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適老環(huán)境設(shè)計(jì)3大原則
不管是機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、居家養(yǎng)老，適老輔具能更好的服務(wù)于老年人，又能降低機(jī)構(gòu)經(jīng)營成本和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，最終達(dá)成社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)破解中國式養(yǎng)老困局。下面是適老環(huán)境設(shè)計(jì)3大原則，歡迎閱讀了解。
一、適老環(huán)境的概念
適老環(huán)境，亦稱居養(yǎng)適老功能環(huán)境，是指為機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老或居家而設(shè)計(jì)，適合老年人居養(yǎng)的環(huán)境，分為機(jī)構(gòu)養(yǎng)老適老環(huán)境、社區(qū)養(yǎng)老適老環(huán)境與居家養(yǎng)老適老環(huán)境。
前者是機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為自理老年人、輕度失能老年人提高獨(dú)立生活能力，防止跌倒、跌倒不受傷害、傷害及時(shí)發(fā)現(xiàn)而設(shè)置的、具有平衡能力的環(huán)境；為重度失能老年人和完全失能老年人設(shè)計(jì)的、具有提高護(hù)理效率、維護(hù)老年人尊嚴(yán)的功能性環(huán)境。
后者是由老年人居家生活空間、老年人功能障礙潛能、居家適老輔具應(yīng)用、適老家具和護(hù)理人員能力構(gòu)成的，具有補(bǔ)償、代償失能老年人功能障礙潛功能，提高失能老年人環(huán)境適應(yīng)能力的、具有預(yù)防老年人跌倒、跌倒不受傷害、傷害及時(shí)發(fā)現(xiàn)的功能性居養(yǎng)環(huán)境。
適老環(huán)境，是針對老年人功能障礙程度進(jìn)行居養(yǎng)環(huán)境的適老化設(shè)計(jì)，適合、適應(yīng)、適用于老年人功能需要的環(huán)境。適老環(huán)境是養(yǎng)老服務(wù)體系基礎(chǔ)，適老輔具是適老環(huán)境的重要組成部分。要實(shí)現(xiàn)適老輔具產(chǎn)品系列化（比如不同功能障礙類別老年人，不同環(huán)境使用，不同人群使用）、服務(wù)功能體系化（將生活空間、老年人的潛能、適老輔具、護(hù)理者的能力相統(tǒng)一配置的服務(wù)）、安裝無工程化（安裝簡單方便，易于移動(dòng)不破壞安居環(huán)境）、家俱化（盡量做到與家居環(huán)境協(xié)調(diào)，達(dá)到老年人居室標(biāo)配）、中國元素化（增加生活提示功能、健康護(hù)理功能、視頻溝通功能、夜間照明等，外觀上體現(xiàn)更多的中國元素，增加趣味及產(chǎn)品本身的存在感）、智能化（實(shí)現(xiàn)居家環(huán)境安全、溫度、家電控制；人體健康管理控制）。
不管是機(jī)構(gòu)養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、居家養(yǎng)老，適老輔具能更好的服務(wù)于老年人，又能降低機(jī)構(gòu)經(jīng)營成本和經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，最終達(dá)成社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)破解中國式養(yǎng)老困局。
二、適老環(huán)境對老年人的影響
老年人的生活離不開環(huán)境，適老環(huán)境能夠給老年人的生活帶來安全便捷、能夠使老人們心情愉悅，帶來好的生活品質(zhì)，而非適老環(huán)境給老人們的生活造成影響，甚至直接影響了人們的身心建康。
老年人隨著年齡的增大，身體各方面機(jī)能都有一定的衰退，環(huán)境對老人的影響更加明顯。例如因?yàn)楣饩�暗淡、床的高低不合適、室外樓梯的踏步高低不一等原因而導(dǎo)致老人摔倒。
