湖南省衡東縣事業(yè)單位考試報(bào)名公告

時(shí)間：2020-08-25 09:56:21 事業(yè)單位招考我要投稿

2017年湖南省衡東縣事業(yè)單位考試報(bào)名公告

　　為深化事業(yè)單位人事制度改革，進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)單位活力，提高事業(yè)單位工作人員的素質(zhì)，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))文件精神，經(jīng)縣委、縣政府同意，2017年全縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘146名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)公告如下：

2017年湖南省衡東縣事業(yè)單位考試報(bào)名公告

　　一、招聘計(jì)劃

　　全縣計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員146名，具體招聘單位、招聘崗位、人數(shù)、年齡、資格條件等詳見(jiàn)《衡東縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件表》。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng)、客觀公正、平等擇優(yōu)、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

　　三、招聘要求

　　(一)報(bào)考條件

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3、具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技術(shù)資格條件。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合招聘崗位所要求的專業(yè)，必須嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專業(yè)已列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，則不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。報(bào)考人員須認(rèn)真對(duì)照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)名信息，以便選擇合適的崗位;

　　4、招聘崗位要求“大學(xué)生村官”的，報(bào)考人員必須是在衡東(含在外縣市區(qū)服務(wù)的衡東籍“大學(xué)生村官”)服務(wù)期滿三年、考核合格的“大學(xué)生村官”;

　　5、年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生的);最高年齡在40周歲以下(1977年1月1日以后出生的)，須提供相關(guān)證明。

　　6、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　7、具備崗位所需的其他條件。

　　(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考

　　1、曾因犯罪受刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的;

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

　　3、刑事處罰期限未滿或涉嫌違紀(jì)違法正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

　　4、在各級(jí)公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的;

　　5、違反《湖南省人口與計(jì)劃生育條例》的;

　　6、本縣的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編和2017年度教師公開(kāi)招聘進(jìn)入考核范圍的;

　　7、在讀的普通全日制非2017屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2017屆畢業(yè)研究生，不能以本科等學(xué)歷報(bào)名，其他情形以此類推);

　　8、有吸毒史的;

　　9、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　在衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、衡東縣黨政門(mén)戶網(wǎng)、衡東黨建網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。

　　(二)公開(kāi)報(bào)名

　　1、報(bào)名方式和時(shí)間

　　采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員登錄“湖南人事招考網(wǎng)(www.zrpta.com)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　(1)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員須于2017年7月22日上午8：00至7月25日下午5:00期間登錄“湖南人事招考網(wǎng)(www.zrpta.com)”，提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名與考試必須使用有效二代身份證(考生報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致)。報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理，并按相關(guān)規(guī)定追責(zé)。

　　(2)本次考試不組織網(wǎng)上資格審查，筆試后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位條件表，誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)任。對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)歷以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)撥打縣人社局咨詢電話(0734-5231109、5231569)。

　　(3)報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸(35×45mm)正面電子證件照片(藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下)，并網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)，未按期繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

　　2、其他報(bào)名要求：

　　(1)報(bào)考者的出生日期以本人有效二代身份證為準(zhǔn)。

　　(2)網(wǎng)上報(bào)名后，報(bào)考人員不能修改姓名和身份證號(hào)碼。繳納報(bào)名費(fèi)確定報(bào)名后，非招聘計(jì)劃取消原因，不能更改報(bào)考崗位。

　　(3)報(bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或信息不暢通造成的后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(4)本次招聘收取報(bào)名費(fèi)100元。

　　3、筆試最低開(kāi)考比例

　　每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例原則上不得小于1：3，少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，并報(bào)上級(jí)主管部門(mén)同意后，可降低開(kāi)考比例至1:2。對(duì)報(bào)考人數(shù)未達(dá)到筆試最低開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消此崗位招聘計(jì)劃，在筆試之前進(jìn)行公告。已報(bào)考該崗位的(不含核減招聘計(jì)劃的崗位)，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位或退還報(bào)名費(fèi)。

