xué)與其他學(xué)科知識(shí)方法解決實(shí)際法律問題的能力,促進(jìn)法學(xué)教育與法律職業(yè)的深度銜接[1]。法學(xué)教育培養(yǎng)出的學(xué)生就是要解決現(xiàn)實(shí)中的法律問題,而要解決這些法律問題,就必須具備一定的法律職業(yè)能力。這些能力涵蓋范圍很廣,但主要包含人際溝通能力,證據(jù)的搜集、固定、保護(hù)能力,證據(jù)的運(yùn)用能力,法律文書的寫作能力,法律推理能力等[2]。

  二、法律職業(yè)能力培養(yǎng)不足的深層次原因

  (一)慣性依賴

  法學(xué)教學(xué)和其他學(xué)科的教學(xué)一樣,其教學(xué)傳統(tǒng)在一代一代傳承。傳統(tǒng)法學(xué)教育,追求法學(xué)作為一門學(xué)科的學(xué)術(shù)型與系統(tǒng)性,側(cè)重于基礎(chǔ)理論的掌握以及人文修養(yǎng)和學(xué)術(shù)精神的培養(yǎng)[3]。我國(guó)法學(xué)教學(xué)的主要模式就是依托課堂,主要靠老師進(jìn)行知識(shí)的傳授,也稱之為填鴨式教學(xué),其主要特征是,教師主要依據(jù)大綱和教本,進(jìn)行知識(shí)的傳播,而對(duì)怎樣運(yùn)用知識(shí)解決現(xiàn)實(shí)問題,以及怎樣付諸行動(dòng)去解決實(shí)際問題不做過多關(guān)注,這種教學(xué)方法從老師的老師,一直往前推基本都是這樣。怎樣講課,年輕教師學(xué)年齡大的老師,年齡大的老師學(xué)上一輩老師的,大家都是這種教學(xué)模式。這種教學(xué)模式被認(rèn)為是理所當(dāng)然的,因?yàn)榇蠹叶际沁@樣做,大家見怪不怪,全然接受,沒有人認(rèn)為不妥。

  (二)成本大

  法律職業(yè)能力培養(yǎng),需要花費(fèi)巨大的成本。首先,需要足夠的資金,比如,組織學(xué)生旁聽法院庭審,需要花費(fèi)交通費(fèi),因?yàn)閷W(xué)生人數(shù)多,去一次就需要花費(fèi)比較多的錢,聘請(qǐng)資深法官、檢察官、律師來校做實(shí)務(wù)講座需要支付相應(yīng)報(bào)酬,派學(xué)生出去協(xié)助律師進(jìn)行調(diào)查取證,需要花費(fèi)交通費(fèi),等等,花錢的地方很多。其次,需要時(shí)間。組織一次旁聽,教師花費(fèi)的時(shí)間就比較多,前期要與法院進(jìn)行多次聯(lián)系,還需要到法庭實(shí)際查看,看法庭的座位數(shù)以及法庭的環(huán)境,另外,還要聯(lián)系車輛準(zhǔn)備來回接送學(xué)生。學(xué)生花費(fèi)的時(shí)間也比較多,本來在學(xué)校一上午或一下午起碼有四節(jié)課的時(shí)間,如果出去旁聽,路上來回花費(fèi)兩個(gè)小時(shí)左右,有時(shí)候一上午旁聽不完,還需要下午接著旁聽,下午的時(shí)間也花費(fèi)了。這里只是舉一些常見的會(huì)遇到的一些問題。培養(yǎng)學(xué)生法律職業(yè)能力遇到的問題遠(yuǎn)不止于此。

  (三)師資問題

  現(xiàn)實(shí)中,阻礙法學(xué)本科生職業(yè)能力培養(yǎng)的瓶頸之一就是實(shí)踐型師資的缺乏[4]。學(xué)生法律職業(yè)能力欠缺與教師有很大關(guān)系。大多數(shù)院校的法學(xué)教師是學(xué)術(shù)型教師,從這些教師的學(xué)習(xí)經(jīng)歷看,幾乎都是學(xué)術(shù)型的碩士研究生、博士研究生,這些教師畢業(yè)后直接到高校任教,具有“出了校門進(jìn)校園”的特點(diǎn)[5],上學(xué)期間,這些教師從來沒有從事過法律職業(yè),也很少有機(jī)會(huì)專門培養(yǎng)和提高自己的法律職業(yè)能力,畢業(yè)后直接到大學(xué)任教,因此,這些教師自身的法律職業(yè)能力就比較欠缺。

