經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型視角下中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)的五個(gè)關(guān)系
【論文摘要】中職在專業(yè)建設(shè)過程中要處理諸多宏觀、中觀與微觀的關(guān)系。在轉(zhuǎn)型視角下,怎樣更好地處理中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)中的若干重要關(guān)系,筆者提出從白建與共建、集中與分散、穩(wěn)定與發(fā)展、原則與靈活、一般與特色五個(gè)方面加以理性思考。
【論文關(guān)鍵詞】中等職校 專業(yè)建設(shè) 五個(gè)關(guān)系
我們知道,中職學(xué)校在專業(yè)建設(shè)過程中要處理諸多宏觀、中觀與微觀的關(guān)系,特別是在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型視角下,中職專業(yè)建設(shè)更要擺正自建與共建、集中與分散、穩(wěn)定與發(fā)展、原則與靈活、區(qū)內(nèi)與區(qū)外的關(guān)系,以全面提升中職專業(yè)建設(shè)的水平,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型培養(yǎng)更多更好的技能型人才。
一、處理好自建與共建的關(guān)系
實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的重中之重,也是拉近學(xué)校培養(yǎng)和企業(yè)用人距離的重要保證。然而,在實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)過程中,單靠學(xué)校自身投入已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)趕不上企業(yè)和行業(yè)發(fā)展的速度,滿足不了企業(yè)和行業(yè)發(fā)展的需求。因此,聚集各個(gè)方面的力量,共同建設(shè)新型的實(shí)訓(xùn)基地,謀求一種雙贏機(jī)制,便成為中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)致力追求的目標(biāo)。在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型背景下,校企共建實(shí)訓(xùn)基地應(yīng)當(dāng)凸顯其特點(diǎn)和要求。
第一,合作雙向化。即校企緊密合作,共同,共建計(jì)劃、共建隊(duì)伍、共建教材、共建課堂,實(shí)現(xiàn)雙向介入、資源共享和互利共贏。第二,選址園區(qū)化。即在選擇基地時(shí),注重接近性原則,探索在區(qū)域密集園區(qū)建設(shè)實(shí)訓(xùn)基地的新路子,將實(shí)訓(xùn)基地建在園區(qū)、貼近園區(qū)、服務(wù)園區(qū)。第三,技術(shù)最優(yōu)化。即在實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)過程中,注重采用新設(shè)施、新設(shè)備、新技術(shù),使共建的基地上規(guī)模、上檔次,成為本市乃至全省最大、最先進(jìn)的實(shí)訓(xùn)基地,為學(xué)生、實(shí)訓(xùn)和各類職業(yè)培訓(xùn)打下基礎(chǔ)。第四,功能多樣化。即實(shí)行產(chǎn)教合一,實(shí)訓(xùn)基地的設(shè)備不但能滿足教學(xué)需要,而且還能滿足生產(chǎn)的需要,既有自己的產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品,又有自己的實(shí)訓(xùn)空間,形成一種既是學(xué)校,又是企業(yè)的氛圍。
二、處理好集中與分散的關(guān)系
在中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)中要實(shí)行集中與分散相結(jié)合的方式,學(xué)校及其職能管理部門集中抓好專業(yè)建設(shè)中的設(shè)置、規(guī)劃、制度、財(cái)力、平衡等宏觀性的問題,而其中經(jīng)常性、具體性和事務(wù)性等微觀問題則由大類專業(yè)(科系)進(jìn)行管理。在通常情況下,學(xué)校及其職能管理部門主要是通過規(guī)劃、制度、財(cái)力、平衡四大看得見的手,左右抑或影響專業(yè)建設(shè)。在這里,規(guī)劃是改革之手:對專業(yè)建設(shè)進(jìn)行有利于的統(tǒng)一規(guī)劃、協(xié)調(diào)和決策,讓其主動(dòng)適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展;制度是保障之手:制定和完善一批專業(yè)管理制度,讓專業(yè)建設(shè)走上常態(tài)化、規(guī)范化、制度化的軌道;財(cái)力是支援之手:通過將一定的、物力和財(cái)力向?qū)I(yè)建設(shè)方面傾斜,重點(diǎn)支持各級重點(diǎn)或骨干專業(yè)的建設(shè),增強(qiáng)專業(yè)的有用性、適用性和針對性,讓專業(yè)建設(shè)利益最大化;平衡是調(diào)節(jié)之手:對專業(yè)建設(shè)中的師資、基地、設(shè)備、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)等供求不均衡的部分進(jìn)行調(diào)節(jié),進(jìn)而達(dá)到比較均衡的理想狀態(tài)。