而大多數(shù)老人本身就存在骨質(zhì)疏松的問題，一旦摔倒會(huì)導(dǎo)致骨折等情況的發(fā)生，由此對老人造成的影響是非常嚴(yán)重的。不良的家俱擺放，會(huì)導(dǎo)致老人的摔倒；噪音會(huì)導(dǎo)致老人心血管疾病的發(fā)作、會(huì)影響老人的食欲；未設(shè)置報(bào)警裝置的房間，無法對老人進(jìn)行及時(shí)的救治；非適老環(huán)境通道的場所，會(huì)給老人的行動(dòng)帶來不方便，甚至導(dǎo)致老人發(fā)生意外。
所以環(huán)境與老人的健康、老人的生活品質(zhì)是息息相關(guān)的。為了老人能夠獲得更好的養(yǎng)老生活，首先我們需要為老人營造適老的居養(yǎng)生活環(huán)境。
三、適老環(huán)境設(shè)計(jì)原則
機(jī)構(gòu)養(yǎng)老適老環(huán)境、社區(qū)養(yǎng)老適老環(huán)境和居家適老環(huán)境的研究，涉及到很多方面的知識(shí)，有心理學(xué)上的，有醫(yī)學(xué)上的，建筑學(xué)上的，有社會(huì)學(xué)上的。面對我國已進(jìn)入老齡社會(huì)的現(xiàn)實(shí)，我們應(yīng)當(dāng)借鑒國外的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，制定符合我國國情的適老環(huán)境建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，在設(shè)計(jì)理念上遵循“以老年人評估為本，堅(jiān)持一戶一案、一人一案的原則”。做好各類養(yǎng)老設(shè)施的適老環(huán)境設(shè)計(jì)。
1、安全環(huán)境
從空間（消除室內(nèi)高差）、裝置（設(shè)置扶手、地面防滑）、設(shè)備（緊急通報(bào)系統(tǒng)、安全電熱源）、管理員或護(hù)理人員等方面，對應(yīng)老年人日常生活中的安全性，做到緊急時(shí)刻可立即采取措施。從適老環(huán)境行為心理學(xué)的角度出發(fā)，考慮大多數(shù)老年人常年形成的居住習(xí)慣，提供傳統(tǒng)形式的室內(nèi)空間。從建筑人體工程學(xué)的觀點(diǎn)出發(fā)，在家俱、家電、生活器具的尺寸方面符合老年人的身體特征。
2、便捷環(huán)境
充分考慮老年人的戶外適老環(huán)境設(shè)計(jì)特色。首先考慮到要補(bǔ)償老年人減退和喪失的機(jī)能，住養(yǎng)區(qū)的道路、交通系統(tǒng)，應(yīng)以保護(hù)老年人的行動(dòng)安全為基礎(chǔ)。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)和社區(qū)內(nèi)，應(yīng)采用人車分流或部分分流的交通道路結(jié)構(gòu)，增加老年人安全感。
合理安排適合老年人的公共服務(wù)項(xiàng)目，如老年活動(dòng)中心、老年大學(xué)、棋 牌中心等；有足夠面積的室外活動(dòng)場所，保證老人戶外活動(dòng)的需要；適當(dāng)布置綠化、噴泉、亭子、長廊等建筑小品。在庭院或綠地的局部，設(shè)立自然的屏障或遮擋視線的樹木，配以桌椅、燈具等，可為老年人提供一個(gè)具有私密、隱蔽、安全特征的用來休息、交談的安靜場所。
在具體設(shè)計(jì)中，要考慮室外環(huán)境的開闊平坦。無障礙物的綠地，則為老年人行動(dòng)、散步、晨練提供場所。其次是室外環(huán)境的衛(wèi)生性，應(yīng)有良好的通風(fēng)、日照條件，防止噪聲和空氣污染，給老年人一個(gè)安全、健康的生活環(huán)境。
3、舒適環(huán)境
機(jī)構(gòu)養(yǎng)老和社區(qū)養(yǎng)老適老服務(wù)設(shè)施和服務(wù)內(nèi)容，是針對老年人開發(fā)建設(shè)的；機(jī)構(gòu)養(yǎng)老和社區(qū)老年規(guī)劃的基本要求，是從老年學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、美學(xué)和醫(yī)學(xué)等新角度，來研究和設(shè)計(jì)老年人的居住區(qū)環(huán)境，在規(guī)劃設(shè)計(jì)上為老年人提供恰當(dāng)?shù)纳顥l件，滿足老年人在生理、心理和社會(huì)方面的種種特殊需要，以充實(shí)他們的生活內(nèi)容，提高生活質(zhì)量。
另外，在社區(qū)中擴(kuò)展智能環(huán)境，達(dá)到及時(shí)、有效為社區(qū)中老年人服務(wù)的目的。例如住宅區(qū)的管理中心應(yīng)能及時(shí)對諸如有害氣體的泄漏、火災(zāi)、醫(yī)療救護(hù)、意外事故、求助等主動(dòng)提供緊急幫助。