  (四)見效慢,考核困難

  法律知識(shí)掌握起來比較快,比較容易,因?yàn)橹R(shí)的掌握主要在于理解、記憶,知識(shí)掌握的程度往往通過考試可以檢測(cè),而法律職業(yè)能力的培養(yǎng)則是一個(gè)比較緩慢的過程,需要經(jīng)過長(zhǎng)期的訓(xùn)練,才能達(dá)到要求,法律職業(yè)能力的培養(yǎng)往往受許多因素的制約,開展起來比較困難,對(duì)于學(xué)生法律職業(yè)能力的考核相對(duì)也比較困難,只能通過一些方法,對(duì)學(xué)生某些法律職業(yè)能力有一個(gè)大致判斷。

  三、法律職業(yè)能力培養(yǎng)的方法和途徑

  基于以上對(duì)法律職業(yè)能力培養(yǎng)欠缺的深層次原因分析,結(jié)合法學(xué)教育的現(xiàn)狀,考慮到操作性,來探究法律職業(yè)能力培養(yǎng)的方法和途徑。

  (一)轉(zhuǎn)變觀念,改變傳統(tǒng)做法

  一切改變?cè)从谒枷、觀念的轉(zhuǎn)變,要改變現(xiàn)狀,必須引導(dǎo)教師認(rèn)識(shí)到傳統(tǒng)教學(xué)的不足,認(rèn)識(shí)到法律職業(yè)能力培養(yǎng)的重要性。引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變觀念,大膽革新,采用一些培養(yǎng)學(xué)生法律職業(yè)能力的新的教學(xué)方法,為教學(xué)注入活力。教師要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,運(yùn)用多種教學(xué)方法使課堂變得更加生動(dòng)更加富有吸引力。

  (二)師資隊(duì)伍建設(shè)

  新進(jìn)教師要考慮其法律職業(yè)能力,對(duì)于有法律實(shí)務(wù)經(jīng)歷的人員優(yōu)先考慮。學(xué)校對(duì)現(xiàn)任教師要進(jìn)行鼓勵(lì)和引導(dǎo),讓教師向雙師型和雙資型教師方向發(fā)展。雙師型教師是指教師既是理論指導(dǎo)教師也是實(shí)務(wù)指導(dǎo)教師,高校教師絕大多數(shù)具有系統(tǒng)扎實(shí)的理論知識(shí),作為學(xué)生的理論指導(dǎo)教師應(yīng)該說沒有問題,但是如果要做學(xué)生的實(shí)務(wù)指導(dǎo)教師可能有點(diǎn)力不從心,因?yàn)榻^大多數(shù)教師接觸法律實(shí)務(wù)的機(jī)會(huì)很少。學(xué)校應(yīng)該鼓勵(lì)教師多參加法律實(shí)務(wù)活動(dòng),使教師得到鍛煉,提高教師自身的法律職業(yè)能力。雙資型教師是指法學(xué)教師要具有高校法學(xué)教師資格證和司法資格證。沒有司法資格證的,鼓勵(lì)教師利用課余時(shí)間,認(rèn)真系統(tǒng)學(xué)習(xí)法律知識(shí),積極參加司法資格考試,早日取得司法資格。另外,學(xué)?梢云刚(qǐng)一些資深法官、檢察官、律師、法律顧問作為實(shí)務(wù)指導(dǎo)教師,讓這些法律實(shí)務(wù)部門人員對(duì)學(xué)生進(jìn)行法律職業(yè)能力的培訓(xùn)。

  (三)課程設(shè)計(jì)

  法學(xué)專業(yè)在制定教學(xué)方案應(yīng)突出法律職業(yè)能力的培養(yǎng)。課程安排上,需要安排一些專門針對(duì)學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的課程。如,民法案例教學(xué),刑法案例教學(xué),行政法案例教學(xué),律師實(shí)務(wù)等課程。教師在制定所帶課程計(jì)劃時(shí),應(yīng)留出適當(dāng)課時(shí)作為實(shí)踐課時(shí),教師在進(jìn)行實(shí)踐課教學(xué)時(shí),可以圍繞社會(huì)熱點(diǎn)問題進(jìn)行討論、辯論。在制定教學(xué)方案時(shí),對(duì)法學(xué)實(shí)習(xí)要進(jìn)行科學(xué)、合理的安排。比如,實(shí)習(xí)時(shí)間的安排需要推敲。實(shí)習(xí)一般安排在大四第一學(xué)期為宜,因?yàn)榻?jīng)過大一到大三的學(xué)習(xí),學(xué)生具備了實(shí)習(xí)所應(yīng)該具備的基礎(chǔ)知識(shí)。具體安排在大四第一學(xué)期什么時(shí)間,也要結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行安排,現(xiàn)在看,應(yīng)該安排在10、11、12月,因?yàn)?月份剛開學(xué),學(xué)校有許多事情需要處理,另外,最近幾年,司法資格考試時(shí)間安排在9月份,如果確定9月份實(shí)習(xí),會(huì)影響學(xué)生參加司法資格考試。