但是,中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)畢竟?fàn)可娴叫^(qū)、基地、師資、課程、設(shè)備、招生和就業(yè)等諸多問題,僅有學(xué)校及其職能管理部門的集中努力是不夠的,形不成應(yīng)有的合力,削弱了專業(yè)管理應(yīng)有的氛圍,專業(yè)的實(shí)際需要每每與學(xué)校的工作要求相脫節(jié)。因此,在專業(yè)建設(shè)中更多的任務(wù)只能由負(fù)責(zé)具體全面管理的大類專業(yè)或科系來完成。它的成效顯而易見:有助于專業(yè)或科系的角色轉(zhuǎn)變,即變單一的教學(xué)模式為包括參與招生、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、考證、就業(yè)等在內(nèi)的全面管理;有助于降低,提高辦事效益;有助于強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè),提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益;有助于提高學(xué)校培養(yǎng)與企業(yè)用人的接近性。
三、處理好穩(wěn)定與發(fā)展的關(guān)系
中職學(xué)校專業(yè)設(shè)置必須建立在一定的人力、物力和財(cái)力的基礎(chǔ)上,其基本要求是保持專業(yè)的相對穩(wěn)定性。一個(gè)專業(yè)通常需要若干年的全面建設(shè),包括師資、基地、教學(xué)、教材建設(shè)以及經(jīng)驗(yàn)的積累等。很難想象,一個(gè)專業(yè)處于頻繁變化的學(xué)校,能培養(yǎng)出高質(zhì)量的人才來,而且專業(yè)設(shè)置頻繁變化,還會(huì)造成原有資源的閑置浪費(fèi)。由于職業(yè)結(jié)構(gòu)變化、人們自身發(fā)展需要和招生就業(yè)市場的競爭,專業(yè)建設(shè)必須立足于學(xué)生、專業(yè)和區(qū)域的實(shí)際,隨著區(qū)域經(jīng)濟(jì)、市場需求和職業(yè)的發(fā)展而發(fā)展。
首先,在服務(wù)學(xué)生中抓發(fā)展。堅(jiān)持一切為學(xué)生服務(wù)的理念,無論是目標(biāo)的制定、模塊的選定、課時(shí)的安排、教學(xué)內(nèi)容的選擇,都要使學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上有所提高,為學(xué)生的擇業(yè)、轉(zhuǎn)業(yè)和創(chuàng)業(yè)奠定基礎(chǔ)。
其次,在形成集群中促發(fā)展。由于單個(gè)專業(yè)力量單薄,且過于分散,形不成合力,難以提高專業(yè)的整體水平,因此,在專業(yè)建設(shè)中,要注重專業(yè)集群的建設(shè),即以一個(gè)核心專業(yè)為龍頭或依托,派生出一些需要的相關(guān)抑或相近的專業(yè),構(gòu)建以核心專業(yè)為主、基礎(chǔ)共用、分支較細(xì)但又緊密聯(lián)系的專業(yè)體系。它具有顯著的優(yōu)勢:能夠在基地、師資等方面實(shí)現(xiàn)資源共享,提高實(shí)訓(xùn)設(shè)備的利用牢;能夠充分利用原有的優(yōu)勢,拓展或派生出適應(yīng)新行業(yè)、新工種、新崗位的專業(yè);能夠發(fā)揮傳、幫、帶的作用,幅射帶動(dòng)群內(nèi)專業(yè)共同發(fā)展、共同提高;能夠保持適度的專業(yè)規(guī)模,為區(qū)域建設(shè)培養(yǎng)一批緊缺的技能型人才;能夠形成專業(yè)品牌,實(shí)現(xiàn)規(guī)模化、集團(tuán)化和連鎖化辦學(xué)。
第三,在主動(dòng)適應(yīng)中謀發(fā)展。把優(yōu)質(zhì)就業(yè)率作為辦學(xué)的重要指數(shù),緊緊圍繞區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的目標(biāo)定位,以學(xué)生為中心,以能力為本位,以過程為導(dǎo)向,全面提高專業(yè)的市場占有率。在專業(yè)設(shè)置上,主動(dòng)融人區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,提前設(shè)置或開設(shè)一批當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)所需要的新專業(yè);在專業(yè)調(diào)整上,主動(dòng)服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,根據(jù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和升級的需要,對專業(yè)進(jìn)行包括場所、結(jié)構(gòu)和人員在內(nèi)的調(diào)整,讓所沒專業(yè)與區(qū)域龍頭產(chǎn)業(yè)相一致;在專業(yè)設(shè)備上,主動(dòng)適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,通過建立健全專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地、按專業(yè)教學(xué)要求配齊先進(jìn)設(shè)備來提高學(xué)校培養(yǎng)與企業(yè)用人的接近性。
四、處理好原則與靈活的關(guān)系