　　4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　報(bào)名成功后，報(bào)考人員請(qǐng)于2017年8月3日上午8:00至8月4日下午5:00期間，登錄“湖南人事招考網(wǎng)(www.zrpta.com)”下載打印準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證，作自動(dòng)放棄考試處理。

　　(三)筆試

　　筆試方式：采用閉卷答題方式進(jìn)行。

　　筆試時(shí)間：8月6日上午(會(huì)計(jì)類：9:00-11:00;其他類：9：00-11:30)

　　筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證

　　筆試內(nèi)容：分為兩大類，每類安排一堂考試：

　　1、會(huì)計(jì)類：報(bào)考崗位代碼為174、175、176、178、179的，筆試內(nèi)容為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，滿分100分，考試時(shí)限為120分鐘;

　　2、其他類：報(bào)考其他崗位的，筆試內(nèi)容為《公共知識(shí)》(50分)和《申論》(50分)，滿分100分，考試時(shí)限為150分鐘。

　　(四)資格審查

　　1、根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘計(jì)劃1：2的比例確定資格審查對(duì)象。資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格等違法違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，當(dāng)即取消考生面試和聘用資格，同時(shí)對(duì)出具虛假證明的單位及相關(guān)責(zé)任人由監(jiān)察部門(mén)和相關(guān)主管單位黨組織嚴(yán)肅查處，視情節(jié)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分，并通報(bào)全縣。因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格，而造成招聘崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1：2比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　2、縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)資審對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格審查時(shí)間另行公告。資格審查對(duì)象須提供以下資料：

　　(1)登錄“湖南人事招考網(wǎng)(www.zrpta.com)”下載打印報(bào)名表(一式兩份)。

　　(2)國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)文憑、有效二代身份證、相關(guān)資格證的原件及復(fù)印件(全日制學(xué)歷是指普通高等學(xué)校畢業(yè)文憑;對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷，以省級(jí)以上學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心的認(rèn)定結(jié)果為準(zhǔn);學(xué)歷證書(shū)和有關(guān)資格證明須提供網(wǎng)上查詢證明)�？h外有工作單位的.，需提供單位同意報(bào)考證明(加蓋公章)。

　　(3)參加“大學(xué)生村官”項(xiàng)目的，要提供縣級(jí)及其以上組織部門(mén)出具的證明。其工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止到2017年8月30日。

　　(4)報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)崗位年齡在35周歲至40周歲的考生須提供單位的工作證明和工資發(fā)放表(要提供2012年6月至2017年6月以來(lái)每個(gè)月的工資發(fā)放表復(fù)印件，簽字加蓋公章)，其工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止到2017年6月30日。

　　(五)面試

　　在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督下，聘請(qǐng)異地評(píng)委，每小組7人，并邀請(qǐng)相關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、“兩代表一委員”參與監(jiān)督。

　　1、面試人選

　　資格審查合格后，按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序依次確定參加面試人選，達(dá)不到1∶2的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。招聘崗位只招1人且面試對(duì)象為1人的，不再核減招聘計(jì)劃數(shù)，招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。

　　2、面試方式

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試，每人面試時(shí)間10分鐘，滿分100分。

　　3、面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　詳見(jiàn)面試通知單，報(bào)考人員憑本人準(zhǔn)考證、面試通知單及有效二代身份證參加面試。

　　(六)綜合成績(jī)和排名

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;

　　筆試成績(jī)、面試面績(jī)、綜合成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位按四舍五入法處理;綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)從高到低確定排名順序;

　　綜合成績(jī)將在“衡東縣黨政門(mén)戶網(wǎng)”進(jìn)行公示，考生可通過(guò)“衡東縣黨政門(mén)戶網(wǎng)”查閱成績(jī)。自筆試公布之日起3天內(nèi)，需查分的考生可到縣人社局事業(yè)單位管理股(0734-5231109、5231569)書(shū)面申請(qǐng)辦理查分手續(xù)。查分范圍僅限于有無(wú)漏評(píng)、漏登，統(tǒng)分、登分是否準(zhǔn)確等情形。