拓展內(nèi)容：環(huán)境設(shè)計(jì)基本知識(shí)之環(huán)境設(shè)計(jì)建議
1．產(chǎn)品質(zhì)量
置于第一位設(shè)計(jì)單位作為第三產(chǎn)業(yè)，設(shè)計(jì)服務(wù)機(jī)構(gòu)也不能脫離以產(chǎn)品為最終成果的商品規(guī)律，因此質(zhì)量管理也以設(shè)計(jì)作品作為主要的檢測產(chǎn)品。所有的質(zhì)量管理都是以保證產(chǎn)品質(zhì)量為目的。因此，園林設(shè)計(jì)單位的質(zhì)量管理不是以多少編制、幾個(gè)層次來代表質(zhì)量管理能力，而是與設(shè)計(jì)作品相關(guān)，以高質(zhì)量作品為追求目標(biāo)，以業(yè)主滿意度來衡量質(zhì)量管理的水平。
2．合理安排
設(shè)計(jì)人員的位置 設(shè)計(jì)的特定的生產(chǎn)方式，即腦力勞動(dòng)為主也是質(zhì)量管理的關(guān)鍵之處。設(shè)計(jì)始終存在著一個(gè)從無形到有形的飛躍過程，設(shè)計(jì)隊(duì)伍必須是梯形的隊(duì)伍，必須是不同層次的人員組合。作為設(shè)計(jì)個(gè)人，也有不同的學(xué)習(xí)能力和工作能力。智力投入和產(chǎn)出在每一個(gè)設(shè)計(jì)者身上都會(huì)有不同的含量和效率。所以，合理安排設(shè)計(jì)人員的位置，充分發(fā)揮潛在的智力空間，才能使投入和產(chǎn)出有較相似的效率值，從而推進(jìn)設(shè)計(jì)生產(chǎn)構(gòu)架的合理形成。
3．質(zhì)量管理
應(yīng)提倡創(chuàng)新質(zhì)量管理應(yīng)該規(guī)范化，但規(guī)范不是墨守成規(guī)，而是以日益發(fā)展的管理框架為依據(jù)，特別是應(yīng)建立與國際接軌的質(zhì)量管理體系。以發(fā)展地眼光審視賴以依靠的理論基礎(chǔ)和框架結(jié)構(gòu)有利于我們以創(chuàng)新觀點(diǎn)對待質(zhì)量管理。從這一點(diǎn)上說，質(zhì)量管理的創(chuàng)新觀點(diǎn)要比某一設(shè)計(jì)的創(chuàng)新更為重要，它是所有設(shè)計(jì)個(gè)案創(chuàng)新的廣泛基礎(chǔ)。
4．質(zhì)量管理
應(yīng)以市場經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。質(zhì)量管理起源于協(xié)作生產(chǎn)。園林設(shè)計(jì)單位以項(xiàng)目為主的經(jīng)營管理模式需要質(zhì)量管理在項(xiàng)目初步策劃時(shí)就加入，并貫穿于從項(xiàng)目形成到方案設(shè)計(jì)階段的各個(gè)環(huán)節(jié)。設(shè)計(jì)單位內(nèi)部應(yīng)克服各自為政、個(gè)體經(jīng)營、質(zhì)量控制以個(gè)人為主的弊病，展開跨所室的大協(xié)作和方案評述等活動(dòng)。市場的需求引發(fā)了環(huán)境設(shè)計(jì)的熱點(diǎn)，比如近來對親水的要求非常迫切，環(huán)境設(shè)計(jì)幾乎都會(huì)涉及，但相應(yīng)的設(shè)計(jì)規(guī)范又不完善。有的設(shè)計(jì)單位便積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，對噴水池的設(shè)備安全、親水平臺(tái)的水面深度處理、堤岸構(gòu)造、鋪地材質(zhì)要求等制定自己的設(shè)計(jì)規(guī)范，加強(qiáng)了動(dòng)態(tài)管理，使質(zhì)量管理能夠引導(dǎo)市場熱點(diǎn)的健康發(fā)展。
5．提升人員素質(zhì)
