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浙江省余姚市農(nóng)林局事業(yè)單位考試報(bào)名公告

時(shí)間:2024-07-25 19:23:58 事業(yè)單位招考 我要投稿
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2017浙江省余姚市農(nóng)林局事業(yè)單位考試報(bào)名公告

  日前,余姚市農(nóng)林局下屬事業(yè)單位發(fā)布了公開招聘編外工作人員公告,下面是公告的具體內(nèi)容,歡迎大家閱讀!

2017浙江省余姚市農(nóng)林局事業(yè)單位考試報(bào)名公告

  一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

招聘單位

招聘崗位及職數(shù)

崗位要求

余姚市農(nóng)林局種苗管理站

后勤服務(wù)崗位

2

1、具有大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)會(huì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教育、注冊(cè)會(huì)計(jì)師專門化、金融學(xué)、金融與會(huì)計(jì)、金融工程等專業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,能熟練操作電腦,性別不限。

2、年齡40周歲以下(1977年6月30日之后出生),身體健康。

倉(cāng)庫(kù)管理崗位

1

1、具有大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能熟練操作電腦,限男性。

2、年齡40周歲以下(1977年6月30日之后出生),身體健康。

余姚市農(nóng)業(yè)信息中心

后勤服務(wù)崗位

1

1、具有大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、財(cái)會(huì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)教育、注冊(cè)會(huì)計(jì)師專門化、金融學(xué)、金融與會(huì)計(jì)、金融工程等專業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,能熟練操作電腦,性別不限。

2、年齡40周歲以下(1977年6月

30日之后出生),身體健康。

  二、招聘條件

  1、戶籍:余姚戶籍。

  2、遵紀(jì)守法,品行端正;勤奮好學(xué),認(rèn)真細(xì)致;服從大局,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。

  3、報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,畢業(yè)證書上的學(xué)歷必須與招聘崗位的學(xué)歷要求相符。

  三、招聘人員性質(zhì)

  聘用人員為我單位編外合同制員工,薪酬待遇按照余姚市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  四、招聘原則

  招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

  五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及辦法

  1、報(bào)名時(shí)間:2017年7月12日(上午8:30—11:30,下午2:00—4:30);

  2、報(bào)名地點(diǎn):余姚市陽明西路367號(hào),二樓209室;

  3、報(bào)名辦法:報(bào)名須隨帶身份證、學(xué)歷證書(境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書)、戶口簿或戶籍證明書等資料原件和復(fù)印件(報(bào)考后勤服務(wù)崗位的還須提供會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書原件和復(fù)印件),以及1寸免冠照片2張,填寫《余姚市農(nóng)林局下屬事業(yè)單位招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(表格見附件),現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。

  4、符合條件的各崗位報(bào)名人數(shù)不足1:3的,取消招聘計(jì)劃;不足1:6的,則取消筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績(jī)即為考試成績(jī);

  5、咨詢電話:62817063(限工作時(shí)間)。

  六、錄用辦法

  1、筆試:采用閉卷考試形式,試卷滿分100分,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證,應(yīng)聘者須攜帶身份證參加筆試。

  2、面試:根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試滿分為100分,不足60分者直接淘汰。因本人原因提前放棄面試者,按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ);

  3、體檢:根據(jù)考試成績(jī)(筆試和面試總分,其中筆試和面試分別占總成績(jī)的50%和50%。出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí),則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先)按1:1比例組織體檢。體檢參照我市事業(yè)單位招聘人員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,費(fèi)用自理。體檢不合格者淘汰,并在本次職位中按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。不按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視作放棄本次錄用資格,按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ);

  4、考察:對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考察不合格或被考察者自愿放棄考察的,其空缺名額,按綜合成績(jī)從高到低依次進(jìn)行體檢、考察、遞補(bǔ);

  5、公示:考察合格后,對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按審批權(quán)限辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。擬錄用人員無正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者,取消錄用資格。空缺名額不再遞補(bǔ);

  6、錄用:經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定程序報(bào)批同意后錄用(已參加工作的擬聘用對(duì)象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)),簽訂勞動(dòng)合同,享受單位規(guī)定的相關(guān)待遇;

  7、錄用后,根據(jù)實(shí)際工作需要,須服從單位崗位調(diào)配安排;

  七、本公告最終由我單位負(fù)責(zé)解釋。

  本次招聘公告及錄用公示在余姚人才網(wǎng)(http://www.yyrc.com)發(fā)布,其他網(wǎng)站發(fā)布有關(guān)本次招聘考試信息均與我單位無關(guān)。

  附件:余姚市農(nóng)林局下屬事業(yè)單位招聘編外工作人員報(bào)名登記表


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