  (四)資源配置

  培養(yǎng)學(xué)生法律職業(yè)能力,學(xué)校必須在資源配置方面有所體現(xiàn),誠(chéng)然,學(xué)校資源肯定是有限的,怎樣將有限的資源投入到最需要最有價(jià)值的地方,學(xué)校需要認(rèn)真考慮。學(xué)校應(yīng)該壓縮其他經(jīng)費(fèi)的支出,將節(jié)余出來的經(jīng)費(fèi)投入到學(xué)生法律職業(yè)能力的培養(yǎng)上,同時(shí),學(xué)校也要注意對(duì)這部分經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督,使其真正用在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力上。在其他資源配置上,比如,教室的安排,辦公室的安排,活動(dòng)場(chǎng)所的安排,辦公設(shè)備的發(fā)放,教學(xué)設(shè)備的發(fā)放方面,學(xué)校也應(yīng)該向培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力方面傾斜。

  (五)教學(xué)方法

  事實(shí)上,許多法學(xué)教學(xué)方法,大多數(shù)學(xué)校都在運(yùn)用,只是運(yùn)用的效果不盡如人意,這就需要對(duì)這些教學(xué)方法進(jìn)一步審視、考量、挖掘,最大限度發(fā)揮這些方法的作用。另外,我們要與時(shí)俱進(jìn),運(yùn)用一些新的教學(xué)方法。

  1.案例教學(xué)

  提起案例教學(xué),法學(xué)教師不會(huì)感到陌生,事實(shí)上,幾乎每個(gè)法學(xué)教師都在運(yùn)用案例教學(xué),但要將案例教學(xué)運(yùn)用好,發(fā)揮它的最大作用,則需要進(jìn)行反思。大多數(shù)法學(xué)教師的案例教學(xué),往往側(cè)重于對(duì)案情本身的講述,依靠案件本身的典型性、新穎性吸引學(xué)生,缺乏對(duì)案件進(jìn)行深入的分析。案例教學(xué)為學(xué)生提供了在課堂進(jìn)行法律實(shí)踐的機(jī)會(huì),案例教學(xué)主要培養(yǎng)學(xué)生的法律職業(yè)能力。案例教學(xué)時(shí),教師盡量選用真實(shí)的案例,盡量選取疑難、模糊、有爭(zhēng)議、空白的立法點(diǎn)和理論問題的案例,從而使學(xué)生法律職業(yè)能力培養(yǎng)在高起點(diǎn)上進(jìn)行[6]。教師要注意引導(dǎo)學(xué)生積極參與案件的討論、分析,比如,分析所舉案件的法律思維的過程,案例中涉及的證據(jù)有哪些?證據(jù)能不能形成證據(jù)鏈?通過證據(jù)鏈得出怎樣的法律事實(shí)?所舉案例涉及的法律依據(jù)是什么?有沒有法律沖突?怎樣解決法律沖突,涉及的法律規(guī)范需不需要修改,修改的建議是怎樣的?等等,圍繞案例,教師應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行多層次分析。

  2.模擬法庭教學(xué)

  模擬法庭教學(xué)主要通過具體案例的模擬審判,讓學(xué)生模擬法官、檢察官、律師、當(dāng)事人等,讓學(xué)生參與到案件中來,使學(xué)生通過模擬審判,掌握審判的流程,熟悉庭審的規(guī)則,通過扮演這些庭審角色,細(xì)細(xì)體味角色的思維特點(diǎn),從而培養(yǎng)學(xué)生的法律職業(yè)能力。過去,模擬法庭教學(xué)暴露出了一些不足,最突出的問題是參與人數(shù)少,流于形式,為了避免這些問題的產(chǎn)生,充分發(fā)揮模擬法庭教學(xué)的作用,教師可以做一些探索和嘗試。教師可以將模擬庭審的整個(gè)要求和注意問題統(tǒng)一講一講,然后,將學(xué)生分為若干組,每個(gè)組指定組長(zhǎng),由組長(zhǎng)統(tǒng)一組織組內(nèi)同學(xué)利用課余時(shí)間進(jìn)行模擬庭審。案例的選擇,角色的分配,庭審的模擬都由學(xué)生自主進(jìn)行,在這些過程中,學(xué)生會(huì)進(jìn)行多次演練,不斷發(fā)現(xiàn)自身存在的問題,不斷進(jìn)行糾正,從而提高自己的法律職業(yè)能力。教師最后可以要求各組進(jìn)行正式模擬庭審,通過正式模擬庭審,教師看還有沒有問題,如果有,教師再一次進(jìn)行指導(dǎo)糾正,經(jīng)過多次反復(fù)訓(xùn)練,學(xué)生的法律職業(yè)能力就會(huì)有較大幅度提高。