是質(zhì)量管理的重要保證。質(zhì)量管理是企業(yè)管理的有效組成部分，質(zhì)量管理首先依附于組織管理，但必須通過執(zhí)行者人來進(jìn)行實(shí)踐、監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)和分析。所以要提高管理人員的自身素質(zhì)，以技術(shù)管理為基礎(chǔ)，構(gòu)筑設(shè)計(jì)平臺(tái)，讓設(shè)計(jì)人員進(jìn)行競爭，優(yōu)勝劣汰，從而提高整體的設(shè)計(jì)水平和設(shè)計(jì)隊(duì)伍的工作素質(zhì)。于第一位設(shè)計(jì)單位作為第三產(chǎn)業(yè)，設(shè)計(jì)服務(wù)機(jī)構(gòu)也不能脫離以產(chǎn)品為最終成果的商品規(guī)律，因此質(zhì)量管理也以設(shè)計(jì)作品作為主要的檢測產(chǎn)品。所有的質(zhì)量管理都是以保證產(chǎn)品質(zhì)量為目的。因此，園林設(shè)計(jì)單位的質(zhì)量管理不是以多少編制、幾個(gè)層次來代表質(zhì)量管理能力，而是與設(shè)計(jì)作品相關(guān)，以高質(zhì)量作品為追求目標(biāo)，以業(yè)主滿意度來衡量質(zhì)量管理的水平。
6．合理安排設(shè)計(jì)人員
的位置 設(shè)計(jì)的特定的生產(chǎn)方式，即腦力勞動(dòng)為主也是質(zhì)量管理的關(guān)鍵之處。設(shè)計(jì)始終存在著一個(gè)從無形到有形的飛躍過程，設(shè)計(jì)隊(duì)伍必須是梯形的隊(duì)伍，必須是不同層次的人員組合。作為設(shè)計(jì)個(gè)人，也有不同的學(xué)習(xí)能力和工作能力。智力投入和產(chǎn)出在每一個(gè)設(shè)計(jì)者身上都會(huì)有不同的含量和效率。所以，合理安排設(shè)計(jì)人員的位置，充分發(fā)揮潛在的智力空間，才能使投入和產(chǎn)出有較相似的效率值，從而推進(jìn)設(shè)計(jì)生產(chǎn)構(gòu)架的合理形成。
7．質(zhì)量管理
應(yīng)提倡創(chuàng)新質(zhì)量管理應(yīng)該規(guī)范化，但規(guī)范不是墨守成規(guī)，而是以日益發(fā)展的管理框架為依據(jù)，特別是應(yīng)建立與國際接軌的質(zhì)量管理體系。以發(fā)展地眼光審視賴以依靠的理論基礎(chǔ)和框架結(jié)構(gòu)有利于我們以創(chuàng)新觀點(diǎn)對待質(zhì)量管理。從這一點(diǎn)上說，質(zhì)量管理的創(chuàng)新觀點(diǎn)要比某一設(shè)計(jì)的創(chuàng)新更為重要，它是所有設(shè)計(jì)個(gè)案創(chuàng)新的廣泛基礎(chǔ)。
8．質(zhì)量管理
應(yīng)以市場經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。質(zhì)量管理起源于協(xié)作生產(chǎn)。園林設(shè)計(jì)單位以項(xiàng)目為主的經(jīng)營管理模式需要質(zhì)量管理在項(xiàng)目初步策劃時(shí)就加入，并貫穿于從項(xiàng)目形成到方案設(shè)計(jì)階段的各個(gè)環(huán)節(jié)。設(shè)計(jì)單位內(nèi)部應(yīng)克服各自為政、個(gè)體經(jīng)營、質(zhì)量控制以個(gè)人為主的弊病，展開跨所室的大協(xié)作和方案評述等活動(dòng)。市場的需求引發(fā)了環(huán)境設(shè)計(jì)的熱點(diǎn)，比如近來對親水的要求非常迫切，環(huán)境設(shè)計(jì)幾乎都會(huì)涉及，但相應(yīng)的設(shè)計(jì)規(guī)范又不完善。有的設(shè)計(jì)單位便積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，對噴水池的設(shè)備安全、親水平臺(tái)的水面深度處理、堤岸構(gòu)造、鋪地材質(zhì)要求等制定自己的設(shè)計(jì)規(guī)范，加強(qiáng)了動(dòng)態(tài)管理，使質(zhì)量管理能夠引導(dǎo)市場熱點(diǎn)的健康發(fā)展。
9．提升人員素質(zhì)
是質(zhì)量管理的重要保證。質(zhì)量管理是企業(yè)管理的有效組成部分，質(zhì)量管理首先依附于組織管理，但必須通過執(zhí)行者人來進(jìn)行實(shí)踐、監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)和分析。所以要提高管理人員的自身素質(zhì)，以技術(shù)管理為基礎(chǔ)，構(gòu)筑設(shè)計(jì)平臺(tái)，讓設(shè)計(jì)人員進(jìn)行競爭，優(yōu)勝劣汰，從而提高整體的設(shè)計(jì)水平和設(shè)計(jì)隊(duì)伍的工作素質(zhì)。
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