　　(七)體檢、選擇單位和考核

　　1、體檢。按招聘計(jì)劃與體檢對(duì)象1：1的比例，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。體檢費(fèi)用自理，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督。

　　2、選擇單位。報(bào)考崗位代碼為174、175的考生按綜合成績(jī)從高分到低分的順序來(lái)選擇單位，除縣財(cái)政局要自主選報(bào)主管單位的志愿(再由縣財(cái)政局統(tǒng)一安排到具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)稅所)外，其他要具體選擇到主管單位下屬的事業(yè)單位，綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。

　　3、考核。體檢合格人員即為考核對(duì)象。由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織考核，考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面。同時(shí)，核實(shí)考核對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考條件、提供的報(bào)名信息和相關(guān)資料，是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效�？己瞬缓细窕蜃栽阜艞壙己说�(須提交本人親筆簽名的書(shū)面放棄說(shuō)明)，不予聘用。

　　若出現(xiàn)體檢不合格、選擇單位棄權(quán)或考核不合格的情況，從報(bào)考同一崗位人員中，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)僅限1次。

　　(八)公示與聘用

　　1、公示�？h招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考核情況確定擬聘用人員，將結(jié)果在“衡東縣黨政門(mén)戶網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。公示期間，查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后，再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員名單公示后，出現(xiàn)空缺時(shí)不再遞補(bǔ)。

　　2、聘用。公示期滿后無(wú)異議的，擬聘用人員經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定同意后，由用人單位填寫(xiě)《衡陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》，報(bào)衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案后，辦理編制工資和崗位聘用等相關(guān)手續(xù)。一經(jīng)聘用，試用期1年，最低服務(wù)期限3年，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會(huì)計(jì)和計(jì)算機(jī)崗位的最低服務(wù)期限為5年，對(duì)不愿到所聘崗位工作的，取消聘用資格。

　　五、招聘紀(jì)律

　　(一)本次招聘工作接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)職能部門(mén)全程參與監(jiān)督，相關(guān)部門(mén)將按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次招聘有關(guān)的各類舉報(bào)。

　　(二)相關(guān)單位和工作人員要嚴(yán)守招聘紀(jì)律

　　1、明確職責(zé)，緊密配合，確保各個(gè)環(huán)節(jié)的工作順利推進(jìn)。

　　2、嚴(yán)格把好報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢和考核等關(guān)口。

　　3、所有工作人員要嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律;違反有關(guān)規(guī)定的，將嚴(yán)格依法依紀(jì)進(jìn)行查處。

　　4、招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。

　　(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已聘用人員解除聘用合同：

　　1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

　　2、在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的;

　　3、其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

　　(四)實(shí)行回避制度

　　1、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　2、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人、聘用單位負(fù)責(zé)人員和參與招聘工作人員在招聘工作過(guò)程中涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度。

　　六、特別提示

　　1、本次公開(kāi)招聘工作指定信息發(fā)布網(wǎng)站為“衡東縣黨政門(mén)戶網(wǎng)”(http://www.hengdong.gov.cn/)，有關(guān)信息和工作安排以該網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，請(qǐng)報(bào)名者密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因通訊方式不通暢而產(chǎn)生的一切后果，由考生承擔(dān)。

　　2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　七、咨詢及監(jiān)督電話

　　衡東縣監(jiān)察局 0734-5230801

　　衡東縣委組織部 0734-5236281

　　衡東縣編辦 0734-5188516

　　衡東縣人社局 0734-5231109 5231569

　　點(diǎn)擊下載附件

　　附件1：衡東縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件表.xls

　　附件2：衡東縣2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位簡(jiǎn)介.docx

　　附件3：2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

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