  3.法律診所教育

  法律診所教育為學(xué)生提供了一個(gè)真實(shí)的法律適用平臺(tái),是在教師的指導(dǎo)下,由學(xué)生對(duì)前來尋求法律幫助的當(dāng)事人進(jìn)行法律咨詢以及提供其他維權(quán)服務(wù),如果當(dāng)事人將案子委托給具有兼職律師身份的教師的話,學(xué)生可以協(xié)助教師進(jìn)行一些輔助性工作,從而參與到案件中來。法律診所教學(xué)對(duì)學(xué)生提出了更高的要求,學(xué)生接待當(dāng)事人必須具備良好的溝通能力和溝通技巧,學(xué)生必須具有一定的耐心和毅力。前來咨詢的案子是不確定的,有民事案子、刑事案子、行政案子、各個(gè)案子的類型不同,各個(gè)案子的案情也不同。學(xué)生通過接觸這些真實(shí)的案子,學(xué)生往往能感到自己的法律知識(shí)的欠缺和法律職業(yè)能力的不足,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的決心。教師應(yīng)該充分拓展和挖掘法律診所教學(xué)的潛力,有時(shí)法律診所接待的案子比較多,有時(shí)接待的案子比較少或者連續(xù)一段時(shí)間沒有接到案子,當(dāng)沒有案子的時(shí)候,教師可以給學(xué)生提供一些自己辦過的案子讓學(xué)生練習(xí),或者搜集一些案子讓學(xué)生練習(xí),教師進(jìn)行認(rèn)真指導(dǎo),將沒有案子的空檔期充分利用起來。

  4.辯論課的開展

  法學(xué)教學(xué)中,應(yīng)該適當(dāng)安排一些辯論課。辯論課應(yīng)創(chuàng)設(shè)一定的規(guī)則,比如,先按照一定的順序讓每個(gè)學(xué)生先發(fā)表自己的看法,然后再補(bǔ)充或糾正自己的看法。教師歸納總結(jié)主要的觀點(diǎn),然后展開辯論。辯論可以從多角度進(jìn)行,教師要注意把控辯論的方向,適時(shí)進(jìn)行引導(dǎo)和啟發(fā)。辯論課有利于培養(yǎng)學(xué)生良好的語言表達(dá)能力和法律思維能力,也能提高學(xué)生的隨機(jī)應(yīng)變能力,這些能力是法律職業(yè)能力的重要組成部分。

  5.現(xiàn)代科技手段的運(yùn)用

  博客、微博、微信等現(xiàn)代科技手段為人們提供了一個(gè)高效的交流平臺(tái)。教師可以借助這些現(xiàn)代科技手段與學(xué)生進(jìn)行交流互動(dòng)。這些科技手段方便快捷,可以作為法學(xué)教學(xué)的輔助性手段。教師可以通過這些平臺(tái)談自己代理過的案件,談辦案中遇到的問題以及解決這些問題的方法,分析案件代理的思路等,學(xué)生可以通過這些平臺(tái),將自己接觸的案件,有什么不懂的地方向教師請(qǐng)教。當(dāng)今社會(huì),網(wǎng)絡(luò)技術(shù)很發(fā)達(dá),各級(jí)人民法院借助網(wǎng)絡(luò)都建有自己的案例庫,這些案例庫中的案件都比較典型,分析也很透徹,教師應(yīng)該動(dòng)員學(xué)生定期到網(wǎng)上認(rèn)真學(xué)習(xí)研究這些案例,通過研究這些案例,能培養(yǎng)學(xué)生的法律思維能力,法律推理能力和證據(jù)的運(yùn)用能力等多項(xiàng)法律職業(yè)能力。

  誠(chéng)然,法律職業(yè)能力的培養(yǎng)不是一朝一夕就能完成,而是需要廣大師生持之以恒,日積月累,長(zhǎng)期努力。同樣,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力,也不能依靠單一的教學(xué)方法、途徑,也需要多種方法的綜合運(yùn)用。

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