各地及有關部門要高度重視，積極制定和完善有關政策規(guī)定，切實做好“三支一扶”大學生的管理服務工作。

　　(一)戶檔管理。服務期間，“三支一扶”大學生戶口應統(tǒng)一由省級工作協(xié)調管理辦公室指定的有關機構管理，也可根據(jù)本人意愿將戶口轉回入學前戶籍所在地，公安機關應按規(guī)定為其辦理落戶手續(xù)。人事檔案原則上統(tǒng)一轉至服務單位所在地的縣級政府人事部門，黨團組織關系轉至服務單位。對服務期間積極要求入黨的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級黨組織按規(guī)定程序辦理。

　　(二)日常管理。服務單位要負責為“三支一扶”大學生安排工作崗位，提供必要的生活條件，承擔其日常管理工作，并根據(jù)工作需要積極為其提供業(yè)務培訓機會。團縣委要在每個接收“三支一扶”大學生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)擇優(yōu)選拔1—2名條件適宜的大學生兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記，并負責協(xié)調落實相關任職程序。領導小組成員單位及協(xié)調管理辦公室要引導并教育“三支一扶”大學生遵紀守法，服從分配，虛心學習，聯(lián)系群眾，自覺遵守服務單位的各項規(guī)章制度，接受服務單位的管理，充分運用掌握的知識和技能為基層群眾服務。

　　(三)考核管理。縣級政府人事部門負責“三支一扶”大學生年度考核和服務期滿考核工作，凡兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記的大學生，由團縣委會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負責考核其擔任團干部期間的工作情況，并將考核材料匯總報送縣級政府人事部門，考核情況存入本人檔案，并報省級工作協(xié)調管理辦公室備案。服務期滿考核合格的，經省級工作協(xié)調管理辦公室審核，頒發(fā)由人事部統(tǒng)一印制的《高校畢業(yè)生到農村基層服務證書》，作為服務期滿后享受相關就業(yè)優(yōu)惠政策的依據(jù)。“三支一扶”大學生應按照規(guī)定期限完成服務工作，由于身體狀況等特殊原因不能繼續(xù)服務的，須經省級工作協(xié)調管理辦公室批準，并履行有關手續(xù)。

　　(四)經費保障。“三支一扶”計劃服務期限一般為2—3年，工作期間給予一定的生活、交通補貼，統(tǒng)一辦理人身意外傷害保險和住院醫(yī)療保險。上述費用及所需工作管理經費，由地方財政安排專項經費予以支付。中央財政將通過不斷加大轉移支付力度予以支持。