一方面,中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)必須恪守服務(wù)性、適應(yīng)性、效益性、發(fā)展性等原則,不要隨意違背。另一方面,又要在這一原則下,靈活處理好專業(yè)建設(shè)中的一些實(shí)際問題。南于市場的千變?nèi)f化,需求情況可能與預(yù)想不合,必須建立靈活的反應(yīng)機(jī)制,具體地說要做到五個(gè)“活”:一是設(shè)置要活。不但可根據(jù)已開設(shè)的專業(yè)來建立一個(gè)職業(yè)群,確定幾個(gè)相關(guān)專業(yè),還可根據(jù)市場分析和本校實(shí)際,推出新專業(yè),組成新模塊,真正按市場機(jī)制需求,靈活變化專業(yè)。二是層次要活。根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)、技能水平和能力的不同而實(shí)施不同層次的教學(xué)方法。三是課程要活。課程內(nèi)容必須隨新技術(shù)的發(fā)展而發(fā)展,隨著企業(yè)需求的調(diào)整而調(diào)整,不斷充實(shí)專業(yè)模塊的內(nèi)容。四是比例要活。把握好文化課、專業(yè)課和課的比例關(guān)系,根據(jù)專業(yè)要求、工種性質(zhì)和培養(yǎng)目標(biāo)的不同,適當(dāng)調(diào)整其具體比例。五是選擇要活:根據(jù)學(xué)生的興趣、能力、基礎(chǔ)、精力、意向等選擇模塊和項(xiàng)目,提高學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)。
五、處理好一般與特色的關(guān)系
在建設(shè)好一般專業(yè)的同時(shí),應(yīng)注重突出專業(yè)特色,既要反映學(xué)校專業(yè)方面穩(wěn)定的個(gè)性面貌,也要反映所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn),積極建設(shè)一批與當(dāng)?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合的特色專業(yè),形成中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)的亮點(diǎn),再通過這些特色專業(yè)的示范作用,帶動(dòng)專、建設(shè)的整體優(yōu)化,從而為學(xué)校創(chuàng)造品牌效益。在目前情形下,特色專業(yè)建設(shè)至少有以下問題可以考慮。
一是明確培養(yǎng)目標(biāo)。以先進(jìn)的理念為指導(dǎo),適應(yīng)人才市場的變化,符合用人單位的需求,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)和豐十會(huì)發(fā)展培養(yǎng)生產(chǎn)、服務(wù)、經(jīng)營和一線的技能型人才。二是組建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。通過引進(jìn)、培訓(xùn)、蹲點(diǎn)、掛職等途徑,在該專業(yè)領(lǐng)域配備一支數(shù)量足、水平高、能力強(qiáng)和影響大的優(yōu)秀專業(yè)教師團(tuán)隊(duì)。三是建設(shè)品牌基地。以校企合作懇談會(huì)為平臺(tái),與企業(yè)共建大型區(qū)域?qū)嵱?xùn)基地,要求設(shè)施一流、技術(shù)先進(jìn)、仿真、資源共享、功能齊全,能夠滿足學(xué)生技術(shù)、技能和綜合能力訓(xùn)練的需要。四是實(shí)施課程改革。建構(gòu)以工作過程為導(dǎo)向的課程體系,讓學(xué)生的職業(yè)定位更加清晰,讓特色專業(yè)的課程建設(shè)、教材建設(shè)和教學(xué)方法的創(chuàng)新走在同類學(xué)校的前列,實(shí)現(xiàn)學(xué)生素質(zhì)與企業(yè)需求之間的無縫對接。五是拓寬發(fā)展空間。鑒于一些區(qū)域生源萎縮的實(shí)際,中職招生可考慮向區(qū)外、市外直至省外延伸,拓寬中職生源。同時(shí),在立足為當(dāng)?shù)胤⻊?wù)的基礎(chǔ)上,向區(qū)外的沿海城市、周邊地區(qū)和西部地區(qū)輸送人才,打通畢業(yè)生出市、出省就業(yè)的渠道,做強(qiáng)、做大和做活中等職業(yè)學(xué)校。
論文相關(guān)查閱:畢業(yè)論文范文、計(jì)算機(jī)畢業(yè)論文、畢業(yè)論文格式、行政管理論文、畢業(yè)論文
【經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型視角下中職學(xué)校專業(yè)建設(shè)的五個(gè)關(guān)系】相關(guān)文章:
分析經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型與低碳經(jīng)濟(jì)間的關(guān)系論文02-19
中職學(xué)校商務(wù)外語專業(yè)建設(shè)的實(shí)踐與探索06-05
簡述循環(huán)經(jīng)濟(jì)視角下企業(yè)管理的創(chuàng)新12-12
注冊建筑師在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的轉(zhuǎn)型升級11-20
談中職學(xué)校師德建設(shè)11-19
中職學(xué)校商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)與改革初探11-19
新形勢下中職學(xué)校實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的思考與實(shí)踐06-05
- 相關(guān)推薦